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发展党员工作总结报告 发展党员工作总结报告一 发展党员工作是党的建设的一项重要的经常性工作，是加强党的执政能力建设的基础性 工程，更是保持党的先进性的源头工程。“十五”期间，我系党总支在院党委的正确领导下， 在发展党员的各个环节始终严格遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六 字方针，创新思路，扎实工作，取得了显著成效。现就“十五”期间我系党总支发展党员工 作予以总结。 一、明确职责，高度重视。能按照学院发展党员工作会议的部署和要求，健全和落实发 展党员工作领导职责，由党总支书记王尔迁负责，副书记杜全忠协助做好各项工作。结合我 系实际，认真研究制定做好发展党员工作的具体措施，并把发展党员工作摆上了议事日程， 纳入党建工作责任制。 二、制定计划，认真落实。每年年初制定发展党员工作的年度计划，并且认真落实，完 成计划。 三、突出重点，优化结构。非常重视在青年教师中发展党员，尤其是对高学历、高职称 的青年教师重点考虑，重点培养，现 35 岁以下青年教师党员占教工党员的 40%。在发展学 生党员中，重视在本科学生中发展，现本科生党员占学生党员的 71%，学生党员占全系学生 6.8%。 四、严格制度，规范程序。在发展党员工作中，我系党总支始终做到了严格按照《发展 党员工作细则》、《运城学院发展党员工作实施办法》及有关规定、程序发展党员。新党员的 入党材料齐全规范，保证了新党员的质量。 五、扩大队伍，保证质量。我系学生和教工中申请入党人员队伍逐年壮大。建立了申请 入党人员基本情况登记表，入党积极分子档案正在建立之中。对入党积极分子的培养、教育 能够落到实处。教工中申请入党人员、入党积极分子正在年轻化、高学历化。学生中的入党 积极分子、发展对象正在向本科生倾斜。 六、扎实工作，永葆先进。今年开展先进性教育活动以来，我们更加重视发展党员工作， 保证新党员的质量。20XX 年全年共发展党员 47 人，超额完成了年度计划。对新党员加强了 思想教育，使他们不仅在行动上入党，而且在思想上入党，保证了党员队伍的先进性。 七、查找问题，改进加强。由于我系学生人数多，工作繁重，在发展党员工作中，有些 资料保留不全，对入党积极分子的档案没有及时建立，这些问题正在改进，使发展党员工作 更加规范化。 发展党员工作总结报告二 在校党委的正确领导下，在各级党组织和广大基层党务工作者的共同努力和大力支持 下，我校 20xx 年共发展党员 1090 人，共中教职工 29 名，普通本专科生 810 名，研究生 81 名，成人生 170 名，转正党员 545 人。普通本专科生党员比例由 20xx 年的 6.4%上升到 7.14%， 首次突破了 7%，研究生党员比例 41.6%，成人生党员比例 2.1%;在职教职工党员比例 47.7%， 专任教师党员比例 57.8%，均保持了较好的发展势头。回顾一年来的工作，我们认为之所以 能取得这样的成效，其主要经验是： 一、校党委重视，各基层党组织措施得力 校党委对发展党员工作十分重视，始终把此项工作列入党委工作的要点，多次在有关会 议上强调此项工作的重要性，去年三月学校专门召开发展党员工作会议，张锦高书记在会上 对做好发展党员工作的重要意义、对如何把握党员条件、如何考察入党动机、如何培养创新 人才和拔尖人才等问题作了详细的阐述，并要求各单位在发展党员工作要解放思想、与时俱 进，开拓创新。 二、以“三个代表”重要思想为指导，加强对基层党务工作者和入党积极分子的培训 三、进一步加强组织员队伍建设，充分发挥组织员在发展党员工作的重要作用 根据学校扩招后的新形势，校组织部每年都在调整和增加组织员，去年新增组织员 7 名，这些组织员都是从事党务工作多年，党性强、理想信念坚定，对党的基本理论熟悉的中 老年同志，为了帮助他们尽快了解学校发展党员现状、熟悉工作，上岗前，组织部专门组织 新任组织员学习发展党员工作的有关文件及程序要求等，保证每一名组织员很快进入角色， 发挥组织员预审、谈话、指导、把关等重要作用。 一年来，组织员严格履行职责，坚持原则，对入党条件、程序和入党材料严格审查把关。 一是在预审中基本做到了“五不发展”：即没有经过政治审查的不发展、培养考察期限不足 一年的不发展、没有经过党校培训和培训考试不及格的不发展、多数党员和群众不同意的不 发展、团员没有经过推优的不发展。二是严格入党材料的审查，对培养表、审查材料、入党 志愿书等文字材料书写不规范、甚至涂改过多的部分坚决退回重写。