新生儿科护士工作心得体会范文 6页

新生儿科护士工作心得体会范文 新生儿科护士工作心得体会范文 1 随着时光的推移，我慢慢地长大了，面对人生选择时竟然也戏剧化地成了人们眼中的“白衣 天使”，做了一名护士，而且还成了儿科护士。刚刚走进病房时，同事们忙碌的身影让我明 白了护理工作的繁重与劳累，也尝尽了酸、甜、苦辣…… 因为工作对象是不懂事的孩子，在工作中我们更多是与患儿的家长直接对话，我们需要有一 颗善良的心，能够体会到患儿家长的心情。记得，我刚到儿科时，不怎么会和家长沟通，不 能体会孩子生病是令父母焦虑、心痛之事，被家属责骂时常感到特别委屈。有效的沟通真的 非常重要，不管你是干哪一行，你都避免不了要与别人接触，要与别人沟通。从一件件小事 中，我总结了经验，学会沟通的技巧，也经常下病房与家属和患儿沟通，了解他们的需求， 运用所学知识帮助他们，还取得了家属的信任和患儿的喜爱。每次当我熟悉地直呼宝宝的小 名(即家长对宝宝的爱称)，或我们给他(她)起个爱称，轻轻抚摸着宝宝的小脑袋或小脸蛋时， 此时的我，更象是他们的亲人，家属那亲切的回应总是深深地刻在我的脑海里。 儿科确实不是那么好工作的，面对只会哭闹而不会表达和配合的小儿，儿科护士除了具有相 当的理论知识，熟练操作技能，良好的心理素质外，还必须有处理应急的能力和较高的职业 素质，记得那天下午急诊来了一个发热抽搐的患儿，家属特别紧张，还没等我把患儿安顿好， 就听到家属呼喊医生救命的声音，我跟同事就急急忙忙跑到病房，那是一个急啊，患儿突然 发绀，四肢强直，意识发生了变化，我们赶紧给予吸氧，吸痰，心电监护，还用了压舌板等。 特别是血管又细又瘪，极不好找，我沉着、冷静、细心地寻找着适合操作的血管。还好一针 见血，建立了静脉通道，为抢救孩子的生命赢得了宝贵的时间，按医嘱镇静等治疗，整个过 程有条不乱，患儿症状也得到缓解，家属那份感激、信任、肯定不言而衷。虽然那天我一直 忙到很晚才下班，但挽救了一条弱小的生命，让我体会了生命的宝贵，自己职业的价值。 三分治疗，七分护理”。曾经有人说过，“开人生帷幕的人是护士，拉上人生帷幕的人也是护 士”。是啊，在人的一生当中有谁会不需要护士的细致关心和悉心照顾呢?但是护士的这份工 作太普通了，普通的许多人都忘记了这个职业，护士的工作太琐碎了，琐碎的自己好像什么 也没做。护士的工作太辛苦啦，辛苦的许多人都不愿意从事这个职业。可是正是我们这些普 通人，默默地奉献自己一份关爱，一份汗水，一份真情，换来的却是千家万户的幸福和安康。 新生儿科护士工作心得体会范文 2 一、思想道德方面 热爱祖国，热爱医院，热爱科室，拥护中国共产党。积极参加科室组织的政治理论学习，认 真深入学习科学发展观。在学习中不断提高自己的政治涵养，完善自己的政治基础。积极参 加科室组织的专科理论知识学习，认真学习做好笔记，为工作服务病情观察提供理论指导。 二、临床工作方面 作为一名年轻的党员、年轻的专科护士，无时无刻都在高标准、严要求自己，虚心向他人请 教，积极改进工作方式方法，增强工作能力，提高专科护理知识，提高护理服务质量，提高 护理操作技术。坚持理论联系实际，坚持批评与自我批评，坚持岗位职责和护理理念。一年 来，始终牢记‘全心全意为人民服务’的宗旨，对工作认真负责，对领导尊敬服从，对同事 团结爱护，对患儿呵护倍加，并克服一切困难，圆满完成科室指派的各项特护任务，得到领 导和同志们的肯定和认可。始终铭记‘细节决定成败’，工作中严格执行“三查七对”，无任 何医疗差错事故的发生;严格遵守各项规章制度，从无迟到早退旷工等现象;严格执行学生带 教，医学教|育网搜集整理全力配合科室带教任务。 