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  • 2021-04-14 发布

2020年度市冷冻站党支部书记抓党建工作述职报告

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2020 年度市冷冻站党支部书记抓党建工作述职报告 2020 年市冷冻站党支部在局党组的正确领导下,在全体党员的 大力支持和积极配合下,坚决贯彻落实新时代党的组织路线,不断巩 固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,全面推进“五强”支 部建设,积极开展机关党建“灯下黑”专项整治,不断提升支部建设 质量,促进党建工作全面进步。现将全年党建工作总结汇报如下: 一、履行党建工作责任情况 支部党建工作严格按照市委、市局党组的安排部署,通过集中开 展“五强”党支部建设和基层党建“灯下黑”问题专项整治,坚持问 题导向,聚焦整治重点,深入查摆支部党建工作方面的突出问题,认 真抓整改、抓落实。 1.强化政治理论学习。全年围绕贯彻落实《中国共产党支部工作 条例》《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党党员 教育管理工作条例》党内法规,深入学习宣传习近平新时代中国特色 社会主义思想,党的 xx 全会精神,《习近平谈治国理政》第三卷,《党 员教育培训资料》以及党中央、自治区、市委的各项文件精神。全年 共组织全体党员和干部职工集体学习 25 次,切实提高支部全体党员 和干部职工的思想认识。党支部全体党员始终在政治立场、政治方向、 政治原则政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。 同时,支部突出党性教育和党性锻炼,坚持把强化政治能力培养融入 中,在今年的疫情防控、创城行动和日常工作、集体劳动中,党员始 终站在最前、干在最前,充分发挥了党员的先锋模范作用。 2.强化党支部建设。切实履行“一岗双责”。支委分工明确,责 任明确,实现党建与业务工作同步计划、同步部署、同步实施,不断 提升党支部班子整体服务意识和大局意识。对照政治建设、责任落实 不到位、党务工作不规范、组织制度执行不严格、党建业务“两张皮” 等方面,查摆突出问题和薄弱环节 6 个,进行改进和完善。坚持党风 廉政建设,建立行之有效的规章制度,严格执行“三务”公开制度。 单位有关职称评定、人事调整、工作部署、财务大额支出等工作都经 过支委会表决通过,并在党员大会或职工大会上进行通报。 3.严肃组织生活。严格执行“三会一课”、落实谈心谈话、主题 党日、党费收缴管理等制度,召开支委会 11 次、党员大会 3 次、讲 党课 2 次。积极组织开展“戴党徽、亮身份”、过“政治生日”、重 温入党誓词、入党志愿书等多项活动,组织党员和干部职工参观集宁 战役纪念馆、党史馆、廉政教育基地、抗日战争遗址等主题党日 7 次, 激发党员干部的荣誉感、责任感、使命感,不断增强党员政治性、时 代性、原则性、战斗性。 4.共驻共建,创建文明城市。在共驻共建、创建文明城市工作中, 积极组织党员走进社区,帮助清理小区环境卫生 9 次、规划小区停车 位、绿化美化社区环境 2 次。充分发挥基层党支部的主动性和创造力, 和社区支部及社区部分党员共同上党课 1 次,组织社区党员、工作人 员开展主题党日 3 次,参观凯达薯业、赛主粮等现代农业,介绍我市 近年来农牧业发展和取得的成绩。通过“结对共建”活动,增进联合 支部友谊,完成“党员带头创城计划”和共同建设、共同发展的良好 氛围。 5.结对帮扶,创建群众工作强支部。打造党支部群众工作平台, 在组建社区联合党支部中坚持联建联创、共建共享,把群众工作作为 制度体系和工作机制摆到重要位置。多次走访住户解决群众关心的烦 心事,出资更换破损管道和小区大门、楼道玻璃,把群众紧紧凝聚在 党支部周围,充分了发挥党支部服务群众作用。 二、存在的问题 1.党员干部教育管理需继续加强。要提升党员队伍思想素质和学 习能力,要激发党员主动学习意识。党员教育管理不够严格,仍有个 别党员群众参加理论学习和党的活动积极性不够高,意识不到位。 2.执行党的组织制度不够严格。开展谈心谈话,在支部书记与党 员、党员与党员之间谈话比较少。大部分谈话主要还是党务和业务方 面的,对党员思想和生活上的关心交流还不够。党员在入驻社区参加 志愿活动、联系服务群众等活动时戴党徽、亮身份不够严格。 3.党建创新意识不强,工作缺乏特色亮点的问题。学习形式单一, 学习缺乏主动性、创造性。 4.无专职党务人员,党务工作不规范,存在党建档案不完善、不 健全。 三、下一步党建工作思路和措施 对照存在的问题,明确方向,按照“围绕中心抓党建,抓好党建 促发展”的工作思路,树立“一切工作到支部”的理念,坚持突出支 部政治功能,激发党员干部和职工热爱本职工作的主动性和创造性, 以提升组织力为重点,提高支部党建工作质量,下一步党建工作思路 和方向。 一是继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,持续打 造学习型党组织。充分发挥支部的政治引领作用,制定学习方案,利 用集中学习时间,带领全体职工干部认真学习宣传贯彻党的各项方针 政策,教育、引导广大职工干部做社会主义的坚定拥护者和积极践行 者。同时,在党员中继续开展“两学一做”、“不忘初心、牢记使命” 教育活动,研究和创新学习方式方法,提高每个党员的政治素养和思 想觉悟。 二是加强干部队伍建设。针对宗旨意识淡薄的党员进行思想教育, 加大谈心谈话制度执行力度,使他们深刻认识到党员责任与权力的关 系,正确认识个人与集体之间的关系。班子成员身先示范做好榜样, 树立正确的支部组织生活观念,重申民主精神价值。通过劳动实践让 党员体会党员与群众的血肉关联,培养党员对人民群众的热爱,使党 员自觉履行对人民群众的义务。努力打造一支政治坚定、能力过硬、 业务熟练、群众信任、堪当重任的高素质队伍。 三是围绕工作职能,继续深化服务型党组织。进一步提升基层党 员领导干部的思想站位,增强“四个意识”和责任担当。继续推动党 建融合、工作融合、感情融合,发挥我站养殖管理和技术优势,积极 参与帮助养殖户提高养殖管理水平,改良本地肉牛品种,推动我市肉 牛、肉羊产业高质量发展。为振兴乡村、服务三农做出应有的贡献。 四是扎实开展党员干部作风建设。继续深入开展党风廉政建设, 整治党员干部队伍中存在的“四风”问题,查缺补漏,详细检查党风 廉政工作中疏漏的方面,力求尽力完善;结合违规违纪事例,强化、 精细化学习党纪党规内容,加强对党员及职工平时工作中行为的规范; 进一步加强教育惩处,运用绩效管理手段保持作风建设常态化,保持 党员队伍的纯洁性和示范性。