2020年党员干部组织生活会对照检查Word版范文稿 16页

2020 年党员干部组织生活会对照检查 3900 字范文稿 根据 2020 年党员干部组织生活会的要求，我认真学习了《习总书 记谈治国理政》第三卷等理论学习书籍。学习中，坚持把自己摆进去、 把工作摆进去、把职责摆进去学，认真开展找查问题，剖析问题根源。 一、存在的突出问题 （一）理论学习方面。政治理论学习不够深入。通过学习学习党 的十九大报告、学习贯彻 xxx 精神、《习总书记谈治国理政》第三卷 等理论书籍，让我了解了习总书记新时代中国特色社会主义思想的核 心内容为“八个明确”和“十四个坚持”，“中国梦”的主要内容为 国家富强、民族振兴、人民幸福、社会和谐等概念术语，但是在领会 精神实质方面还缺乏一以贯之的自觉性，在学懂、弄通、做实上功夫 不够。特别是对巡视巡察业务知识学习不够，较注重政策规定和文件 要求学习，对理论和原理学习不够，以致有的工作对照文件生搬硬套， 结合实际创新工作的灵活性较差，对巡察发现的问题拔高降格、定性 不准；按照党员干部六项基本条件，真正做到信念坚定、为民服务、 勤政务实、敢于担当、清正廉洁方面存在差距。 （二）政治思想方面。一是缺乏政治敏锐性。对社会上的一些如 “xxx 这几年发展慢”“财政负债大几百亿元”等不当言论，不愿反 驳，不愿抨击，认为自己没说就行了，多一事不如少一事。二是被监 督单位党组监督检查力度还不够大，要求还不够高，问责还不够严。 在驻 xxx 纪检组工作期间，对被监督单位一些敏感问题不敢大胆监 督，以致出现有些工作落实不力的问题。 （三）履职担当方面。一是责任担当精神不足。随着工作阅历和 年龄的增长，考虑个人荣辱进退、考虑人情世故多了，勇于负责、敢 于担当的精神明显不足。刚刚参加巡察工作时，需找被巡察单位领导 谈话，自己认为是熟人，不敢面对，便安排组里其他人去谈，自己则 走访一般干部职工，导致谈话收获不大。二是开拓创新意识不够。缺 乏探索做好新时期党建及纪检工作新思路、新做法的主动性，致使工 作思路不宽，办法不多，效果不好。习总书记早在 2013 年 12 月 10 日在中央经济工作会上指出，“要根据经济发展财力状况逐步提高人 民生活水平，政府主要是基本，不要做过高的承诺，多做雪中送炭的 重点民生工作，引导和鼓励广大群众通过勤劳致富改善生活，政府不 能包打天下”。而自己在驻 xx 社区脱贫工作队期间，对全社区贫困 群众贫困情况、贫困原因、治贫对策调查研究不够，只局限于为群众 做些件件事，发动干部职工捐钱送物，没有按照总书记的要求“引导 和鼓励广大群众通过勤劳致富改善生活”，致使在带领群众探索走产 业扶贫路子没有实质性进展。三是攻坚克难畏难重。虽然对当前党风 廉政建设和反不廉洁工作保持关注，但不自觉地产生了不愿意投入精 力去触及难题和一些敏感领域。精神状态上革命意志有所消退，要求 有所放松，攻坚克难的锐气和韧劲有所下降。在巡察工作中，虽然紧 盯一线发现问题线索，但对督促被巡察单位做好整改后半篇文章用心 不够、用力不足。 （四）清正廉洁方面。严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四 风”方面有差距。在中央八项规定刚出台的时候，存在着八项规定是 不是刮一阵风的思想，把执行规定精神不当回事，出差既报补助又报 生活费，现在已整改；在巡察工作中，存在一定的形式主义，要求被 巡察单位形成的专项材料反复修改，到农村核查群众反映的一些情况 作风漂浮，收效不大。存在一定的官僚主义，经常通知有关人员到办 公室谈情况、说问题，对一些需要深入基层了解的事情，常常在电话 上交办、在 qq 微信上交办，致使工作情况出现不清不明的现象；也 存在享乐主义，很多时候工作安于现状，存在偶有打小麻将、喝小酒 的现象。 二、剖析问题原因 以上问题的产生，主要原因是： （一）理想信念不坚定。一是执行党的政策的简单化。简单的认 为，讲政治，就是对党组织负责，服从党组的指令，就是坚定信念。 对政治的敏锐性不够强，把政治当成遥不可及的事，也不愿意去认真 琢磨。二是学习理论被动化。