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- 2021-10-20 发布
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教导处范文之“青蓝工程”协议书
为加快青年教师的成长,按照学校工作计划,本学期实行“以老带新,以新促老,师徒结对,同伴互助”的“青蓝工程”。为使指导教师和青年教师双方进一步明确职责,增强责任感,现签订如下协议:
一、 甲方(指导教师)承担的责任与义务
(1)、指导帮带对象设计教学案,并进行审核签字。
(2)、听课指导,每周至少听帮带对象1节课,听后,指出不足,提出改进措施。
(3)、每学期指导帮带对象命一份测试题。
(4)、每学年指导帮带对象写一篇教学论文,争取在公开刊物发表或在校内交流。
(5)、组织好帮带对象每学期一次的汇报课,并邀请教研处相关人员进行听评课。
(6)、第一学期结束,指导教师写出培训小结,学年结束后,撰写一份培训总结,并在经验总结会上交流。
(7)、指导帮带对象参加各级各类活动,并力争获奖。
二。乙方(青年教师)承担的责任
(1)、认真学习课程标准,精心设计教学案,教案须经指导教师审批后才使用。
(2)、听课学习,每周青年教师至少听指导教师1节课,并用专用的听课本做好听课记录,写出听课心得。
(3)、每学期在指导教师指导下认真设计一份测试题。
(4)、在指导教师指导下,每学年写一篇教学论文
(5)、每学期上一节汇报课,届时由教研处组织人员参加听课,并进行综合评分,作为师徒结对评价依据之一。
(6)、第一学期结束,徒弟写出拜师心得,学年结束,徒弟写出拜师总结,并在总结交流会上进行汇报。
三。说明
1、本协议内容将列入教师个人年度考核及教师业务档案。
2、本协议自签订之日起生效,协议期限为一年。
3、协议书一式三份,甲、乙各执一份,另一份学校存档。
甲方(指导教师)签字:
乙方(青年教师)签字: