2019届高考政治一轮总复习人教版必修一第十三练劳动者的就业与维权加时练 4页

‎1．2017年2月，国务院印发的《“十三五”促进就业规划》提出：到2020年，实现就业规模稳步扩大，就业质量进一步提升，城镇新增就业共计5 000万人以上，全国城镇登记失业率控制在5%以内；创业环境显著改善，带动就业能力持续增强；人力资源结构不断优化，劳动者就业创业能力明显提高。国家之所以重视就业是因为(　　)‎ ‎①解决就业问题能促进社会生产力的发展　②解决就业问题是实现脱贫致富的根本之策　③劳动者通过就业能推动社会的变革　④解决就业问题，有利于提高人们的收入 A．①② B．①④‎ C．②③ D．③④‎ ‎2．“十三五”期间，我国城镇年均新增劳动力1 500万人，总量压力依然较大，结构性矛盾将更加突出。而且，还有相当数量的农业富余劳动力需要转移就业。对此，劳动者应(　　)‎ ‎①统筹城乡发展，推进城乡一体化　②实施就业优先战略和积极的就业政策　③转变就业观念，树立多种方式就业观　④提高自身素质，适应社会发展需要 A．①② B．②③‎ C．①④ D．③④‎ ‎3．2017年《政府工作报告》指出，实体经济从来都是我国发展的根基。当务之急是加快转型升级，要深入推动实体经济优化结构，不断提高质量、效益和竞争力。以创新引领实体经济转型升级，要求劳动者(　　)‎ ‎①提高自主创新能力，依靠技术进步、科学管理等手段形成自己的竞争优势　②积极进行职业技能培训，提高自身科学文化素质和职业技能　③培养创新意识，践行工匠精神，注重研发高品质的产品　④加强科学的宏观调控，走中国特色自主创新道路 A．①② B．②③‎ C．③④ D．①④‎ ‎4．山东大妈林某，每天围着馒头的造型大做“文章”，用自己的一双巧手创造了一个奇迹：短短3年时间，通过创立品牌和网络销售，她的“花饽饽”年销售额超过1 000万元。这给我们劳动者的启示是(　　)‎ A．规范市场秩序，维护自身合法权益 B．克服市场缺陷，提高资源配置效率 C．加强自我监管，积极承担社会责任 D．提升职业技能，增强自主创业能力 ‎5．如果你有一项技能，通过网站或者APP，就能找到愿意为之付钱的用户。自此，在全职工作之外，增加了一项临时工作，这就是互联网时代流行的新的用工方式——“零工”，由此形成的经济形态也被称为“零工经济”。它(　　)‎ ‎①降低了就业成本，能够大幅度提高劳动者的收入水平 ‎②增强了劳动者就业的灵活性，但也会增加劳动者维权的风险性　③进一步推动了创新经济的发展，也给法律和政策的完善提出挑战　④解放了人们的时间和创造力，改变了当下人们劳动的性质和特点 A．①② B．①④‎ C．②③ D．③④‎ ‎6．经理：“你今年才32岁，怎么已经有38年工作经验？”求职者：“毫不奇怪，那是因为加班过多的缘故呀！”上述幽默对话突出说明(　　)‎ A．我国劳动者的维权途径不畅通 B．劳动者获得劳动报酬的权利受到了侵犯 C．侵犯劳动者休息休假权利的现象不容忽视 D．追求经济效益是企业经营的唯一目的 ‎7．“劳动工资无保证、劳动超时无报酬、劳动安全无保障”，这经常成为劳动争议的焦点。在我国，维护劳动者合法权益的重要保证是(　　)‎ A．依法取得劳动报酬 B．接受职业技能培训，增强权利义务意识 C．依法享受社会福利 D．实行劳动合同制度，依法签订劳动合同 ‎8．推进供给侧结构性改革，需要通过政策引导，加快清除过剩产能，着力减少无效供给，推进资产重组，培育战略性新兴产业和服务业，培育新一代信息技术、新能源、生物医药、高端装备、智能制造和机器人等新兴产业，才能实现更高水平的供需平衡，增强我国经济持续健康发展的内生动力。‎ 结合材料并运用所学经济知识，分析供给侧结构性改革对企业经营和劳动者就业的影响和要求。‎ 答案精析 ‎1．B　[②错误，大力发展生产力是实现脱贫致富的根本之策。③与题意不符，排除。]‎ ‎2．D　[①②属于政府的职责，非劳动者的职责，不符合题意。]‎ ‎3．B　[创新引领实体经济转型升级要求劳动者树立创新意识，提高职业技能和素质，故②③符合题意。①是企业角度，④是政府角度，均不符合题意。]‎ ‎4．D　[规范市场秩序不是劳动者能做到的，是对国家的启示，A不选；“克服市场缺陷，提高资源配置效率”是国家做的事，不针对劳动者，B不选；材料没有体现劳动者加强自我监管，积极承担社会责任，C不选。]‎ ‎5．C　[零工经济增强了劳动者就业的灵活性，但由于没有必要的劳动合同等方面的保障，也增加了劳动者维权的风险性，②正确；零工经济可推动创新经济的发展，也给法律和政策的完善提出挑战，③正确。]‎ ‎6．C ‎7．D　[在我国，维护劳动者合法权益的重要保证是实行劳动合同制度，依法签订劳动合同，D正确且符合题意；其他选项都不符合题意，均应排除。]‎ ‎8．(1)影响：从事无效供给生产的企业经营更加困难，导致企业兼并和破产现象增多，处于新兴产业的企业将赢得发展机遇。在产能过剩企业的劳动者失业风险加大，在新兴行业就业的机会增多。‎ ‎(2)要求：①企业要根据市场供需新状况制定正确的经营战略；提高自主创新能力，重视发展新技术，形成自己的竞争优势。‎ ‎②劳动者要根据供给侧结构性调整出现的职业需要，转变就业观念，‎ 不断提高自身的素质和能力。‎