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- 2021-04-12 发布
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2021 公共机构节能工作总结及工作思路(共 5 篇)
(篇一)
**年,我局认真贯彻落实《公共机构节能条例》,以建设资源节约型,环境友好型机关为主
线,加强领导、健全机构、完善制度、加大宣传、注重实效,节能工作在去年基础上取得了
一定成效,现将我局**年节能工作总结如下:
一、基本情况
**年,我局公共机构用能单位共 1 个,建筑面积 560 平方米,计算机 7 台、空调 8 台等,编
制人数 10 人,用能人数为 22 人。
二、主要工作成效
(一)健全机构,加强组织领导。我局高度重视节能工作,**年元月因人事变动,我局及时
调整了由主要负责人任组长,分管领导为副组长,各科室、局下属单位负责人为成员的节能
工作领导小组,负责组织开展本系统公共机构节能工作;设立了节能工作领导小组办公室,
具体负责制度落实、专项检查、监督指导等工作。并建立相应的工作制度,落实工作职责,
切实建立起主要领导亲自抓、分管领导具体抓,责任层层明确,事事抓好落实的工作格局,
形成了既有统一监督管理,又有相互协调配合的管理体系。**年初,召开本局节能工作会议
及培训,布置全年节能工作,并组织机关全体工作人员认真学习节能文件,充分认识做好节
能工作的重要性,切实增强责任感和紧迫性,确保节能工作各项措施落实到位。
(二)完善制度,规范节能管理。为抓好资源节约工作,我局在做好局机关自身节能降耗工
作的基础上,将有关节能工作的文件精神及要求及时传达到各下属单位,逐步建立健全了《科
技局公务用车制度》、《科技局机关微机房管理制度》、《科技局励行节约制度》、《县科技局节
电、节水、公务用车节油、办公用品节支管理制度》等节能制度,为节能长效管理起到了积
极的促进作用。
(三)广泛宣传,增强节能意识。一是注重日常宣传教育。在单位办公室及公共场所粘贴节
水、节电、节材等温馨提示标识、宣传画等,制作宣传板报 2 版,在单位自制的“科技知识
宣传手册”中制作了第五篇“节约能源篇”,编制了许多低碳生活小常识、及节水、节电小
常识,在节能活动周及各种科普宣传活动中,共发放各种节能宣传资料 2000 余份。并办公
楼过道悬挂宣传横幅,进一步增强了广大干部职工的节能意识。二是组织开展节能宣传周活
动。在公共机构节能宣传周期间,我局根据全县统一部署和要求,通过粘贴宣传画、悬挂宣
传横幅、制作宣传板报和发放宣传资料等形式,宣传本单位节能工作开展情况,营造了良好
的舆论氛围。三是在 6 月 13 日“全国低碳日”,开展“能源紧缺体验日”活动,增强工作人
员的能源资源忧患意识,引导全体干部职工从点滴做起,自觉做到节约每一滴水、每一度电、
每一张纸、每一滴油。
(四)开源节流,挖掘节能潜力。通过加强日常办公管理减少行政开支,努力实现低成
本、无成本节能。一是抓好办公耗材管理。建立了办公用品领用台帐,明确专人负责,要求
对使用过的复印纸重复再利用,尽可能双面使用纸张,切实减少纸张消耗;大力推行无纸化
办公,上报文件使用电子文档传输;文件资料未定稿前尽量在电脑上修改,减少因重复印制
文稿而浪费纸张;节约使用办公用品,领用采取以旧换新的形式,杜绝浪费;精打细算节约
使用办公用品,打印机、复印机的墨粉用完后,都尽可能重新灌装,再次使用,通过采取以
上措施。二是抓好水、电、油的控制。按照县公共机构节能工作领导小组办公室印发的有关
文件要求,加强用电用水设备的日常维护与管理;严禁跑冒滴漏,做到人走水断流和水资源
的重复利用;要求单位在办公区域做到无人不开空调,无人不开灯、自然光线充足时不开灯,
计算机、复印机等其他电子办公设备不用时要关机,并关闭电源,以减少用电消耗;在下班前
关闭办公室内各种用电设备并拔下电源插头,做到“人走灯灭、人走机关”,杜绝“长明灯”、