三是在谈话中注重引用 党建的最新理论成果，考察发展对象对“三个代表”重要思想的理解、对 xx 大报告和新党 章学习掌握情况，有意识有重点地帮助发展对象提高政治理论水平。四是深入院系调查研究， 指导和督促发展工作。五是对在发展工作中出现的问题及时与院系和组织部沟通情况，全年 组织部收到组织员反映的各种信息二十余条，组织部及时与相关院系协商，对有关问题通过 开小型座谈会、调研、个别交谈等形式予以解决。工作中，组织员发扬吃苦耐劳精神，不计 个人得失，特别是个别院系组织员因公外出，其他同志克服了大量的困难，加班加点、牺牲 大量个人休息时间及时完成了繁重的工作任务，为学校党员发展工作做出了重要贡献。 虽然去年发展党员工作取得了一些收效，但也存在着不尽人意的方面。一是各院系之间 发展不够平衡，个别院系工作人员过于紧张，人员变动较大，生手多，对发展工作或多或少 产生影响;二是部分院系发展党员工作过于集中，造成组织员压力大、入党材料质量滑坡等 现象;三是部分院系对入党积极分子培养教育投入不够，影响了入党积极分子的成长;四是个 别院系审批时间过长，个别组织员预审、谈话周期过长，不同程度影响了发展工作;五是个 别基层党务工作者对发展党员工作还不够重视，没有严格履行职责，审查把关不够。 发展党员工作总结报告三 时光飞逝，转眼又到年末岁尾，回首这一年的工作，紧张而又平淡，在这一个个紧张平 淡的日子里，一步一个脚印颗踏实地的走来。我积极认真地做好本职工作，完成好各项任务， 始终用优秀共产党员的标准严格要求自己。下面我就这一年的思想、学习、工作和生活方面 做一简要的总结。 一、思想方面 我深知做为一名共产党员要严格要求自己，在思想觉悟和境界上要高于普通群众，在行 动上要时时处处先于普通群众，在工作业绩上要优于普通群众;还应热爱本职工作，踏实工 作，干一行，爱一行，精一行，兢兢业业，恪尽职守，在工作岗位上体现全心全意为人民服 务的共产党宗旨。为此，我努力提高自己的思想觉悟，时刻提醒自己要有大境界、大胸怀、 大眼界，始终以满腔的热情投入到工作中去。 二、理论学习方面 居强理论学习，首先是从思想上重视。理论源于实践，又高于实践。在过去的一年中， 我主动加强对政治理论知识的学习，主要包括继续深入领会党的精神，特别是新修订的《党 章》，切实地提高了自己的思想认识;同时注重加强对外界时事政治的了解，通过学习，提高 了自己的政治敏锐性和鉴别能力，更加坚定了立场、坚定了信念，在大是大非问题面前，更 能够始终保持清醒的头脑。在矿组织的二、三季度党员集中学习过程中，我认真学习观看了 视频讲座《做能说会作的好员工》、《专题辅导讲座》、《党的群众路线教育实践活动专题讲座》; 学习了《做最好的共产党员》、《厉行节约、反对浪费》、《论群众路线》等几本书，并做了读 书笔记;同时，我还阅读其他相关杂志报纸，如《党课参考》、《共产党员》、《半月谈》等。 通过学习，丰富了理论体系，增加了知识储备，开拓了眼界，拓展了思维空间。 三、工作方面 思想境界的提高和理论知识的加强，还要体现和用于工作实践，只有知和行的统一，才 能学有所得、学有所用，学习才不流于形式。因此，我时刻提醒自己注意，什么是一个党员 该做的，什么是不该做的，怎样做才能优于普通群众、优于普通党员;我经常用优秀共产党 的标准来衡量自己，找出自己的不足和差距;首先，我深刻而清楚地认识到自己的缺点和不 足，并在工作中循序渐进地改进，知和行统一还不够，还需要长时间的知行统一磨练意志， 达到知、行、意的统一，才能将缺点和不足改正并形成习惯和自觉自发行为。其次，在认识 到自己的不足和缺点的同时，也要自信地发现自己的优点;对照标准，哪些是自己做得好的， 要继续发扬;哪些自己做得比别人好，要敢于肯定。 狂年 4 月，我开始从事组织员这个新的岗位，陌生而又新鲜，新的业务需要学习，新的 岗位需要补充知识，需要职能角色的转变，知识体系的更新;为此，除了吃饭睡觉和周末， 我把办公室当成家，经过短暂的学习和熟悉，自已感觉已不像初来乍到时的紧张和惶恐; 当然，加强理论学习仍将是今后工作和生活中的一项主要的内容，只有不断加强业务技 能的学习，才能适应企业发展的需要;只有不断的提高自己的理论素质，才能适应社会发展 的客观要求。 四、生活方面 在紧张充实的工作学习之余，我认为我的生活是很有规律的，没有别的不良嗜好，但缺 少体育锻炼，今后我要挤出一定的时间，锻炼身体，培养一些兴趣爱好，有益于身心健康， 才能更好地为人民服务，为企业服务。 五、自己的缺点和不足 首先，工作上，一年来虽然勤勉尽力，但工作业绩平平，缺少亮点和特色，更谈不上创 新;其次，学习深度不够，面不宽，积极主动性不够强，学习效果不明显，有为学而学、为 完成任务的倾向;总之，一年来，工作学习，生活方面虽无错误，但平平淡淡。