三、不足之处及今后努力方向 (1)提高护理技术，争取做到‘一针见血’，减轻患儿痛苦; (2)观察病情及时，报告医生及时，全力配合抢救工作; (3)培养良好的心理素质，工作中不慌不忙，井然有序; (4)认真学习专科知识，为专科工作提供理念依据。 新生儿科护士工作心得体会范文 3 “孩子出生后让妈妈看一眼就抱到我们这里来了。我们每天的工作就是照顾这些新生儿。经 过几天的照顾，看着母子健康平安出院回家，这是我们兴的事。”这是一群快乐的天使，她 们就是__妇幼保健医院新生儿科的护士们。 5 月 12 日上午 9 点，记者走进了__妇幼保健医院新生儿科。推门进去时正赶上护士们给孩 子洗澡。40、50 个孩子“哇哇”的哭声构成了一场美妙的交响乐。那场面真是很壮观。第 一次看见这么多的孩子让记者看花了眼。有的护士在给孩子认真地洗澡，有的护士在给孩子 的脐带消毒，有的护士在给刚刚洗完澡的孩子穿衣服。孩子们一字排开，护士们的动作熟练、 麻利，就像在车间上流水作业。有的孩子张开小嘴委屈地哭着，有的孩子安静地熟睡。一张 张小脸都是那么可爱。就在护士们紧张有序地照顾小孩的过程中，不时有妇产科的护士推门 进来，送来刚刚出生，身上粘着血迹的孩子。这些孩子要由新生儿科的护士给洗澡、消毒、 接种疫苗、穿衣服、保温，她们每天的工作就是和这些刚出生的孩子打交道。这些孩子有正 常出生的，也有早产儿。有健康的孩子，也有残疾和生病的孩子。 50 岁的张建利从事婴儿护理工作已经 30 年了，她是这里最老的护士。30 年来，她不知道照 顾过多少孩子。她说，刚出生的孩子很可爱，需要你爱抚、需要你和他(她)说话，你对他(她) 好，他(她)有感觉。给孩子洗完澡，把孩子安顿在小床上，张建利又来到早产儿病房，看看 这些在保温室下等待发育、长大的小孩。她指着一个孩子说：“这个小孩只有 1500 克，还没 有发育好就来到这个世界。恐怕有点不好存活。”这些早产儿，护士们要更加细心地观察、 照顾、呵护。“每个生命来到这个世界上都很不容易。看见那些健康的孩子躺在妈妈温暖的 怀中，被妈妈抱回家我们也很幸福;看见有病的孩子，孩子的家人着急，我们也很着急;看见 有缺陷、有残疾的孩子被父母遗弃，我们也很难过。我们会尽心尽力照顾好每一个孩子。这 就是我们的工作。” 孩子们的哭声回荡在寂静的病房间。护士们忙碌的身影穿梭在长长的走廊中。护士节，她们 是最幸福的天使。 新生儿科护士工作心得体会范文 4 内儿科是一支充满活力、爱心、刻苦钻研的年轻队伍，随着新院搬迁我们兢兢业业地走过了 半年。全科始终不忘“一切以病人为中心，以质量为核心”的宗旨，用自己的爱心、诚心满 足每一位住院病人的需求，把“救死扶伤”的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和 护理部的领导下，根据半年前制定的工作目标，全科护理人员认真实施不懈努力基本完成了 各项任务，赢得了大部分住院病人的满意。 一、科室基本情况 1、全科护理人员共 9 人，其中聘用护士 5 人，主管护师 1 人，护师 4 人，护士 4 人，大专 2 人，在读本科 2 人，中专 5 人。共有 40 张床位，全年收住院病人 1313 人，上半年总数 489 人，下半年总数 824 人，下半年比上半年病人总数增加了 25.5%，下半年抢救危重病人 126 人，死亡 9 人，抢救成功率 92.9%。静脉采血 468 人，其中颈静脉 12 人，股静脉 2 人， 皮试 472 人，肌注 148 人，输血人，导尿 126 人，洗胃抢救 18 人，死亡 3 人，洗胃抢救成 功率 83%。气管插管 3 人，成功插管 2 人并使用呼吸机正压呼吸。