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- 2021-05-10 发布
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2021 年某领导生活会对照检查材料和县党组巡视整
改专题生活会整改方案落实情况报告合编
2021 年某领导班子生活会对照检查材料 3730 字范文稿
根据《中共 XX 委员会关于开好****年度专题民主生活会、专题
组织生活会的通知》精神,公司党总支牢牢把握“强化创新理论武装,
树牢‘四个意识’,坚定‘四个自信’,坚决做到‘两个维护’,勇
于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处”这一
主题,在深入学习讨论、广泛征求意见、深入谈心谈话的基础上,深
入查摆突出问题,认真剖析思想根源,及时制定整改措施,形成了党
总支对照检查材料。
一、上年度民主生活会整改措施落实情况
(一)在学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想方面。
2019 年以来,坚持“问题牵引、倒逼问责、定期考核”,组织班子
成员认真研读《习总书记谈治国理政》和《习总书记三十讲》等书籍,
积极抓好理论学习,组织开展了“党章大家读”、“党性大体检”等
活动,有效纠治了对学习不重视、学习不深入、效果不明显的问题。
(二)在认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面。今年
来,党总支在贯彻落实上级指示要求上坚决彻底、不打折扣,对照省
公司党委 1 号文件,研究制订了 8 个方面、24 项具体措施;按上级
要求抓好工作筹划、工作部署,多项工作受到表扬,年度政治工作考
核排名第一。
(三)在对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话方面。以“不忘
初心·牢记使命”主题教育为契机,积极抓好专题党课辅导,认真落
实党内组织生活,自主开展了“我对组织有话说”活动,引导广大党
员对组织讲真话、说实话,提建议、出点子,较好融洽了党员与党组
织的关系,以实际行动践行了对党忠诚。
(四)在担当负责,攻坚克难,不回避矛盾方面。党总支在攻坚克
难上率先垂范、亲力亲为,党员干部深入基层,扎根一线,帮助解决
实际困难,妥善处理棘手问题;在各窗口设立“我是党员,攻坚克难,
从我做起”展示板,将党员照片、姓名在醒目位置集中公示,促使党
员敢于担当、勇于负责,有效促进了问题整改。
(五)在纠正“四风”不止步方面。党总支以“组织纪律观念不强、
责任心不够、工作不严不实、精神萎靡不振”为重点,及时亮剑、坚
决叫停,大力开展了作风建设永远在路上系列活动,切实解决了干部
员工作风顽疾,较好树立了“纠治‘四风’只有起点没有终点”的工
作导向。
(六)在严格执行廉洁自律准则方面。严格落实“一岗双责”,细
化落实领导班子党风廉政建设责任分工,加强关键岗位和关键人员监
督,组织班组长、专责以及关键岗位人员逐级签订党风廉政责任书,
实现业务工作与廉洁自律的同部署、同责任、同考核,有效强化了廉
政建设。
二、对照查找的主要问题
(一)认真学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想方面。
总支成员能够深入贯彻党的十九大精神,学习领会习总书记新时代中
国特色社会主义思想,时刻注重思想改造,不断校正价值追求,树牢
“四个意识”,坚定“四个自信”,但仍存在以下差距:一是在消化
吸收上有差距。对党的十九大精神和习总书记新时代中国特色社会主
义思想,党总支集中安排多次进行集中学习,抓的比较紧;但在理论
学习成果转化上还有差距,尽管理论观点入心入脑了,但还是没有彻
底消化。二是在落实制度上有差距。班子成员学习质量参差不齐,个
别成员在学习中不能持之以恒、一以贯之,存在“先用先学、急用急
学、不用缓学”的现象。比如,对于党总支学习计划,落实不够及时,
还存在临时抱佛脚、补笔记现象。三是在常态坚持上有差距。个别同
