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- 2021-05-08 发布
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电力系统基层党建工作讲话稿
同志们:
为期一天的半年工作会议即将完成。上午,各单位和部门认真总结了上半年的工作和存在的问题,深入分析了他们面临的形势,明确了下半年的工作思路和关键任务。交流经验,统一思想和明确目标。刚才孙书记也发表了重要讲话,强调了建设廉洁政府的工作。唐主席也将发表重要讲话。我希望每个人都会在下台后认真执行它。下面,结合每个人的发言,我将发表三点评论。
一,上半年党的建设思想政治工作
年上半年,公司党组认真贯彻南方电网工作提出的“加强和改进党和群众工作,激发企业活力和创造力”的要求。公司,并坚持在年初的政治工作会议上提出的'11456'的整体工作。要认真做好党建思想政治工作,努力为公司开辟新一轮发展提供思想政治和组织保障。
1.深入学习和实践科学发展观活动,扎实开展。从3月到6月,按照中央政府的部署,公司作为第二批深入研究和实践科学发展观的活动单位,紧紧围绕'提高供电可靠性,加强电网保持增长,科学发展水平',扎实开展深入学习和实践科学发展观。
活动期间,我们将认真落实南方电网公司三个阶段六个阶段的“规定行动”,积极结合公司的实际创新“选择行动”,坚持正确把握正确方向的原则,统一原则,注重发挥领导作用。领导干部的领导角色和领导干部的原则和鼓励探索创新的原则,加强组织领导,加强学习,突出实践特色,最广泛吸收群众参与,加强指导和检查贯穿始终“五个实施”“四天”要求,认真组织学习和研究; 360度全面,广泛的报道征求意见,深入分析和检查,形成公司科学发展的指导性文件;坚持“四个明确承诺”,制定“十大优秀一个加强”改革和改革实施方案,做好整改和落实工作。它持续了114天,成功完成了各项任务,取得了实实在在的成果。
通过学习和实践活动,公司深化战略管理,明确“努力建设强大的网格,强大的团队,良好的服务,良好的管理和'国内先进的现代电网企业'形象的科学发展目
标,所以认为对发展的理解更加统一。定位更清晰,目标更清晰。通过学习和实践活动,公司科学规划电网发展,明确“三强一改”的规划和建设思路,明确未来三到五年电网建设和改造的目标;抓住中央政府扩大内需,加强城市网络改造,改善农村网络,是大力推进城市农网建设,为实现新一轮发展奠定坚实基础的难得机遇。通过学习和实践活动,公司积极应对金融危机,提高供电可靠性,实施“无止境服务”的服务理念,将管理理念从“以设备为中心”转变为“以客户为中心”变得被动,主动出击,全力以赴增加供应,扩大销售,积极做好供电服务,为全省“保增长,保障民生,保持稳定”做出积极贡献,在国有经济中的核心作用。通过学习实践活动,公司大力加强工作作风建设。各级领导和广大党员干部进一步加强了对南方电网公司决策的思考,坚定和创造力。进一步加深对学习和实践科学发展观的认识,是提高供电可靠性意识,进一步弘扬勇于承担,勤奋,严谨,务实,团结协作的工作作风。并保持辛勤工作和努力。精神状态。
2,基层党组织建设不断加强。巩固“党的基层党组织建设年”运动成果,进一步完善党代会常任制,直选,建立农电党员党工作示范区,定期分析党员党的纪律; “党的基层组织建设年”在省委组织部的检查和评估以及省国资委的交流中,经验丰富。扎实推进“五好”,“六益”活动,指定两个党委和74个党支部(总分所)为公司的“五好”基层党组织,七个党委由省党组织委员会和省委。被评为“五好”基层党组织。开展“六个一”党员具体标准示范活动,体现党员“六项领导”要求,在“保增长,抓好建设,坚强基础”的具体实践中。加强党的建设工作体系建设,组织和修订基层党建工作责任制的评分标准,介绍政治工作者责任标准。加强党建信息化建设工作,起草《xx电网公司党建管理信息系统管理办法》,加快与南方电网公司党建管理信息系统的对接工作。
