2篇人民法院领导、检察院支部书记2020年民主生活会五个方面对照检查材料 15页

2 篇人民法院领导、检察院支部书记 2020 年民主生活会五个方面对照检查材料 某市中级人民法院领导班子 2020 年民主生 活会五个方面对照检查材料 根据民主生活会的统一安排部署，市中级人民法院领导 班子在深入学习新时代中国特色社会主义思想的基础上，认 真查找班子中存在的问题，认真剖析产生问题的思想根源， 研究制定整改措施。现将检视剖析情况汇报如下： 一、检视问题 （一）思想方面 一是学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想上有 差距，对党的十九大及 xx 全会精神领会不深不细，学用结 合不够。具体表现在，有的领导干部学习的自觉性不高、系 统性不强，对新时代中国特色社会主义思想的学习领悟不深 入、不系统，学习基础不扎实，学习要义未学深悟透。不能 把学习与实际工作很好地结合起来，用新时代中国特色社会 主义思想这一强大的思想武器，指导实践、推动法院工作不 够，还不能把学习贯彻党的十九大及历届全会精神成果转化 为服务大局、司法为民、公正司法的实际成效，落实党的十 九大及历届全会提出的增强制度自信，强化制度执行，切实 把制度优势更好转化为治理效能方面做的不够。如：虽参照 高院综合考核办法，制定市中院各部门考核办法和基层法院 综合考核办法和审判质效考核体系，但尚未充分发挥绩效考 核推进工作作用，审判执行质效提升不明显。 二是抓分管部门干警思想教育还不到位。具体表现在， 虽然党组通过落实党组中心组学习、“三会一课”、主题党日 活动等多种方式抓干警的思想教育，但谈心谈话制度落实不 到位，对干警的思想动态了解不深入，教育引导针对性不强。 如：面对新形势下社会上、网络上一些隐蔽性较强的负面信 息，有些干警思想上认识不到位，警惕性不高，对一些不良 风气没有积极的去抵制。 （二）在坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组 织的政治功能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央 决策部署方面。一是领会领悟政策精神不到位。理论中心组 大多是根据上级要求组织集中学习，存在学习时间短，形式 单调的情况，往往都是传达文件、听取报告，个别班子成员 没有深入学习理解总书记批示指示精神和中央的决策部署， 把握政策政治站位高度不够，在学习过程中缺少系统性、计 划性，不够细致、全面，对总书记指示批示精神和中央决策 部署的丰富内涵和精神实质理解不够透彻，没有做到真学真 懂、入脑入心。 二是落实政策部署要求不出彩。推动工作中，存在求稳 怕乱心态，习惯按部就班，以至于只求工作完成，没有达到 工作出彩的程度，对一些自认为“分外”工作相对松懈，局 限于传一传、讲一讲，口头有调度，落实出力少，具体推进 时跟踪问效不够，有时候没有达到预期效果。例如，在全面 加强企业安全生产工作时，个别同志没有认真落实分管领域 安全生产工作，导致部分企业安全生产工作不到位，被市安 委会约谈批评。 （三）在履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问 题，防范化解风险挑战，统筹做好“六稳”工作、全面落实 “六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工作方面。一是民生热 点问题解决不到位。每年人代会和代表座谈会期间都能收到 大量民生方面的意见建议，反映了群众热切期盼，但我们对 这些建议的办理还存在不到位的问题，满足于转交给市政府 办理。在建议办理过程中，很少进行现场督办，部分建议如 旧村改造遗留问题的解决、断头路的打通、马路市场的治理 等，代表连续多年提出均未落实到位，我们过多考虑存在客 观原因，怕给政府添麻烦，一直没采取有力措施督促相关部 门尽快解决。比如，去年在对交通建设管理问题开展专题询 问时，很多群众和代表反映交通标线不清致使违章易发多发， 会上相关部门就该事项进行了答复，但时隔一年多这一问题 仍未得到解决，我们也没采取有效的措施去推进，影响了群 众出行安全。这说明工作中还存在为民服务意识不强，维护 群众利益的手段不足问题。又如，机关对重点信访案件推动 解决力度小，满足于基本了解信访人诉求，根据要求和信访 人见面，在思想上存在“多一事不如少一事”的错误认识， 很少带着感情去和信访人交流谈心，设身处地地帮他们出主 意、想办法，解决诉求。 二是扶贫工作不扎实。在干部联 户工作中，人大机关联系的 8 个村庄，面上存在完任务的思 想，上面下了通知就到村里走一走、给贫困户送送慰问品， 很少为村庄发展想办法出主意，也没有切切实实帮村庄做实 事。