志对政治学习重要性认识还不够,业务繁忙时,会借故不参加学习;
参加学习的功利性太强,存在用什么学什么的现象,与工作有关系密
切的多学、与工作关系不紧密的少学的情况比较突出。
(二)坚定贯彻新发展理念、以奋发进取的精神状态创造性开展工
作方面。总支成员能够在职尽责、在岗敬业,在实际分管工作中主动
作为、敢于担当,较好发挥了战斗堡垒作用和模范带头作用,但对照
“忠诚干净 担当”要求,还有一定差距:一是敬业奉献有差距。随
着环境变化,考虑个人实际进步的事情多了,干事创业、锐意进取的
精神有所减弱,舒舒服服过日子的想法多了,辛辛苦苦干工作的劲头
少了,生活水平有所提高,工作标准有所降低,满足于比上不足、比
下有余。二是开拓创新有差距。比如,在党建工作中,党总支对信息
化条件下抓党建很重视,也利用“微信群”、“公众号”等载体获得
了一定成效,强化了员工认同感和获得感,但对自媒体时代党建创新
发展研究不够透彻,线上教育与线下教育的紧密结合、融合渗透上做
得还不够,开拓新思路、培养新思维还不够。三是担当作为有差距。
个别人在一定程度上还存在安于现状情绪,感觉自己积累了一些实践
经验,有时在工作中就不由自主的搬出原来那一套,照本宣科、凭经
验想当然,以致于一些工作虽然没出什么问题,但落实的层次不高、
效果一般。对年度工作安排部署多、检查督导少的现象还有存在,抓
推进落实力度不够强,落实质量不够高。
(三)贯彻执行中央八项规定精神,改进作风建设方面。虽然党总
支班子成员能够严格执行廉洁自律准则,认真贯彻中央八项规定,清
正廉洁、秉公用权,积极加强作风建设,营造了较为浓厚的作风建设
和廉洁自律氛围,但也存在一些问题:一是思想认识有差距。比如,
对于上级通报的其他单位违纪问题,党总支能够认真传达学习,深入
反观对照,切实汲取教训,但仍有个别同志没有做到警钟长鸣,觉得
只要自己不违纪就行,甚至感觉自己在廉洁自律方面做的很不错,存
在“事不关己高高挂起”情况。二是严格要求有差距。一些同志觉得
现在不大吃大喝了、不公车私用了,有一种自我满足的心态,无形中
放松了对自身要求;还有些同志因为工作忙,对家庭、家教、家风等
教育仅仅停留在口头上,缺乏一些实实在在行动;有的同志对员工管
理还不够严格,存在“老好人”思想。三是整改成效有差距。对作风
建设中发现的问题,班子成员调查研究不够、创新解决不够,存在不
全、不细、不严的问题,特别是在问题整改上还有差距,工作中存在
“抓一阵、好一阵”的现象,工作标准时高时低,缺乏制度性和连续
性,影响了工作质量。
三、问题根源分析
经过深刻反省剖析,上述问题产生,虽然有一定客观因素,但更
主要还是主观方面原因造成的,概括起来主要有以下几点:
一是政治站位不高。面对新形势、新任务和新要求,个别班子成
员对理论学习的重要性缺乏足够认识,没有与时俱进地用党的先进理
论来武装头脑、指导自己的言行,对马克思主义基本原理、中国特色
社会主义理论、习总书记新时代中国特色社会主义思想缺乏全面深入
系统的学习,在学习内容上采取实用主义,缺乏长期规划,学习程度
上满足于囫囵吞枣、浅尝辄止,认为念了就是学了,学了就是懂了,
缺乏“挤”、“钻”精神,未能从更高的层面深化对学习的认识,理
论素养停留在初浅层面。
二是开拓精神不足。部分同志在工作中思想上不够解放,工作上
步子迈不开,解决问题的创新能力不足。随着近年来公司的快速发展,
个别同志产生小富即安和歇歇脚的思想,敢为人先、追求卓越的干劲
有所下降,导致对工作标准要求不高,工作谋划不足,走一步算一步,
得过且过。由于存在认识偏差,导致对工作标准要求不高,在日常工
作中,忽视了质的存在,降低了工作标准,导致有些工作流于形式,
甚至在低层次徘徊。
三是从严律己不够。我们党总支“一班人”都经过多个不同岗位
的锻炼,都是从基层一步步走到现在岗位,个别人可能还存在松口气
念头,逐渐放松了自我要求,满足于不违规、不触线、不出事,没有
把遵守党的政治纪律、组织纪律、群众纪律置于和法律高压线一样同
等重要的位置,少了些较真碰硬,多了些圆滑世故。带头严于律己做
得不够,没有时刻谨记“打铁必须自身硬”,落实党建工作责任和党
风廉政建设主体责任不自觉、不到位,对干部的监督管理还存在失之
