优秀党务工作者事迹材料范文3篇 11页

优秀党务工作者事迹材料范文 3 篇 篇一 同志，男，中共党员， 同志在 年来到工商银行工作， 同 志对自己进行严格要求和自我鞭策，使他迅速地从一名普通的银 行员工成长为一名基层管理人员。作为一名基层行领导干部，多 年来，同志始终坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理 论和“三个代表”重要思想为指导，十分注重知识的更新，充分利用 业余时间和岗位锻炼的机会，刻苦钻研业务知识，敏锐洞察当前 形势，准确把握时代脉搏，不断增强做好本职工作的能力。 一、积极开展思想政治教育，提高干部职工的思想政治素质 和职业道德水平 同志从提高自身理论修养出发，不仅自己坚持不间断地学习， 他还带领全行广大干部职工一方面加强对马克思列宁主义、毛泽 东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习；另一方面借在 全行开展保持共产党员先进性教育活动之机，通过组织全体党员 干部学习文件，观看警示教育片以及先进典型事迹，全行上下积 极查问题，找差距，开展批评与自我批评，充分发挥民主监督的 作用，促进机关作风转变，使每个同志在开展业务工作中时刻牢 记廉洁自律，依法办事。 在日常工作中，该同志注重培养全行职工爱党爱行、爱岗敬 业的精神，培养干部职工艰苦奋斗、廉洁奉公的高尚品德和开拓 进取、求真务实的作风，使他们确立正确的理想信念。深刻领会 和贯彻全国金融工作会议精神，服务意识不断强化，工作作风不 断改进。对待客户，各部门都做到热情接待、快捷服务，办事效 率和服务质量进一步提高。 二、充分发扬民主，搞好内部团结 多年以来，同志始终坚持发扬民主，从工作指导思想的确立， 到工作措施的制定，从干部的选拔任用，到重要计划任务安排及 财务管理等大家普遍关心、敏感的问题，他都坚持充分发扬民主， 吸收班子成员的意见，民主决策，使个人意图变为大家为之奋斗 的意愿。给整个班子营造了不论大事小事都真诚相待、默契配合、 团结一心、宽松和谐的工作氛围，有效地促进了班子内部的团结， 使班子团结干事的效率和群众的信任和拥护度大大提高。 三、营造一个良好的工作环境，调动干部的工作积极性和创 造性 既要完成上级行的任务，又要使每个同志健康成长，整体素 质不断提高。本着这个宗旨，同志从改善营业环境着手，在东川 支行担任行长期间，他在经费较为紧张的条件下，千方百计节约 办公经费和争取上级行支持，一方面利用有限的经费绿化美化了 支行各网点营业环境，另一方面带领支行工会加强对办公环境的 检查和处罚力度，使整个支行办公面貌焕然一新。其次，他还充 分发挥支行工青妇的作用，在全行开展了持之以恒的业务培训及 全民健身活动，形成了良好的工作作风，创造了廉洁高效的工作 环境，使全行广大干部职工的工作积极性和创造性得到进一步发 挥。 四、突出抓基层、抓载体、抓阵地建设，促进党建精神文明 向深度广度延伸。 （一）注重发挥载体作用。在同志的工作思路中，党务工作 要注重“三抓”：一是抓基层，依靠基层组织，充分发动群众，把党 建工作重心下移，把任务落到实处；二是抓载体，就是精心设计 活动方式，多开展群众欢迎、群众便于参与、群众喜闻乐见的创 建活动；三是抓阵地，就是要充分发挥各种宣传手段在精神文明 建设中的重要作用，把各类文化活动场所建设成为传播精神文明 的阵地，营造有利于加强文明建设的良好氛围。 （二）以各类“争先创优”活动为契机，树典型、建示范。同志 抓党务工作实实在在，各项工作有突破、有起色。为了把支行各 项工作做好，他经常深入基层调研，了解职工在工作中的困难， 并积极加以解决。同时积极捕捉对业务有利的信息，把工作做朝 前、做在先。在他的带领下，全行干群齐心协力，“争先创优”活动 取得明显成效，营造出良好的软硬环境，有力地促进了各项业务 的协调发展。