3,干部队伍建设不断深化。深化“四好”团队建设,组织开展区域供电局级供电企业“四好”领导班子建设调研。抓好干部考核选拔工作,对6名领导干部和3个基层干部进行考核督促,配合完成南方党组织管理干部四名领导干部的任免工作电网公司和一名领导干部的评估。规范和加强干部基层数据管理,组织干部相关信息的整理和整理,大力推进“四好”团队建设。
大力推进党风廉政建设。落实党风廉政建设责任制,签署党风责任书,清洁各级政府建设,落实领导干部诚实守信,坚持领导干部服务。干净的政府,加强领导干部的廉洁和自律。加强反腐教育,学习实践活动相结合,开展以“加强工作作风,促进科学发展”为主题的学科教育月活动,营造诚信文化。加强对电网建设和改造的监督检查,发布《关于加强监督检查协调确保电网建设改造任务顺利实施的意见》,《xx电网公司电网建设改造项目监督检查工作方案》等方法,建立电网建设和改造监督协调协调领导小组,监督检查办公室和四个监督检查组,进行 - 深入监督检查,基层单位十个方面报告了问题,提出了七项改进建议。继续加大信访力度调查和调查,共接受11封信件,确保公司拥有和谐稳定的发展环境。加强整风工作,严格按照规定处理30个客户投诉,客户满意率100%;认真调查和处理私人项目造成的两起人员伤亡事件,维护公司的服务品牌和社会形象。
5.深入发展企业文化。做好南网战略转型,继续开展旅游团宣传和《南网方略与企业文化》精品电子课件全员培训;开展“南方网络战略与企业文化建设”研究,《"五显三进"DD南网方略在基层班组深植的实践与探索》研究成果获南方电网公司“南方网络战略与宣传与企业文化建设杰出研究成果奖”。推进亚文化安全服务建设,10个团队团队文化建设试点工作,深入调查团队文化建设工作现状,完成试点团队试点经验。
6,团体组织的作用有效发挥。工会继续加强民主管理,开放工厂事务,组织员工代表开展电网建设项目,加强民主监督,组织实施“同舟共济,促进发展,为促进发展做出贡献”的劳动竞赛活动,并指导大多数员工参与公司的中心任务。共青团努力打造“青年文明”,“青年安全示范岗”,“青年志愿者”绿色行动服务队等传统载体,以及“网格发展与青年成长论坛”等创新载体,打造青年团工作品牌。认真落实“两个”老干部待遇,加强退休党支部建设,维护退役队伍稳定。新闻宣传工作围绕学习实践活动,电网建设,增加供销等中央工作,加大内外宣传报道,营造和谐的内外环境。
第二,下半年需要关注的几个问题
目前,经济总体形势趋于稳定。 6月份,全国工业用电量同比下降5.9%。下降幅度比前五个月低1.7个百分点,跌幅收窄。全省工业经济呈下降趋势。与5月份相比,工业增长率增长了6.1%,这是今年上半年的最佳月份。南方电网的电力需求出现复苏迹象。上半年,全网电力销售增速比去年第四季度回升5.4个百分点。但是,从实际的角度来看,经济复苏的基础仍然不稳定,仍存在很多不确定性和不确定性。省内经济很难保持良好,快速的发展。 7月21日,在中央企业负责人会议上,李荣融主任在深刻分析国际国内形势的基础上,要求中央企业认真贯彻落实党中央,国务院的总体方案。做好下半年的经济工作,继续推动经济发展。稳健快速发展作为经济工作的首要任务,深入分析和把握形势变化,采取更加稳定的措施,更加扎实的工作,保持稳定稳定的发展势头,努力完成生产任务和全年运作。在南方电网公司半年工作会议上,袁振真董事长强调,下半年将进入大发展阶段,这是一个有所作为的关键时期;认清形势,振奋精神,努力工作,全年争取电力销售增长。 %的目标不能动摇。从公司实际情况来看,下半年将继续面临各种困难和复杂局面,如供电形势严峻,电网建设任务繁重,电网安全风险突出,增加运营风险。
因此,我们必须进一步增强我们的使命感,责任感和紧迫感,发挥重要作用,为维护经济平稳较快发展做出更大贡献,必须树立信心。同时,我们必须始终对当前形势保持清醒,估计困难可能持续更长时间,更充分地考虑困难的严重程度,并采取措施更加扎实地应对困难和挑战。一路走完所有的工作。特别是,我们必须更加关注下半年工作中的以下问题。
