行政部岗位说明书 1页

管理层组织职能 文件编号：SD-GL-001 版本：A/0‎ 岗位说明书 部门名称 行政部 岗位名称 主管 直属上级 厂长 直辖下级 无 入职基本要求：‎ 1、 高中以上文化程度；‎ 2、 年龄在18—35岁 3、 有一年以上相关工作经验，对材料、产品熟悉；‎ 4、 沟通能力强，有责任心；‎ 需熟练运用Office办公软件。‎ 主要职责和权限：‎ ‎----新进人员的厂规培训安排、考核与管理。‎ ‎----新进人员的招聘考核与辞退员工的审查与监管;‎ ‎----公司人员结构，数量之掌控;‎ ‎----人员进出统计及考勤考核; ‎ ‎----员工薪资的核算、申报; ‎ ‎----负责各职能部门间内部沟通、协调，绩效考核评定；‎ ‎----公司财产之安全、消防制度的执行及财产管理。‎ ‎---提做好厂区巡逻工作，落实防范措施。发现问题及时反映，协助解决隐患；‎ ‎---对公司的财产严加保护，对物品的出入管理做到无有效的放行条件不放行，对进出的车辆严格检查、登记；‎ ‎---负责每日公司员工的中、晚膳食烹调，保证新鲜干净、美味可口；‎ ‎---保持餐具卫生，保持厨房及饭厅的清洁卫生，做到桌凳摆放有序，地面干净整洁；‎ ‎----负责公司交通运输与车辆监管。‎ 工作代理人：厂长及临时授权人 备注：‎ 质量体系三级文件 第 1 页 共 3页