“白昼灯”等现象;在楼梯、走廊、卫生间等公共区域照明应使用节能型灯具,根据需要尽
量少开灯数量,严格控制新增用电设备,敦促职工养成良好的节电习惯。同时,在灯具的采
购上,全部采购节能效果明显、性能比较成熟的 LED 节能产品,及时淘汰国家明令禁止使用
的高能耗设备和产品。三是车辆定额限油。车改前,我局在严格执行上级规定的同时,实行
定点加油、维修和保养制度。首先,严格车辆派遣;公务用车能合用的合用,可派可不派的
坚决不派,因公到县城外的公务用车由局主要领导亲自把关,统筹安排车辆,减少车辆使用
频率,严格执行公务用车节假日封存停驶制度,杜绝公车私用现象。其次,实行油料定额管
理,一车一卡,随时掌握每辆车的用油情况。再次,落实车辆定点维修制度,每台车都明确
了保养维修责任人,坚持规范行驶、按时保养,减少车辆部件非正常损耗,提高使用效率降
低车辆运行成本。车改后,我局严格按照相关要求,规范使用平台公务用车。
(五)开展“绿色回收进机关”活动。
我局积极响应县公共节能办关于开展“绿色回收进机关”活动的要求,与江西中再生资源开
发有限公司重新签订了固定协议,并开展了实质性回收工作。
(六)强化督查,确保工作落实到位。抓好不定期抽查。做好月度、季度公共机构能耗
降低情况的分析,深入进行日常用能检查,发现问题及时应对,促使公共机构强化日常节能
管理,培养机关工作人员良好的节电节水习惯和节能意识。在局机关不定期开展检查,对浪
费资源、节能措施实施不到位的单位给予通报批评。通过采取以上措施,我局水、电、汽油
和办公耗材费用得到有效控制。
三、存在问题
一是节能宣传培训力度还不够。二是有些同志自觉节能意识还不够,长明灯、水龙头跑冒滴
漏、不及时关闭电脑、饮水机等现象仍然存在。
四、下年度工作打算
1、进一步健全长效管理机制。要落实责任,明确分工,进一步完善协调机制和工作机制,
确保节能工作有人抓,出成效。
2、进一步完善制度措施。抓好《条例》和《办法》的宣传教育,进一步完善能耗考评、能
耗定额等制度,细化节油、节水、节电、节材等管理措施。
3、进一步抓好宣传教育培训工作。制定宣传计划,充分利用网络深入开展形式多样,内容
丰富的节能宣传,加强能耗统计业务培训,进一步提高统计质量。
(篇二)
今年以来,在**市机关事务管理局的正确领导下,我县坚持以科学发展观为指导,以建设节
约型机关为目标,加强组织领导,强化宣传教育,突出重点环节,狠抓任务落实,全力推进
我县公共机构节能工作,取得了一定成效。现将工作总结如下:
一、节能指标完成情况
**年 1-3 季度,全县 251 个公共机构,综合能源消费 2692.47 吨标准煤,同比下降 1.28%,建
筑面积综合能源消费 2178.71 吨标准煤,同比上升 2.39%。其中:总用煤量 121 吨,同比下
降 59.40%;总用电量为 1357.019 万千瓦时,同比上升 4.31%,人均用电量同比上升 1.65%,
单位建筑面积用电量同比上升 1.85%;公务车用油总量 44.9443 万升,同比下降 15.78%,单
车用油同比下降 15.16%。人均综合能耗同比下降 3.80%,单位建筑面积能耗同比为 0%。总
用水量 119.9458 万立方米,人均用水量同比上升 9.78%。
1、全县公共机构数量由原来的 257 个减少到 251 个,公共机构减少了 6 个,原因是由于我
县进行行政职能事业单位试点改革,撤消了地震局、移民局、招商局、水利工程管理站、农
村经济经营管理站、种子管理站,建筑面积也随着减少。
2、总用电量、人均用电、单位建筑面积用电上升的原因是部分学校食堂设备改造,以电设
备取代燃煤设备,因而总用电量增加、人均用电、单位建筑面积用电也随着增加;人均用水
上升的原因是部分单位自抽水改为使用自来水。
3. 公务车用油总量、车均用油量减少的原因是贯彻落实党中央关于厉行节约、反对铺张浪
费的有关要求,加强公务用车管理,严禁公车私用,并建立车辆定点加油、定点维修和定期
保养制度,降低油耗和维修费用以及减少出车次数。
二、节能工作推进情况