每次学习，都是被动的接受中心组学习， 甚至在工作任务比较紧的时候还认为这是多余，甚至抱着不情愿的态 度学习党的政策理论知识，学习效果可想而知。如此一来，对党的政 策理论学习研究的越来越少，离为人民服务的宗旨意识也越来越淡 薄，理想信念越来越不足，指导自己的工作因此也有脱离实际的现象 了。表现在简单通过读报看文件，觉得已有了一定的理论水准，能满 足工作中的需要。 （二）宗旨意识淡化。近几年，自己先后在政府办、信息中心、 经信委、人社局、巡察组工作，在实际工作中，没有收到好的成效， 这主要是由于自身宗旨意识、进取精神不强，不敢直面矛盾和问题， 勇于担当的责任心不够，缺乏放手、大胆、创造性工作的勇气，对工 作要求不高，不知不觉中，听不到群众真实的情况反映，导致自己工 作方法简单，工作措施不力，有些工作的开展也面临不小的阻力，由 此自己陷入深深的矛盾之中。“大事讲原则，小事讲感情”，怎么把 握大事与小事的界限按原则办事，照规矩出牌，这是最基本的法则。 在随后的一些工作中，总是考虑这样那样的原因，没那么严格的要求 了，虽没造成什么严重影响，但还是因此受到过领导的批评，这只能 说明，我对一些明显带有消极因素的抵抗力在慢慢下降，慢慢在被这 些负面因素同化。 （三）党性修养不强。学习是一辈子的事业，尤其是不断提高党 性修养，培养为人民服务的意识，在当今这个物欲横流的社会就显得 十分重要。但是自己目前只是疲于应付业务工作，满足应对运动式学 习，主动性明显不够，表现在两多两少：一是日常事务多，学习投入 少；二是日常业务工作投入精力过多，党性修养投入少。 （四）道德品行要求不严。勤俭节约，艰苦朴素，是老祖宗留给 我们宝贵的财富，这些年经济发展了，人民群众的生活水平提高了， 周围一些追求享受，甚至一些穷奢极欲的浪费现象都屡见不鲜，这些 负面现象对自己也产生一些冲击。因此，自己有意识无意识的开始认 同并在一些场合追随、追求这些高消费，随之而来的，对待自己工作 中一些超标准接待等问题开始心安理得接受了，艰苦朴素的优良传统 渐渐理我远去。拒腐防变落实到自己身上，就是要从每个小节着手， 从思想上行动上对享乐主义和奢靡作风作坚决的斗争。自己对这些消 极行为的认同，从根本上讲，这就是开始对享乐主义、奢靡作风的让 步，开始从思想道德上慢慢被这些腐朽因素侵蚀的具体体现。在八项 规定出台以前，认为只要与工作沾得上边，偶尔办个招待，就算没有 违反廉政准则。也还有一种关系处理好后“人熟好办事”的思想。通 过自己深刻反思认识到，今天的小吃小喝，有可能明天就会大吃大喝， 必然影响到党员干部的形象，腐蚀党的肌体。 三、整改措施 针对自我存在的问题，在今后我将采取下列整改措施，纠正过往 的偏差，真正做到让组织放心、让群众满意。 （一）加强政治理论学习，不断提高政治素养。一是积极参加党 组织的各项学习活动，保证各种学习活动不少时、不缺课。二是自觉 利用各种渠道、方式加强自我研习，把政治学习变成一种自觉行为。 通过系统地学习党的理论、路线方针和政策，不断提升政治素养、理 论功底，进一步树立正确的世界观、人生观和价值观，进一步牢固树 立全心全意为人民服务的宗旨意识，时刻不忘自己是一名党员领导干 部，始终不忘自己肩上的责任，不忘自己的职责所在，时刻保持良好 的精神风貌和良好的进取意识，勇于担当、积极作为。三是从现在做 起，立足新单位，新岗位，新情况，时刻注重加强业务学习，争做勤 于学习，善于学习，积极思考，善于思考的党员干部，学习《党章》 《准则》《条例》，永保党性的纯洁；学习理论，提升马列主义修养； 学习实践，增强与群众沟通的能力，全面提高自己的综合能力和业务 素质，学习雷锋“钉子”精神，才能找回时间学习充电。 （二）改进工作作风，强化服务理念。一是加强调查研究。二是 规范权力运作。三是树立群众路线观点。做到依靠群众，相信群众， 充分相信每个人都有干好分内工作的能力，充分发挥巡察干部的积极 性。四是针对巡察工作中不断出现的新问题，积极发动，组织力量， 创新性开展针对性的工作。五是巡察工作岗位上保持生活有热情，工 作有激情的精神状态，全力排除新情况、新困难，多动脑思考，谋划 巡察工作的新思路、新理念、新举措，推动巡察工作取得新成效。 （三）保持清正廉洁，增强拒腐能力。