• 25.50 KB
  • 2021-10-13 发布

酒店未实名登记的检讨书

  • 3页
  • 当前文档由用户上传发布,收益归属用户
  1. 1、本文档由用户上传,淘文库整理发布,可阅读全部内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,请立即联系网站客服。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细阅读内容确认后进行付费下载。
  4. 网站客服QQ:403074932
酒店未实名登记的检讨书 1 XXX 总监: 您好! 我是您的学生。首先为我的失职向您道歉!这是我的失职,学生让 您挂心了,对不起。 XXX 总监,让您挂心的事终究发生了,但值得我们兴庆的是,最 终的意外没有发生。不管怎样,今天是我失职了,影响您的工作与心 情。在这里,我为我的失职深感歉意,但也为我们公司没有发生意外 感到欣心。为此,希望 XXX 总监允许学生为您说出事情的全过程!就在 下午 2 点多的时候,有客人在游泳,当时我部门的救生员 XXX 同事也 进行跟进了,但就在客人还没离开的时候,S 同事离开上厕所,他走 前并没当面与我交替工作,是跟另外的 L 同事做了交替工作,叫 L 看 好显示屏的画面,当时我还不知道,然后就离开了几分钟,所以在这 段时间内我也没能及时地跟进工作。事情基本是这样的。当然,我现 在不是在为我的错误行为而狡辩。在这个职位上,我知道我的职责与 首要任务是维护我们公司的利益和客人的安全,可我今天没能做到, 为此,我不但有损我们公司的形象,更是影响了您的工作与心情,让 您为之操心,学生知错了。 XXX 总监,请您放心,学生在此向您保证:杜绝此类错误再次发 生,我会谨记这次的失职与教诲,虚心学习,争取把以后的工作做到! XXX 总监,学生也借此机会跟您说说我来这里工作之后的感受。 对于我这样刚出社会的毛孩来说,很多知识都不懂的,更谈不上经验, 但是我发觉我们这里的领导与同事们不但没嫌弃我,反而给我的是的 关怀与帮助,小到我的衣吃住行,大到人生道理。学生深深感受到了 我们这个大集体的和睦与配合,我也希望我能又快又好地学会我们这 一集体的优点,力争集体之优秀! 最后,祝福我们公司业绩如日方升;老师您身体健康,工作顺利! 如有冒犯之处,恳请 XXX 总监给予指出与纠正。谢谢 XXX 总监的教导 与包含。 这份检讨书内容就是这样子,希望对您写检讨有所帮助! 酒店未实名登记的检讨书 2 酒店领导: 我怀着自责、反省和感激的心情写这份检讨书,在单位 3 年的日 子里,这里留给我了很多成长的脚印,留给我了很多感动的画面,留 给我了很多悔恨的泪水,更留给我了很多从做人到做事的经验和教训。 看着自己到现在仍然保存被正熙酒店录用的短信,回想每一次谢总对 我的教导、和同事一起并肩作战的情景,心中太多怀念和回忆以及对 自己犯下错误的悔恨。 作为一名管理者,部门的管理好坏,部门员工的思想好坏和自己 平时的努力、付出是分不开的。在从刚刚到正熙酒店的全心投入、认 真工作到现在整个部门发生的事情,以及对酒店、对其他同事造成的 影响,我是付有不可推卸的责任的。经过认真、仔细的反省,我认为 在以下几点是我犯下的错误: 1、在自己对工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全 身心投入,就没有办法去做好,做人如此,做事也如此。对于自己的 工作,对于酒店对我的信任、对于一个团队对我的信任,我没有把所 有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,导致了部门管理的松懈, 导致了部门业务的监督不力。 2、在作为一名管理者与员工之间扮演角色上面。作为一名管理者, 应该分清自己在工作岗位上扮演的角色,认真履行自己的权利和职责, 对于我来讲,一直以来对于员工,把生活和工作没有分开,过于的在 乎感情,以错误的方式给予员工错误的人际关系概念。 3、在部门监管力度方面。作为一个部门经理,特别是作为酒店重 要经营部门来讲,前台是有着大量现金和账务业务的部门,怎样从制 度上约束员工,从业务上指导员工,通过不断的检查和复查,找出流 程上存在的问题和预见可能发生的问题,是作为一个管理者必须要做 和思考的事情。但是,在这点上面,我没有做到认真监督、努力去寻 找及发现错误和漏洞,造成酒店的损失。