(1)认真开展节能宣传周和低碳日活动。一是以“节能降耗 保卫蓝天” “提升气候变化
意识,强化低碳行动力度”为主题,以实现科学发展为目标,走可持续发展之路,广泛地开
展节能教育,集中宣传节能降耗的重要性和紧迫性,宣传国家有关节能的方针政策、法律法
规和标准规范,不断提高全民资源忧患意识和节约意识,增强紧迫感和责任感,努力营造浓
厚的节能氛围,全力打好节能减排攻坚仗。二是抓住《公共机构节能条例》颁布实施 10 周
年、节约型示范单位创建与能效领跑者评选、生活垃圾分类等宣传重点,组织全县各公共机
构广泛开展宣传活动,综合运用多种媒体手段,丰富拓展宣传载体,积极营造崇尚节俭、厉
行节约的良好氛围。带头落实绿色发展理念和生态文明建设要求,深入贯彻实施《公共机构
节约能源资源“十三五”规划》,推动绿色行动,实施节能工程,开展创建节约型机关、绿
色学校、绿色出行等行动,倡导简约适度、绿色低碳的工作和生活方式,充分发挥公共机构
在建设生态文明、推进绿色发展中的示范引领作用。三是印制、张贴节能宣传画、宣传并悬
挂横幅标语。在县人民政府大门、医院、学校、主要交通路口、各公共机构、各乡镇张贴节
能宣传画和节能标志 1800 多张,悬挂节能宣传横幅、标语 350 多条,发放节能知识宣传手
册 300 多份。制作节能宣传板报 70 多张并摆放在各公共机构显要位置。节能宣传周期间,
利用短信、微信、QQ 群等形式发送“节能公益短信”。四是 6 月 13 日低碳体验日当天,组
织开展能源紧缺体验和绿色低碳出行活动,倡导办公人员减少一次性用品消耗,减少待机能
耗;开展停开空调和关闭公共区域照明等体验活动;鼓励乘坐公共交通工具、骑自行车或步行
上下班,以低碳的办公模式和出行方式体验能源紧缺,支持节能减排。
(2)抓好节能统计和督查工作。一是加强业务培训。3 月 28 日至 30 日我县安排 2 名业务
员到**学院参加全市开展的公共机构能源资源消费统计数据集中会审培训;1 月至 7 月,安
排 1 名业务员参加清华远程培训考试;4 月 10 日在县卫计局五楼会议室召开能源资源消费
统计数据集中会审及培训工作会; 5 月 22 日至 24 日,对各乡镇节能统计员进行分批业务培
训。二是抓好统计工作。为了扎实做好节能统计工作,我县制定《上林县**年度公共机构节
约能源资源工作实施方案》,要求各公共机构按时上报每季度、每半年和全年能耗统计和分
析;三是加强节能检查监督工作。5 月份中旬,县公共机构节能领导小组办公室安排人员对
各单位进行能源消耗情况检查,对能耗较高的单位进行重点监控,及时提出整改措施和建议。
(3)积极开展办公用品废旧回收工作。要求各单位对废纸、废旧灯具、废弃电器及电子产
品、废塑料等,要设置分类回收箱;对于废弃电器电子产品、废旧机电设备等报废资产,结
合国有资产处置规定,进行回收销账;对于报废汽车,按照国家有关规定委托具备资质的企
业进行拆解处置。其中,有涉密内容的废纸和存储介质按原规定渠道处理,属于《国家危险
废物名录》中的危险废弃物,由符合资质的回收企业统一处理。
(4)开展各项创建工作。1 万平方米以上既有建筑节能改造项目在县城关中学、合同能源
管理项目在县城关中学,水平衡测试项目在县司法局,能源审计项目在县城关中学和县职业
技术学校,有数据中心机房的单位按照 PUE 测量要求配备计量器具,各项目已经完成。
今年以来,我县在公共机构节能工作中投入较大精力,取得了明显成效,但和上级部门
的要求仍有差距,特别是创建示范工作和既有建筑节能改造等方面的工作比较滞后。下一步
我们要克服困难,加快推进,努力完成各项工作。
(篇三)
**年以来,**区按照《**市**年度公共机构节能工作实施方案》的要求和全市公共
机构节能“十二五”规划的科学部署,在**区委、政府的正确领导以及**市机关事务管理局
的精心指导下,进一步加大了节能宣传教育、节能措施的落实以及节能改造的工作力度,切
实提高公共机构能源、资源利用效率,圆满完成了公共机构节能工作任务,取得明显成效。
一、基本情况:
**区公共机构节能工作单位(含二层机构)共计 256 家,有独立办公场所且列入数据
统计单位的有 18 家,包括**区本级(城区各部门)、4 个镇、5 个街道、1 个开发区、**区教
育局(84 所学校)、**区卫生局(12 个卫生院)、3 个公安分局、**区人民法院和**区人民
检察院。
**年**市下达给我城区公共机构能耗指标数为:电 929.51 万千瓦时,水 130.66 万立
方米,汽油 239.61 万升。目标任务为:水、电、油等能源资源总量在**年的基础上分别下
降 3.2%以上,人均用水、用电、单车用油等分别下降 3.2%以上,单位建筑面积能耗(电、
煤、气等)下降 2.5%以上,各类办公耗材消费支出有明显下降。
据统计,**年前三个季度我城区本级公共机构及各镇、街道、仙葫开发区、公检法共
计用电量为 680.48 万千瓦时,完成年度任务的 73.21%,与去年同期相比下降 12.3%;用水量
为 81.81 万立方米,完成年度任务的 62.61%,与去年同期相比下降 22.26%;用汽油量为 170.65
万升,完成年度任务的 71.22%,与去年同期相比下降 9.63%。
二、工作开展情况
(一)加强组织领导,完善管理体系。为推动公共机构节能工作顺利开展,我城区切实加
强领导,不断健全节能工作管理体系。城区政府领导班子调整后,及时调整公共机构节能工
作领导小组成员。**区机关事务管理局认真履行领导小组办公室职能职责,指导、协调、推
进**区公共机构节能工作。安排精干的专职人员负责日常工作。各级公共机构高度重视,建
立了节能联络员制度,完善了公共机构名录库建设,形成了上下统一、协调一致的公共机构
节能管理体系。
(二)加强制度建设,明确目标责任。根据《关于**年**市公共机构节约能源资源工作安
排的通知》 和“十二五”规划要求,制定并下发了《关于**年**市**区公共机构节约能源
资源工作安排的通知》,指导**区开展好年度节能工作。城区各级公共机构机构积极行动,
将节能工作与“两型社会建设”有机结合起来,均建立健全了考核、统计、宣传培训及节电、
节水、节油、节气等日常管理制度。**区各级公共机构坚持精细管理,将用能设备的运行调
节、维护保养和巡视检查等工作作为工作重点,确保了节能制度的执行到位。同时,各级公
共机构还通过“文明餐桌行动”、“两清两建”、作风建设等系列活动将节能理念贯穿于细节
管理中,确保工作取得实效。
在抓好制度建设与日常管理的同时,我们不断健全节能考核评价机制。根据**市绩效
考评领导小组《〈关于印发**年度县绩效考评指标评分细则〉〈**年度开发区绩效考评指标评
分细则〉〈**年度市机关党的建设和效能建设指标扣分细则〉的通知》(南绩发【**】3 号)
文件,研究制定《**年度**区公共机构节能工作绩效考评指标评分细则》,并引发给各级公
共机构,实行目标责任制和考核评价制,年度考核结果纳入城区绩效考核管理范畴。
(三)加大宣传力度,广泛营造节能氛围。在**年 6 月 8 日-14 日全国节能宣传周活动
期间,制定《**区**年公共机构节能宣传周活动工作方案》,围绕“携手节能低碳,共建碧
水蓝天”的宣传主题,制作节能宣传图片、标语、横幅,宣传板报等资料,并发放到到乡镇、
街道、社区、学校、卫生院等,在整个城区范围内大力倡导“节约粮食,拒绝浪费,‘光盘’
行动从我做起”、“ 节约水电粮食、珍惜有限资源,携手节能低碳、共建碧水蓝天”、“ 分类
收集垃圾、有效利用资源,坚持绿色出行、收获环保健康”等宣传口号,增强广大公共机构
干部职工的节能意识,自觉养成节约能源资源的良好习惯。
经统计,**区在宣传周和“低碳日”期间,分发张贴各类节能宣传横幅和标语 76 条,
宣传海报 800 张,节能标识 3000 份。
(四)开展业务培训,确保数据准确。为了更好地完成城区**年公共机构节能工作目标
和任务,掌握城区公共机构的能耗状况,分析和查找用能方面仍存在的问题和薄弱环节,加
强公共机构节能工作的管理,9 月份,组织**区各级公共机构(含二层机构)节能节能工作
