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- 2021-04-13 发布
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2020年购物中心采购部员工的个人自我认同
以下是给每个人的一篇文章2020商店采购部员工的个人自我认同。
我于20xx年5月进入华联百货公司,已经在华联百货公司做了八个月的正式员工。我想我可以从一个充满学者精神的学生变成一个独立的买家。随着年轻人对工作的热情,他们不知疲倦地改进他们的日常工作。有很强的适应能力和沟通能力,能与领导和同事合作和协助。经过八个月的工作,我学会了如何更好地理解领导意图,更好地履行自己的职责,积极发现和解决工作中存在的问题,养成有目的总结和规划的良好习惯。这里,20xx年度工作分为以下四个方面的自我评估:
一.纪律
严格遵守公司的规章制度已经深入骨髓。尊重领导者和团结同事已经成为潜在的意识。严格自律,从不出现迟到早退现象。以公司为家,爱护公司的各种公共设施,以身作则,主动维护和积极清理办公区域,爱护和保护我们优良的办公环境,提高我们的整体素质。因为我知道在未来的工作中,企业的文化氛围和环境需要我们每一个人去珍惜。
第二,在商业学习中
我总是要求自己加快进步的步伐。只有这样,我才能不输给我生意中的任何人。虽然我没有采购工作的经验,但我一直在频繁地练习基本技能,并将学到的专业知识转化为能量。向上级领导学习业务要领,要求工作技能,采取正确的态度,认真严谨地分析工作中遇到的问题。积极参加公司组织的各种培训,广泛了解业务知识,拓宽工作思路。本着对自己的工作负责的态度,有计划地进行有针对性的研究,并相应地记录要点,以便跟上最新的发展,控制与供应商谈判的情况。
第三,在思想修养方面
关心他人,信守承诺,坚决诚实,善良随和,乐于奉献。回顾过去,我发现我不仅热爱我的工作,热爱我的部门,也热爱我周围的同事。我用热情感染我周围的同事,用爱为华联书写辉煌的未来。
四、在工作中
脚踏实地,勤奋,虚心接受上级的批评和指导,积极与同事交流学习经验。因为我非常清楚,在这样一个优秀的家庭里,我们应该经常回顾我们走过的路,总结过去,管理现在。我坚信,通过自己的努力,我可以在这个优秀的团队中做得更好。
最后,我想说,20xx年过去了,回首过去,我已经熟悉了很多,付出了很多。但是这些还不够,还有很多地方等着我去做和完善。在20xx年,我将不断提高我的专业素养和实际操作水平。加强与其他部门的合作与沟通,为今后部门间更好的合作打下坚实的基础。以开放的心态,向其他同事学习如何更好地处理问题,以及如何从他人的角度思考。怀着一颗感恩的心,面对困难,我永远不会放弃。我将超越自我,以更大的工作热情提高自己。为了中华全国总会的未来,我们将为进步而奋斗,并承诺与中华全国总会共同生活和发展。