1.更加注重加强服务地方经济社会发展的整体意识。作为国民经济的重要支柱,国有企业越是面临更大的经济发展困难,就越需要承担沉重的负担,充分发挥国有经济的支撑和带动作用。我国电网企业作为一个与国民经济和民生息息相关的基础产业和经济社会发展“先行者”,应该在维护经济社会发展和稳定的大局中发挥应有的作用。上半年,我们加强了电网建设,农村电网改造和改造,政府引入的丰富和电价政策,以及直接供电试点的实施。全省国内生产总值同比增长9.7%,工业生产总体增长4.3%。收入同比增长51.99%,并做出了积极贡献。下半年,各级领导班子和领导干部,广大党员和员工必须进一步牢记公司“负责南方电网公司,
服务xx经济社会发展”的宗旨。并“积极承担社会责任,努力做好电力供应公司的使命,增强科学发展水平的信心,坚持提高供电可靠率,按照公司的初步工作会议部署和学习实施整改计划的实践,坚定不移地保持增长,抓好建设,加强基础,扎实工作和切实成果,为保障本省8%的经济增长,我们应该做到我们应该做的,做得更好保持全省经济平稳较快发展的大局。承担责任,贡献更多。
2.更加注重加强维护稳定是第一责任的政治责任。在今年上半年,公司的维护和稳定工作总体稳定,但也有一些有影响力的事件。下半年,我们将迎来中华人民共和国成立60周年。公司的各项任务,特别是电网建设,供应和扩建的扩展以及其他中心任务都是艰巨而艰巨的。因此,我们必须进一步了解维护企业和社会稳定的重要性。我们将更加重视和切实加强领导和组织维护稳定,努力营造和谐稳定的环境作为重大政治任务,努力营造内外部环境,确保重大活动和任务。顺利完成。一是各级党组织要积极组织和维护对外稳定,切实履行社会政治责任。要加强安全生产,始终保持高度警惕,加大关键部位的安全防范和检查力度,坚决杜绝蓄意破坏或电网造成局部停电或大规模停电的现象。建设,可能导致社会不稳定;致力于风能和优质服务的建设,防止因简单方法,粗鲁行为,不端行为等引起的冲突的发生,从而刺激客户冲突。第二,各级党组织要积极维护内部稳定,为下半年完成任务提供思想保证。要加强工作的前瞻性,大规模的电网建设任务,繁重的工作任务和更加严格的管理要求,深化各项改革政策,可以为干部带来早期思想和心理变化。雇员。
预判,早期关注,早期干预,及时转移情感,关爱员工,避免因干部员工心理波动波动导致的工作效率和工作失误。要加强工作主动性,对现有不稳定因素作出明确总结,明确情况,实现早期发现,快速解决,妥善处置,防止传播,消除各种因素。不和谐的不稳定因素在最大程度上。在萌芽状态下,各种矛盾和问题在基层得到了解决。各单位的主要负责人必须认真履行职责,亲自开展小组活动,亲自研究,亲自部署,亲自指导,亲自协调。
3.更加注重加强责任感,确保全面完成中心的使命。从上半年公司各项任务完成情况来看,虽然供需增长初见成效,但全省电力销售同比仅增长0.20%。如果
级供电公司的销售被取消,公司实际完成。销量同比下降0.21%。情况仍然非常严重。虽然电网建设进展迅速,但投资仅完成年度计划的32.75%,项目审批进度仅完成20%,110千伏项目开工率仅为31.8%。完成新项目的投资仅占年度计划的15.77%,需要进一步的进展。所有这些都表明我们有一些工作,特别是那些与今年整体工作有关的工作。我们没有完成超过一半的任务。为了完成公司今年制定的各项工作目标,我们将在下半年面临前所未有的严峻考验和巨大挑战。因此,各级领导班子和领导干部要先强化责任感,继续保持自我增强,勇于挑战,求发展,发扬责任,努力工作,严谨细致的精神。朝气蓬勃,共同努力。工作作风,目标不变,思想不松动,标准不降低,力量不降低,并尽一切努力完成每项任务。做好眼睛,重心,观察真相,说实话,做实事,寻求实效。对于责任范围内的每一份工作,把握早,把握,把握现实,坚定果断,尽职尽责;积极沟通,加强协调,合作到位。