严格护理操作常规，严格 消毒、灭菌、隔离措施的落实，对于内、儿传染综合科室无院内交叉感染，无差错事故发生。 二、科室设备、物资运行及相关制度情况 1、科室拥有抢救设备：洗胃机 2 台，婴儿温箱 1 台，除颤仪 1 台，成人吸痰器 1 台，幼儿 吸痰器 1 台，运行正常并随时处于备用状态。所有抢救设备由责任班杨冬芝专人管理，每周 定期检查运行情况、保养、作记录;抢救柜、药柜由责任班褚礼梅专人管理，定期检查，如 出现缺药、漏药现象，予即时补上备用并记录;各种消毒液及用物每周定时更换，专人治疗 班负责，主班每天检查 1 次，出现问题应立即报告并即时解决。 2、科室执行严格的查时制度，班班查每周五大查，环环相扣。半年来堵科室药品漏洞 10 次，查出漏处理医嘱 5 例，已及时填补，未造成不良后果，各班分工明确各负其责，协调合 作，未出现明显拖班造成人员的过度疲劳现象. 四、科室业务学习及引进新技术开展情况 1、在吴院长、成人真主任的指导下，经过多次学习，我们科每位医生都能使用心电图机， 每位护士都能看懂临床常见异常的心电图。科室对每例死亡病例、疑难病例都进行讨论，从 中总结不足，制定出完整的治疗方案并上墙，备工作参考。现已上墙的治疗方案有：脑出血 血压调控方案，上消化道出血抢救流程图，小儿呼衰、心衰急救流程图，急性心肌梗死抢救 治疗方案及快速性心律失常抢救治疗方案(有一位尖端扭转型室性心动过速的病人在我科得 到了及时的抢救并治愈出院)。大部分脑出血的病人在我科得到了全面、科学的治疗与护理， 赢得了老百姓的信赖，留住了很多病人。今年还在我科开展了有史以来的第一例气管插管， 使用呼吸机呼吸的先例，在病人身上进行了眼部、口腔、气管、导尿、褥疮、生活、心理等 一系列护理，并整理装订成册。护理人员还学习了从省医引进的新技术：留置针的运用与护 理，硫酸镁湿敷运用，褥疮患者使用氧疗，取得了很好的治疗效果，现已在我科运用。同时 我们还学习了各种疾病的发病机制、临床表现及护理，能够即时、准确的为医生提供诊疗依 据。 1、一年来，科室每月定期召开二次会议，将这段时间出现的问题及患者、患者家属提出的 意见、建议在会上相互沟通，进行疏理，针对存在的问题采取相应的措施 (1)、向患者家属发满意度调查问卷，收集意见、建议，使我们及时掌握和了解部分病人对 我们医生、护士、病房管理的满意程度。 (2)为了提高医护人员尊重和维护患者权益意识，通过学习，大家基本了解和掌握了与病人 沟通的技巧，促进了医患、医护之间的关系和谐，增进了感情，让病人相信我们，愿意留在 我们科。 (5)、为了实现人性化的管理，科室学习了护理部制定的“护理人员量化考核评分制度”，但 是为了让值班人员心理轻松、不带情绪上班，我们科并没完全按照制度扣分罚款，而是要求 大家相互帮助，各班相互检查，出现问题立即纠正帮助填补、循环进行，未得到即时纠正的， 上下两班共同受罚，半年来只是在成人卫生、上岗形象及协调问题上个别被罚。 五、护理工作获得的社会效益 我科护理人员对于常规技术都能熟练掌握。对小儿头皮细小静脉的穿刺技术能做到动作准 确、娴熟、一针见血率高，两位责任班护士都有很强的主动性和责任感，为每位患者做好入 院的环境介绍、生活上的帮助、解释治疗护理计划以及出院后的健康指导、回访，在搬迁的 第一季度满意度调查获得 100%的好成绩，获得病人送来感谢信 3 封，第二季度获得病人送 来锦旗一张、感谢信一封，但是满意度调查下跌到 75%，说明了我们责任班的工作没有做到 持之以恒，忽视了心理治疗与回访。如果每一次的回访都能让病人觉得你在用心为他治疗、 记得他、关心他、有亲切感，就会使我们得到很好社会效益。 