一是进一步加强对党风廉 政建设理论体系、廉政规定的学习，坚定廉政理念，筑牢拒腐“防火 墙”、“拦水坝”。二是摆正心态、正确对待，强化自我约束，管好 自己，增强战胜自我的胆识和魄力，抗得起诱惑，耐得住寂寞，经得 起考验，时刻做到自重、自警、自省、自励，做到在奢靡之风、享乐 主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染，一身正气。三是加强道德 修养，树立正确的利益观、权力观、荣辱观、道德观、人生观，追求 积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪 气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争。四是牢记全心 全意为人民服务的宗旨，谨记“为民、务实、清廉”这个主题，始终 不忘“照镜子、正衣冠，洗洗澡、治治病”的总要求，不忘自己是一 名党员领导干部，什么事情可以做、什么事情不可以做，做一个纯洁 的人、一个清正廉洁的人。五是自觉接受来自各方面的监督，做到洁 身自好，廉洁自律。自觉践行社会主义核心价值观，树立正确的人生 观和道德观，切实抓好人力社保局的党风廉政建设。 （四）加强政治思想建设，提升思想理论水平。一是深化学习、 进一步提高认识。二是抓整改落实。对照自己在活动中查摆出的问题， 把整改工作抓实抓细抓具体，真正解决自己在“四风”方面存在的问 题。三是认真履职、敢于担当、兑现承诺，老老实实做人、踏踏实实 干事、清清白白为官。四是要形成良好的学习理论和业务知识的氛围， 做到带头学习，养成在工作中学习、在学习中工作的良好习惯，以此 提高思想理论水平。 2021 年党员领导干部生活会个人对照发言材料提纲 5100 字范文稿 一、存在的突出问题 （一）学懂弄通做实习总书记新时代中国特色社会主义思想，把 握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自 信”、做到“两个维护方面 （二）坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功 能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实中央决策部署和省委工作要 求方面 （三）履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化 解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，扎实 做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工 作方面 （四）学习贯彻党的十九届五中全会精神，对照党中央提出的“十 四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标，以及省委 XX 全 会、市委 XX 全会精神，加强科学谋划，查找短板弱项方面 （五）落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委（党组）落实全 面从严治党主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜 明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚 决反对形式主义官僚主义方面 二、产生问题的原因分析 （一）理论学习不深 （二）党性锻炼频率不够 （三）干事创业劲头不足 三、今后努力方向和改进措施 一是强化“四个意识” 二是敢于责任担当 三是践行服务宗旨 四是坚持严于律己 五是发扬“挤”“钻”精 神 根据《关于认真开好 2020 年度县以上党和国家机关党员领导干 部民主生活会的通知》要求，会前，我聚焦主题深化学习，坚持学深 悟透，打牢开好这次年度民主生活会的思想基础。