精编青年文明号创建活动工作总结(一) 8页

青年文明号创建活动工作总结 ‎ 与时俱进，开拓创新 努力打造青年精神文明建设品牌工程 ——宁夏**团市委组织开展青年文明号创建活动材料  **市是宁夏重要的工业城市，位于宁夏回族自治区北部，东临黄河，西依贺**，北部与**自治区相邻，南距自治区首府**市80公里。**市成立于1960年，现辖**、惠农2个城市区和**县。全市总人口73万人，截止2003年年底，全市共有35岁以下青年15万余人，团员3万余人。 1994年，**团市委联合相关部门在一些窗口行业相继开展了“青年文明号”创建活动。10年来，青年文明号创建活动坚持精神文明重在建设的方针，通过拓展领域、丰富内容、加强管理、完善机制等切实措施，取得了广泛的认同，产生了极大的综合效益。目前，全市共创建全国“青年文明号”10个，自治区级“青年文明号”40个，市级“青年文明号”78个,县区级“青年文明号”166个。实践证明，“青年文明号”创建活动有效地把握了职业道德建设的本质规律和内涵特点，开辟了新时期加强职业道德建设的崭新途径，成为精神文明建设尤其是职业文明建设中的一道绚丽的风景线。 ‎ 一、加大宣传工作力度，广泛深入地宣传“青年文明号”创建活动的意义和目的，努力营造有利于“青年文明号”创建活动开展的社会氛围。 自“青年文明号”创建活动在**市启动以来，**团市委便注重在营造氛围上做文章，广泛深入地宣传“青年文明号”创建活动的意义和目的，努力营造有利于“青年文明号”创建活动开展的社会氛围。 一是发挥新闻媒体宣传主阵地的作用。团市委与**报社、广播电台、电视台协商，采取在《**日报》刊发“青年文明号”专版、协办“青年文明号”风采专栏，在**广播电台开办有关“青年文明号”创建活动的访谈类节目，在**电视台开办《青春阶梯》栏目等形式，充分发挥新闻媒体的宣传作用，利用声音、图像、文字等多种宣传手段，从开展 “青年文明号”创建活动的背景、创建活动的目的、意义、措施等方面，对“青年文明号”创建活动进行了全方位、广泛深入的宣传，使社会各界对“青年文明号”创建活动有了明确的认识。 二是组织开展社会宣传活动。一方面利用节假日组织广大青年职工上街开展有关“青年文明号”创建活动集中宣传，采取散发宣传资料等形式向社会各界广泛宣传青年文明号活动的重要意义及目的；另一方面在广大青年中开展了学习教育活动，采取观看专题录像片，组织团员青年进行座谈等形式，切实提高广大团员青年对“青年文明号”创建活动的认识，进而增强参与“青年文明号”创建活动的积极性。 ‎ ‎ 三是大力树立典型，宣传典型。在“青年文明号”创建活动中，团市委加大发掘典型、培养典型、树立典型工作力度，注重对各行业各创建集体各项创建活动开展情况的动态监控，及时掌握创建活动的进展情况，并对各单位创建经验及时进行总结和提炼，通过简报的形式及时在创建集体中进行交流，达到互相学习，共同提高的目的。同时还对创建活动中的先进集体及时通过新闻媒体进行宣传报道，树立“青年文明号”集体的良好形象。10年中，国家级“青年文明号”集体石炭井国税局白芨沟税务所等一批先进青年集体在精神文明建设中发挥了重要作用。 在10年的创建活动中，**团市委始终坚持宣传先行，广而告之，使“青年文明号”创建活动赢得了社会广泛关注，吸引了众多行业集体参与创建活动，目前。全市参与“青年文明号”创建活动的行业已经由最初的6个，拓展到现在的18个行业，“青年文明号”创建领域有了有效的延伸。 二、加大管理力度，进一步规范创建活动。 “青年文明号”创建活动重在创、重在建，是一个动态的过程，加大管理力度，规范创建活动是“青年文明号”创建活动进一步深化提高的重要保障。在10年创建活动中，**团市委坚持管理贯穿创建活动始终，规范贯穿创建活动始终，促使“青年文明号”创建活动健康发展。 ‎ 一是明确“青年文明号”创建活动的分工与协作，规范创建、申报及命名程序。 **市“青年文明号”创建活动从一开始就是走社会化的发展道路，采用分行业创建的方式启动，规范行业创建活动是确保行业创建活动生命力的关键。为此，团市委在成立市创建“青年文明号”活动组委会的基础上，在县区成立了“青年文明号”创建活动组织领导机构，进一步明确了各成员单位的职责。明确各级团组织作为创建活动领导机构的办公室主要负责总体组织协调工作，各行业主管部门起参与、支持、配合作用，并明确了创建活动的分工与协调，确定各级团组织负责总体组织协调工作，建立和健全管理档案，从宏观上把握和规范创建活动。各行业主管部门结合实际制定行业创建标准，制定奖惩措施。同时进一步明确申报原则和申报程序，要求严格按照《“青年文明号”管理细则》的有关规定，遵循逐级申报的原则，即申报市级的必须是县区级‘青年文明号”集体，申报自治区级的必须是市级“青年文明号”集体。进一步明确申报程序，理顺基层单位提出创建申请、创建活动组委会组织进行检查验收、组委会命名渠道。 