组织部门党课讲稿：打造一支过硬的组工干部队伍 9页

组织部门党课讲稿： 打造一支过硬的组工干部队伍 同志们： 组织部门作为党员之家、干部之家、人才之家，担负着为科学务 实发展选干部、配班子、建队伍、聚人才的重要职责。正人先正己， 加强组工干部自身建设，就要做到政治过硬、能力过硬、作风过硬， 高标准、高质量、高效率开展工作，打造一支过硬的组工干部队伍。 一、讲政治树正气 讲政治，是党的本质属性、优良传统和现实需要，更是党员干部 的行动准则。组织部门是政治机关，讲政治是第一位的要求，而组工 干部作为管党员的党员，管干部的干部，更应该自觉坚定地把旗帜鲜 明讲政治贯穿于工作、学习、生活全过程。 （一）组工干部讲政治，要在信仰坚定上作表率。政治信仰决定 理想信念。失去政治信仰，理想信念就会动摇，就会失去政治目标和 政治动力，就会得“软骨病”。组织部门作为党的重要职能部门，主 抓干部理想信念和党性教育，肩负着为党的事业发展提供组织保证的 光荣使命。这就要求组工干部自身首先就得做到信仰如炬、理想如帜， 要始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政 治任务，坚定共产主义远大理想，坚定中国特色社会主义信念，自觉 加强思想改造，自觉加强党性锻炼，面对生死考验、利益诱惑、困难 挫折，始终牢记政治身份、始终不忘对党忠诚、始终保持昂扬斗志， 把政治信仰、政治追求、政治抱负落实到日常具体工作中，用紧而又 紧的理想信念“总开关”确保讲政治内化于心、外化于形。 （二）组工干部讲政治，要在敢于担当上作表率。对组工干部来 说，担当是一种政治品格，一种必备的履职能力，一种过硬的工作作 风，一种良好的精神状态。组织部门要履行好管党治党的政治责任， 就必须自觉做到始终向中心聚焦、为大局聚力，敢担当、能担当、善 担当。始终要有“放心不下”的责任感，发扬斗争精神和认真态度， 紧紧抓住制约组织工作科学发展的“老大难”、新矛盾，下大功夫研 究，下大力气破解，推动组织工作在攻坚克难中创新发展，做到有了 困难不逃避，遇到挑战不退缩，以组工干部特有的“安专迷”精神， 在推进重大任务中有作为，统筹推进干部、基层党建、人才和自身建 设等工作，始终做事业兴的助手、当兴事业的推手。 （三）组工干部讲政治，要在为民服务上作表率。“全心全意为 人民服务”是共产党人崇高的政治本色，组工干部更要带头贯彻党的 群众路线，在组织工作的各个环节都要细心研究群众利益，经常到群 众中去，与群众坐在一条板凳上，听群众“声音”，请群众“评议”， 让群众“叫好”，不断提升组织工作的群众满意度。在选拔任用干部 时，要坚持从群众意愿中寻求选用干部良策，在乡语口碑中听取群众 真实意见、了解干部实际表现，把群众拥护的干部选出来、用起来， 让群众切身感受到公道正派的鲜明导向。组工干部要争做向下扎根 “勤快人”，积极下基层、受历练，面对面服务群众，让群众近距离 了解干部，着力解决集体经济弱、致富项目少、因病致贫多等实际问 题，展现组工干部形象，赢得群众口碑。 （四）组工干部讲政治，要在严守纪律上作表率。加强纪律性， 革命无不胜。党的纪律和党内规矩是党的各级组织和全体党员必须遵 守的行为规范和规则，是党的生命线。在所有党的纪律和规矩中，政 治纪律和政治规矩是第一位的。组工干部作为政治部门的工作人员， 必须把遵守政治纪律始终挺在最前面，把对党忠诚、维护核心作为精 神内核和标识，牢牢把握正确政治方向，坚定不移向以习近平同志为 核心的党中央看齐，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决 执行、党中央禁止的坚决不做，时时心存敬畏、处处手握戒尺、事事 严守党规，不利用选人用人的权力跑风漏气、失密泄密，更不能利用 组织部门特殊的地位和影响搞拉拉扯扯、团团伙伙，做到始终按规定 办事、按原则办事，永不越雷池，绝不踩红线。 二、重公道添大气 组工干部作为管党员的党员、管干部的干部、管人才的人才，要 始终坚守公道正派这条“生命线”，奏响公道正派做人、待人、用人 “三部曲”。 （一）常思公正之要，奏响公道正派“做人曲”。“其身正，不令 而行；其身不正，虽令不从”。组工干部做的是“人”的工作，这就 要求我们时刻保持初心，真正立好内心公正标杆，时常用“公心”校 准所思所为航标，把“讲政治、重公道、业务精、形象好”的要求期 待根植于心、付之于行，努力以公心换公信、以公道促公正。组工干 部的一言一行直接影响到党员、干部和广大群众对组织部门的看法。 组工干部要把对党忠诚作为组工文化的精神内核，作为组工干部的精 神标识，做政治上的“明白人”。要努力做到守得住清贫、耐得住寂 寞、挡得住诱惑，不为名利所惑、不为浮华所动，做工作上的“清白 人”。要始终做到坚定方向不偏航、坚持原则不含糊、坚守法纪不悖 离、做作风上的“正派人”。只有始终把政治素质作为第一标准，在 思想上筑起一道坚不可摧的防线，时刻保持清醒的头脑，干干净净做 事、清清白白做人，才能真正树立组工干部公道正派的良好形象。 （二）常守公正之心，奏响公道正派“待人曲”。公道正派是组 工干部的灵魂、立身之本。对组工干部而言，“公道”就是要心底无 私、心无杂念、不带偏见、实事求是。要坚持党的原则第一、党的事 业第一、人民利益第一，严格按党的政策、规章制度、组织程序办事， 履行职责。对待来办事的人，要一视同仁、“一碗水端平”，不偏不倚、 不歪不斜、始终做到干部群众一个样、忙时闲时一个样、生人熟人一 个样、对己对人一个样。“正派”就是要讲政治、讲纪律、讲正气、 讲原则。在想问题、办事情时，要襟怀坦白，光明磊落，不拉帮结派、 不搞小圈子、不以人划线、不搞小动作、不以权谋私、不弄虚作假。 要敢于坚持原则，敢于同歪风邪气作斗争，敢于抵制不正之风。只有 在任何时候、任何情况下，都情系群众、心系群众，出以公心、秉公 用权，把心思和精力用在干事创业上、用在为民谋利上，才能真正树 立起组工干部可亲可敬可信的形象。 （三）常践公正之行，奏响公道正派“用人曲”。“用一贤人，则 贤人毕至；用一小人，则小人齐趋”，为政之要，贵在用人，选准用 好一个人，就树立了一面旗帜，用错一个人，就有可能损害党和人民 的事业。这就要求承担着选人用人重要职责的组工干部，擦亮识人用 人的“伯乐”慧眼，把一线作为识别干部的“主战场”，深入脱贫攻 坚、抗震防汛、移民搬迁、乡村振兴等第一线去发现“千里马”。只 有事事都出以公心，才能全面地了解干部，公正地评价干部，准确地 推荐干部，合理地使用干部，让好干部用当其时、用当其才、用其所 长。只有树好选人用人“风向标”，认真贯彻执行《党政领导干部选 拔任用工作条例》，任人唯贤、唯才是举，大胆起用那些政治上靠得 住、工作上有本事、作风上过得硬的干部，让优秀干部能够在公开、 平等、竞争、择优的选人用人环境中脱颖而出。才能真正为想干事者 搭建平台，给能干事者鼓劲撑腰，让“有为者有位”“吃苦者吃香”。 三、强业务增底气 习近平总书记指出：“组织工作是一门科学，专业性很强，要有 过硬的专业能力、专业精神。”适应新的形势，广大组工干部既要政 治过硬、也要本领高强，既要思想跟进、也要能力适应，争做组工业 务“万事通”。 （一）业务打磨要“下苦功”。组织工作的政策性、专业性、程 序性非常强。为了构建系统完备的制度体系，近年来，中组部对组织、 干部、公务员、人才等一系列制度进行了修订完善，这些制度不仅新 组工干部要学，老组工干部也要学，如果我们不能先学一步、深学一 层，就易失误、出差错，甚至犯错误。组工干部打磨业务要做到“业 务要熟，情况要明，理解要深”。业务要熟，就是熟读政策文件、清 楚上级要求，问起来要能够对答如流；情况要明，就是掌握基层情况， 了解基层诉求，比如干部队伍结构如何、党员分布情况如何、存在哪 些问题，这些都要了然于胸；理解要深，就是清楚来龙去脉，知道前 后因果，知其然也要知其所以然。 （二）岗位状态要“安专迷”。组工干部要弘扬“安专迷”精神。 “安专迷”就是“安下心来、专心致志、迷恋至深”。“安”是一种境 界，安下心来方能做到心无旁骛；“专”是一种追求，专心致志方能 成为“行家里手”；“迷”是一种状态，迷恋至深方能成就一番事业。 