4s店收银转正工作总结 7页

精品办公范文荟萃 4s 店收银转正工作总结 大部分的员工都经历过试用期与转正的过程，那么怎么写呢 ?下 面 xx 就和大家分享，来欣赏一下吧。 转眼间，我来 xx 已有三个月了。通过三个月的试用期工作，自 己学到很多，遇到很多的困难，也出了不少的错误。在这里首先感谢 陶经理的关心、 帮助与培养， 感谢财务与其他部门同事们的帮助与指 导。 ( 一) 个人主要有以下几点认识和体会： 1、通过三个月的历练，自身的组织协调能力得到锻炼，沟通能 力和水平得到提高。 就以每月的值班表为例， 刚开始以为做一个值班 表是一件很简单的事， 但我清晰的记得第一次独立把五月份的值班表 做出来的时候，出了很多的问题，才发现并不像想象中的那样简单， 要兼顾各方面的利益， 既保证周六周日有员工值班又要保证值班员工 的休息时间， 调节好财务部每位员工都有同等的工作时间和休息时间。 2、实际的工作中让我更深刻的理解书本的知识。在用用友做账 的时候， 顾客买车的车款， 做“借： 预收账款 / 新车预收款 / 新车” “贷： 主营业务收入 / 新车收入 / 东风日产 /(** 车型 ) ，应交税金 / 应交增值税 / 销项税额” ，然后结转车款存入银行。 在这过程中让我明白为什么做 “预收账款” 而不做“预付账款” ，是做 “销项税” 而不是 “进项税” 。 3、入职培训对一个新员工来说非常重要。由于我来 xx 的时候， 由于各方面的原因， 我的入职培训相对其他的员工来说少了很多， 但 精品办公范文荟萃 我没有因为培训少了而放弃向其他同事学习的机会， 开机动车发票看 似很简单的工作， 业代把填好的开票申请单和出库单， 然后对照他们 送来的单据开票， 就这样我也出了很多的错误， 由于个人的不够细心 和业代检查的疏忽， 出现问题最大的还是车款的金额。 经历了几次这 样的事情之后， 首先自己在开票时一点要认真， 其次要求业代认真检 查。还有悦达过来开票如果出示的是手写的出库单一定要有会计的签 字，否则不给予开票。 4、做财务方面的工作本身就有很大的风险。那是我第一次参加 周末值班，第一次值班我就出了错误，顾客的维修保养费是 785 元， 顾客是刷卡消费的。 我当时不知为何帮顾客刷了 455 元， 事后发现少收了 330 元， 由 于是第一次接触到这样的情况， 也不知道该怎么处理。 当时心里就比 较的乱，幸好晓春和我一起值班，她让我给顾客打电话。顾客是一位 通情达理的人， 款项我是顺利的追回了。 我当时给陶经理打电话的时 候生怕他责备我， 相反他并没有责怪我， 而是对我说了一些鼓励的话， 经历了这件事帮助我对风险意识的形成和提高。做财务一定要细心、 谨慎。 5、工作中要常怀感恩的心、感激之情。感谢经理给我历练的机 会。没有主管的信任，没有这么多历练的机会，就没有我成长进步的 空间。因此，我非常感激主管的栽培，始终带著一颗感恩的心投入工 作，珍惜每一次历练的机会，认真、专注、负责地去做。 6、团队合作精神是“克敌制胜”的法宝。任何一个人离开团队 精品办公范文荟萃 的支持，既便有再大的本事，也难以取得长久的成功。同事之间要相 互帮助、相互配合，每月的值班表能得到很好的执行，是同事们的对 我工作的很好支持。一位同事不在，他人顶替上来，将其工作漂亮的 完成，这就是团队精神。这也是企业的核心价值观之一。 7、xx 是一所大学校。工作中学习无止境、创新无止境。在 xx 九年的发展历程中， 形成了一整套完备的系统， 各项工作流程非常清 楚，大到管理制度、企业文化，小到每一项工作、每一个流程，都是 我学习的机会。 我个人认为做工作很简单， 但是要把简单的工作做好， 做到让大家都满意就不是那么容易了。 如何顺应同事心声， 推陈出新， 激发大家的参与热情，这就需要在工作方法的创新上下功夫。 ( 二) 未来的发展愿景 1、继续学习，积累经验，为服务 xx、服务同事打下坚实基础。 2、配合经理， 服从管理，向同事学习， 各方面争做同事的楷模。 汽车 4S店财务工作总结 在工作中， 虽然我只是充当一名普通收银员的角色， 但我的工作 也绝不仅仅是收钱那么简单， 其中也是一系列的复杂程序。 在这半年 的工作中，我发现要能自如的做好一项工作，无论工作是繁重、繁忙 还是清闲， 要用积极的态度去完成我们的每一份工作， 而不是因为工 作量比例的大小而去抱怨， 因为抱怨是没有用的。 我们更要做的是不 要把事情想的太糟糕， 而是要保持好的心态面队每一天。 因为快乐的 心态会使我们不觉的工作的疲惫与乏味。 一、在工作中学习，不断提高自己的业务水平。作为一名收银员 精品办公范文荟萃 领班，首先是一名收银员， 只有自己的业务水平高了，才能赢得同事 们的支持，也才能够带好、 管好下面的人员。