第二,要进一步加强思想认识,加强学习,不断提高我们对党和国家的原则和政策,南方电网公司的部署和要求的认识,掌握和把握的能力。判断工作标准。中央政府的决策得到了部署,思想和寻求的起点已经在南方电网的平台上统一起来。科学发展观的研究和实践的立足点已经统一,提高了供电的可靠性,规划工作的重点已经统一到公司的两强三好。 '发展目标已经出现,我们肯定会在政治上有所决定,熟悉政策,并且精通业务。我们必须具有前瞻性,崭露头角,并且实事求是。
三,下半年党建思想政治工作的思路和重点
(1)整体思考
继续实施南方电网公司年工作会议的部署,坚持'11456'的全面工作,突出实施学习实践活动的改革和实施,重点抓好基层工人的思想政治建设党组织,领导班子建设,党风廉政建设等工作,为公司全面完成“保增长,注重建设,坚强基础”的中心任务提供思想政治和组织保障。
(2)重点工作
今年上半年,由于对科学发展观的深入研究和实践,政党在年初部署的党建思想政治工作受到了一定程度的影响,工作未按时完成。这要求我们在下半年加大工作力度,做好总体安排,抓紧时间表,确保顺利完成所有年度任务。
1.注重整改和实施,巩固学习和实践活动的成果。要认真落实袁珍珍董事长“严格认真把握学习实践活动整改实施方案落实”的要求,继续加强组织领导,促进整改有序推进。
一是要实施“重建和抢救行动”,做好整改实施方案。将完成在学习和实践活动中实施的21个整改项目。我们将充分考虑中长期整改项目的优先次序和难点,做好整改和实施工作。加强整改监督检查,建立整改和整改责任制,监督监督监督监督制度的实施,确保整改工作的开始和结束。经过最近的整改工作,我们将确定已解决的突出问题,仍在解决的突出问题,尚未解决的突出问题,“三个账户”,梳理工作成果和方向并努力在下一步中进行。
二是建立“三个机制”,完善学习实践科学发展观的长效机制。要树立科学发展观的良好长效学习机制,完善中心群体学习制度,干部培训,党员轮换培训,提高党员干部的理论素质和业务水平。全方位。建立和完善落实科学发展观的领导决策机制,提出深入调查研究,解放思想,广泛征求意见的有效方法,群众在研究和实践活动中形成的评论对制度规范的评价。有效提高民主决策和科学决策水平。要树立和完善落实科学发展观的工作机制,认真审查现有制度,按照科学和管理的原则做好“制度的浪费,改革,建立”工作。
三是聆听党的政治工作组的“四维”,做好群众满意度评估工作。要开展“改造承诺活动”,发布“重组承诺书”,自觉接受广大干部职工的监督。由公司领导带头组织“四维”咨询论坛,让共产党员,工作人员,员工代表和青年成员参加研讨会,广泛听取党的意见和建议。成员和群众对整改工作。要认真组织群众满意度评估,合理确定评估人员的方法,程序,规模和范围,认真制定评估计划,确保评估的有效性。
我们必须注重保持稳定,加强员工的思想政治工作。以建国60周年为契机,实施《庆祝新成立60周年开展群众性爱国主义教育活动方案》,开展群众爱国主义教育活动,鼓励全体干部职工继续解放思想,坚持改革开放,促进科学发展,并取得新的成就,以实现公司的又好又快发展。更大的贡献。要积极做好员工思想政治工作,对员工思想状况进行调查,对一线员工进行“面对面”访谈,掌握员工思
维动态。有必要加强对稳定和动态情况的维护和分析预测。 9月底前,分析调查劳动力不稳定因素,化解矛盾纠纷,保持和谐稳定。
3,要注重完善党建工作体制机制,加强基层党组织建设。要全面落实袁振珍主席在学习实践活动中提出的“围绕中心党建工作水平和服务大局”的要求,加强党建工作的制度机制,修改党的建设工作的评价标准。 '五好'党支部,建立和完善党的内部标准。激励和关怀援助机制,制定公开实施党务的措施;在年底前,对七个系统的实施情况进行检查,保持党员先进性的先进机制,重点实施《关于加强基层党支部建设的意见》和《党员学习教育制度》。我们将继续深化“党的基层组织建设年”活动,加强试点工作指导,总结试点工作经验,切实把握党的“六个领导”具体标准的示范和创造工作。加大基层党员干部培训力度,举办党支部书记培训班,提高基层政工干部素质和能力。加强党建信息化建设工作,完成与南方电网公司党建管理信息系统的对接,加大考核力度,确保管理信息系统投入实际使用。
