施工现场安全员演讲稿 8页

施工现场安全员演讲稿 各位工友、各位同事 , 大家好 ! 首先自我介绍一下，我叫 XX,是公司专职安全员 , 很高兴和大家 认识 , 今天我受公司领导的委托 , 给大家进行一次公司级安全生产教 育。 我们公司 :XXXXXXXXXXXXXX建设总公司大家都知道 , 我们从事的 是建筑业 , 国家把易燃易爆生产企业、煤矿企业、建筑业等列为三大 高危险行业。这是由建筑施工特点所决定的。我们建筑施工生产企 业的特点就是 : 1、高处作业多、立体交叉作业多、作业面变化多、地下作业多、 受气候影响多、临时人员多 ; 2. 劳动强度大、作业条件差、施工人员素质低、安全防护意识差、 操作不规范、违章操作多。 正是由于上述特点 , 施工现场处处有危险 , 处处有不安全因素 , 你 不注意安全 , 你不重视安全 , 只要有一次不小心 , 就会造成很严重的后 果。我这儿有个数据 :XXXX年全国共发生建筑施工事故 XXXX起、死 亡 XXXX人。其中 , 一次死亡 X人以上重大事故 XX起、死亡 XXX人; 一次死亡 X人以上重大事故 XX起、死亡 XX人, 一次死亡 XX人以上 重大事故 X起、死亡 XX人。血的教训提醒我们 , 出外打工 , 一踏进施 工现场 , 就要格外小心 , 时时刻刻提醒自己 , 要把安全生产放在第一位 , 否则后果是不堪设想的。 就工程施工而言，毋庸质疑，经济效益是中心，是企业全部工作 的目的和归宿，但不能把经济效益与安全生产对立起来，绝对不能 做为了经济效益而不顾生产安全的错事、傻事。假如我们单纯的为 了追求经济效益而不顾生产的安全，肯定会发生事故，从而造成经 济损失和人身伤亡，不言而喻，由于发生伤亡事故必然造成职工人 心不稳，出勤难以保证，施工难以进行，这也是无法估量的损失。 如此这般，就会直接影响到我们企业的生存和发展，很有可能造成 企业面临倒闭。由此可见，安全生产是提高经济效益的前提和基础， 没有安全就没有效益。 在当前建筑市场经济的新形势下，必须克服安全工作“说起来重 要，做起来次要，忙起来不要”的错误思想，必须树立“一切为安 全工作让路，一切为安全工作服务”的观念，坚持“安全为天、安 全至上”的理念，切实把“安全第一”的方针落到实处。 国家先后制定了《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》 等一系列法律、法规 , 今后 , 谁不重视安全生产 , 那他就是违法。公司 对安全生产非常重视 , 先后制定了一整套有关安全生产责任制、安全 生产规定、安全生产管理制度、安全生产教育制度。今天又委派我 来给大家进行一次公司级安全生产教育。国家重视 , 公司重视 , 领导 重视, 作为我们打工者应该怎么办 ?这就是接下来我要给大家讲的 《职工安全生产职责》的主要内容 , 这些 , 都是我们每个职工应该做 到也是必须做到的内容。 ( 我在这里简单的说一说公司有关规章制度 ) 1. 自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律 , 不违章作业 , 并随时制 止他人违章作业 ; 2. 遵守有关设备维修保养制度的规定 ; 3. 爱护和正确使用机器设备、工具 , 正确佩戴防护用品 ;( 三宝 ) 4. 关心安全生产情况 , 向有关领导或部门提出合理化建议 ; 5. 发现事故隐患和不安全因素要及时向组长或有关部门汇报 ; 6. 发生工伤事故 , 要及时抢救伤员、保护现场 , 报告领导 , 并协助 调查工作 ; 7. 努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序和 安全操作规程 ; 8. 积极参加各种安全活动 , 牢固树立“安全第一”思想和自我保 护意识 ; 9. 有权拒绝违章指挥和强令冒险作业 , 对个人安全生产负责。 