• 22.37 KB
  • 2021-05-07 发布

2021年在某县落实党风廉政建设责任制检查考核汇报会讲话稿和在某机关党组理论学习中心组交流发言稿合编

  • 12页
  • 当前文档由用户上传发布,收益归属用户
  1. 1、本文档由用户上传,淘文库整理发布,可阅读全部内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,请立即联系网站客服。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细阅读内容确认后进行付费下载。
  4. 网站客服QQ:403074932
2021 年在某县落实党风廉政建设责任制检查考核汇 报会讲话稿和在某机关党组理论学习中心组交流发 言稿合编 在某县落实党风廉政建设责任制检查考核汇报会讲话范文稿 同志们: 在全市上下深入学习贯彻党的 xx 全会精神之际,市委决定对落 实党风廉政建设“两个责任”进行年度检查考核,这是贯彻党要管党、 从严治党要求,深入推进我市党风廉政建设和反腐败工作的一项重要 举措,也是对今年来各地各部门开展党风廉政建设情况的一次集中检 验。根据市委安排,由我带队,XX 同志担任检查考核组长,对 XX 县 落实党风廉政建设责任制进行检查考核。 刚才 XX 同志代表 XX 县委汇报了主体责任落实的情况,XXX 同志 代表 XX 县纪委汇报了监督责任落实的情况。从汇报的内容和平时了 解的情况来看,XX 县落实“两个责任”积极主动、举措得当、勇于 担当,对存在问题不遮掩、不回避,党风廉政建设富有成效。主要表 现在:一是主动担当履责。XX 同志带头履行党风廉政建设第一责任 人的政治责任,既“挂帅”又“出征”,带头对领导干部进行任前谈 话,带头指导各单位党风廉政建设,全县上下形成全面履行党风廉政 建设责任的良好氛围。二是坚持问题导向。XX 党风廉政建设方面的 问题由来已久、欠账很多,甚至一些问题触目惊心。XX 县委能认清 形势,敢于正视和直面问题,做到不遮掩、不回避,尤其是针对省委 XX 巡视组反馈的问题,逐条逐项制定整改措施,真正做到立行立改、 突出实效。三是注重标本兼治。既在纪律审查上毫不含糊、绝不手软, 始终保持正风肃纪的高压态势,严肃查处了县编办副主任 XXX 严重违 纪案等一批典型案件;又在规范权力、廉政教育上下功夫,制定出台 了系列制度办法,强化权力监督制约,把权力关进制度的“笼子”, 促进了党风政风的好转。四是工作保障有力。XX 县委、县政府积极 当好坚强后盾,对纪检监察经费足额保障到位,全面纳入财政预算, 按要求配齐了机关党总支专职副书记,正、副科纪检监察员,这些举 措为纪检监察工作开展提供了有力的人力物力保障。 总体来看,XX 县各级党组织从严治党、履职尽责的意识有所增 强,各级纪检组织聚焦主责主业,监督执纪问责的能力有所提高,党 员干部守纪律、讲规矩的自觉性有所增强。这些成绩来之不易,还需 要在今后的实践中不断巩固和深化。在看到成绩的同时,我们也要清 醒地认识到 XX 县党风廉政建设严峻复杂局面没有得到根本扭转:一 是“两个责任”落实有待进一步深入,还存在责任追究失之于宽、失 之于软;二是违规进人和编制管理混乱等问题还有相当繁重的整治任 务;三是少数干部“为官不为”,“四风”问题仍屡禁未止。要高度 重视这些问题,进一步牢固树立问题导向,紧密联系实际,切实把党 风廉政建设中存在的突出问题研究解决好。 党的十八大以来,我们党坚持党要管党、从严治党,以习总书记 同志为总书记的党中央高度重视党风廉政建设,坚持有贪必肃、有腐 必反,“老虎苍蝇一起打”,党风民风为之一新,党心民心为之一振。 抓好党风廉政建设责任制落实,是深入推进党风廉政建设和反腐败斗 争的一项重要举措,也是检验各级领导班子和领导干部抓反腐倡廉建 设政治责任的重要标准,决不能写在文件上,贴在墙面上,而是要层 层抓落实。下面,根据省委和市委的要求,结合这次检查考核情况, 我强调四点意见。 一、强化政治担当,切实种好“责任田” 在党风廉政建设中,党委负主体责任,纪委负监督责任,是必须 履行的政治担当、必须完成的政治任务、必须遵守的政治纪律,来不 得半点含糊,打不得半点折扣。要注重发挥“关键少数”的关键作用。 只有抓住领导干部这个“关键少数”,才能有效地把责任压力一级一 级传到下去。各级党组织要牢固树立“不抓党风廉政建设是失职、抓 不好党风廉政建设是渎职”的理念,切实把主体责任扛在肩上,担当 用人之责、监督之责、惩处之责、示范之责,敢抓敢管、敢于碰硬, 一级抓一级,一级管一级,逐级落实、逐层压紧;强调抓“关键少数”, 最根本就是要“抓一把手,一把手抓”。党风廉政建设就是党委书记 的事,出了问题首先要追究党委书记的责任。各级党委(党组)书记 要当好从严治党的书记,带好头、带头抓;各级各部门班子成员、领 导干部要认真履行“一岗双责”,在抓好业务工作的同时,抓好分管 范围内的党风廉政建设,管好自己的人、看好自己的门、种好自己“责 任田”。同时,要用好问责“杀手锏”,强化责任追究。前段,中央 通报了 XX 县委书记因主体责任落实不到位被免职、县纪委因履行监 督责任不力被中纪委点名批评;上几天,省纪委又通报 XX 县县长、 公安局长和检察长严重违纪违法被查处,县委书记和纪委书记因落实 “两个责任”不到位,均被免职并调离。从上级通报的这些案例来看, 尽管他们自身没有问题,但由于导致了区域性、系统性的违纪违法问 题发生,作为主要领导或直接领导就必须承担责任、必须付出代价。 严管就是厚爱,同时也是对党负责、对事业负责、对自己负责。作为 领导干部,既要切实当好履行“两个责任”的推动者、示范者,更要 坚持原则,敢抓敢管,坚持问题导向,强化责任追究,千万不能当你 好、我好、大家都好的“好好先生”,要以“有责必履、失责必究” 的严责氛围确保“两个责任”落地生根、掷地有声。 二、坚持挺纪在前,切实把党的纪律和规矩立起来、严起来 落实“两个责任”、全面推进从严治党,首先就是要守纪律讲规 矩。无数案件表明,党员干部违纪违法大多是从破坏纪律和规矩开始 的。违背制度多了,纪律就靠近了;违反纪律多了,法律就靠近了。 纪律就是悬崖边的护栏,越过护栏就是万丈深渊。党员干部守住了纪 律,就不至于滑向违法犯罪的深渊。党中央、中央纪委反复强调,要 把纪律和规矩挺起来、立起来、严起来,把党的纪律挺在最前沿,就 是这个道理。各级党组织要坚持纪严于法、纪在法前,拉起“高压线”, 列出“负面清单”,让遵纪守规的“木鱼”天天敲。各级各单位要将 《准则》、《条例》作为中心组学习、干部教育培训的重要内容,切 实抓好学习宣传和贯彻落实,引导党员干部坚持高标准不松、恪守底 线不跨。要始终高悬反腐“利剑”,持续加大纪律审查力度。紧抠“六 大纪律”,对顶风违纪、不收手不收敛行为,坚决做到无禁区、零容 忍、全覆盖,让纪律真正成为“带电高压线”。要认真落实运用好监 督执纪“四种形态”,坚持抓早抓小、动辄则咎,经常性地开展教育 警示、函询谈话工作,加强日常监管,治未病、治初起、治“微恙”, 从根本上改变要么是“好同志”,要么是“阶下囚”的极端状况。