同时，紧密结合工 作实际，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，紧紧围绕“认真学 习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想，加强政治建设，提高 政治能力，坚守人民情怀，夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个 百年奋斗目标的伟大胜利，开启全面建设社会主义现代化新征程”主 题，对照会议方案明确 5 个方面查找自身存在的差距和不足，结合 典型事例进行了深刻剖析，明确了今后努力方向和整改措施。现将个 人对照检查情况报告如下： 一、存在的突出问题 （一）学懂弄通做实习总书记新时代中国特色社会主义思想， 把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个 自信”、做到“两个维护方面 一是政治理论学习流于形式。虽然在 学习习总书记新时代中国特色社会主义思想时，能够相互交流、拓宽 学习方法，但没有做到学习与工作“两手抓”，没有做到经常性运用 党的理论武装头脑解决自己的思想问题，没有对理论进行系统研究和 深刻领会，致使理论水平不高。比如：在一年内很难深入系统地读几 本党的基本知识、基本理论方面的书籍，在解决具体问题时不能很好 地结合理论联系实际。二是“四个意识”不牢固、“四个自信”不坚 定。平时除了参加班子例行学习外，都很少能自觉主动地抽出时间学 习政治理论方面的书籍，没有在理论研究上下功夫，学习中集中通读 文章、看报纸和电视新闻较多，认真坐下来研究原著少。三是学习不 深入。在贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想，坚决维护习总 书记同志的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导方面，虽然能 自觉在思想上政治上行动上同以习总书记同志为核心的党中央保持 高度一致，但对习总书记新时代中国特色社会主义思想，满足于学习 了、理解了，能够深入领悟其“八个明确”、“十四个坚持”的核心 要义，但在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够。 （二）坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功 能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实中央决策部署和省委工作要 求方面 对比班子的其他同志，对比自己的初心状态，感觉吃苦精神 弱化了，工作责任心不强了，完成任务标准降低了，那种时不我待、 夙夜为公的劲头已经逐渐淡化。具体讲，一是抓工作力度不够。围绕 落实省“XXX”工作部署，推进市委、县委“XXX”工作举措，对其深 远意义思考不深、实践路径把握不准，在抓工作推进落实上还存在一 手软、一手硬的现象。抓工作容易落入走过场，认为安排了既是落实 了，存在追求形式、忽略实效，缺乏一竿子到底精神。二是工作创新 动力不足。有时觉得自己当领导干部多年了，有安于现状、求稳、怕 出问题的思想存在，在一定程度上缺乏闯劲、拼劲，缺乏抓铁有痕、 踏石有印精神，精神状态有所懈怠，得心应手的工作抓得多一些、实 一些，难度大、见效慢的工作抓得虚一些、少一些，虽有一些新想法， 但也只停留在心动而无行动的状态。三是主动作为意识不强。实际工 作中，很少主动去想办法、主动去解决问题、主动去推动工作，缺乏 “螺丝钉”精神，离领导干部要事事带头、以上率下还有一定差距。 比如在 XX 工作上，基本都是在推着走，上面催一催，我们往前赶一 赶；基本都是在绕道走，与相关部门协调工作出现困难，能回避就回 避，能搁置就搁置，致使到目前为止，工作推动较慢。 （三）履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化 解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，扎实 做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工 作 方面 一是脱贫攻坚理论武装还不扎实。