比如，很多村民反映上山路路况较差，影响农业生产， 希望能够进行硬化。但我们过多考虑镇村两级的财力有限， 修路需要的资金很难筹措，只是一味向群众做解释工作，摆 了很多条不能修的理由，没有去创造条件帮群众解决困难， 影响了村庄的发展。又如，对帮助贫困户实现增收方面做的 不到位，错误地认为他们只要脱贫了就可以做到衣食无忧， 没有帮他们利用自身资源进一步增加收入，过上更好的生活。 （四）在学习贯彻党的十九届 xx 全会精神，对照党中央 和省、市委“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远 景目标，加强科学谋划，查找短板弱项方面。能够认真学习 十九届 xx 全会精神，对照党中央和省、市委“十四五”经 济社会发展主要目标和 2035 年远景目标，结合工商联和*** 民营经济的实际情况，开展调查研究，特别是针对民营钢铁 产业企业发展情况，走访重点企业，召开相关座谈会，认真 研究查找弱项短板，形成工作建议。但研究不深不透，特别 是对工商联改革还有待于进一步加强。 （五）在落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委(党 组)落实全面从严治党主体责任规定》，带头旗帜鲜明地批评 和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚 决反对形式主义、官僚主义方面。能够按照职能认真落实全 面从严治党责任，贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党 主体责任规定》，严守政治纪律和政治规矩，认真开展批评 和自我批评，抓好八项规定，反对形式主义、官僚主义，但 还存在抓落实不够深入，浮于表面，有待于进一步加强。 （六）其他需要说明的情况。坚持每年按上级要求对个 人重大事项进行及时报告，没有利用名特产、特殊资源谋取 私利的问题，没有配偶子女经商办企业的情况。 二、问题根源剖析 （一）理想信念、理论水平仍需加强。读原著、学原文、 悟原理不够，没有学懂弄通新时代中国特色社会主义思想， 特别是对“八个明确”“十四个坚持”“五位一体”“四个全 面”“四个意识”“四个自信”“两个维护”学的不深不透， 自觉运用不够。从而淡化了政治理论水平提升。 （二）党性修养仍需锤炼。平时学党章不够。学习党章 党纪党规不深不透，自觉履行党员义务和模范带头作用不够， 党性修养、党性锻炼还需要加强。 （三）工作标准不高，要求不严。勇于担当意识、创新 争优意识不足，满足于过得去，不追求过的好，工作的主动 性、积极性、创造性不足。 （四）宗旨意识树的不牢。过于追求上级部门的工作好 评，缺乏一切从实际出发、从群众利益出发的意识，为人民 群众谋发展谋幸福责任感、使命感不够强烈。密切联系群众 不够深入，调查研究不够经常，对民营企业所思所盼不能精 准把握。这些都是宗旨意识淡薄、群众意识淡漠的体现。有 时工作中，在执行中央八项规定上不够严谨，放松对自己的 要强，贯彻“两个务必”上做的也不够好，需要进一步强化。 （五）工作态度不够务实。缺乏“钉钉子”的执着精神， 与新时代中国特色社会主义思想还有很大差距。对待工作积 极性、主动性、创造性不足，有时想问题谋划工作强调自己 的观点多，听取群众的意见少。主动作为的思想树得不牢， 推动工作标准不高。没有精准定位，精准谋划，精准落实， 缺乏精益求精的工作精神。缺乏对标赶超的工作意识。缺乏 “不用扬鞭自奋蹄”的进取精神。 三、努力方向和整改措施 （一）深化武装、提升政治理论素养。学深悟透新时代 中国特色社会主义思想，深刻领会精神实质，感悟立场观点 方法，联系工作实践和职责进行思考运用，着力增强理论素 养，提升政治判断力、政治领悟力和政治执行力，切实把践 行“两个维护”体现到平时、贯彻到日常。 （二）牢记使命、履好监督执纪职责。深刻理解新时代 纪检监察机关的职责定位、深刻理解推动高质量发展担负的 使命任务，认真学习政策法规、业务知识，力争成为素质过 硬的纪检监察干部；紧紧围绕中央和省、市委重大决策部署 落地落实，着眼深化党风廉政建设和反腐败斗争，以严实精 神抓好监督检查，发挥好保驾护航作用。 （三）振奋精神、保持良好工作状态。认真学习纪检监 察战线模范典型事迹、大力弘扬忠诚干净担当优良作风，以 昂扬向上的革命斗志，干好自己的时间段；大胆解放思想， 勇于开拓创新，围绕新时代纪检监察工作难点问题想办法， 出实招，提高工作质效；勇于担当尽责，问题面前不回避、 困难面前不推脱，主动上前，积极作为。 