2020年最新行政助理试用期转正工作总结 4页

word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用 行政助理试用期转正工作总结 ( 说明：本文为 word 格式，可修改编辑 ) word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用 加入贵公司已经两个月了， 任行政助理一职， 虽然之前有过一些 相关的工作经验，但“不在其位 , 不谋其政”很多事情都是跟想象的 不一样。 两个月的时间很快过去了， 在这两个月里， 我在公司领导及同事 们的关心与帮助下完成了各项工作， 在思想觉悟方面有了更进一步的 提高。 这两个月的工作总结主要有以下几项： 1、专业知识、工作能力和具体工作。 公司行政助理的主要是协助行政经理做好行政工作。 我认为行政 工作比较琐碎，每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务，而这 些事务又是必不可少的。 在短时间内熟悉了本职的工作， 明确了工作 的程序、方向， 提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的 工作思路，能够顺利的开展和完成本职工作。 在这两个月中，我本着“把工作做的更好”的目标，积极的完成 了以下本职工作： (1) 办公明细等电子文档的更新和调整，以方便自己开展工作 ; (2) 工作区域的卫生管理及执行 ; (3) 协助行政经理做好了各类文件、通知的修改、公布、下发等 工作，并按具体整理的文件类别整理好放入文件夹内，以便查阅 ; (4) 公司车辆的违章及用车情况的管理 ; (5) 协助好行政经理做好公司的人事工作：招聘，新员工入职的 手续及物品发放工作，和各项安排 ; 分类整理公司人员请假、辞职、 word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用 工作方面的资料，便于人员的合理安排及月末的考勤工作 ; (6) 每星期对考勤进行统计、 公布，每月准时上缴员工考勤情况 ; (7) 办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作 ; (8) 后勤工作的管理，员工宿舍的监查，定期对黑板报的更换 ; (9) 认真地做好公司领导及行政经理交办的其它工作。 需要学习并实践的工作，总结如下： (1) 加强学习行政管理各项工作的管理流程并具有实际操作经 验; (2) 网上人员的招聘、筛选及面试通知等工作 ; (3) 加强文字功底 ; (4) 加强其他公司所要求的能力要求等。 2、工作态度。 认真遵守劳动纪律，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能 按时完成。 4、工作质量、成绩、效益和贡献。 在开展工作之前做好个人工作计划， 有主次的先后及时的完成各 项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时 在工作中吸取经验， 使工作水平不断的进步， 为公司及部门工作做出 了应有的贡献。 总结两个月的工作， 尽管有了一定的进步和成绩， 但在一些方面 还存在着不足。 比如对行政方面的知识缺乏， 卫生清洁工作做的还不 够细心，监督工作没有做到位，缺少与同事沟通，未能反馈员工的意 word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用 见，会议记录不详细考勤统计不够细心，做事缺少主动。还有其他工 作也存在很多的不足。 这都有待于在今后的工作中加以改进。 在往后 的工作中我将认真学习各项政策规章制度及管理技能，努力自我完 善，希望能为公司的发展做出更大更多的贡献。 在这两个月的工作学习中，我也有一些自己的看法和建议 ( 纯熟 个人想法 ) ：(1) 建议将行政部和财务部划分清楚， 我建议将属于行政 部的工作跟财务部明细分清， 后勤方面的管理混乱， 管理模式跟之前 没有行政部差不多。 (2) 建议取消员工在本单位服务不足一年的扣该 员工 1-2 个月的工资的规定 ( 压力越大弹力越大 ) ，建议确定培训费 用，规定分几个月逐月从员工工资中扣押一部分作为培训费用， 在本 单位服务一年以上返还，不足一年的就当作赔偿本单位的培训费用。 (3) 建议增加员工福利，车间计件，虽然上不封顶但人的能力有限， 想留住老员工就得肯下资本， 除了正常工资外， 还要提供一些福利待 遇。例如： 在本单位工作满一年且遵守纪律的每月发放工资的 %作为 老员工津贴， 三年以上的发放 %........ 五年以上的发放 %逐年增长 ( 打工就是为了赚钱，提升工资外奖金是很重要的，在企业能承受的 情况下 ) 。一个企业就好比一个金字塔，金字塔的大小跟稳固就得看 员工。