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- 2021-04-12 发布
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2020年学校工作总结
以下是学校工作的总结。我希望我能帮助你。
一是加强和改进学校标准化管理,完善各项管理制度。
1.着重加强学校管理工作,建立了一系列规章制度:从教职工守则,到各岗位责任制;从聘用教师的规则,到档案管理制度、财务管理制度、保障制度等。同时,具体落实到每位教师或管理人员身上,使学校管理工作有序有序进行。
2.完善教务工作,努力做好各项工作。每次培训班开始后,教务人员都积极深入地提供现场服务。从学生的实际情况出发,做好各项工作,使学校工作到位。
3.维护教职工的合法权益,按照法律法规的规定为教职工办理各种福利待遇,给予教职工法定休息时间,调动教职工的积极性,关心教职工的思想、工作和生活。
二、提高教育质量,加强特色培养
1.在办学之初,我们意识到,为了在社会上树立良好的声誉,学校在办学中必须注意自身的特点。因此,我们注重培养会计电算化和计算机应用方面的人才,从而取得更好的效果,获得社会的认可和认可。
2.从普通高校和中学聘请水平高、思维好、工作作风正派、敬业精神强、教学经验丰富的专职或兼职教师,使学校的教学质量保持在较高水平。
3.加强学生的指导工作。学校在计算机房里配备了一名全职指导老师。从学生到校开始,指导老师将和同一位老师一起检查学生的情况。指导热情而耐心。有必要回答所有问题,努力促进学生理论与实践的结合。学生的实际操作能力不断提高。学生考试的通过率保持在92%以上。
3.积极响应社会号召,为社会福利事业做出贡献。
为了提高公民的计算机网络水平,市政府开展了“百万家庭普及网络教育”工作,并将该项目列为二十年八大实践项目之一。全民网络培训是免费的,学校可以得到的补贴非常少。但是,我们认识到学校在注重经济效益的同时,也要注重社会效益,坚决承担这项培训工作。在过去的一年里,我们总共培训了.更多的学生,属于该市受训人数最多的学校之一。
2.对下岗失业人员进行计算机应用能力培训。为了提高下岗失业人员的就业能力,市有关部门提出了就业前培训的策略。因此,根据下岗职工和失业职工的特点,学校制定了一套符合他们需求的培训方案。重点是提高他们的实际操作能力,加强辅导和延长课时。同时,要求他们认真参加培训。培训结束后,他们必须参加具有一定权限的《浙江省计算机应用能力考核》。在我们的积极努力和学员的配合下,下岗失业人员的合格率始终保持在90%以上
第四,及时更新软硬件设备,创造良好的教学环境。
1.这所学校有两个ZZ型号的计算机房。与此同时,今年新配置了48款p4主流车型。所有显示器都已更新为17英寸平板显示器,多媒体教学投影仪已用于教学。除局域网连接外,机房还通过电信宽带开通了外部网络服务,让学生在互联网的信息世界中畅游,为教学工作提供了根本保证。
2.聘请专人负责机房的环境卫生,以保持整洁,给学生留下良好的印象。
3.机房还配备了立式空调、大屏幕彩电等辅助教学设备。主管二级和三级计算机培训,是市人事局和财政局指定的培训和考核点。
随着改革开放的深入和国家科技兴国战略的大力实施,计算机作为当代信息工具发挥着重要作用。为此,我们要抓住机遇,清醒头脑,全面分析培养的实际情况,坚持教育质量第一的原则,坚持为学生服务社会的宗旨,坚持勤俭办学的精神,注重提高办学效率,千方百计抓住生源,进一步拓展教育领域,进一步推进学校工作,努力在新的一年里为社会输送更多有用的人才。