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- 2021-04-12 发布
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【导语】述职报告是一个展示自己工作能力的窗口,能
更好的进行工作之间的交流,以下是 XX 整理的住建局局长述
职报告范本,仅供参考!
篇一
一年来,在县委县政府的正确领导下,在各级领导的帮
助和同志们的大力支持下,本人深入贯彻落实科学发展观,
以十九大精神为指导,紧紧围绕住建局工作目标和重点工作,
突出协调配合,强化对外宣传,服务管委工作,为各项工作
的顺利开展做出了积极贡献,但也存在一定不足和问题。按
照县委组织部的统一部署,现将本人一年来的自身建设和工
作情况等报告如下:
一、自身建设情况
(一)思想政治建设情况。我始终把加强思想政治和业务
学习放在自身建设的首位。为此,我特别注意学习马克思列
宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、科学发展观及相关法律
法规等方面的知识,增强了适应形势发展与变化的能力。通
过撰写读书笔记和心得体会,更加深刻地认识了学习的重要
性和必要性,从而提高了政治理论水平和工作协调能力。
(二)廉洁自律情况。日常工作中,保持着人民公仆的一
身正气,做到不吃私、不贪污、不行贿受贿,从未发生过任
何违规现象,没有给领导添麻烦,没有给党的形象抹黑,使
自己在政治上、思想上、行动上同党中央和各级党组织保持
高度一致。在工作中,始终不忘自己的工作位置,令行禁止
首先从自身做起,时刻用榜样的标准严格要求自己,努力做
到堂堂正正做人、清清白白做官、仔仔细细做事,在群众中
树立一名党员干部的良好形象。
二、履行岗位职责,开展工作情况
服务是办公室工作的“重头戏”,也是检验办公室工作水
平的“试金石”。工作中,我始终坚持把优质服务贯穿于各项
工作全过程,着力提升办公室工作的整体水平,逐步实现服
务的前置化、高效化和精细化。作为局办公室,工作系统性、
综合性和政策性都很强,学习尤为重要。对此,我着重强化
了办公室人员在文字写作、办事程序、网站管理、大屏幕操
作及网络舆情监督等方面的学习。通过系统的学习,使办公
室人员熟练掌握了各项业务技能,进一步提高了工作人员的
整体素质和业务水平。
二是强化团体合作意识。办公室承接着分解各单位工作,
协调处理好相关单位关系,可以说工作是千头万绪,临时性、
应急性工作较多。为使办公室工作能够有序开展,根据办公
室人员自身情况,对化管理,确保城建系统安全生产形势持
续稳定。
3、全面提升质量监督水平。6 人次、受理质量投诉 31
起。制定了《关于加强预拌混凝土质量保证资料管理的通知》,
规范建设工程预拌混凝土强度检验评定方法,加大对商品混
凝土生产企业的资质审核力度,规范混凝土生产企业的质量
行为。制订了《关于加强建筑门窗工程质量管理的规定》,加
强对建筑门窗分包企业的管理,提高建筑门窗节能质量。下
发了《关于加强县政工程质量管理的若干规定》,强化县政安
排专门人员每天至少三次巡查,每周一通报,细化验收部位,
合理确定关键质量控制点,落实工程参建
三、今后努力方向
针对这些问题,今后,一是深入基层走访民情,了解民
众所需所求,适时的对工作进行调整,为领导做好参谋;二是
加大对落实事项的督导力度,对重大项目、重点工作时时关
注,定期督导汇报,对难点工作帮助查找分析问题根源,协
调相关部门及时高效完成。三是通过网站、电视、报纸等媒
体对管委重点活动、工作进行全面系统的宣传报道,增加与
业主互动交流,创新对外宣传方式。此外,今后还将进一步
加大考核力度,定期对部门、个人工作、机关制度执行情况
进行通报,对出现的问题,及时进行整改。
指导施工技术人员严格按照城建档案规范标准要求收
集、整理、立卷,从源头上保证了进馆档案的质量。积极拓
宽城建档案信息的社会利用渠道。
篇二
根据局领导班子的分工,本人主持建设局全面工作,侧
重综合协调、规划管理、行政执法、重点项目建设等工作。
一年来,在县委、县政府的正确领导下,建设局班子成员及