于宽、失之于软的问题,惩处震慑力度不够。
四、努力的方向和整改措施
针对存在问题及根源,党总支将认真落实公司党委要求,以更高
的政治自觉、更强的责任担当,着力解决突出问题,确保取得实实在
在的成效。
一是加强理论学习,深化党性修养。把加强政治理论学习摆在自
身建设的首要位置,系统学习党的十九大精神和习总书记新时代中国
特色社会主义思想,学深悟透国企党建工作会议精神,做到入心、入
脑,真学、真懂,切实增强政治敏锐性和鉴别力;围绕改革,不断拓
宽知识面,丰富知识结构,提升自身领导水平和管理能力。
二是持续改进作风,强化宗旨意识。党总支将大力倡导“基层第
一、员工至上”的工作理念,进一步鼓起干劲、筹划工作、干出实效;
以“不作为、不担当”专项治理为抓手,持续强化作风建设;坚持在
班组发现问题、在一线推动工作,为员工办实事、谋好事,积极营造
“干事创业、有为有位”的良好氛围。
三是严格制度落实,规范班子言行。以党建贯穿各项工作,按照
民主集中制和“十六字”原则,严格落实“三重一大”集体决策制度,
集体讨论研究,科学民主决策,在安全生产、业务建设、服务社会等
环节中,发挥党建引领示范作用,实现党务与业务相互融合、相互促
进。
四是严肃执纪监督,营造清风正气。把监督执纪问责贯穿始终,
真管真严、敢管敢严、长管长严,切实把管党治党责任落到实处。强
化权力运行监督,加大重点环节、重点领域、重点部门、重点岗位的
权力监督,以完善的制度管权管事管人。持之以恒纠正“四风”特别
是形式主义、官僚主义,加大检查督导力度,发现问题及时整改,及
时堵塞制度漏洞、规范党员干部行为。
2020 年某县党组巡视整改专题生活会整改方案落实
情况报告 3950 字范文稿
中共 XX 县 XX 党组班子在 20XX 年度巡视整改专题民主生活会中,
共查找到 X 条问题,经认真梳理归纳,深入剖析根源,结合工作实际,
制定了《XX 县 XX20XX 年度巡视整改专题民主生活会整改落实方案》,
明确责任领导、责任股室、工作任务和完成时限,强化措施认真抓好
整改,推动全面从严治党向纵深发展,取得了明显成效。现将整改工
作落实情况报告如下:
一、强化思想政治建设
加强学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十
九大精神在学懂弄通做实上还存在差距的整改。抓好在把握精神实质
和结合实际推动工作上还有较大差距整改。一是持续加强政治理论学
习培训。坚持把党的思想政治建设摆在首位,推进“两学一做”学习
教育常态化制度化。坚持把习总书记新时代中国特色社会主义思想和
党的十九大精神作为党支部学习重要内容,组织 X 次知识测试,把测
试成绩作为对班子和干部考核评价的重要依据,以考促学,引导支部
党员干部树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,
始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习总书记同
志为核心的党中央保持高度一致,坚决防止“七个有之”,坚决做到
“五个必须”“四个服从”,确保做到党中央提倡的坚决响应、党中
央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决不做。充分发挥支部书记的示
范带头作用,推动党员干部更加自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、
维护党章。认真抓好《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中
国共产党党内监督条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党
纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》等党内法规的
学习贯彻落实,深入推进依规治党。二是深刻领会精神实质。组织开
展专题学习,对习总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大