二是进一步强化“青年文明号”的规范化管理。 ‎ 首先是强化管理措施。团市委积极与相关行业协商，把“青年文明号”创建活动作为青年职业道德教育和精神文明建设的基本形式之一，纳入行业主管部门及企业的精神文明建设之中，成为上级考核下级工作目标管理和评选先进集体的条件之一，逐级建立健全档案管理制度，进一步完善激励政策，并制定了具体奖励措施，有些行业还把创建与评先、评优结合起来，推动了创建活动的开展。 其次是完善监督和考核机制。团市委着力建设“青年文明号”监督员队伍，在社会上聘请了40多名社会监督员。同时大力完善社会监督机制，构建起了新闻舆论监督、群众举报监督、特约监督员监督的多重监督体系。去年以来，团市委大力推行和完善考核公示制度，对1994年以来命名的市级“青年文明号”集体进行了复查，并重新进行了命名，并将复查结果在新闻媒体进行了公示，主动接受社会各界的监督。同时，始终坚持淘汰制的落实，对一些创建工作滑坡或措施落实不到位的“青年文明号”集体分别给予了黄牌警告或摘牌的处分，使“青年文明号”集体队伍得到了纯洁，先进性得到了进一步的体现。 三、坚持与时俱进，不断创新“青年文明号”创建活动。 10年来，**市“青年文明号”创建活动在坚持活动主题的前提下，适应形势的发展，不断在活动领域、活动内涵、活动载体、活动机制实现创新。 ‎ 一是大力拓展新领域。“青年文明号”创建活动开展以来不断地拓展新领域，由最初在公安、税务、银行等行业开展创建活动，逐步扩大到覆盖全市大部分窗口行业及部分党政机关、企事业单位，产生了新的影响，创造了新的效益。在创建活动中，各创建行业努力提高青年职工的参与度，力争使多数青年职工能够参加，推动活动规模化开展。并在拓展活动新领域工作中整合社会资源，取得综合效益，极大地推进“青年文明号”创建活动。 二是不断探求新内涵。团市委根据不同时期职业文明建设的不同侧重点，赋予“青年文明号”创建活动新的内涵，以建设职业文明为核心，以创建活动促进职业文明状况的好转，促进职工队伍素质、服务质量和企业管理水平的提高。在实际创建活动中，以优化基层管理单元，提高基层管理水平，从而推动整个企业和单位整体管理水平的优化和提高为重点，大力挖掘 “青年文明号”创建活动在促进管理水平提高方面的内涵。通过在活动内涵上的创新，使“青年文明号”之花开得更加绚丽灿烂。 ‎ 三是不断创造新载体。载体是为达到目标而采取的活动基本形式、方法和措施。好的载体能够促进目标的早日实现。**市“青年文明号”创建活动根据不断变化了的形势不断创新活动载体，使创建活动始终与时代同步，与青年的需求同步。各级创建集体从青年职工职业文明建设的实际出发，不断创造新的活动形式、活动载体。服务卡、助百家、进社区、百号结对助学、青年文明号“1+1”促进青年就业行动等活动，有效地促进了青年职工职业文明建设，很好地推动了“青年文明号”创建活动。 四、“青年文明号”创建活动有效地促进了职业道德建设的加强、青年文明素质的提高、三个文明建设的协调发展，取得了显著的成效。 “青年文明号”创建活动在**市开展以来有效地促进了职业道德建设的加强、青年文明素质的提高、三个文明建设的协调发展。 一是成为推动我市群众性精神文明建设的重要载体。“青年文明号”创建活动紧扣职业文明建设来开展，通过丰富多彩的创建形式，引导广大职业青年立足岗位，敬业爱岗，文明从业，优质服务，收到了良好的效果。人民群众在“青年文明号”单位特别是一些窗口服务行业，都能看到开展“青年文明号”创建活动以来呈现出的喜人气象，都能体验到满意的优质服务，良好的精神风貌，都能感受到扑面而来的文明新风。 二是成为提高我市企业经济效益的重要手段。“青年文明号”创建活动以讲质量、讲管理、讲服务、讲信誉为主要创建标准，以科学管理来规范青年职工的服务行为，以优质服务来迎接每一位顾客，以一流质量来回报社会，以良好信誉来赢得更多的客户，促进了企业经济效益的提高。 ‎ 三是成为帮助我市青年成长成才的重要途径。“青年文明号”创建活动以体现优质服务的创建标准要求青年，引导青年奋发向上；开展经常性的岗位训练，使青年在岗位上长知识、增才干；进行表彰奖励，形成积极向上的氛围，促进青年集体之间、青年之间展开竞争，激发青年的热情和上进心，强化青年的成就感和事业心；培养一批岗位成才的典型，以现实、具体的榜样引导着更多的青年奋发成才，为青年成长提供了广阔的舞台和现实的途径。 四是成为新时期加强我市共青团工作的重要措施。“青年文明号”创建活动突出职业道德建设和职业技能训练，注重在实践中培养人的服务思想和高尚品德，同时又注重产品质量、服务质量、内部管理和经济效益，成为共青团服务两个文明建设的切入点，服务大局与服务青年的结合点，实现了服务大局与服务青年的有机统一，赢得了党政部门的大力支持和广大团员青年的欢迎，从而成为**市共青团工作的一项“名牌”。     1     本文来自http://www.cspengbo.com/‎