全体干部职工团结奋斗抓机遇,开拓创新谋发展,按照年初
确定的各项目标任务,坚持以基础设施建设为重点,以住宅
建设和重点项目建设为依托,努力整顿市容市貌,不断强化
建筑市场和工程质量安全管理,切实加强党风廉政建设和精
神文明建设,经过共同努力,较好地完成了本年度目标责任
书的各项工作任务。
一、围绕落实年度工作任务,认真履行了岗位职责
(一)联系实际,制定工作方案。针对我县城市建设的现
状及发展,加快城市管理体制改革,新的城市运营体制的设
想,建筑业、房地产业的发展等内容进行分析思考,掌握第
一手资料,理清发展思路,明确了今年的工作重点、工作目
标任务,提出了今年城市建设管理的主要任务,即:公园改
造等五项重点工程,理顺城市管理等四个方面的管理体制,
参与工业园区建设等三项重点工作,抓好清理拖欠工程款等
两大社会热点问题,搞好给排水公司、房管所等改革工作,
为县上决策提供了依据。
(二)综合协调,狠抓工作管理。建设工作涉及面广,工
作任务繁重,为了确保各项工作协调发展,对今年的重点工
程与工作进行了合理的分工,明确了分管领导,职能股室和
具体工作人员,明确了职责,制定了相关制度,形成了人人
肩上有责任、千斤重担人人挑的格局。全局干部职工做到了
分工负责,密切配合,心往一处想,劲往一处使,为完成年
度工作任务竭尽全力。
一是严格程序,切实加强了规划建设管理。围绕实施新
一轮总体规划,制定了城市总体规划实施办法,并经县政府
批准下发实施,严格了“两证一书”审批程序,建设项目“两
证一书”办证率达到了 100%。
二是加强了工作力度,切实强化了建筑市场管理。加强
了对建筑施工企业的管理,确保了建筑市场健康有序进行;狠
抓了建设工程招投标工作管理,建立健全了公开、公平、公
正的发包机制;加强了对建设工程项目的管理,严把工程项目
审批、施工许可、开复工建设关口;强化了建设工程质量安全
监督管理,确保了建设工程质量和安全;严格执行建设工程峻
工验收制度,保证了建设工程的使用安全;加大了对建设领域
违法违规行为的查处力度,规范了建设主体各方的建设行为。
三是高度重视,坚持不懈地抓好了安全生产管理。加大
了安全教育和培训,进一步健全了安全生产责任制,加强了
安全生产监督力度,努力做到了防患于未然。
四是抓好综合整治,做到了严格执法。通过采取堵疏结
合、管教并举、联合执法等方式,扎实开展整治违章建筑,
整治环境卫生,整治户外广告,整治交通秩序,整治乱设摊
点的专项治理工作,通过整治,强化了规划意识,使城市面
貌有了新的变化。
五是提高人员素质,做到了文明执法。采取走出去、请
进来和每周学习日活动,狠抓爱岗敬业教育和专业知识及政
策法规教育,不断提高职工的执法水平和管理水平。
六是对需要协调的工作与矛盾,如公园拆迁等都义不容
辞的做好相关协调工作,只要需要,不管多忙,不管白天晚
上,都全身心地对待,与各方进行沟通。
(三)监督检查,提高工作效率。为了确保各项工作任务
的完成,定期召开会议,要求各分管领导及业务股室汇报重
点工作进展情况及存在的问题,并针对工作进展中存在的问
题,认真分析研究,提出了切实可行的解决措施,确保了工
作的有序运行。召开专题工作会议 2 次,现场办公会 30 多次,
围绕重点工作和重点项目的落实,进行研究落实。除了听取
汇报外,还经常深入到一线和现场进行督查,查进度、查质
量、查责任落实程读度,加快推进工程建设进度。
(四)以身作则,重点工作亲自抓落实。今年先后实施了
公园改造、众鑫市场二期工程、集中供热工程、企业改制等
重点工程和工作,为了确保顺利完成,本人坚持重点项目亲
自抓,重点促,在建设过程中,积极出主意,想办法,多方
协调,确保了项目的顺利完成。在 9 月份全市城市建设观摩
会上,公园改造工程被评为精品工程。众鑫市场二期工程也
按期完成了任务,城市集中供热工作重点适时进行了调整,
使一些难点问题得到及时协调解决,顺利完成了分管的重点
工作。
通过以上工作措施,保证了年度目标责任书的全面完成,
在 12 月份的年度责任状考核中,重点工作责任书考核得分 99
分,依法行政责任书考核得分 99 分,安全生产责任书考核得