精神,特别是对习总书记考察云南重要讲话精神再学习、再讨论,并
结合实际深刻领会,切实用党的最新理论成果武装头脑、指导实践、
推动工作,对贯彻落实习总书记对云南“一跨越”“三个定位”“五
个着力”要求和中央“五位一体”总体布局、“四个全面”战略布局、
新发展理念方面存在的差距和不足进行深入查找,按照省委陈豪书记
“五破五立”和答好新时代六份答卷的要求,不断解放思想,理清发
展思路,把习总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神
贯穿到 XX 县地方志工作发展全过程、体现到党的建设各方面,化为
支部及支部全体党员干部的政治自觉、思想自觉和行动自觉。
二、严实党内政治生活
加强民主生活会不严不实,剖析问题深度不够,批评与自我批评
辣味不足的整改。一是把省委巡视反馈意见作为 20XX 年度班子民主
生活会的重要内容。在 20XX 年度民主生活会中,班子成员要把省委
巡视反馈意见作为查找问题、自我剖析的重要内容,特别是要充分认
识 XXX、XXX、XXX、XXX 等余毒问题的严重危害,对肃清 XXX、XXX、
XXX、XXX 等余毒问题表明自身态度,彻底从思想上、政治上、组织
上、纪律作风上肃清 XXXXXX、XXX、XXX 等余毒影响,切实构建风清
气正的政治生态。二是支部书记、主任领导示范带头。支部书记、主
任要带头从自身做起,认真做好谈心谈话、对照检查、开展批评与自
我批评等各项工作,确保不走过场、不流于形式。三是按照县委的统
一安排部署高质量召开整改专题民主生活会。四是严格执行民主生活
会方法步骤。要围绕民主生活会的主题,深入学习研讨,为开好民主
生活会打牢思想基础;要广泛征求意见建议,采取书面征求意见、集
中座谈、个别访谈、设置意见箱等形式广泛听取党员、干部和群众的
意见,查找问题、找准症结,切实把自己摆进去;要深入开展谈心谈
话,班子主要负责同志同班子成员必谈、班子成员相互之间必谈、班
子成员与分管部门主要负责同志必谈;班子主要负责同志和班子成员
与本人组织关系所在党支部党员代表必谈,把存在问题谈开谈透;要
深入开展批评与自我批评,自我批评要落细落小、见人见事见思想,
防止以讲道理代替谈问题,以班子问题代替个人问题,相互批评要坦
诚相见、开门见山,不能以提希望代替点问题,不能以工作建议代替
批评意见,不能搞“一团和气”当老好人。四是严格审核把关。党支
部书记要认真履行第一责任,负责抓好领导班子民主生活会的组织实
施,主持起草领导班子对照检查材料,审核班子成员对照检查材料、
批评意见清单和开展谈心谈话情况,审核不过关的严格退回重写。
三、抓实脱贫攻坚工作
强化“挂包帮”工作流于形式,挂包干部责任尚未完全压实,挂
包部门任务尚未细化等问题的整改。针对脱贫攻坚要求认识不足,部
分干部对脱贫攻坚基本政策掌握不透,群众内生动力尚未全面激发,
“等靠要”现象仍然存在,有的贫困户有意见,有的甚至隐瞒收入进
行整改。一是加快推进易地扶贫搬迁旧房拆除及复垦复绿工作。全面
完成县 XX 挂包的异地扶贫搬迁户的旧房拆除及复垦复绿工作,加快
拆旧奖励资金的兑付。按照中央和省州易地扶贫搬迁相关政策,严格
界定搬迁对象,按照搬迁户建房面积人均不超过 XX 平方米,搬迁户
建房自筹资金户均不超 X 万元,“一户一宅”的宅基地政策要求,签
订“三个协议”并规定落实好拆旧政策,对腾退的宅基地及时组织开
展复垦复绿工作。二是高质量落实好《XX 县完成脱贫摘帽“百日冲
刺”行动方案》相关要求。坚持每天有不少于三分之一的干部由领导
带队轮流在河硐村委会及贫困户家里开展帮扶工作;严格执行《河硐
村委会脱贫攻坚分片包干方案》,实行脱贫攻坚网格化管理,全力做
好脱贫攻坚。
四、加强意识形态工作
针对组织领导不力,意识形态责任制落实不到位、未建立意识形
态党政同责体系以及领导干部“一岗双责”职责,未把意识形态工作
纳入述责述廉内容抓好整改。一是要提高政治站位,强化责任担当,
以高度的政治自觉,始终把责任放在心上、把工作抓在手上,确保意
识形态工作有人管、有人抓、有台账。二是严格落实《党委(党组)