现在党员干部之间都形成了你追我赶、共同进步的 局面，各项工作也赢得了各级行的广泛关注和高度评价。东川支 行的喜人变化，就是一个极佳的佐证。 （三）积极开展先进性教育。同志时刻把、党员的先进性教 育放在首位，在党员的分类教育管理、党员培训、干部提拔、发 展新党员等工作中都有新举措。平时，他经常和党员谈心，及时 掌握党员的工作情况，思想动态，引导他们发挥先锋模范作用。 在发展新党员工作中，他注重培养年纪轻、有文化的一线人员， 全面考察，严格把关。在党建工作中，同志把对党员干部的廉洁 自律教育、遵纪守法教育放在首位，使每名党员做到自警、自省、 自立，在工作中发挥先进带头作用。 五、内强素质，外树形象，不断提高工作质量和效率。 同志从建立健全各项规章制度，提高干部自身素质入手，着 力整个队伍的建设。根据工作需要，支行制定了“党风廉政建设责 任制”、“财务管理办法”、“学习制度”、“党 [] 组班子议事制度”、 “政务公开”等一系列接受群众监督和自我约束的制度。由于强化了 制度建设，使支行在各科室、各环节的管理都有章可循，增强了 干部依法办事的自觉性，既保持了干部自身的廉洁，又塑造了良 好的外部形象，工作质量和效率不断提高。 六、爱岗敬业，廉洁自律，公道正派，勤奋工作。 同志深深理解到，带好队伍，做好工作，领导的自身素质是 关键。他经常警惕自己，要正确对待党和人民赋予的权力和荣誉。 要对得起共产党员、领导干部的称号，要对得起和自己一道工作 的同志，要对得起群众，做到为事业、为同志、为群众干一行爱 一行，干一天事尽一天职。由于改革，同志到东川支行上任的时 候，该行的在职人数比改革前少了近一半，人手少、工作量大， 困难和压力都极大。在这种情况，他作为主要领导干部，以身作 则，加班加点工作，充分调动干部职工的积极性，相互协调配合， 使该行业务工作有条不紊地开展，并在年底出色地完成了各项任 务，扭转了东川支行亏损的局面。同时，他经常反思自己，不断 吸取在工作期间的失误与教训，使该行形成了不畏难、不扯皮、 不争功、不诿过，协调良好的作风，工作效率不断提高，取得较 好的成绩，得到营业部党委级班子的一致肯定。 七、率先垂范、执政为民 长期以来，同志始终坚持多为群众办实事、办好事，他把“群 众满意”作为自己工作的尺度。常年坚持“群众利益无小事”的原则， 在党建和两个文明建设等各方面为群众办了大量实事，并取得了 可喜的成绩。 对待工作，同志认真履行“从我做起、向我看齐、对我监督” 的三个承诺，他清正廉洁、以身作则对工作作风，深深地影响着 全行干部职工。同志常说：严是做人和干工作的基本。他不管到 哪个支行，都首先从制度建设着手，建立和健全规章制度，并身 体力行，率行垂范，带头遵守各项工作纪律和规章制度。同志对 自己的严，还体现在忘我工作上，他为了减轻办公室文秘的负担， 经常自己利用晚上的时间，把一些讲话和文件打成文稿。他去东 川支行任行长期间，正值体制改革关键时期，一方面要做好人员 稳定工作，另一方面要完成各项业务任务，他总是感觉到有做不 完的事，一件件工作犹如一座座大山压得他喘不过气来。在东川 支行工作期间，一个月不回家与妻子、儿子见一面是常有的事儿。 工作家庭难两全，他毫无怨无悔地说：“肩上挑着这么一副重担， 如果工作上不去，一则辜负了领导和群众的信赖；二则有负于党 的事业，我怎能有丝毫懈怠”。 多年来同志以饱满的精神、昂扬的斗志，投身到本职工作之 中。始终严以律己、宽以待人，同志把主要精力都放在了工作上， 把群众的利益实践好、维护好、发展好，做“三个代表”的忠实实践 者是同志工作的目标；同志真正做到了权为民所用、情为民所系、 利为民所谋。 篇二 ， 县人民政府办公室副主任、县信访局局长， 年 月出生， 年 月入党。 