分 95 分,环境保护、消防安全责任书考核得分 100 分,切实
履行了第一责任人的职责。
二、坚持与时俱进的思想,不断提高自身素质
(一)加强政治理论学习和业务知识学习。一是加强政治
理论学习,本人坚持把学习“三个代表”重要思想、十六届
三中、四中全会精神放在首位,牢固树立正确的世界观、人
生观和价值观,增强全心全意为人民服务的宗旨意识,用实
际行动带头实践“三个代表”。二是加强业务知识学习,认真
钻研《城市规划法》、《建筑法》以及有关城市建设管理的法
律法规,用以指导实践,鼓励干部职工参加本科和专科学历
教育,努力培养专业型、复合型人才。
(二)努力维护班子团结。作为单位的一把手维护班子团
结是不可推卸的责任。为了维护班子团结,提高整体战斗力
和凝聚力,坚持开展经常性的党风、党纪和党性学习与交流,
从大局出发,坚持民主集中制原则,注意班子内部的团结协
作,即统领全局,科学决策,又放手让其他同志大胆做工作,
并在各方面给予关心和支持。形成了团结拼搏的工作合力,
为建设局各项工作的健康协调运行发挥了核心作用。
(三)注重廉洁自律。本人能够严格执行廉洁自律的各项
规定,带头执行“四大纪律”、“八不准”要求,在工作和生
活中坚持严格自律,做到自重、自省、自警、自律,自觉抵
制各种腐朽思想的侵蚀。在公务活动中能坚持原则,秉公办
事,不徇私情,严格按照政策、法规和程序办事,严格按照
党的纪律和规章约束自己,使自己的行为能经得起组织的考
验,群众的监督和时间的检验。
三、广泛听取各方意见,努力解决实际困难和问题
(一)集体研究,严把审批关。在规划方面,对新建的规
模以上的项目和重点项目建设,能够在服从城市总体规划的
前提下,坚持专家评审、部门联审制度,博采众长,广泛征
求意见,力争建设项目符合城市规划要求,并能够美化、亮
化城市。工程质量监督和峻工备案方面,坚持按程序办事,
手续不完备的坚决不允许开工建设,竣工资料不全的决不允
许竣工投入使用。
(二)完善制度,杜绝工作环节上的漏洞。今年以来,对
建设局以前制定的 18 项制度,规划、建筑管理、城市管理方
面的法规进行了收集整理,编制了制度汇编和法规汇编,做
到人手一册;成立了建设工程规划设计审查小组和建设工程
竣工综合验收小组,形成了一套系统的约束机制,确保了从
政务公开、办事程序到图纸审查、开工建设、竣工备案各个
方面、各个环节都有章可循、有规可依,从而杜绝了工作环
节上的漏洞。
(三)坚持原则,减少规费流失。为了确保建设项目应收
的各项规费足额收取,按照政务公开的要求设置和政务公开
栏,公开了建设项目办事程序及收费项目、依据,使前来办
事人员对收费项目、标准一目了然。在具体征收过程中,坚
持原则,按标准收费,特殊情况的减免上,做到有理有据,
杜绝了规费收缴中的随意性,有效地减少了各项规费的流失,
全年共收基础设施配套费 36 万元,质监费等 24 万元,实验
费 15 万元,基本维持了单位的正常运转(不包括顶账的)。
(四)多方筹措资金,想方设法解决职工的实际困难。今
年的建设项目较少,收费项目也少,收取的规费中,统筹 22.5
万元,偿还欠款 40 万元,发工资 13 万元,入不敷入的问题
比较突出,在这种情况下,千方百计想办法,筹措资金尽可
能地关心、解决职工生活福利等问题,除尾欠部分生活补助
外,其他应发工资全部按时发放到职工手中,将单位应缴的
住房公积金、医疗统筹金等单位缴纳部分及时缴纳。向上争
取资金,向县上领导反映本局情况,以得到支持和帮助,到
位资金 10 万元,力争能在年度内解决部分尾欠的自筹工资。
一年以来,虽然履行职责做了一些工作,但也存在一些
不足之处,一是理论和业务知识学习还不够系统,对全局干
部职工的学习教育抓的还不紧,存在时紧时松的现象;二是由
于工作比较忙,与职工谈心沟通比较少,对职工的思想、生
活状况了解不够全面。三是抓增收,抓清欠的力度还不够,
经费困难的问题还比较严竣。
新的一年,我将继续努力,团结带领全系统干部职工,
开拓创新,与时俱进,恪尽职守,努力工作,勤政为民,廉
洁奉公,更好地完成党和人民交给的各项工作任务,为全系
统三个文明的协调发展做出新的贡献。