数据统计员开展了《**年**区公共机构节能工作能耗统计培训班》,并邀请了**市机关事务
管理局陆谨副科长对能耗统计工作规范要求及注意事项;如何推进机关节水型创建工作;如
何开展公共机构能源资源消费计量工作作了详细的授课。
通过培训,进一步规范了**区公共机构节能数据统计人员填报数据的方式方法,培训会上也
再次明确了各级公共机构要及时、准确填写能耗数据并上报相关数据报表、分析报告材料等。
(五)加强工作部署,召开联席会议。7 月初,组织开展了**年**区公共机构节能工
作联席会议 0,会上总结了**区**年公共机构节能工作取得的成绩,并安排部署**年公共机
构节能工作任务,相关单位并就如何推进**年公共机构节能工作进行了讨论。会后,下发了
《**市**区**年公共机构节能工作安排》,要求各相关单位结合实际,认真组织实施。
(六)加强督查工作,狠抓工作落实。根据《**年**市**区公共机构节约能源资源工作
安排》,为确保**年公共机构节能目标任务的顺利完成,**区公共机构节能工作领导小组办
公室组成专门督查小组,于**年 5 月、11 月两次到 18 个成员单位开展**区**年公共机构节
能督查工作,对各级公共机构节能工作的组织机构、管理制度和节能目标落实情况,统计台
账建立和公示情况进行监督检查,并指导其完善相关材料,确保通过年度目标考核。
(七)其他工作完成情况。一是**年 3 月,根据**市机关事务管理局、**市质量技术
监督局《关于切实加强公共机构能源资源计量工作的通知》(南机事〔**〕13 号)精神,我
城区开展了公共机构能源资源计量统计工作,并按照要求完成计量统计报送工作。二是 8
月份,根据**市机关事务管理局《关于开展全市公共机构节水型创建工作的通知》要求,我
城区根据实际情况,有计划、有步骤地组织开展节水型单位创建活动,组织辖区内的公共机
构积极创建节水型单位,争取到**年,公共机构创建节水型单位的数量不低于 30%。三是
10 月份,根据**市绩效考评领导小组《〈关于印发**年度县绩效考评指标评分细则〉(南绩
发【**】3 号)文件精神,制定了《**年度**区公共机构节能工作绩效考评指标评分细则》
并印发到 18 个成员单位,要求各部门按照考核细则实施年度公共机构节能工作总结工作。
三、存在问题
1、公共机构节能工作重要性认识不够。城区有个别单位对公共机构节能工作的重要性认
识不到位,把公共机构节能作为软指标,推行力度不够。
2、公共机构节能工作尚未形成合力,人员不够,且流动性较强,工作落实不够到位。
3、公共机构节能宣传不够到位,尚未在城区干部职工之中形成节约能源资源的自觉行为。
四、下一步工作计划
(一)、加强领导,充实指导、监管和服务力量。完善节能组织管理体系,集中抽调专门
力量,完成一些必要的基础工作,对重点能源资源消耗单位部门要明确责任,提出要求。
(二)、以重点单位、专项工程推进为切入点。按照“抓重点、落实效”的节能工作原则,
切实抓好重点单位的节能监管工作,对城区财政资金投入,实施政府采购的建设或改造项目,
加大节能设备和新产品的推广应用力度,确立和带动一批节能专项工程,充分发挥宣传示范
效应。
(三)、进一步营造全民重视节能的良好氛围。加大节能宣传工作力度,深入宣传节能降
耗的重要意义,组织节能工作的经验交流,推广节能先进典型,曝光批评浪费行为。领导干
部要树立节能降耗的榜样,起好模范带头作用,要进一步创建节约型文明机关,在日常能耗
上,要加强对办公设备、公务用车、纸张等办公用品的管理。做到节能工作深入人心,促进
我城区节能工作顺利开展。
(四)、制定鼓励政策,严格奖惩。制定节能激励奖惩办法和措施,评选节约能源、完成
目标的先进单位和榜样部门给予表彰奖励。严格查处环境违法行为,强化责任追究,推动节
能工作的顺利开展。
(五)倡导节能型办公方式。抓好城区办公区、学校、医院等大型公共机构节能,鼓励使
用节能环保型设备,加大对高效照明产品的使用推广,努力营造浓厚的节能氛围,倡导全社
会共同行动,使城区公共机构节能工作达到一个新的高度。