要 继续坚持“老虎苍蝇一起打”,进一步加大对发生在群众身边的“雁 过拔毛”式腐败的惩治力度,让群众切实感受到从严治党的决心和力 度,坚定反腐败的信心。 三、保持高压态势,持之以恒深化作风建设 当前,“四风”问题树倒根还在,药到病未除,防反弹任务依然 十分艰巨。一些基层党员干部边整边犯、顶风违纪问题依然比较突出; “四风”问题出现新变种,穿上隐形衣,隐蔽性、私密性更强,如宴 请走进食堂、变相公款旅游、改送电子礼品等;基层“四风”和腐败 问题突出,群众反映强烈。要突出抓好重要节点。今年的中秋、国庆 “双节”,县委做出了专门部署,县纪委开展专项督查整治“四风”, 效果很好。XX 县也采取了不少措施,有一定成效。元旦、春节又快 来了,各级各部门要早做准备,咬住不放,越往后执纪越严,寸步不 让。要抓平时、管平时、治平时、严平时。现在,一些“四风”问题 避开“顶峰”搞“错峰”,有的换上新马甲、穿上隐身衣、进入青纱 帐,等等。这些问题都需要我们把功夫下在平时,一环紧着一环拧, 一锤接着一锤敲,不留半点缝隙,持续发力、久久为功、潜移默化、 形成习惯。要破陋习树新风。坚持以重点突破带动整体推进,紧紧围 绕整治公款吃喝、收受红包礼金、吸毒、赌博、大操大办等旧规陋习, 以及不作为、慢作为、乱作为等,通过受理群众举报、随机暗访抽查 等方式,一项一项整治、一个一个突破。通过一步一步净化作风,净 化人际关系,把公私分明、崇廉拒腐、尚俭戒奢、家规家风等新风正 气树起来。 四、用好巡视工作成果,强化巡视整改落实 今年省委巡视 XX 组在巡视 XX 期间,省委巡视组指出了三大类 XX 个问题,省委组织部选人用人专项检查组指出了五大类 XX 个问题, 所指出的问题直接、尖锐、深刻。希望大家充分认识到,发现问题、 指出问题只是上半篇,解决问题、用好成果才是下半篇,巡而不改, 不如不巡,要切实做到敢于担当、铁面执纪、寸步不让,态度鲜明、 一以贯之、毫不松懈地把巡视成果用好、用足、用到位。要在整改落 实上见成效。XX 县委要切实担负起组织落实整改工作的主体责任, XX 同志要履行好落实整改工作第一责任人责任,针对巡视反馈意见, 立行立改,全面整改。对于责任不落实,以及整改不及时、不到位的, 该函询的要函询,该约谈的要约谈,该问责的要问责。要在线索处置 上动真格。坚持把纪律和规矩挺在前面,运用好批评教育、组织处理、 纪律处分、立案审查四种监督执纪形态,做好问题线索处置工作。要 坚持“老虎”“苍蝇”一起打,严肃查处发生在群众身边的“蚁官巨 腐”“雁过拔毛”式腐败问题,用基层反腐败斗争的新成效取信于民。 要在标本兼治上下功夫。着眼治本加强顶层设计,结合巡视发现的问 题,从体制机制、监督管理上找原因,从完善制度、堵塞漏洞上找办 法,推动深化改革,扎紧制度笼子。 今年的检查考核工作时间紧、任务重、要求高。XX 市委、市纪 委要全力做好配合,确保考核工作扎实有序推进。考核组要严肃认真, 真正把情况摸透,把问题找准,提出相对科学的考核评定意见。要严 格遵守考核工作纪律,自觉落实中央“八项规定”、省委“九项规定” 和市委“十项规定”。要切实用好成果,深化检查考核成效。检查考 核绝不能简单地“一考了之”“为考而考”。检查考核结果要作为党 政领导班子和领导干部政绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。 