虽然经常参加中心组学 习、干部集体学习等，但对习总书记关于扶贫工作重要论述和党中央 脱贫攻坚决策部署进行了学习，但仍依旧存在学习不及时、开展研讨 交流不扎实、不深刻等问题，在学懂弄通上还有差距。二是政策落实 有偏差。脱贫政策宣传上存在以会议贯彻会议、为了落实而落实的现 象，脱贫攻坚政策宣讲做得不够，与贫困群众沟通交流不多，对存在 的矛盾问题未能做到及时化解，导致群众知晓率不高，扶贫领域信访 突出。三是统筹全局意识有差距。对疫情防控工作的认识局限于一个 单位，工作的重点放在自己管辖的范围内，认为只要做好重点部位重 点人员的防控管理工作就可以，而对有交集的单位和人员的关注和考 虑不够，导致防控工作存在漏洞，同时，对新形势新情况的学习需要 更加深入。由于疫情期间工作头绪繁多，不能主动利用业余时间系统 深入的学习研究党中央上级单位对疫情防控的文件指示精神，通常是 上级要求学什么就着重学什么，与现岗位工作联系紧密的就多学，联 系少的就少学或不学。 （四）学习贯彻党的十九届五中全会精神，对照党中央和 提出的 “十四五”经济社会发展主要目标和 5 2035 年远景目标，以及省委 X XX 全会、市委 X XX 全会精神，加强科学谋划，查找短 板弱项方 面 一是存在学用脱节现象。虽然也经常学习党的十九届五中全会精 神，党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景 目标，以及省委 XX 全会、市委 XX 全会精神等，但往往停留于表面， 对结合上级精神，结合 XX 实际，谋划业务工作方面思考不足，存在 学用脱节。二是深谋远虑不足。针对 XX 工作十四五思考不足、谋划 不多，片面认为该项工作上级有规划有目标，只需要等待上级文件精 神，认真执行和实施就行了，自身“等靠要”的思想严重。三是矛盾 应对不力。发展理念创新上，面对发展过程中遇到的矛盾风险挑战， 未能积极主动，打好主动仗。在 XX 上，由于我县经济基础薄弱区位 优势不明显，XX 项目实现了投资过亿，但因客观原因仍然无法开工， 作为项目联系领导，简单认为是政策原因，自己无法把控，未能及时 帮助协调，针对项目推进中的困难和矛盾也办法不多，措施过少。 （五）落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委（党组）落实全 面从严治党 主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜 鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神， 坚决反对形式主义官僚主义方面 一是落实党风廉政建设责任力度不 强。存在“说得多、做得少”的现象，廉政教育抓得不紧，多以开会、 谈话的方式进行教育，方式单一、氛围不浓，惩治和预防体系建设及 发挥作用不理想。对干部监督管理不严格，好人主义思想较浓，对一 些苗头性问题警钟敲得多，会上讲得硬，实际执行软，工作安排的多， 抓日常监管相对不够，制度的执行力和约束力没有充分发挥，对干部 廉洁从政的日常行为规范情况的监管还不够到位。二是在落实党建责 任上有明确责任分工，有工作计划，但在具体落实上欠深入，少检查， 还存在主动深入学习还不够，认识不高，责任制本身不严密、宽泛化， 导致工作不规范。三是在贯彻落实上级会议、文件方面，存在表态多 调门高、行动少落实差的问题，具体工作不太习惯亲自检查监督，不 注重全程督导、跟踪问效，按照文件、会议精神布置工作多，现场督 促相对较少。对一些事项仅满足于安排了、推动了，缺乏步步为营、 环环相扣的抓落实招数；面对一些紧事难事、烦事愁事，思想上还有 畏难情绪。 二、产生问题的原因分析 之所以出现这方方面面的问题，究其原因，主要是思想上，没有 将世界观、人生观、价值观问题这个总开关拧好，理想信念退化，宗 旨意识打了折扣，奋斗意志和进取精神有所消退，忽视了联系实际开 展学习研究，以至于问题不能及时发现、有效克服。 （一）理论学习不深。