公司董事长在任职大会上的讲话 10页

精品办公范文荟萃 公司董事长在任职大会上的讲话 公司的董事长在公司发展过程中起着举足轻重的作用， 在公司的任职大会上，董事长应该说什么呢 ?下面是 xxxx 给 大家整理的，仅供参考。篇 1 安粮集团各位同仁： 大家上午好。 经过几十天的精心准备和筹划，在集团公司董事会、党 委和行政班子以及集团本部、各控股子公司支持和参与下， 安粮集团四大核心业务板块的决策层和经营层主要负责人 的选聘工作顺利完成。 这次四大业务板块推选董事长、选聘总经理，依照《公 司法》和《公司章程》，以及集团公司《控股子公司管理办 法》，采取董事会、党委会、行政班子和外方股东代表联席 会议的方式，充分尊重和吸收各方意见和建议，民主和集中 相结合，产生业务板块的董事长推荐人选 ; 以公开、公平、 公正的方式，由四大板块总经理选聘考评小组，打分确定各 子公司总经理的提名人选。在此基础上，由各业务板块董事 会依据《公司章程》规定，分别履行法定聘任程序。从今天 开始，新任的董事长、总经理正式就职。 在此，我代表集团公司董事会、党委和行政班子，向就 任的各位董事长、总经理表示衷心地祝贺 ! 精品办公范文荟萃 对今后的工作，我讲几点要求： 一、 集团公司利益至上，安粮控股利益至上。要效忠 集团，效忠控股，坚决贯彻集团公司、控股公司战略意图， 服从集团公司、控股公司的指令。 二、 打造板块业务核心竞争力。要深入了解板块业务 的运营特点，洞察核心业务的发展规律，把控风险，集中优 势资源，培育一批大宗、核心、拳头产品，扩大经营，提高 效益，大力提高核心竞争力，保证三年经营目标和任务的顺 利完成，保障集团整体战略顺利实施。 三、 拼命干是第一要素。在我们这样一个快速发展的 企业，担任如此重要的岗位，要求每一个人全身心地投入， 付出十二分的努力。对企业，要充满感情，充满激情，充满 热情，还要充满痴情。不仅要拼命干，还要巧干，走一步， 看两步，想三步。 四、 做好董事长、总经理的权责定位，以及四大业务 板块与集团公司、控股公司的权责定位。第一层权责界面， 总经理负责日常经营，董事长负责决策层面及重大事项。权 责界面是不可能穷尽经营管理中一切事务的。对划分不清楚 的怎么办 ?大家要在一起多商量，多沟通。和则两利，分则 两伤。要坚持原则，求同存异，精诚团结，角色互补，互相 支持，互相提醒。“三重一大”的问题，坚持集体领导与决 策。加强班子成员的思想、能力、作风、制度建设。第二层 精品办公范文荟萃 权责界面，即四大业务板块与安粮控股的定位，遵循“十六 字方针” ，即“集权有道、 分权有序、 授权有章、 用权有度” 。 具体集和分，我们正在考虑。有一点是明确的，要把安粮控 股做实、做出控制力。 五、 任期三年，不是说三年就不能动。今后要加强干 部队伍的轮换制度，干部能上能下。我本人在公司对所有员 工，对身边工作人员没有亲疏， 不搞小团体， 没有任何嫡系， 不和任何人称兄道弟，在工作关系之外，不处任何交情。为 什么 ?只有这样，大家才能相信我处事公平、公道。以前， 有人不服从分配，不讲组织原则，破坏公司管理制度，把权 力私有化，把上级下级化，背后牢骚满腹 ; 集体决定与个人 不一致时，背后散布不该有的言论 ; 上级决定的事，却以种 种理由和借口不去执行，集团意志得不到贯彻 ; 有的对集团 公司决策、领导的指示，在员工面前公然叫板不执行等等。 今天，我在这里讲出来，就是要约法三章。一方面是要加强 规矩教育，做到令行禁止 ; 另一方面，如果再有发生，我将 毫不留情。希望董事长、总经理引以为警示。 六、 小胜靠智，大胜靠德。对董事长、总经理这样的 重臣，这种封疆大吏而言，最重要的素质不是智慧，而是品 质。对于品质问题，公司一次改过的机会都不给。希望董事 长、总经理以高尚的品德严格要求自己，也希望你们带出一 支诚实守信、德才兼备的员工队伍。 精品办公范文荟萃 七、 坚持清正廉洁，克己奉公。树立坚定的理想信念， 自尊自爱，经得起名利、权利和欲望的考验，特别是要克服 拜金主义和享乐主义，常修为政之道，常思贪欲之害，常怀 律己之心，珍惜政治生命，珍惜平凡生活，珍惜荣誉名声， 真正做到兢兢业业，干干净净，勤勉工作。 