六、存在的不足 1、护理人员轮换太快，不好管理; 2、护理人员之间的相互协作能力相对较差; 3、护理人员缺乏与外界交流，服务意识不强; _年内科护理工作计划 1、严格按《医院管理评价指南》及院内相关制度开展工作; 2、加强业务学习，提高护理技术水平; 3、选派护理骨干到省级医院进修心内科、新生儿科临床护理; 新生儿科护士工作心得体会范文 5 众所周知，婴幼儿因其年龄小，不会或不能正确表达自己的意思，加上儿科平常护理工作量 大且繁琐，家属不易理解等原因，使得众多护士不愿意或根本不安心儿科护理工作。儿科护 士真的这么难当吗?本人已在儿科工作了整整 8 年，根据经验所得，谈以下 4 点体会总结： 热爱儿童事业，全心全意为患儿着想 由于是儿科，液体量少而组数多，许多药计量难算;婴幼儿好动，液体渗漏多，工作量大而 繁琐，往往是这边刚加药，那边又肿了，不滴了，到处都在喊你，且又是一样的着急……往 往从上班忙到下班，一刻钟也没停过，甚至到下班时所有护理记录都没来得及写。久而久之， 容易使护士产生厌倦、不满情绪，觉得儿科护士太累了，跑断了腿，有时还要受家属的气。 如果把情绪带到工作中，就会产生消极应付的想法，觉得工作永远也没可能干完、干好，只 要当班时没出问题就算了。针对这种情况，我认为护士首先必须要有热爱儿童护理事业的思 想，要有坚定的敬业和献身精神，坚信自己所做的事业是人类最崇高的事业，因为儿童是祖 国的花朵，祖国的未来，而热爱，关心儿童是热爱祖国的表现，要一切都以患儿为中心，处 处为患儿着想。只要从内心热爱儿童护理事业，才不会因工作繁琐而厌倦;才能全心全意为 患儿服务;才能有利于患儿的治疗和护理;才能促进患儿早日康复。 理解家属，正确处理好护患关系 许多护士不愿在儿科工作的一个重要原因就是认为家属难缠，易受气，因为现在都是独生子 女，是“小宝贝”、“小皇帝”，一但生病，是爷爷、奶奶、外公、外婆、爸爸、妈妈等一大 群人前呼后拥，就怕宝贝遭罪。一针没扎到血管，就骂你，认为你是在练手艺，不负责任， 不当一回事，把你气得难受、憋闷，还不能发火，针对这一情况，我们首先要保持平和心态， 多从患儿父母角度来看待，考虑他们，理解他们的心情，要采取宽容与忍耐的态度，毕竟“可 怜天下父母心”嘛!其次，要做好解释与安慰工作，要多说“对不起”，使家属也理解儿科护 士的工作，减少不必要的误会或过激行为的发生。 勤学苦练，有过硬的穿刺技术 我认为，这一点是特别重要，有了这一点，上面的第二点也就迎刃而解了。在儿科，没有过 硬的穿刺技术是不行的，“一针见血”在儿科更显突出，尤为重要，因为患儿都是爸妈的心 头肉，打在儿身上，痛在爸妈心上嘛!而许多护患纠纷也是因为这个原因。所以我们要勤学 苦练，多总结多摸索，“熟能生巧”的道理也在这里得以体现。只要我们肯下苦工夫，多学 多看多练，头皮穿刺也是容易一次成功的，而能做到“一针见血”在儿科干护理工作也容易 多了，轻松多了。 努力学习，能及时、准确观察病情并发现病情变化 前面已讲了由于是儿科，许多患儿是有口难言，一切的病情都有待于护士在工作的过程中要 勤于、善于观察，才能及时地掌握患儿的病情变化，作出准确判断，并及时向医生汇报，使 病儿能转危为安，从而有利于治疗和护理。而要做到善于观察，就要求护士必须有扎实的医 学基本知识和技能，根据患儿的疾病有的放矢地进行观察，减少不必要的疏忽。因此护士在 工作的同时必须不断认真学习和总结经验，才能更好地工作，更好地为患儿服务。综上所述， 要把儿科的护理工作做好，护士必须要有热爱儿童护理事业的思想，能正确处理好护患关系， 有过硬的穿刺技术和善于观察病情变化的本领。只有这样，才能做好本职工作，才能成为一 名合格的儿科护士。