各位工友、各位同事 , 我们从全国各地不远万里 , 千辛万苦来到建 筑工地打工 , 出门在外容易吗 ?为了什么 ?还不是为了养家糊口 , 为了 使家人和自己能过上好一点的生活。家里人最希望什么 ?最盼望什么 ? 还不是最希望在座的各位能健健康康 , 平平安安。还不是最盼望你们 到年底能把挣的钱带回家。所以 , 不要认为我们的安全员管理太严 , 违章处罚太重 , 这些都是替我们着想 , 为我们好。我们每一个人都要 树立安全第一、预防为主的观点 , 要人人讲安全 , 人人重视安全。遵 章守纪光荣 , 违章作业可耻。只有这样 , 才能实现我们打工的目的。 广大职工同志们，请记住吧 ! 安全就是生命和效益，是社会发展 永恒的主题，让我们从现在做起，从小事做起。 最后 , 我代表我们公司及项目部全体管理人员祝在座的各位工友、 同事好人一生平安 , 健健康康每一天。高高兴兴上班来 , 平平安安回 家去。祝大家心想事成、万事如意、身体健康。 我的讲话完毕、谢谢大家。 安全生产体现了以人为本，关爱生命的思想，随着社会的不断发 展，劳动者在生产经营活动中的地位不断提高，人的生命价值也越 来越受到重视。关心和维护从业人员的安全健康是我们今天要说的 主题。安全是什么，安全就是在生产过程中，人不受伤、物不受损 怎样才能做到呢，这就要求我们作业人员严格按照施工现场管理规 定及专项安全技术和本工种安全技术操作规程作业，规范自己的行 为，积极参加教育培训，努力提高操作技能，遵守施工现场各项制 度。 我们都知道，建筑行业是一个高危行业，人员流动大，产品固定 性、多样性，在有限的空间里，集中了大量的人员、机械，作业呈 多变性、随机性、不可预见性和不确定因素，大量运用新技术、新 材料这些都给我们施工安全管理带来了困难，最易发生的有高空坠 落、物体打击、触电、坍塌等事故。安全生产，是建筑施工企业永 恒不变的主题，随着我国经济的快速发展，我国社会主义建设事业 也是蒸蒸日上，但是，随之而来的是建筑施工带来的安全生产问题， 目前，建筑施工现场的安全生产形势十分严峻，建筑施工的安全生 产问题始终是国家安全生产监督管理工作的重中之重。施工现场安 全生产管理控制的三大重点是人的不安全行为、物的不安全状态以 及作业环境的不安全因素和管理缺陷，据统计分析，全国建筑业伤 亡事故 80%以上都是由于违章指挥、违章作业、违反劳动纪律等人 的不安全行为和管理缺陷造成的，因此如何提高作业人员的安全素 质和操作技能，规范作业人员的安全行为，最终实现安全标准化作 业，规范化施工是摆在我们面前的一个重要问题，而这些又都可以 通过对作业人员的教育培训来实现。 目前，我国建筑业企业施工现场的安全生产教育培训工作主要针 对两个部分人群：建筑企业职工和农民工。作为建筑企业的职工， 一方面由于知识水平较高，接受能力较强，另一方面由于人员较为 固定，多为具有丰富施工经验的施工管理人员，且根据国家相关法 律法规均能按时接受各级安全生产教育培训并进行考核，所以，他 们的安全生产意识较高，且能够自觉遵守施工现场安全生产纪律， 是施工现场安全生产工作的主要力量。但是作为施工现场的另一部 分人群：农民工，是我国目前建筑业企业安全生产教育培训工作的 薄弱环节，造成这种现状的原因是多方面的，首先是农民工的文化 知识水平低，接受能力较差 ; 其次是农民工流动性较大 ; 第三是有些 建筑施工企业和专业 ( 劳务 ) 承包队伍，受利益驱动，片面追求经济 效益，安全意识淡薄，放松了安全管理，特别是在对职工的安全教 育培训，在经济上和时间上不舍的投入，导致作业工人安全技术水 平低下，特别是对新进场或转换工种的农民工没有接受过任何安全 教育就直接上岗作业，特种作业人员无证上岗，不懂本工种操作规 程，不掌握安全技术规范标准。这些人完全没有安全防护意识，缺 乏自我保护能力，有的农民工上班没几天就死于工伤事故。