意识形态工作责任制落实办法》,按照守土有责、守土负责、守土尽
责的要求,认真抓好本单位的意识形态工作,种好“责任田”,对职
责范围内的意识形态工作负领导责任,按照此次巡视整改反馈问题,
认真查找本单位在履行意识形态工作责任制方面存在的差距和不足,
做到边查边改,立行立改,建立整改台账,确保整改到位。三是进一
步完善落实意识形态工作责任制的制度规定。
五、加强基层组织建设
针对基层组织建设不扎实、干部人才工作短板较多、党建基础仍
然薄弱、“三会一课”制度执行不到位、记录不够规范,活动室建设
还有差距问题抓好整改。一是加强党支部规范化建设。认真贯彻落实
新时代党的组织路线,把党支部建设放在更加突出的位置,严格执行
《中国共产党支部工作条例(试行)》,扎实开展党支部规范化达标
创建,支部规范化建设 2019 年达标创建,全面提升党支部组织力,
强化党支部政治功能,充分发挥党支部战斗堡垒作用,全面担负直接
教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、
服务群众的职责。二是强化党员,日常教育管理。开展经常性的党性
教育活动,通过组织生活会、上党课、看专题片、学习讨论等方式,
加强党章、党的宗教政策等方面的学习教育,切实解决少数党员理想
信念动摇、信仰迷茫、精神迷失和宗旨意识淡漠等思想认识问题。加
大对老党员和生活困难党员的关心关爱力度,不断增强党组织的亲和
力和吸引力。三是严格执行“三会一课”制度。严格按照《中国共产
党支部工作条例(试行)》的要求,以党支部规范化建设为契机坚决
落实“三会一课”制度,认真执行“三定一报备一纪实”办法,高质
量组织开展好“三会一课”。
六、加强纪律作风建设
针对作风建设不过硬、“违反中央八项规定精神、“四风”等顽
疾禁而不绝问题抓好整改。一是开展一次规范财务管理专项整治。严
格执行中央八项规定及省州县实施办法,严格执行规范津补贴相关政
策规定;按照要求对财务管理特别是“小金库”开展一次全面清理整
治,不留死角,彻底清理整治消除“小金库”,规范财务管理,从源
头铲除滋生消极腐败的土壤,推动全面从严治党向纵深发展。二是成
立由党支部书记、主任担任组长,副主任为副组长,相关人员为成员
的县 XX 整改工作领导小组,切实加强整改落实工作的组织领导、跟
踪问效和督促落实。县 XX 全体党员干部要把思想行动统一到中央精
神和省州县党委的决策部署上来,统一到省委整改要求上来,着力提
高政治站位,着力提高政治能力,着力强化政治担当,以最诚恳的态
度全面接受认领巡视反馈意见,以自我革命精神坚决彻底抓好巡视反
馈问题整改,压紧压实整改责任,严明整改纪律要求,坚决全面改、
深入改,改彻底、改到位。班子成员要在思想上高度重视巡视组的反
馈意见,把自己摆进去,坚决做到不回避、不推脱、不遮掩、切实增
强大局意识、责任意识,以身作则,率先垂范,全面抓好整改工作落
实。三是分类实施,全面整改。要以严肃认真的态度,以极高的政治
站位推进存在问题整改工作,举反三,吸取教训,标本兼治,做到全
面整改。要把握重点、抓住要害问题、带有全局性重大问题的整改落
实,通过专项治理,切实解决好人民群众反映强烈和影响改革发展的
突出问题。凡具备整改条件的,马上整改;通过努力能够解决的,限
期整改;需要长期坚持的,建立长效机制,跟踪问效,二抓到底;受
客观条件限制一时解决不了的,在一定范围内说明情况,并积极创造
条件,采取有力措施逐步解决。四是加强督查,注重总结。整改工作
领导小组办公室要加强组织协调,采取随机抽查、明查等方式,加大
督导力度,推进整改落实。要按照整改方案的要求,认真做好总结及
材料报送工作,确保整改见实效。
总之,县 XX 领导班子 20XX 年度巡视整改专题民主生活会召开以
来,主要领导示范带动、班子成员高度重视,加强领导,认真分析,
细化措施,分工负责,结合工作实际,认真按工作时限抓好意见建议
整改,整改方案明确的工作任务和各项措施得到了较好的落实,为进
一步做好工作,加快推进全县经济社会又好又快发展提供了坚强组织
保证。
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