乡村精准扶贫工作总结范文 5页

乡村精准扶贫工作总结范文 ‎20××年是我县实施精准扶贫的第一年。根据4月30日全县农业暨扶贫工作会议精神及7月5日培训工作会议要求，本人与省派驻九龙村工作队一道，积极响应对象要精准、项目安排要精准、资金使用要精准、措施到位要精准、因村派人要精准、脱贫成效要精准的精准扶贫工作号召，深切理解精准扶贫要义。为了做到对症下药，药到病除，我们主要抓了对接工作摸情况、深入调查定对象、广泛征集定方案、包装整合做项目、访贫问苦送温暖等工作，取得了一定成绩，现总结如下。‎ 一、九龙村基本情况及基础工作 九龙村位于坳上镇与三锹乡交界之地，现有稻田面积2808亩，林地面积28109亩，森林蓄积96758立方米，13个村民小组(分布在7个自然团)，398户，2000人，党员38名，有村支两委班子成员5名。‎ 自省派驻村扶贫工作队入村以来，重点走访54户贫困户。我们采取：‎ ‎(一)精确识别，这是精准扶贫的前提。通过有效、合规的程序，把谁是贫困居民识别出来。开展到村到户的贫困状况调查和建档立卡工作，包括群众评议、入户调查、公示公告、抽查检验、信息录入等内容。通过充分发扬基层民主，发动群众参与;透明程序，把识别权交给基层群众，让同村老百姓按他们自己的标准识别谁是穷人，以保证贫困户认定的透明公开、相对公平。并复核建卡，落实了73户141人的低保，核定6户五保户。‎ ‎(二)精确帮扶，这是精准扶贫的关键。贫困居民识别出来以后，针对扶贫对象的贫困情况定责任人和帮扶措施，确保帮扶效果。就精确到户到人来说，重点为：一是坚持方针。精确帮扶要坚持习主席总书记强调的实事求是，因地制宜，分类指导，精准扶贫的工作方针，重在从人钱两个方面细化方式，确保帮扶措施和效果落实到户、到人。二是到村到户。要做到六个到村到户：基础设施到村到户、产业扶持到村到户、教育培训到村到户、农村危房改造到村到户、扶贫生态移民到村到户、结对帮扶到村到户。真正把资源优势挖掘出来，把扶贫政策含量释放出来。三是因户施策。通过进村入户，分析掌握致贫原因，逐户落实帮扶责任人、帮扶项目和帮扶资金。按照缺啥补啥的原则宜农则农、宜工则工、宜商则商、宜游则游，实施水、电、路、气、房和环境改善六到农家工程，切实改善群众生产生活条件;帮助发展生产，增加收入。四是资金到户。在产业发展上，正在探索推行专项财政资金变农户股金的模式，通过现金、实物、股份合作等方式直补到户;五是干部帮扶。干部帮扶采取群众点菜、政府下厨方式，从国家扶贫政策和村情、户情出发，帮助贫困户理清发展思路，制定符合发展实际的扶贫规划，明确工作重点和具体措施，并落实严格的责任制，做到不脱贫不脱钩。‎ ‎(三)精确管理，这是精准扶贫的保证。一是农户信息管理。要建立起贫困户的信息网络系统，将扶贫对象的基本资料、动态情况录入，实施动态管理。对贫困农户实行一户一本台账、一个脱贫计划、一套帮扶措施，确保扶到最需要扶持的群众、扶到群众最需要扶持的地方。‎ 经3个月的调查研究，走访贫困户共16户，为他们送去了8000元慰问金，发动县农办党员干部结对帮扶15户，联村县领导召集农办、林业、农业、水利、扶贫等有关部门现场调研多次，初步拟定了强产业、重民生;夯基础、抓旅游的工作措施，以山地资源为优势，已发展杨梅苗木培育200亩，发展青钱柳茶叶种植220亩，培育绿化苗木基地260亩，发展禾花鱼养殖50亩，为做强现代农业产业，推进农业产业化进程，全面建成小康九龙奠定坚实基础。‎ 二、总体思路及当前要解决的实际困难 经省县驻村扶贫工作队及村干部的共同努力，拟定了生态苗侗、腾飞九龙的总体工作思路，具体来讲主要概括为：三大产业、五个起来，即：发展杨梅产业、青钱柳茶业产业、生态旅游产业，通过产业带动，实现通起来(水、电、路、信、渠通畅)、美起来(村环境整洁、村容村貌美丽)、亮起来(各团寨、公路沿线安装路灯实现亮化)、乐起来(村民增收、粮油增产、民生保障增强、精神文明活动增加后，家家喜洋洋、人人精神爽)、人气旺起来(九龙作为靖城至地笋苗寨的中转站、作为连接杨梅生态博物馆、地笋苗寨、金麦水库的交汇点，开发生态旅游必将财源广、人气旺。)‎ 要实现上述目标，需要上级党委政府、各部门的高度重视和支持，需要全村党员、村民的努力奋斗和配合，需要政策和资金的坚挺。‎ 就目前而言，亟待整合资金解决：一是自来水工程200万元;二是团寨道路硬化70万元;三是疏浚水渠100万元;四是溪河道治理2000米，需200万元。五是九龙山栈道修建1800米，需1000万元。‎ 三、下一步打算及项目整合工作 围绕再造一个岩脚、再造一个景区的目标。一是打造九龙民族特色村寨，完成沿线团寨的穿衣戴帽工程;二是做好栈道、溪河道整治的规划和项目包装;三是路灯的安装点测绘定点;四是安全饮水工程项目的申报;五是立足产业抓旅游，做好开发旅游产业的系列工作，如发展精品农业、禾花鱼、生态菜、生态米、生态茶等产品;六是培养一批精神文明的传播者，活跃村民文化娱乐氛围;七是壮大村集体经济，与九龙山旅游产业发展相配套，实现有人管事、有钱管事，为留下一支不走的工作队奠定人才基础。‎