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- 2021-05-10 发布
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干部个人考察材料(完整版)3篇
干部个人考察材料(完整版)3篇1
xxx,性别x,xx年xx月出生,xx年xx月参加工作,xx年xx月加入中国共产党,xx年xx月毕业于xx学校xx专业,xx学历,现任xx单位xx职务。
主要特点:
一、政治素质强、思想觉悟高。该同志坚持马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,努力践行“三个代表”的重要思想,深入贯彻落实十七大精神,并经常写学习心得和体会。坚决拥护党的路线、方针、政策,自觉维护党的形象,时刻以党员的标准严格要求自己,政治立场坚定,旗帜鲜明,全心全意为人民服务,树立了正确的人生观和价值观。
二、有事业心和责任感、组织能力强。该同志在具体负责的xx工作中,坚持xx、xx,xx,积累了丰富的经验。工作中敢抓敢管,敢于承担责任,顾大局、识大体,注重实践,讲究效率。善于总结创新,善于抓主要矛盾和关键环节,善于听取不同的意见和建议,善于组织、调动、协调各方面的积极因素,形成整体合力,推动工作顺利
开展。无论是在xx、xx、xx、xx等各个方面,都取得了一定的成绩,极大的提高了xx,多次受到领导和上级部门的肯定。
三、廉洁自律、甘于奉献、有亲和力。该同志性格开朗,待人诚肯,作风民主,处事公道,尊重领导、关心下属、团结同事,有良好的人际关系。清正廉洁,不计较个人的名利得失,任劳任
怨,扎实肯干有魄力,大事面前沉着冷静,困难面前迎难而上,工作中既讲原则又有灵活性,有着广泛的群众基础。先后获得过“优秀xx”、“优秀xx”、“xx个人”等荣誉称号。
主要不足:有时过于急躁,要注重强化细节,加大创新的力度,继续深入学习专研业务理论知识。
干部个人考察材料(完整版)3篇2
根据安排,我们考察组一行×人,于×年×月×日至×月×日,对×××单位×××进行了考察,现将总体工作情况汇报如下:
一、考察工作的总体情况
包括推荐考察的主要程序、方法,民主测评、业绩公示群众评议、个别谈话的范围、总数等内容。
二、考察对象考察情况
(一) ×××职位考察对象
(1)×××(姓名,三号楷体加粗),
现任×××(职务),(参加公选职位:×××)
男,×××,19××年××月生,甘肃武威人,19××年××月参加工作,19××年××月入党,在职大学学历(××××年××月xx高等教育自学考试汉语言文学专业毕业),××职称。
主要岗位经历:
现实表现:对现实表现内容部分进行提炼,突出实绩,字数350字左右。
主要特点:(150字左右)
主要不足:
年度考核结果:20XX年称职(优秀率**.**%),20XX年优秀(优秀率**.**%),20XX年度考核称职(优秀率为**.**%)。 公选考试成绩:笔试成绩×××分,列本职位第×位;面试成绩×××分,列本职位第×位。
“一述一推”情况:xx年x月x日,在县委党校x人(县级领导x人,两代表一委员x人,纪检干部代表x人,组工干部代表x人,
人事干部代表x人,公选职位所在部门干部代表x人)参加的”一述一推”中,收回有效票x张(县级代表x张,两代表一委员x张,纪检干部代表x张,组工干部代表x张,人事干部代表x张,公选职位所在部门干部代表x张),得推荐票×张,推荐比例×%,在本职位中排名×位。弃权票×张,废票×张。
民主测评情况:20××年×月×日,在×××(单位)×××人参加的民主测评中,收回测评票×张,得优秀票×张,优秀率为××.××%;称职票×张,基本称职票×张,不称职票×张,弃权票×张。得可以提拔使用票×张,占××.××%。考察组与×人个别谈话,有×人同意其提拔使用。
业绩群众评议情况:××年×月×日,在××人参加的业绩群众评议中,收回有效票××张,总体评价认为业绩突出的有xx人,占**.**%,业绩一般票xx张,业绩较差票xx张,弃权票xx张。
延伸考察个别谈话情况:20××年×月×日,在×××(单位)领导班子成员、中层干部、一般干部职工范围内(根据延伸谈话范围进行撰写),共谈话×人,有×人同意其提拔使用(或转任岗位)。
其他需要说明的相关问题:(如有关信访举报调查核实情况等)
考察组意见:建议提拔使用(或暂缓提拔使用)。
(2)×××(姓名,三号楷体加粗)
〃〃〃〃
三、其他意见、建议
〃〃〃
中共xxxx干部考察组
组长:×××
成员:×××、×××、×××(执笔)
20××年×月×日
干部个人考察材料(完整版)3篇3
善于学习,党性强,政治坚定,团结意识好。该同志坚持学习邓小平理论理论和“三个代表”重要思想,注重提高自身素质,能严格按照党员先进性要求,认真履行一个领导干部
的职责,组织原则性强,密切联系实际,执行党的政策坚决,自觉维护班子团结,遇事主动商量,坚持把自己的言行统一到党委的决定上来
,政治立场坚定,态度坚决,政治敏锐性强,对潜在的不稳定隐
患警惕性高,处事干练,关键时能冲到前沿,主动发挥助手作用,工作有成效。
作风扎实,工作大胆,有一定组织能力。他在农村一线工作时间长,有自己独特的工作方法和思路,工作有能力,责任心强,吃苦耐劳,作风正派,对干部做错的地方能及时提出批评,指出改正意见,工作思路清晰,方法灵活,措施得力,责任明确,建立和完善了奖惩制度,善于引导群众,对自己分管的政法工作,专业对路,认识到位,熟悉并详细掌握全乡稳定基本情况,重视宗教事务管理工作,坚持农村巡查制度,全面落实党委的各项维护措施,在维稳工作中成绩突出,看准的问题,能大胆提出新的意见,对责任内工作能放开手脚,经常早出晚归,深入5村强调安排和落实农业生产及狠抓抗震房建设工作。
善于团结同志,严格要求自己。能积极学习宣传党和国家的民族政策,坚持民族团结,带头尊重民族习俗,积极与各族干部和群众搞好关系,互相帮助,能正确处理群众内部矛盾,尤其善长与农民沟通,群众基础好,能经常深入村组和群众当中与群众交流,了解情况,关心群众生活,身体力行为群众排忧解难,工作中模范的遵守党纪党规,严格按照党的纪律约束自己,为人随和,不滥用职权,不为私利,有吃苦精神,格尽职守,坚守岗位,坚持实事求是。
工作认真负责,态度端正,素质全面。能认真对待每一项工作,工作有始有终。对分管的工作和群众脱贫致富,能积极想办法,能调动起干部的积极性,自觉履行工作职责,主动克服遇到的种种困难,
起到了党员领导干部的模范带头作用,双语水平较高。考察中,未有廉洁自律方面的不良反映。
存在问题:
1、在协调发挥政法部门作用方面有待于进一步提高。
2、有时工作的主动性不高,个别时候存在老好人思想。
民主测评结果:发放测评票85张,得优秀59票,称职20票,不称职0票,作废6票。
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