由于以 上这些现状的存在，导致建筑业企业伤亡事故时有发生。针对这些 现状，结合自己的工作经验，在这里谈谈我对施工现场安全生产教 育的一些看法。 1 依法加强安全生产教育培训，提高施工现场作业人员的安全生 产意识 我国安全生产管理的方针是“安全第一，预防为主”。安全第一， 就是说在一切生产活动中要把安全工作放在首要位置 ; 预防为主，是 指在一切生产活动开始之前针对生产活动的特点，对生产要素采取 科学管理手段和措施，有效地控制不安全因素的发展和扩大，把事 故消灭在萌芽状态，防患于未然。 安全生产教育培训工作必须建立在“安全第一、预防为主”的基 础上，这样才能使对工人进行的安全生产知识技能培训落到实处。 《安全生产法》第二十一条规定：“生产经营单位应当对从业人员 进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识， 熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全 操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作 业。”第二十三条规定：“生产经营单位的特种作业人员必须按照 国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书， 方可上岗作业。”《建筑法》第 46 条规定：“建筑施工企业应当建 立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培 训，未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业。”为加强建筑 业企业职工安全教育培训工作，建设部印发了《建筑业企业职工安 全培训教育暂行规定》，对建筑业企业安全教育培训提出了具体实 施办法。 建筑施工企业必须严格执行相关法律法规要求，严格按照相关规 定内容对工人进行安全生产教育培训，同时各级安全生产主管部门 必须严格执法，加强对建筑施工企业安全生产教育培训特别是对农 民工的培训进行监督，真正做到有法必依、执法必严，才能确保建 筑企业安全教育培训工作的实效性，才能够实现安全生产。 2 建立健全安全生产培训教育制度，加强安全生产培训教育制度 的执行力度 2.1 建立健全安全教育培训责任制，明确安全教育责任，落实安 全教育培训制度。首先要明确施工现场各级教育培训的责任，确立 安全教育培训的实施责任人，同时明确现场安全教育接受者的主体 ——施工现场全体人员 ; 其次要加强对责任主体的监督和考核，对考 核不合格的责任人进行换岗或清退 ; 第三要注意培养安全教育实施责 任人的职业素养和责任感。 2.2 建立健全三级安全教育培训制度和安全技术交底制度，明确 安全教育内容、学时，加强作业人员的教育培训，在每一位新工人 入场 ( 或转换工种 ) 后严格按照《建筑业企业职工安全培训教育暂行 规定》中相关要求做好每一级安全教育培训工作和安全技术交底工 作，真正做到先培训、后上岗。 2.3 实行安全教育登记制度和考核制度，对每一位工人建立安全 教育培训资料卡，实施一人一卡制度，主要包括需要培训内容、学 时、培训人、时间、地点以及考核成绩等。对每一位经过培训的工 人进行安全考核，不合格者不得上岗作业，提高作业人员的安全生 产意识、自我保护意识。 2.4 建立安全教育培训经费管理制度，在安全生产措施费中将安 全教育培训费单独列项，并对培训经费的使用情况进行张榜公布， 做到专款专用，为安全教育培训提供资金保障，确保安全教育培训 教材等培训费用的资金投入。 3 完善安全生产培训知识的内容，增强培训内容的针对性 新工人入场后，要严格按照《建筑业企业职工安全培训教育暂行 规定》中相关要求做好各级培训教育工作和安全技术交底工作，同 时，也要在施工过程中对工人进行经常性的安全生产教育，在教育 的过程中，必须确保教育内容的针对性，真正达到进行安全生产教 育的目的。 