(篇四)
今年以来,在市委、市政府的正确领导下,在省局的指导帮助下,我局公共机构节能工作坚
持以科学发展观为指导,深入贯彻《节约能源法》和《公共机构节能条例》,按照嘉兴市公
共机构节能“十二五”规划及嘉兴市公共机构**年节能工作要点,建设资源节约型和环境友
好型社会的要求。通过开展宣传教育、建立健全体制、完善管理制度、改造节能设备等方法
途经,进一步提高了公共机构节能管理水平,全市公共机构节能工作取得明显成效。现将有
关情况汇报如下:
一、**年公共机构节能主要工作情况
(一)强化组织领导,完善协调机制。
我市早在**年 8 月就成立了以分管副市长为组长的公共机构节能工作领导小组,强化了节能
工作的组织领导,并根据人事调整,及时对领导小组成员进行调整,确保节能工作有人管、
管得好。同时,进一步健全公共机构节能管理体系,确定各单位节能工作分管领导和联络员,
成立节能降耗分片协作组,每季度召开协作组组长会议,研究部署工作,理顺了网格化管理
机制,使节能管理工作运转顺畅有力。
(二)宣传节能知识,提高节能意识。
我局以节能宣传周为契机,广泛开展形式多样的节能宣传活动,通过宣传使广大机关干部群
众认识到加强节能工作是深入贯彻落实科学发展观、实现可持续发展的必然选择。
1.举办节能知识图片展。我们共印制了节能宣传画 60 套(共 720 张),各类节能宣传小标签
15000 张,在市行政中心及市直各单位进行展示与张贴,普及节能知识,增强节能意识,使
广大机关干部群众清楚的意识到节能降耗的紧迫感和责任感。
2.开展“能源紧缺体验日”活动。6 月 17 日为“全国低碳日”,市本级与各县(市、区)各
公共机构统一开展了能源紧缺体验和绿色低碳出行活动,市行政中心举行了绿色消费节能宣
传袋发放和节能图片展示活动,发放节能宣传袋 500 余份。同时全市各级机关部门除机房等
特殊场所外,停开所有区域的空调、公共区域照明停开一天;四楼以下不乘坐电梯,所有景
观照明灯、装饰用灯关闭一天。
3.开展“率先垂范,绿色出行”活动。市机关事务管理局与市公交公司联合开展“率先垂范,
绿色出行”活动。印制 5000 张免费乘车票,发放给全市各公共机构广大机关干部群众,倡
导乘公交车上下班,不开或少开私家车,通过自己的实际行动,践行节能低碳,并为全社会
的节能工作起到示范与引领的作用。
4.举办全市公共领域电梯节能技术推广会活动。在结合节能宣传周活动中,为了进一步推进
全市党政机关、医院、宾馆等公共领域节能工作,我局联合市经信委、市卫生局、市旅游局
等部门,共同举办了全市公共领域电梯节能技术推广会。各县市区机关事务管理部门、经信
(商、发)部门、卫生部门、四星以上宾馆等单位参加了会议,会议听取了有关企业关于电
梯节能技术、节能成效和应用案例等情况的介绍,并进行了互动交流。
(三)夯实统计基础,强化督查考核。
节能是目标,考核是手段,统计是基础,因此我们始终坚持夯实数据统计基础,保证数据的
真实性和科学性,确保考核工作有数据可依,促进节能降耗目标实现。
1.夯实统计基础
详实掌握公共机构数量、人员等情况是做好节能工作的重要依据,也是制定各项节能举
措的坚实基础。10 月份,按照国管局的统一部署,我们会同有关部门审核、汇总各县(市、
区)、市直各单位公共机构基本情况,编制全市公共机构名录库,并按时报送省机关事务管
理局,目前纳入统计的全市公共机构数量共有 2475 家,能源资源消耗工作已覆盖到全市各
乡镇。
2.明确责任目标
我局年初就明确了**年全市公共机构节能目标,即以**年能耗为基数,**年人均综合能耗和
单位建筑面积能耗分别下降 3.2%、3.5%。为使目标顺利完成,今年市机关事务管理局与 7
个县(市、区)管理局签订了**年公共机构节能管理目标责任书,明确了重点目标和日常管
理目标,为节能管理工作有效推进提供了保障。
3.加强业务培训
我们坚持学习与培训相结合的方针。7 月 8 日,我局在嘉兴职业技术学院举办了嘉兴市
第一期公共机构能耗统计软件培训班,请软件公司技术人员就能耗统计软件的使用方法与注