预祝新当选的董事长、总经理顺利履行你们的职责，圆 满完成集团公司交给你们的神圣使命和光荣任务，不负众 望，以优异的成绩，回报股东，回报社会 ! 这里，还要向大家宣布一个事项，就是由集团公司董事 葛志毅同志担任控股公司 ( 筹) 副总经理职务，协助分管国际 贸易和加工、生产企业工作。葛志毅同志自 20xx 年组建安 粮国际并担任董事、 总经理以来， 在安粮国际工作九年之久。 他非常精通国际贸易和熟悉加工、生产企业，在安粮集团贸 易和实业发展中把控风险，精心运筹，潜心工作，做出显著 的贡献，赢得广大职工的信赖和尊敬。安粮控股 ( 筹) 需要这 样一位有经验、有威信、有驾驭能力的资深副总经理分管这 项工作。在此，希望大家一如既往，服从、支持、配合葛志 毅副总开展工作，把四大核心业务和安粮控股 ( 筹) 事业做 实、做大、做强、做好。篇 2 同志们： 今天，我们在这里成功召开了天保集团管理层任职大 会，首先，我向各位新任职的同志表示衷心的祝贺 ! 精品办公范文荟萃 这次管理层任命，是集团着眼于集团稳定和发展的全 局，积极适应发展新形势而研究决定的。在座的每一位新任 职的同志都要以高度的责任感和使命感，正确对待各自的职 责和任务，全力以赴、全心投入到各项工作中去，以时不我 待、只争朝夕的精神完成好 20xx 全年各项目标，扎实推进 集团科学发展、实现跨越。 下面， 我总结了 “九要” ，对新任职的同志提几点要求， 希望新任职的领导层要谨记在心，作为你们今后工作的准 则： ( 一) 要治拖。 治拖要做到牢固树立“时间就是效率、快速就是形象” 思想，对工作不推诿、不怠慢、不摆架子，对问题不掩、不 推、不压。认真做到“八办”：一般的事按时办 ; 紧急的事 立即办 ; 能办的事尽心办 ; 规定的事限时办 ; 困难的事尽力办 ; 复杂的事研究办 ; 别人的事帮助办 ; 违纪的事绝不办。 ( 二) 要治骄。 治骄要纠正骄傲自满、独断专行、别人意见听不进的不 良习气。要做到“四不”、“六不能”。即：谋事不谋人， 在理解中共事 ; 补台不拆台，在工作中互补 ; 尽职不专断，在 用权中自戒 ; 争胜不争功，在荣誉上谦让。职务高了，严以 律己的标准不能降低 ; 权力大了，克己奉公的框框不能突破 ; 能力强了，团结共事的观念不能减弱 ; 威信高了，联系职工 精品办公范文荟萃 的思想不能淡化 ; 资历深了，求真务实的要求不能放松 ; 成绩 大了，奋力拼搏的精神不能松懈。 ( 三 ) 要治懒。 治懒要做到发扬“四种精神”。一是发扬与时俱进、勇 于创新的精神 ; 二是发扬知难而进、一往无前的精神 ; 三是发 扬艰苦奋斗、务求实效的精神 ; 四是发扬淡泊名利、无私奉 献的精神。 ( 四 ) 要治散。 治散要做到在落实制度上克服有章不循、循而不严的问 题; 在原则纪律面前敢于理直气壮、不怕伤情面 ; 在是非曲直 面前不装糊涂、不怕得罪人 ; 在棘手的问题面前不打“退堂 鼓”、不怕担责任，不争功诿过。 ( 五 ) 要治奢。 治奢要自觉防止 “四种倾向”、做好“四个榜样”。 即：防止只讲年限不讲奉献的倾向，在尽职尽责、不懈努力 上做好榜样 ; 防止只算小帐不算大帐的倾向，在正确对待利 益得失上做好榜样 ; 防止不想自身不足的倾向，在谦虚谨慎、 再立新功上做好榜样 ; 防止只想后路不思进取的倾向，在奋 发工作、开拓业绩上做好榜样。 ( 六) 要学习 一个领导不善读书、不爱学习，工作起来似懂非懂，素 质也不会提升、 成长步伐就会放缓， 就会成为时代的落伍者。 精品办公范文荟萃 大家走上新的领导岗位，光靠“吃老本”是难以适应日新月 异的新形势、新任务要求的。因此，我们一定要在学习上下 功夫。一要加强政治理论的学习， 提高政治觉悟和思想水平 ; 二要加强相关法律法规的学习，要知法、懂法、守法，做到 依法办事 ; 三要加强文化和业务知识的学习。要不断拓展知 识面、完善知识结构，掌握做好领导工作、履行岗位职责所 必需的各种知识，使思想观念和知识水平方面能够跟上集团 跨越发展的步伐。 ( 七) 要团结 要切实加强团结。要善于团结，大事讲原则，小事讲风 格 ; 要豁达大度，学会宽容 ; 要做到“分工不分家”，努力营 造和谐的同事关系。自觉遵守“集体领导，民主集中，个别 酝酿，会议决定”的十六字原则，根据职能和分工，切实履 行职责，围绕集团发展这一中心工作，尽心、尽职、尽力。 ( 八) 要廉洁 廉洁自律是“做人之德、从业之本”。所有人要以身作 则，严于律己。要按照“常思贪欲之害，常怀律己之心”要 求，时刻做到看“权”要自重，掌“权”要自省，用“权” 要自律，加强自我修养，切实做到慎权、慎欲、慎微、慎独、 慎友。 ( 九) 要监督。 要自觉接受各方面的监督，不能把上级的监督看作是对 精品办公范文荟萃 自己的不信任而怀有抵触情绪 ; 不能把同级的监督看成是为 难自己而怀有戒备心理 ; 不能把下级的监督看成是不尊重自 己而怀有反感情绪。要在工作中形成用制度管权、按制度办 事、靠制度管人的机制。 同志们，抓住新的机遇，推进天保集团事业跨越式发展 是我们义不容辞的责任。希望新任职的各位同志不辜负集团 的重托、 不辜负广大职工的希望， 尽快熟悉情况， 进入角色。 同时， 也希望集团广大职工勤于学习、 求真务实， 奋发有为， 把握机遇，更好地支持新任职领导工作，为推进我集团事业 再上新台阶而共同努力。 谢谢大家 ! 篇 3 同志们： 今天，我们在这里召开领导干部会议，宣布 * 国资委关 于 * 四运集团公司有关干部任命的决定，根据决定，任命同 志为 * 四运集团公司党委委员，任命 同志为 * 四运集团公司 党委委员、 副总经理， 任命 同志为 * 四运集团公司党委委员、 副总经理。在这里，我代表 * 国资委党委讲几点意见： 一、加强学习，提升能力。公司领导班子是整个集团公 司实施领导指挥、确保工作落实的龙头，承担着贯彻和实施 党的路线、方针、政策和公司重大决策，领导和组织广大干 部职工推进公司改革发展的重大责任。新任命的几位同志在 今后工作中，一定要加强学习，不断提高自己的政治理论水 精品办公范文荟萃 平和业务能力，适应集团公司快速发展的形势要求，重点要 学习贯彻好党的 xx 届六中全会和自治 * 第九次党代会精神， 不断地增强政治意识、大局意识、责任意识，努力提高自身 的领导能力和领导水平。 二、团结协作，凝聚合力。一个团结和谐的领导班子是 企业和员工之福。支持班子和一把手的工作，努力增强班子 的整体功能，维护班子的威信是新任命同志的一项政治要 求，我们要自觉以健全的制度保障团结，发扬民主，以良好 的品格增进团结，坚持依靠广大干部职工，坚持依靠各级党 政工团组织，促进班子团结和谐，促进企业和谐发展。 三、改进作风，树立良好形象。每个班子成员都要增强 政治意识，严格遵守和执行各项纪律，认真执行自治 * 党委、 人民政府和自治 * 国资委的重大决策部署，确保政令畅通。 要善于从全局的高度来观察和处理问题，识大体、顾大局。 要认真学习胡关于各级领导干部要做廉洁自律的表率的讲 话精神，坚持清正廉洁，自觉做到执政为民、廉洁从政，坦 坦荡荡做人，干干净净做事，淡薄名利，以身作则，坚决反 对以权谋私、假公济私，严格执行廉政纪律，遵守各项制度 规定，严格遵守党纪国法，认真学习落实领导干部廉洁自律 的各项规定，严格要求自己和家人，自觉抵制各种诱惑，经 受各种考验。 四、扎实工作，奋发有为。 * 四运集团公司的发展态势 精品办公范文荟萃 日新月异，干部职工士气旺盛，发展前景十分美好。巩固和 发展来之不易的大好形势，让自治 * 放心，让全体员工放心， 是我们全体领导班子成员义不容辞的光荣职责 ! 要坚决反对 因循守旧、不思进取，无所作为，大胆工作、勇挑重担，深 入基层，增强工作的主动性和积极性，要增强促进公司又好 又快发展的紧迫感和使命感，始终保持四运人长久以来与时 俱进、奋勇争先的精神状态，始终坚持公司倡导的“享受工 作、保证完成任务、追求卓越”的员工核心价值观，勇于创 新，敢于胜利，团结带领公司 1300 名员工，走好公司发展 每一步，再创新的业绩，再上新的台阶，再铸新的辉煌!