对年轻组工干部来说，“安下心来”并不是一件容易的事，和一些相 对轻闲的单位相比，如果不能正确对待，也会有埋怨情绪，心浮气躁， 静不下心来。所以，要始终保持工作热情与激情，始终保持一颗进取 之心，激发一股蓬勃之气，豪情谋事，热情做事，用燃烧的激情助推 工作、成就事业、实现价值。 （三）工作作风要“讲认真”。“讲认真”就是要对工作极端负责， 这是组织工作本身的要求，也是对干部负责。一些单位当面不讲，但 是背后对组织部门是有些“牢骚抱怨”。在他们眼里组工干部做事“严 谨有余”，整理一份档案、填写一张表格、撰写一篇材料，稍微有一 点不对，就要三番五次修改。可是他们不了解，组工干部作为“管干 部的干部”，这种细致入微、严谨要求，是组织工作本身的要求，也 是对干部负责。所以，做好组织工作，一方面，既要严谨细致，做到 “认真”。牢固树立“组织工作无小事”的理念，对经手的每一项工 作、工作的每一个阶段、阶段的每一个细节，都要严而又严、慎之又 慎，细致推敲、反复论证。另一方面，也要弘扬“工匠精神”，做到 “较真”。组织工作不同于一般的工作，不能满足于一般化、过得去， 要把组织工作当事业干，把敬业作为最大的能力，持之以恒地保持对 工作的热爱甚至忘我，把工作做到极致。 四、转作风硬骨气 要用实功求实效，在“安专迷”中见精神、在解决问题上见水平。 坚持严于律己、守法遵规、情趣健康、谨慎交友，始终保持清正廉洁 的政治本色，做实事求是、不尚空谈的模范。 （一）常敲“律己警钟”，保持自警的清醒，始终保持头脑“清”。 严以律己，自律是基础，他律是保障。组工干部是组织战线上的一张 “名片”，是党和国家的“形象代言人”，是人民群众的忠诚“勤务员”， 要时刻做到自警、自省、自律，要始终保持清醒的头脑，时刻警钟长 鸣，找准自己的定位，明确努力的方向，明白自己该做什么，不该做 什么，做到讲诚信、懂规矩、守纪律，在行动上把握分寸，在生活上 注重细节，做到经济上清楚、生活上清白、处事上正派，要常怀畏惧 之心，在有为、有位的同时也有畏，要用好权、执好政，服好务，慎 言慎独慎微慎思，自警自省自律，不做金钱、美色、权力的奴隶，要 忍得住艰苦、扛得住诱惑、顶得住歪理、把得住小节。 （二）常扫“思想灰尘”，提高自重的觉悟，始终做到品格“硬”。 习近平总书记曾以“五个过硬”寄语广大领导干部当信念过硬、政治 过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬，其中，政治过硬最为“亮眼”。 广大组工干部要在政治上站稳立场、坚定信念、保持方向，把对国家、 对党、对人民忠诚作为终身“必修课”，不辜负党和人民的信任，对 得起组工这张“名片”，牢记组织工作的使命，弘扬公道正派、勤政 廉洁、甘为人梯的优良家风，重奉献、轻得失，重责任、轻位子，重 作风、轻名利。组工干部在工作中讲政治讲原则讲廉洁，在生活中讲 政治讲道德讲廉洁，让“廉洁之风”乘着人民群众的美誉、载着党和 人民的期待，吹散“思想灰尘”。 （三）常思“贪欲之害”，坚守自律的底线，始终绷紧自律“弦”。 “贪如火，不遏则燎原；欲如水，不遏则滔天。”贪欲能让人膨胀， 也能让人走向毁灭。对于新时代组工干部来说，要时时绷紧自律这根 弦，坚守住自律的底线，经常念一念紧箍咒、拧一拧螺丝帽，强化廉 洁自律，敬畏法规法纪，筑牢“防腐安全网”，提高拒腐防变能力， 做到思想不松懈、行动不脱节，守住底线、不越红线、不碰“高压线”。 要常思贪欲之害，常怀律己之心，把好“廉洁关”，要有“粉身碎骨 浑不怕，要留清白在人间”之志。“非淡泊无以明志，非宁静无以致 远”，组工干部当心静如水、心坚如石，不断地坚定党性，加强个人 修养，塑造组工之魂，坚守公道正派，清正廉洁。 同志们，实现 XX 高质量发展，建设“实力 XX、魅力 XX、活力 XX”，组织部门责任重大，组织工作任务艰巨。让我们在县委的坚强 领导下，顺应新常态，实现新作为，不断开创新局面，再创新佳绩。 我的课就到这里，谢谢大家！