自担任中共 县委员会、 县人民政府信访办公室主任以来， 他以求真务实、开拓进取的精神投入信访事业，勤奋敬业为党分 忧负重，悉心毕力地为民解忧消愁。他数年如一日，坚持工作在 接待群众来访的第一线，不计名，不计利，不攀比，为了党的事 业和人民群众的利益无私奉献，赢得了人民群众的高度赞赏。 一、快速反应解疑难，竭力为民解困分忧。 时刻心系群众， 一心为群众解难分忧。始终坚持“以工作为重，以群众利益为重” 的原则，把协调化解社会矛盾作为工作的重中之重，坚持在第一 线接访，对重要信访问题反应迅速，协调督办到位，处理重大疑 难信访问题大胆果断，敢于负责，尽心尽力，保一方之平安。几 年来，协调化解重大信访问题 多起；接待来访群众 批，受理问 题 件，解决 件。 二、坚持“四抓”强队伍，切实增强信访团队战斗力。实施“四 抓”加强信访队伍建设，不断提高信访团队的战斗力。一是抓班子 建设，提高团队战斗力。首先，落实民主集中制，增强班子的凝 聚力。重大问题，一律由局务会议研究讨论，集思广益，做到科 学民主决策。其次，他坚持平时经常与副职领导进行谈心、交心、 交思想，在工作上互相支持，生活上互相关心；再次，工作上形 成敢抓敢管敢负责的干练作风，坚持深入第一线，抓重点，突破 难点。二是抓队伍建设，提高干部素质。制定学习内容和计划， 对干部进行理论、政策、法规的学习，还选送干部参加国家、自 治区和市信访部门组织的学习研讨会和培训班。同时，开展经常 性的各种教育活动，引导信访干部树立正确的世界观、人生观和 价值观，为民排忧解难。三是以身作则，率先垂范。凡是要求别 人做到的，自己首先做到，凡是要求别人不做的，自己决不去做； 经常加班加点，以自己的行动带好班子、带活队伍，发挥团队整 体作用。四是善于谋划，主动作为。前几年，他针对全县信访总 量上升、越级访和重复访增多的实际，他提出了信访工作“重心下 移”的新思路，将信访工作延伸到村委会、社区，并做到“六落实”， 即接待场所落实、接待人员落实、工作台帐落实、通讯设施落实、 办公经费落实。这些举措使大量的信访问题解决在当地，化解在 源头，群众信访量越级访和重复访明显下降。 三、健全机制畅通道，有效规范信访工作体系。建立完善信 访组织机构，畅通信访渠道，促进信访工作规范化、制度化。一 是创建县委群众工作部，改善信访工作环境。有效整合了县直 个 部门的力量，形成集中办公、联合接访新机制，构建信访工作大 调处、大化解的新格局。几年来，共接待群众来访 批 人次，化 解了一大批信访突出问题；二是建立健全基层信访工作网络，畅 通信访渠道。建立健全县、镇、村（社区）三级信访工作网络， 做到层层有信访工作机构，层层有接访场所，层层有专兼职人员、 层层建立工作标准和制度，推进信访工作进入社区、入村组，把 信访问题解决在源头；三是成立 县信访事项复查委员会，规范信 访事项复查工作。截至目前，已受理信访复查案件 件，到期办结 件；四是建立律师参与信访接待工作机制，依法接访。 四、开拓创新清思路，切实维护群众合法权益。提出“两创四 建”工作思路，改进信访工作机制，切实维护群众合法权益。一是 创新“县委书记大接访”活动形式。实行“谁接访、谁负责”的制度， 保障来访群众“人人受到领导接待，件件得到公正处理”；二是创新 “公开大接访”活动方式，实行县委书记、县长带头，镇长、局长开 门接访，县乡领导下访接待的工作机制，确保“公开大接访”活动落 到实处；三是建立四项工作制度（即领导包案制度，热点问题预 警机制、排查机制，解决重点矛盾纠纷联动机制，问责制度），加 大对信访问题的处置力度。通过不断改进信访工作方式，一大批 信访问题得到有效解决，一大批信访群众息诉罢访，全县信访形 势明显好转。几年来，全县各级党政领导共 人次参加“公开大接 访”活动，接待上访群众 批，受理问题 件，解决 件；县党政领 导参加县委书记大接访活动 人次，接待群众来访 批 人次，受理 问题 件，办结 件；全县党政领导参与干部下访 人次，下访 次， 接访 件，办结 件。 