我们必须注重健全制度,深化“四好”团队建设。要认真落实袁振真董事长提出的“规范化机制”的要求,深入开展“四好”团队建设,重点抓好党政机关的设备和管理。在级供电企业。修订和完善“四好”领导班子建设评估标准和团队建设和干部管理相关规章制度,如《关于加强培养选拔年轻干部的实施意见》;加强干部考核评估和管理,积极探索干部考核新思路和新方法,对干部制度进行评估,做好一些有益的尝试。要按照习近平同志近期研究“学习阅读为生命态度,工作责任,精神追求,推动学习型政党建设”的要求,不断加强对领导干部的学习和培养。一个学习型社会。“提高各级团队的水平和水平,特别是级供电企业,提高领导干部的科学发展和领导团队的能力,努力把各级团队建设成为保持领导的人才。与时俱进,希望军官,可以是军官,做事。核心是建立一个强调原则,价值观,团结和战斗的集体。
5,要注重保障监督的作用,加强党风廉政建设。要认真组织学习贯彻《党政领导干部问责规定》,《共产党巡视工作条例(试行)》,《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》四大重要文件和国家纪律委员会秘书精神,继续落实党风廉政建设责任制,并修改检查和评估标准。良好的季度责任制评估。深化领导干部廉洁自律
工作,介绍《xx电网公司巡视制度》及相关措施,建立正常的巡逻机制;对“三大一大”体系的实施进行自查和自我纠正,进一步完善决策体系,规范电力运行监管。加强反腐教育,开展“电网建设监督检查”软科学研究,探索利用现代管理理念推进纪检监察新阶段的途径和方法。扎实推进效益监测工作,加强对基础管理,物资采购,“四个体系”的实施和电网建设项目质量,安全和进度的监督检查。加大案件调查处理力度,保持电网顺利建设。加强工作作风建设,重点监督和检查报业扩张,客户停电等方面履行供电服务承诺,推动实现公司5%的销售目标。
6,要注重南方网络战略的转型,加强企业文化建设。要实施袁珍珍董事长在公司调查研究中的要求,继续大力推进南网战略,进入大脑,切入生产管理过程,不断赋予内涵,推进在实践中的时间。南网战略多元化宣传,开展《南网方略与企业文化》电子课件全员培训和考察工作;组织南网战略内部培训师团队,加强级供电公司南网战略的宣传。开展企业文化诊断,形成《xx电网公司企业文化建设诊断报告》,建立深化南网策略的模型,引入《xx电网公司企业文化建设规划》,编译《xx电网公司企业文化管理手册》,推进企业文化建设。启动企业文化建设评估,制定《企业文化建设评价办法》,建立企业文化评估机制,形成企业文化的闭环管理。深化团队文化建设,并介绍《关于加强班组文化建设的指导意见》,召开团队文化建设试点交流会,全面推进团队文化建设。做好《南方电网公司员工守则》集中推广和推广,推动南网战略植入员工行为。
7.注重营造和谐氛围,注重集体组织的作用。工会应继续加强企业民主政治建设,开展《劳动合同法》研究的实施;继续围绕中心开展劳动竞赛活动,组织动员大多数员工在“岗位和技术培训”的支持下建立工作岗位;继续开展文化体育活动和支持活动。营造内外和谐的氛围。共青团要选择公司第四届“十大杰出青年”,修改青年文明管理办法,介绍安全生产示范岗位管理办法,打造“清”牌。继续加强退休和新闻推广工作,为公司营造和谐氛围。
同志们,在今年上半年,我们的工作取得了初步成果。在下半年,我们将继续在学习和实践活动中保持紧张,有序和良好的氛围,以及学习和实践活动所激发的状态和热情。我们将以高度的政治责任感,深入贯彻落实科学发展观,深入实践南
方网络战略。我们将尽最大努力实现全年的目标和任务,展示研究和实践活动的成果,取得实效,为全省经济的平稳较快发展作出新的贡献。 60周年纪念礼物