把检查考核发现问题的整改作为重头戏,完善检查考核机制,不断提 升检查考核工作科学化水平。 当前,首要政治任务是学习贯彻和落实好党的 xx 全会精神,希 望 XX 县以全面落实党风廉政建设责任制为契机,主动谋划、抓紧行 动、实干苦干,坚持以习总书记新时代中国特色社会主义思想为指导, 全力以赴抓工作落实,为“十四五”开好局、起好步,以优异成绩向 建党 100 周年献礼! 2021 年在某机关党组理论学习中心组交流发言范文 稿 机关党委作为机关党组抓党建工作的参谋助手,在党管意识形态 中肩负着协助抓统筹、配合抓落实、会同抓监督等职能任务。2020 年以来,X 人大深入贯彻习总书记关于意识形态工作的系列讲话精神, 深刻认识意识形态工作的重要性,将此项工作当作一项极端重要的工 作来抓,放在心上、抓在手上、落实在行动上,推出四项举措,不断 强化人大干部的政治意识、责任意识、担当意识,为服务中心大局、 增强履职实效打好坚实的理论基础。 一是以制度建设为抓手促进长效化。建立健全党组理论中心组学 习制度、意识形态工作责任制、谈心谈话制度等,对意识形态工作进 行任务分解,明确责任追究,要求党组领导班子对意识形态工作负主 体责任,党组书记为第一责任人,党组成员按照“一岗双责”要求, 主抓分管委办的意识形态工作。同时,组建网评员队伍,定期开展谈 心谈话活动,动态掌握人大干部思想认识,牢牢掌握意识形态工作的 领导权、管理权、话语权。 二是以规范标准为支撑促进常态化。加强阵地建设,确定每天通 过“学习强国”APP 自学,每周开展党组理论中心组集中学,每季邀 请外聘专家教授指导学,每年组织法律法规专题学,及时、认真地学 习贯彻习总书记系列讲话精神和中央、省、市各项重要会议精神。同 时,规范学习流程和标准,指派专人担任学习秘书,制订学习计划、 搜集学习资料、做好学习记录。通过经常性的学习教育,不断提高政 治站位,打好思想理论基础。 三是以学习成果为导向促进实效化。加强学习研讨,每季开展一 次主题研讨,指定 1-2 名中心组成员作主题发言,注重成果转化,围 绕主题开展大讨论活动。每年以中心组名义,发表一篇理论文章或体 会文章;处级及以上领导干部,每年撰写一篇理论调研文章;科级及 以下干部,每月撰写一篇理论分析文章,真正做到学有所感、学有所 思、学有所悟、学有所用,切实深化了学习效果,体现了理论成果, 提高了理论指导工作的针对性。 根据这次学习会安排,结合本职工作,我主要围绕“如何落实党 管意识形态”汇报三点体会。 一、在深化认识中增强抓落实的使命担当。意识形态地位重要、 作用重大,它从政治上思想上文化上管着根本、管着顶层、管着导向; 围绕意识形态的工作,也必然是影响根基、影响全局、影响长远的重 要工作。习总书记指出,“经济建设是党的中心工作,意识形态工作 是党的一项极端重要的工作。”中央印发的《党委(党组)意识形态 工作责任制实施办法》明确,意识形态工作“事关党的前途命运,事 关国家长治久安,事关民族凝聚力和向心力。”通过深入学习习总书 记重要讲话和中央省委有关文件精神,可以深刻认识到,意识形态工 作具有极端重要性,它匡正着思想源头,提供着精神动能,把握着舆 论导向,确保着政治安全;意识形态工作也具有很强综合性,既是专 门性工作,也是全局性工作,要在政治、思想、文化建设的大系统中 筹划和推进;意识形态工作还具有很强敏感性,面对没有硝烟的战场, 置身于复杂斗争第一线。这些显著特点,都决定了必须始终坚持党管 意识形态。省人大常委会机关作为地方国家权力机关,具有鲜明的政 治属性,在意识形态工作上要立起示范表率的样子,要作出辐射带动 的贡献。