某县检察院支部书记 2020 年度民主生活会 五个方面对照检查材料 按照县纪委、县委组织部《关于认真开好 2020 年度县以 上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求，根 据统一安排，会前，我认真开展了理论学习，系统学习了习 总书记系列重要讲话精神、党内法规和十九届 xx 全会精神 等内容，结合自身思想和工作实际，结合征求到的意见建议， 紧紧围绕“学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、坚持和 加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的十九 届 xx 全会精神、落实全面从严治党责任”等五个方面的内 容，深入查摆突出问题，认真剖析原因，提出切实整改措施。 现对照检查如下。 一、本年度个人有关重大事项情况的说明 一是住房情况：（略）。二是用车情况：（略）。三是办公 用房情况：（略）。四是家属子女（略）。家人和亲属没有利 用我的工作关系谋取经济利益和经商办企业的的情况。五是 本人无在巡视、巡察中发现的问题，没有被组织、纪检监察 部门约谈、函询过。 二、检视查找出的主要问题 （一）学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想，把 握正确政治方向，提高政治能力，增强"四个意识”、坚定" 四个自信”、做到“两个维护"方面。一是理论武装的深度有 差距。能够认真学习新时代中国特色社会主义思想、跟进领 会习总书记最新讲话精神、系统研究上级明确的"规定书目”， 但感到自己理解领会的深度还不够。尤其年初以来，疫情防 控、案件办理等任务重、压力大，忙于事务性工作多，牵扯 了大量的精力，难以静下心来全面系统、原原本本地学习， 对一些新思想、新观点、新论断，反复咀嚼、久久为功的韧 劲钻劲不够。二是思想转换的广度有差距。受过去形成的一 些惯性思维、习惯做法影响，站在政治和全局的高度统筹司 法办案、诉讼监督还不够到位，有时单纯用用数量标准来评 价工作绩效，存在思维单一、视野不宽、层次不高的问题。 （二）认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面。 一是请示报告制度执行的不到位。对请示报告制度重要 性认识不足，没有严格落实支部党员向支部请示报告制度； 有的同志存在请示多了显得自己决策水平不高、领导水平不 足的心理，对自认为不是非常重要的事项向组织请示报告的 不经常；有的同志对请示报告的内容把握不准确，应该按规 定和程序向党组请示汇报的事项没有请示汇报；有的同志请 示报告的时限性不严格，特别是临机处置突发情况事后没有 及时汇报。比如：对一些本该提交党组会议研究的事项，由 于上级安排的时间紧张，没有报党组研究就匆忙上报，待到 出现问题或遇到困难才想起向党组汇报，造成了工作被动。 二是落实上级党委决议决定不坚决。对坚持党对一切工 作的领导认识不到位，认为畜牧部门是业务部门，主业是发 展和保护畜牧业，对加强党的建设和意识形态领域方面的建 设抓的不深入， 虽然规定动作基本都做了，但是成效并不 显著。比如：今年是县委确定的基层党建提升年，对党建工 作提出了很高的要求，我们在执行过程中，还存在党建为业 务工作让路的情形，党建措施注重形式，对工作实效要求不 高，反映出我们在对上级党委决议决定执行上还存一些问题 和不足之处。 三是严格执行“三重一大”决策制度方面有瑕疵。有的 同志认为自己主导的重大事项专业性强，别的同志很难提出 建设性意见，事先没有和别的同志沟通，也没有事先向党组 其他同志提供相关资料，就匆忙申请上会研究，造成了其他 同志因为时间紧迫，在决策过程中不能提出细致的意见建议， 影响了党组决策水平。 （三）统筹做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务， 全力抓好脱贫攻坚等工作方面。能够保持勤奋敬业的良好状 态，带领广大政协委员扎实工作、积极履职，切实发挥好政 协专门协商机构作用；面对突如其来的新冠疫情，能够严格 落实上级部署，动员广大委员和机关干部抓好疫情防控，做 出了政协应有贡献。主要存在“三个弱化”：一是勤奋进取 干事业的精神有所弱化。面对一些急难任务，思想上还有畏 难情绪，出现了工作锐气、劲头有所减弱的现象。比如，在 贯彻“六稳”“六保”要求，围绕全县中心工作和民生实事 开展民主监督的氛围不够浓厚，敢监督真监督意识不强。二 是与时俱进抓创新的意识有所弱化。有时还习惯凭经验考虑 问题和办事，习惯用一些老办法、老套路、老思维来想问题， 就怎么理解和把握发挥好政协作为专门协商机构的重要作 用？