五、关注民生，为弱势群体排忧解难。在信访工作实践中， 坚持将党的群众观念，群众路线体现在每一个信访问题的处理上， 做到急群众所急、想群众所想。 记不清帮助过多少群众排忧解难， 不论大事小事、群众只要找到 ，特别是弱势群体， 都竭尽全力 去办。几年来， 组织协调化解重要信访问题 多起。为了加大协 调信访突出问题用群体性事件，他向县委、县政府提出了几项建 议：一是县乡领导干部尤其是党政主要领导要加强领导，靠前指 挥，实行领导包案，及时组织协调、妥善解决各类矛盾纠纷尤其 是群体性矛盾纠纷、信访突出问题；二是实行民主科学决策，将 维护群众切身利益置于改革、发展的方案和措施之中，在各项重 大改革、建设项目出台前，认真论证、倾听群众呼声，避免因决 策不当引发新的矛盾。三是建立重点矛盾纠纷解决的联动机制， 齐抓共管，形成合力，做到新发现一起立即组织化解一起，同时 做好历年积案的化解工作，减少矛盾纠纷的“存量”。四是加强督促 检查，落实问责制度。定期组织督查组对每一个时段重点矛盾纠 纷和信访突出问题的处理进行督查。经过努力，一大批信访突出 问题得到有效化解，全县信访形势进一步好转，为营造和谐稳定 的社会环境奠定了坚实的基础。 篇三 ，男，中共党员。现任制丝车间党支部书记。该同志以党性 为后盾，以政治责任感为动力，恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作， 出色地完成党务工作者的光荣任务，为党务工作和党的事业做出 积极贡献和优异成绩。 一、学习政治理论和业务知识，提升政治素质和业务水平， 促进工作 （一）政治理论学习。坚持党的政治理论学习，学习党的十 九大精神，全面贯彻落实深入学习实践科学发展观要求，模范宣 传、执行党的路线方针政策。进一步坚定了共产主义信念，进一 步强化了全心全意为人民服务的宗旨意识。 （二）党务工作学习。自此之前他没有从事过党务工作，这 对于他来说是一项新的业务，但是他通过学习党支部业务工作培 训资料，加上平时，认真虚心向组织及一些老支部委员学习，通 过勤探讨、勤询问，从他们之中吸取党务工作业务知识，很快熟 悉和掌握了党务工作业务知识。 二、爱岗敬业，执着追求，做好党务工作战斗员 作为支部书记，他积极做好党务工作，树立强烈的时间观念、 效率观念、质量观念，以优秀共产党员的标准严格要求和约束自 己，以饱满热情和精神状态投入到党务工作中，树立工作务实、 作风扎实、业绩真实意识。他全力做好党支部工作，坚决完成厂 党委的各项工作任务，规范党务工作流程，规范党员学习制度、 细化党务工作程序、培养后备力量等工作使党务工作呈现勃勃生 机。 三、与时俱进，开拓创新，增强整体凝聚力和向心力 党务工作是党建工作的核心，面对新形势，他通过对党务工 作的深入学习和研究，提出了“完善管理、信息化管、敢于创新” 的工作思路，使党务工作更加规范化、科学化和信息化。以深入 学习实践活动为契机，组织开展各项丰富多彩的活动，推动了实 践活动向前开展，拉近了干部与职工的距离，增强了整体凝聚力 和向心力。 四、进一步加强作风建设，深入群众、为群众办实事 坚持把作风建设同党建工作紧密结合起来，不断提高自身素 质和工作能力。把反腐倡廉当一个长期的机制来抓，紧紧围绕反 腐倡廉主题开展教育活动，提高防腐拒变的能力。真抓实干，以 身作则，严格遵守党风廉政建设，做到廉洁自律，奉公守法。在 研究问题时充分发扬民主，听取大家意见，不搞一言堂，以避免 主观意志办事，防止工作中的随意性、片面性。经常深入职工群 众中，了解群众心声关心职工群众工作生活，努力为职工群众办 实事、办好事。 在今后的工作中，他将斗志昂扬、迎难而上，为合烟发展献 力，为党旗添彩增辉！