意事项进行业务培训。各县市区机关事务管理部门以及各市级公共机构的统计人员参与了会
议。此外,我局还积极参加了今年八月举行的**省机关事务管理系统执法培训,并全部通过
考核。
4.开展督查考核
我们不断强化督查考核工作机制,促进节能工作长效发展。一是数据分析研判。经常深入机
关事业单位了解不同阶段的能耗数据,通过横向单位比较分析原因,纵向时间比较分析能耗
规律,及时将情况反馈到被调查单位,为节能单位提供有效的指导意见。二是开展评先评优。
今年上半年,我们开展了对县(市、区)公共机构**年节能目标的考核,并将考核结果进行
通报。共评出优秀单位 3 个,合格单位 6 个,大大调动了各公共机构节能工作积极性。此外,
我们还组织开展评选**年度嘉兴市公共机构节能工作先进集体和个人,通过层层筛选,最终
评选出先进集体 6 家、先进个人 17 名。
(四)引进节能产品,探索技改新路
我局十分重视节能新品引进和技改新路探索。今年以来,多次开展节能成果展和调研活动,
对新型节能产品作了大量探索研究,并进行比较分析,择优推荐给各公共机构,做好节能技
改的支撑和引导。
1.加快技术改造
公共机构要实现“十二五”节能 15%的目标,抓好技术节能是关键。市行政中心为实现节能
目标大力开展了重点领域的节能技术改造。今年 6 月份,行政中心 5、6 号楼中央空调系统
进行了节能改造,于 6 月底完成施工并顺利投入运行。经初步测算,与去年同期相比,今年
三季度中央空调能耗系统共节能约 17 万度,预计合同期内市行政中心共可获得节能收益 68
万元。
2.推动合同管理
合同能源管理机制的实质是一种通过减少能耗费用来支付节能项目全部成本的节能投资方
式,这种方式已成为加强节能工作管理的重要手段。今年上半年,市行政中心屋顶太阳能光
伏发电项目正式确定采用合同能源管理的模式进行运作,项目利用市行政中心 1~4 号楼屋
顶 2461 平方米的场地,投建总容量为 0.0882 兆瓦,运行周期不低于 25 年,在不需要我们
投入的情况下,累计可发电约 2232460 度,目前,各项前期工作已基本完成,正在稳步推进
中。
(五)创建示范单位,树立先进典型
以节能、节水、资源循环利用、可再生能源应用和绿色消费为重点,开展节约型公共机构示
范单位创建。我局**年组织申报创建了市级示范单位 17 家,省级示范单位 5 家,国家级示
范单位 3 家,并邀请了国家机关事务管理局专家就验收评价标准进行了专题辅导与培训,为
创建活动开展提供有效指导。目前,创建工作已初步通过验收。
二、存在的主要问题
今年我局公共机构节能工作虽然取得了显著成绩,但在实践中还存在着很多矛盾和问题。主
要是全市公共机构节能工作进展缓慢,管理和网络机制不够健全,与《公共机构节能条例》
规定要求,还存在一定差距。除市、县(市、区)两级行政中心节能工作比较到位外,分散
独立办公区域的部门单位以及乡镇的节能意识还不够强,节能工作推进缓慢。公共机构节能
工作队伍不稳定、大部分公共机构工作经费未能落实。统计工作人员不固定,统计数据质量
差,上报不及时。公共机构节能改造没有相应的奖励扶持资金,技术改造动力不足、积极性
不够高。
(篇五)
今年以来,在**市机关事务管理局的正确指导下,我县公共机构节能管理工作牢固树立创新、
协调、绿色、开放、共享的发展理念,以建设节约型机关为目标,加强组织领导,强化宣传
教育,突出监督环节,狠抓任务落实,全力推进各项工作。现将上半年工作情况汇报如下:
一、能源资源消耗统计情况及说明
**年第一季度我县公共机构共有 252 个,其中国家机关 65 个,事业单位 179 个,社会团体
8 个,建筑面积共 94.7731 万平方米,用地面积 193.8265 万平方米,编制人数 8238 人,用能人
数 62192 人;公车数量 378 辆,其中汽油车数量 356 辆、柴油车 22 辆。节能完成情况:总用
电量为 552.3772 万千瓦时,人均用电量同比上升 11.74%,单位建筑面积用电量同比上升