怎么理解和把握贯穿政协性质、任务、职能的核心要义? 怎么理解和把握加强和改进政协工作的关键所在?等等。这 些重大问题都非常值得进一步探索创新。三是以人民为中心 的思想有所弱化。有时调研工作跑面比较多，没有真正扑下 身子走进群众身边、走进群众心里，近距离听取群众心声。 此外，在服务群众上，帮助解决实际问题上仍有差距。 （四）聚焦党内政治生活不够严肃，“一岗双责”形式 化方面：一是在组织开展党内生活上缺乏创新，仅限于“三 会一课”。在组织生活中顾虑比较多，开展批评和自我批评 不能理直气壮，担心批评尖锐影响班子团结，问题暴露过多 不利形象，缺少揭短亮丑的勇气和敢于交锋的精神。谈心谈 话往往是说工作多、说作风少，批评自己多、批评别人少， 轻描淡写多、动真碰硬少。二是虽然高度重视全面从严治党 工作，认真履行“一岗双责”，但还存在压力传导不够到位， 在层层夯实主体责任方面具体行动和措施还不多，履行“两 个责任”宏观部署多，微观督促少，还存在责任意识层层递 减问题。 （五）聚焦抓基层党建工作薄弱，基础不够扎实方面： 一是对新形势下加强基层党建工作重视不够，对党务工作和 有关知识的学习注重不够，而是忙于面上工作，热衷于从事 具体行政事务工作，抓责任落实“压力不够”，忽视了应由 自己主抓的政治工作和党务工作，从而造成抓党建工作力度 不强的现象。二是在平时党建教育管理中，特别注重对领导 班子和机关党员干部的培训教育，对基层一线党员，自管党 员重视不足，学习教育管理制度和党内组织生活制度落实不 力，比如“两学一做”学习教育中，个别党员不能按时参加， 部分支部“三会一课”开展不到位，未能采取有效措施整改。 二、产生问题的根源 对以上存在的突出问题，本人进行了深刻的党性分析和 全方位的透视，认真剖析问题产生的根源，认为以上问题的 产生虽然存在一定的客观原因，但主要是主观原因造成的， 具体表现在以下七个方面： （一）理论学习不够深入。没有养成好的学习习惯，学 习的自觉性、主动性不强。对知识的学习没有引起足够的重 视，没有自觉地去学习，理解性地学习。对新时代中国特色 社会主义思想、党的十九大精神等方面，虽然能主动学习， 但研究解读不够深、不够细，学习的不够全面、不够系统， 不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施， 没能有效地将理论学习与工作实践有机结合，去指导工作、 推动工作。 （二）理想信念不够坚定。片面认为重点工作就是抓经 济发展和社会建设，忽视了思想层面建设，存在“重业务、 轻理论”现象。政治理论学习的自觉性不高，对党的理论研 究解读不够深、不够细，学习的不够全面、不够系统，理解 掌握的不够好，还需要从思想上、理论上打牢理想信念的根 基。 （三）党性锤炼不够自觉。自己认为受党教育多年，能 够按时参加理论学习中心组等各类培训学习，政治理论掌握 的还可以，把更多的精力放在抓业务工作上，放松了自身的 党性修养锤炼，导致世界观、人生观、价值观改造的不够彻 底。对一些社会不良倾向和不良风气，没有大张旗鼓的反对 制止，实际就是自己的政治立场不够坚定、政治敏锐性不够 强，遵守和执行政治规矩和政治纪律不够严的表现。 （四）宗旨意识不够牢固。近年来，随着生活水平日益 提高和社会思想多元、多样、多变，为人民服务的宗旨有所 淡化，未能在思想上关心群众，感情上贴近群众，工作上联 系群众，行动上照顾群众，急群众之所急、想群众之所想， 解群众之所需的民本思想有所缺乏。 三、下步整改措施 （一）对党忠诚不变色。坚持把学习贯彻新时代中国特 色社会主义思想和党的十九大精神作为当前和今后一个时 期的首要政治任务来抓，带领党委班子和全体党员，始终在 政治立场、政治方向、政治原则上同以为核心的党中央保持 高度一致，真正把对表看齐的政治要求内化于心，外化与行， 以新思想引领新征程，以新姿态奋进新时代。 （二）求真务实转作风。强化党委书记第一身份是党的 书记、最大的政绩是抓好党建、首要职责是管党治党的理念， 抓管理、立规矩、严问责，推动党风廉政建设党委主体责任 刚性落实，始终保持从严洽党、从严治警的高压态势。坚持 把改进作风、提高效能作为永恒的主题，进一步转变观念、 更新理念，深入研究面临的新情况新问题，把握规律、掌握 主动，不断创新工作模式，提高服务保证效能，凸显政治工 作生命线地位。 （三）严守底线做表率。倍加珍惜组织对自己的信任和 培养，心存敬畏、手握戒尺、为政清廉，常给自己念“紧箍 咒”，任何时候都不忘政治纪律这条“生命线”，不触法律这 条“高压线”，不碰党纪这条“警戒线”，以良好的言行和品 性立起“好样子”。主动接受组织的监督，自觉养成在“放 大镜”“聚光灯”下行使权力的习惯，决不因“私利废公事”， 决不为“私事弃公道”。