2019年最新产科护理工作总结经典范文 6页

word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用 产科护理工作总结范文 ( 说明：本文为 word 格式，可修改编辑 ) word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用 日月交替，岁月如歌，我们在工作中走过了 2013 年，这一年在 护理部的领导和大力支持下，紧紧围绕“以病人为中心，以质量为核 心”的工作原则，结合科室工作实际，进一步完善了科室工作流程， 细化管理，认真落实各项工作制度，逐步提高护理质量，现总结 一、加强病区管理 , 夯实基础护理 . 为患者创造良好的就医环境 今年, 我科加强了病区的管理 , 注重晨晚间护理， 使床单平整无皱 折，并确保床单、被褥无血迹、污渍，随脏随换，制定每周一大换床 单制度 , 确保每位患者床单元平整、 清洁、舒适 ; 做到 “三短” 、“六洁”; 并坚持为产妇清洗外阴，直至出院 , 保证患者的清洁无污染。 二、今年随着优质护理服务在我院的深入开展， 结合我科实际情 况，从以下几个方面制定优质护理措施 ( 一)转变服务理念，在科室里刘主任经常强调 , 我们的护理工作 就是服务工作 , 我们要更新观念， 做好服务工作 , 在服务中不仅要做到 文明用语、还要语言温暖 , 表情亲切 . 因此 , 在实际工作中，我们不仅 对妇科病人以“阿姨” 、“婆婆”称呼 , 对产科病人更是用“乖乖”来 作为对她的尊称。 ( 二) 改变组织结构。 今年 4 月开始在科内实行责任制护理 , 将病 区分为 A1、A2两个责任区 , 分别设两名责任护士 , 责任护士负责对所 分管病人的病情观察，落实治疗性护理和健康教育、心理护理、生活 护理，做到全程全方位护理 , 保证责任护士管床到位，责任到人，大 大改变了以前功能制护理的局限性 . 本年度担任责任护士的是： 洪瑛、 李丽, 她们尽心尽力在自己的岗位上为所管病人提供优质的服务，并 word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用 参与一些管理工作， 提高了自己的综合素质， 同时也得到了一些病人 家属的好评 ! ( 三 )改变排班模式 , 在护理排班上为了适应中午手术交接多，减 轻中午护理工作压力，由原来的一名护士上 8AM到 4PM的模式 , 改成 让两名责任护士上 8AM到 4PM的模式 , 减少中间交接，既让护理人员 接受，又保证了护理安全。 三、加强护士的继续教育，培养专科护理人才 在本年度初我们就制定了本专业的人才培训计划， 有科内学习和 外出学习参加培训班等形式，均已完成培训计划。 科内学习是利用每天晨会时间进行基础护理、 护理常规、 健康教 育等护理知识和技术的强化训练， 从而不断提高科内护士的专科知识 水平。今年外出培训产科专科护士一名，已能单独上岗。 另外，对新入科护士有一对一的护理老师带教， 尽快适应本职工 作， 对工作一年以上的护士积极鼓励其继续学习， 并让她们以各种形 式自学，提高学历，今年有两名护士取得专科学历 , 护士长取得主管 护士职称 . 四、严格核心制度的落实 , 减少护理差错的发生。重点表现在 : (-) 严格床头交接班，坚持每日由夜班对全部住院患者的诊断、 治疗、手术等情况进行梳理、登记，使晨间交班更详细、严谨，并随 时检查基础护理情况，及时指出存问题及时改正，确保患者安全。 ( 二) 完善护理查对制度 , 针对我科医生停医嘱不定时的情况 , 特 制定了双人双班查对制度 , 即每天下午白班和总务查对医嘱后 , 夜间 word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用 上夜和助产士再次查对医嘱 , 避免了漏执行和重复执行的现象 . 五、我们科室年青护士较多，为了让她们有变得更加自信 , 在科 室里倡导好学、上进的思想观念 , 积极参加医院组织的各项活动 : 如 5、12 操作比赛及知识竞赛 , 我科汪奇美、张辉、冉小梅等，均积极 参加了这些活动 , 并在知识竞赛活动中取得了三等奖的好成绩， 这些 活动的参加 , 既让他们在活动中得到快乐 , 也让他们在活动中成长 ! 与此同时 , 我科护士唐静被评为”优秀护士” ! 六、规范护理文书书写，减轻护士书写压力 我科根据专科特点采取表格化护理文书， 大大减少了护士用于记 录的时间。让护士有时间为患者提供直接护理服务 . 七、创新服务形式，让患者切实的感受到我们的关心与关怀 为了增强我科优质护理服务的内涵 , 特制定了一些新的服务措施 , 让病人真正感受到我们的医护服务，品味出我们的优质所在 . 如: ( 一) 为刚做完人流手术的患者送上一杯热奶粉 ; ( 二) 为刚分娩的产妇送上一杯红糖水 ; ( 三 ) 设计并缝制了产妇病员裙 ; ( 四 )产科服务上也借鉴责任制护理的模式 , 运用一对一陪产式助 产工作方式，让孕妇得到了整体服务。并建立孕产妇 QQ群，每天派 专人值守，及时回答孕产妇提出的问题。 ( 五 ) 特向医院申请电磁炉一个，为分娩产妇提供方便。 ( 六) 在新生儿的护理上 , 不仅严格执行母婴同室 , 完成每天的洗 浴 , 而且在院期间由助产士亲自对新生儿进行喂奶、更换尿片 . word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用 ( 七) 加强出院随访， 及时了解出院后患者、 产妇及新生儿遇到的 护理问题，进行电话咨询，对特殊问题，请其及时来院检查，今年共 电话随访 221 人，受到了患者及家属的广泛好评。 八、加强产房的管理，积极控制医院感染 严格按照医院重点部门管理标准， 规范各种急救流程及各种急危 重症的应急预案， 在抢救车里添加产科各种急危重症的专科用药， 落 实各项消毒隔离制度， 加强各种感染监测， 完善了产房工作质量检查 标准。 定期召开助产士会议， 反馈工作中出现的问题， 认真总结分析， 制定下一步整改措施， 并进行质量缺陷跟踪检查， 提高了助产士的质 量意识和管理意识， 并顺得通过了产科护理质量检查。 产科各项工作 指标完成 全年年共接生 221 人 开展早接触早吸吮 100% 、实行母婴同室 100% 围产儿死亡率 0% 工作人员母乳喂养技巧合格率 100% 活产新生儿死亡率 0 产后母乳喂养宣教率 100% 九、建立和完善绩效考核与激励机制，充分调动护士的积极性， 体现优劳优得、多劳多得。 过去的一年， 我们虽然做了一些工作也取得了一定的成绩， 但仍 然存在很多的不足： 优质护理服务的内容还需深化， 服务形式还需创 新; 年轻护士的基础理论知识和专科护理知识还需学习，服务的积极 性和主动性有待进一步增强 ; 护理科研、论文撰写工作也很薄弱，因 此，在新的一年里，我们将总结经验，大胆创新，为医院的持续发展 而不懈努力。 word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用