16.14%;总用水量 35.1354 万立方米,人均用水量同比下降 18.12%,公务车用汽油总量
12.8997 万升,同比下降 16.78%,单车用油同比下降 15.14%。
**年第一季度全县建筑面积、用地面积有所增加的原因是:新增了上林县城南小学教学点以
及白圩卫生院、三里卫生院、镇圩初中建筑面积、用地面积有所变化。总用电量、人均用电、
单位建筑面积用电上升的原因是明亮二中、三里中学、木山初级中学食堂设备改造,以电设
备取代燃煤设备,加上新增城南小学,因而总用电量增加、人均用电、单位建筑面积用电也
随着增加;总用水量、人均用水下降的原因①开展节水宣传工作到位、督查到位,各单位用
水节约明显。②实行分户计量,节水意识增强。汽油车总用油量,汽油车车均用油量减少的
原因是贯彻落实党中央关于厉行节约、反对铺张浪费的有关要求,加强公务用车管理,严禁
公车私用,并建立车辆定点加油、定点维修和定期保养制度,降低油耗和维修费用以及减少
出车次数。
二、节能工作推进情况
(1)深入学习习近平生态文明思想内涵,结合打赢污染防治攻坚战,进一步提升干部职工
对公共机构在能源资源节约和生态环境保护工作中所应承担的历史责任的认识。结合庆祝新
中国成立 70 周年,做好公共机构能源资源节约和生态环境保护宣传活动。
(2)组织参加全国公共机构节能远程培训,聚焦重点用能单位管理,持续扩大培训规模,
推进公共机构节能管理人才队伍建设,不断提升业务素质能力、强化生态意识。结合实际,
压实责任,继续认真学习贯彻习近平生态文明思想。
(3)抓好统计工作。为了扎实做好节能统计工作,我县制定《**年全县公共机构能源资源
节约和生态环境保护工作安排》,要求各公共机构按时上报每季度、每半年和全年能耗统计
和分析;三是加强节能检查监督工作。5 月份中旬,县公共机构节能领导小组办公室安排人
员对各单位进行能源消耗情况检查,对能耗较高的单位进行重点监控,及时提出整改措施和
建议。
(4)推进县直属机关所属单位、各乡镇党政机关行政办公大院、各级公共机构和各医院、
学校生活垃圾强制分类工作,完成生活垃圾分类设施配备及餐厨垃圾就地资源化处理试点项
目建设工作。高度重视公共机构生活垃圾分类和回收利用工作,建立健全管理机制,创新工
作方式,落实责任单位,稳步推进本地区、本系统、本单位公共机构生活垃圾分类和回收利
用工作,带动和助推加快建立分类投放、分类收集、分类运输、分类处理的垃圾处理系统,
普遍推行垃圾分类制度。
(5)继续以空调、配电、电梯、照明等系统为重点,推进既有建筑节能改造,努力完成既
有建筑节能改造 1 万平方米,改造节能率在 10%以上的工作目标。组织开展节能新产品新技
术研讨和推介,组织节能管理人员围绕节能技术产品、改造案例等进行交流。完成食堂节能
灶具、油烟净化设备等节能改造。完成重点用能单位能源审计工作。因地制宜提高太阳能光
电等可再生能源在公共机构能源消费总量中的比例,在教育系统组织开展合同能源管理项目
试点工作。
(6)按照适度超前原则,继续推进公共机构新能源汽车充电设施建设(或预留建设安装条
件),完成至少 10 个新能源汽车充电基础设施建设,积极推广新能源汽车。各有关单位及所
属二层单位办公区既有停车位超过 100 个以上的,需完成既有停车位数的 10%以上配备安装
新能源汽车充电桩建设任务,新能源汽车充电插座可以按与国家标准充电桩折算比例
10:1(10 个充电排插等于 1 个国标充电桩)统计。推进新能源汽车在公共机构普遍应用,提高
新能源汽车在公务用车和派车的比率。我县在公安局进行 12 个新能源汽车充电基础设施建
设,项目已完成 50%。
三、下半年工作计划:
一是继续围绕区、市公共机构节能管理目标任务,扎实推进公共机构节能各项工作,强化公
共机构节能目标责任考核,完成**年的各项节能指标。
二是继续规范全县公共机构节能管理,强化工作责任,落实节能措施,全力以赴确保完成公
共机构节能工作目标任务。
三是继续加强节能宣传教育活动,在全县营造节能节水型社会氛围。
四是进一步加强节能宣传和督促检查工作力度。