三级安全教育的内容主要包括：第一级公司安全培训教育的主要 内容是国家和地方有关安全生产的方针、政策、法规、标准、规范、 规程和企业的安全规章制度等。第二级项目安全培训教育的主要内 容是工地安全制度、施工现场环境、工程施工特点及可能存在的不 安全因素等。第三级班组安全培训教育的主要内容 是本工种的安全操作规程、事故案例剖析、劳动纪律和岗位讲评 等。安全技术交底的主要内容是施工项目的作业特点和危险点、针 对危险点的具体预防措施、应注意的安全事项、相应的安全操作规 程和标准、发生事故后应及时采取的避难和急救措施等。 施工过程中经常性安全生产教育的主要内容包括： 1、不同的施工阶段具有各自显着的不安全因素，如钢筋工，在 围护结构施工和主体结构施工需要注意的安全隐患大不相同 ; 围护结 构施工的钢筋制安主要在施工现场专用钢筋加工场完成制作并安装， 但在主体施工阶段，由于安装主要在支架、模板上进行，随之而来 的高处坠落、物体打击等安全隐患必须作为安全防范工作的重点 ; 2、因季节或气温变化而产生的新的不安全因素，在施工现场， 雨季施工中安全隐患危害程度和类型要远远大于平时，高温条件下 施工中的安全隐患危害程度和类型要远远大于常温条件下的施工， 比如因雨季施工产生的基坑边坡的不稳定甚至坍塌，高温下施工产 生的中暑等 ; 3、不同工种之间交叉作业带来的安全隐患各不相同，各工种相 互间的交叉作业在施工现场是不可避免的，因此，在安全生产管理 中必须重视交叉作业带来的安全隐患，在日常安全生产教育中必须 对各种交叉作业存在的安全隐患向现场作业人员进行告知，提醒工 人在作业中注意力集中，认真做到“四不伤害” ( 不伤害自己、不伤 害他人、不被他人伤害、不被物体伤害 ); 4、其他方面如消防、施工用电以及一些相同工种的事故案例等 同样必须作为日常安全教育工作的重点内容，时刻提醒工人作业环 境中可能存在的各种安全隐患，提高作业人员的自我保护意识和安 全防范意识。 4 运用多样化的形式进行安全生产教育，做到时刻提醒注意安全， 时刻不忘安全 安全生产教育的方式方法是多种多样的，安全活动日、班前班后 安全会、安全会议、安全知识考核、安全技术交流、事故现场会、 安全教育陈列室、安全卫生展览、安全教育电影、幻灯、宣传栏、 警示牌、横幅标语、宣传画、安全操作规程牌等都是进行经常性安 全教育的方法，以上教育方法可以分为课堂教育、现场观摩、影像 教育、正反面对比教育、现场宣传教育五种类型。 在施工现场的安全教育中，我们要灵活运用各种方式方法对工人 进行安全生产教育，特别是要在加强施工管理人员在现场对工人的 不安全行为、物的不安全状态以及作业环境的不安全因素和管理缺 陷等的整改，在整改过程中对工人进行现场对比教育，加深工人对 教育内容的印象，提高工人对安全隐患危害性的认识，进而达到提 高工人的自我保护意识和安全生产意识，最终实现安全生产。 5 注重安全培训教育的效果，加强对作业人员的安全生产知识考 核 目前，许多建筑企业安全教育工作往往忽视了对工人进行安全生 产知识考核，结果造成作业人员对施工现场、本工种的安全生产知 识技能和安全注意事项一知半解，达不到安全教育培训的目的，导 致工人由于安全生产技能、知识的贫乏而酿成事故。 安全培训教育的目标是使工人充分掌握必要的安全知识和安全技 术，自觉遵守工作纪律和安全操作规程，保证忙而不乱，最终达到 “我懂安全、我要安全、从我做起、保证安全”的根本目的。为了 达到这个目的，对作业人员进行安全知识考核十分重要，进场的每 一位工人进行安全教育培训后，严格执行考核上岗制度，根据工种 进行安全操作规程、安全注意事项等方面的考核，合格后方能上岗 作业，提高施工现场作业人员的安全操作技术水平、安全生产意识 和自我保护能力，做到规范化施工、标准化作业，确保最终实现安 全生产。