在学懂、弄通、做实习总书记新时代中国 特色社会主义思想上不扎实、不深入，主动性、规划性、系统性不足， 存在头痛医头、脚痛医脚的现象，客观上以工作忙、压力大、事务性 工作多为借口，把学习当成“软指标”，没有处理好工学矛盾。对各 级重要会议、重要文件的学习存在实用主义倾向，与分管工作联系紧 密的内容学得相对多一些，对科技、法律、文化、历史等方面的学习 研究相对滞后，立足实际学习运用政策的能力需要着力提升。 （二）党性锻炼频率不够。面对繁重的工作任务，没有很好地处 理好抓分管工作与加强自身党性锻炼的关系，存在忙于事务性工作而 放松主观世界改造的现象，对严肃党内政治生活强调安排的多，但身 体力行的少，在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评建议方面流 于形式，对一些社会不良风气、错误言论甚至损害党的形象的言行批 评抵制不力，精神上“缺钙”的问题解决得不够好。 （三）干事创业劲头不足。对照岗位职责要求，能够当好主要领 导参谋助手，积极协调好各自部门的工作，扎实有力地推进分管联系 工作。但随着参加工作时间的增加，工作环境的变化，勇于担当作为、 干事创业、奋发有为的劲头和积极性有所减弱，再上新台阶的精气神 不足，缺乏像焦裕禄同志那样牢记使命攻坚克难和敬业精神，工作积 极性、主动性、创造性不够。 三、今后努力方向和改进措施 坚持对准问题、强化整改、务求实效的原则，进一步坚定理想信 念、宗旨意识，转变工作作风、强化廉洁自律意识，力争把镇党委打 造成为优秀党员领导班子。 ” 一是强化“四个意识”。做有信仰、勤检讨的表率，自觉把学 习习总书记新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课，努 力在学深弄懂、学用结合上下功夫，使其成为自己从政履职的灯塔和 干事创业的指南。强化学习感悟，保证每天自学 1 个小时，每周学 习 10 个小时。加强领导班子集中学习，严格执行每周一晚上的学习 制度。丰富学习内容，时刻对照理论理想、党章党纪、民心民生、先 辈先进“四面镜子”，牵住“四个意识”、“四个自信”、“四个服 从”牛鼻子，看得清大势，站得稳脚跟，辨得清方向，不当“糊涂虫”、 “墙头草”、“两面人”，始终与党中央思想同心、目标同向、步调 同拍。 二是敢于责任担当。要做事躬亲的表率，改变“等会议部署、等 领导安排、等基层催问”的被动应对状态，克服“重计划安排、轻跟 踪问效”的漂浮作风，既抓具体，又具体抓，以最大的努力把每一件 事抓紧抓好；全力抓好基层党建、乡路大修、农厕改造、乡村振兴等 工作，要经常深入基层，了解掌握情况，帮助指导工作，解决实际问 题，推动各项工作开展。 三是践行服务宗旨。做干实事、有作为的表率，真正把群众摆到 心中最高位置，放下架子，沉下身子，自觉把群众当亲人，与群众交 朋友，不断增进与人民群众的感情，提高做好群众工作的本领。把基 层人民群众的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题， 主动到基层去，到一线去，到群众中去，学会在群众的实践中汲取智 慧。 四是坚持严于律己。做守规矩、明纪律的表率，一是从严落实中 央八项规定，校准价值坐标，坚守理想信念，净化自己的“生活圈”、 “交际圈”、“朋友圈”，坚决抵制大吃大喝、讲排场、比阔气的现 象，不接受任何影响公正执行公务的利益。二是从小事做起，从点滴 做起，自觉管好嘴，管好腿，管好手，到基层不迎来送往，不吃拿索 要，不收受礼品，以实际行动为干部职工作出表率。 五是发扬“挤”“钻”精神。做勤学习、善实践的表率，要把理 论学习放在重要位置来抓，无论工作再忙，事务再多，按时参加中心 组学习，每年通读 5 本以上书籍，内容上重点包括政治理论、时政、 农村管理等，并定期召开读书交流会，不断拓宽知识面，增强政治敏 锐性；结合自身实际，制定好个人学习计划，努力做到学习经常化、 系统化。要突出学习重点，着力提高学习的针对性上下功夫，在学习 成果转化上下功夫，全面提高思想政治素质和业务水平，进一步提高 政治修养，更加自觉地与党中央保持高度一致，坚定实现共产主义理 想信念。