虽然我从事收银员工作 已经三年，且取得一了定的成绩，但这些成绩还是不够的，随着超市 的发展，对我们收银员的工作提出了新的要求，通过学习，我总能最 先掌握电脑操作技术，总能为下面的同志做指导。 二、做好了员工的管理，指导工作，领班虽然不算什么大领导， 但也管着一堆人，是领导信任才让我担此重任，因此，在工作中，我 总是对他们严格要求，无论是谁，有了违纪，决不姑息迁就，正是因 为我能严于律已， 大胆管理， 在生活中又能无微不至的关怀下面的员 工，因此他们都非常尊重我，都服从我的管理，一年下来，我们的工 作得到了领导的肯定。 三、合理安排好收银员值班、换班工作，收银员的工作不累，但 得细心，因此收银员必须任何时候都保持良好的心态和旺盛的精力。 因此，在给几名员工作排班时，我总是挖空心思，既要让收银员休息 好，又不能影响自身的工作，还要照顾好她们的特殊情况。 四、抓好一级工作，给领导分忧，做为一个领班，能够在收银员 一级解决的问题，我决不去麻烦领导，对商场里的大事，又从不失时 机的向领导请示汇报。 通过年终的总结，我有几点感触： 其一是要发扬团队精神。 因为公司经营不是个人行为， 一个人的 能力必竟有限，如果大家拧成一股绳，就能做到事半功倍。但这一定 要建立在每名员工具备较高的业务素质、 对工作的责任感、 良好的品 精品办公范文荟萃 德这一基础上， 否则团队精神就成了一句空话。 那么如何主动的发扬 团队精神呢 ?具体到各个部门， 如果你努力的工作， 业绩被领导认可， 势必会影响到你周围的同事， 大家以你为榜样， 你的进步无形的带动 了大家共同进步。 反之，别人取得的成绩也会成为你不断进取的动力， 如此产生连锁反应的良性循环。 其二是要学会与部门、 领导之间的沟通。 公司的机构分布就象是 一张网，每个部门看似独立，实际上它们之间存在着必然的联系。就 拿财务部来说，日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联系， 听听它们的意见与建议， 发现问题及时纠正。 这样做一来有效的发挥 了监督职能， 二来能及时的把信息反馈到领导层， 把工作从被动变为 主动。 其三是要有一颗永攀高峰的进取之心。 这就给我们财务人员提出 了更高的要求 -- 逆水行舟， 不进则退。如果想在事业上有所发展，就 必需武装自己的头脑，来适应优胜劣汰的市场竞争环境。 人生能有几回博，在今后的日子里，我们要化思想为行动，用自 己的勤劳与智慧描绘未来的蓝图。 4s 店转正工作总结 本人于 **** 年 ** 月** 日入职 ****** 汽车 4S店，根据公司的需要， 从***4S 店销售顾问任职至今。首先非常感谢公司给予我这个机会能 有幸工作生活在这个大家庭， 在入司这段时间本人工作认真， 且具有 较强的责任心和进取心，善于思考，性格开朗，乐于与他人沟通，且 具有良好的沟通技巧， 具备较强的团队协作精神， 能确保完成上级交 精品办公范文荟萃 付的各项工作，与公司同事间关系相处融洽、和睦，能很好的配合其 他各部门按时完成各项工作， 积极学习专业知识， 不断提升自身能力。 我相信我能够胜任公司 **** 销售主管这个岗位的工作职责。 进入 **** 公司六个月以来工作情况向各领导做个总结： 一：销售技能 依托公司完善的培训体系，实现销售技能的完善。在个人礼仪， 应对客户的咨询， 沟通客户的购车愿望， 实现顾客购车梦想等方面的 深入学习。以最终销售车辆，完成公司的销售目标为导向。并能后期 很好的维系好客户资源。 在 *** 汽车 4S店长的带领下， 学习对销售指 标的分解，努力完成公司的销售任务。 二：展厅管理 有效管理好展厅问题，如展厅销售站班，展厅卫生，展厅车辆摆 放，活动宣传产品的摆放。 学习如何更好的利用资源，为公司销售车 辆争取最大的业绩，同时也展现公司良好形象，提升公司美誉度。对 自我要求方面，严格按照公司的规章制度执行，做好基础管理，让顾 客充分享受 ******* 购车流程，实现梦想。 三：员工培养 新进销售人员的培养是相当重要。 新员工是公司未来的基础。 在 **** 六个月，对于新进销售人员的“传帮带”方面，努力做到更好。 实现一个合格骨干员工对新员工的帮助。 也为公司梯队建设提供最大 的帮助，稳定公司的团队结构。 在以后的工作过程中， 我尽职尽责地完成各项任务， 相信我所做 精品办公范文荟萃 的一切以及我的能力。 我会继续用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作， 为公司 创造价值，同公司一起展望美好的未来 !