从巡视反馈情况看,这方面工作还有提升空间。要实现改进 和提升,最根本的一条,就是要进一步保持和加强党对意识形态工作 的领导,这既是“三个表率”模范机关建设的内在要求,也是补齐工 作短板、彰显人大政治优势的迫切需要,更是对党负责、为国履责、 为民尽责的使命所系。 二、在领会任务中认清抓落实的核心关键。习总书记指出,要“建 设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态”,并强调必须把意 识形态工作的领导权、管理权、话语权牢牢掌握在手中。这些重要论 述集中阐释了意识形态工作的战略任务和核心要求,是我们坚持党管 意识形态的基本遵循。根据中央和省委的总体要求,省人大常委会机 关有没有抓好意识形态工作,可以从以下四个方面看一看:一是看有 没有抓好机关的理论武装,以更好地运用思想武器;二是看有没有铸 牢机关的理想信念,以更好地涵养思想动力和政治定力;三是看有没 有广泛深入地弘扬社会主义核心价值观,以更好地引领主流、凝聚力 量;四是看有没有管好用好机关的意识形态阵地,以更好地掌握主导 权和话语权。这些重点任务,涉及到政治建设、思想建设、文化建设 和宣传工作等方方面面,都是大项工作,都是长效工作,如果单打一 地推一推,或者表面化地抓一抓,很容易将“党管意识形态”停留在 口头、运转在空挡。为了防止这些情况,就需要在统筹结合上下功夫, 也就是要紧紧围绕人大常委会机关的职能使命,在加强机关党的领导、 完成机关中心工作、推进机关党的建设过程中,将意识形态工作的各 项要求贯穿其中,统筹协同好,精准管控好,常态引导好。这应该是 党管意识形态的题中之义,也是落实党管意识形态的关键一条。 三、在精准协同中体现抓落实的组织力量。通过学习《习总书记 谈治国理政》第三卷以及第一卷、第二卷,可以获得许多重要的思想 和方法指导。精准和协同,都是习总书记治国理政一以贯之的工作方 法。总书记反复强调“精准”的重要性,指出要“下一番‘绣花’的 功夫”“不搞‘大水漫灌’,不搞手榴弹炸跳蚤”;总书记也反复强 调“协同”的重要性,指出要善于“十个指头弹钢琴”。落实党管意 识形态,就需要以“精准”“协同”的科学方法论为指导,在复杂动 态的工作全局中牵住“牛鼻子”,赢得主动权。当前,针对机关实际, 可以在“健全一个体系、落实三项制度”上多下一些气力。其中,健 全一个体系是“牛鼻子”,就是要健全责任体系,牵引形成齐抓共管 的良好局面。机关党委要协助机关党组抓好意识形态工作落实,确保 机关党组履行好主体责任;各党支部(总支)要加强对党员意识形态 的教育管理监督,各位党支部(总支)书记尤其要挑起第一责任人的 担子。落实三项制度是发力点。一是要落实风险排查制度,做好事前 的预防。加强意识形态风险评估,定期开展风险点排查,早发现、早 研判、早处置;加强对重要岗位、重点人员、重大工作参与人员的管 理,及早提醒、及时发现、即刻纠正。二是要落实情况报告制度,做 好事中的管控。针对重点领域、重点人群、重大事件、重要动向定期 开展分析研判,定期报告工作态势,及时报告重要问题和突发情况, 党员干部参加重大活动、出国(境)返回后要主动报告意识形态情况。 三是要落实考核惩戒制度,做好事后的改进。通过机关上下在事前、 事中、事后的精准协同发力,以精准求高效,以协同求实效,确保按 照常委会党组的要求,在机关党组的组织领导下,共同把机关的意识 形态工作常态化抓紧做实。

相关文档