法律顾问年度工作计划范文 2页

法律顾问年度工作计划范文 常年法律顾问的常规工作主要包括日常法律咨询，合同的审查 以及基本的资信调查 ( 主要包括工商、 房产信息调查 ) ，根据客户需要， 也包含少量的简单谈判及出具书面法律意见 ( 不包括供客户办理有关 手续所需的法律意见书 )，上述内容在常年法律顾问合同中均已包含。 常年法律顾问常规服务模式存在的主要缺点在于基本属于被动 式服务， 对于企业法律风险的预防性不够， 往往是出现问题仓促上阵， 因此也容易造成最终结果存在多多少少的遗憾， 其实企业法律风险的 控制并不仅是法律问题而更多的是系统管理问题。 具体而言， 公司已 有比较规范全面的风险控制制度， 如果上述工作中尽可能多发挥常年 法律顾问的作用应该能取得更好的效果。 具体计划包括如下几点， 供 公司参考： 在去年的常年法律顾问工作中，有意识加强了与业务部门的联 系，一方面有助于提前介入及预防可能出现的法律风险， 另一方面有 助于熟悉公司业务的具体运作。 我们认为， 这一工作模式能比较解决 实际问题， 应该进一步强化， 但这有赖于公司能否有进一步的制度安 排。 在我们最初担任公司常年法律顾问工作时，曾对公司的合同管 理制度及常用合同文本进行过梳理和规范， 但毕竟几年过去了， 建议 公司是否考虑重新修订，如重新修订，是否请公司各有关部门 ( 尤其 是业务部门 ) 均提出书面意见。 提供了拟开展的三项专题法律培训计划，尤其是第一项主要针 对公司业务运作中的实务性问题。 我们的想法， 公司法律培训的关键 是以企业实务中遇到的法律问题及可能出现的法律风险、 如何进行正 确操作进行提示与指引， 其中尽可能结合公司业务经营过程中所发生 的实际案例。建议首先在上半年安排一至二次培训，为保证效果，可 否首先在部门负责人层面作一次小规模的宣讲及座谈。 以上即是 20XX年度常年法律顾问工作的基本计划安排， 公司如 有进一步的要求我们将尽最大努力予以满足。 模板 , 内容仅供参考