安全生产法律法规识别和获取管理制度 8页

安全生产法律法规识别和获取管理制度1、目的为使企业识别和获取与其活动相关的安全生产法律、法规及其他要求，并将这些信息及时传达给从业人员他和相关方，共同提高法律意识，规范安全生产行为，特制定本制度。2、范围本制度适用于本公司所有安全生产法律、法规、标准的识别、获取和管理。3、职责3.1企业安全生产部门负责组织收集所有适用的安全生产相关的法律、法规、标准和其他要求，并组织有关人员，对其时效性、准确性和适用性进行识别3.2企业安全生产领导小组组织有关部门和人员负责对法律、法规定期组织评审。3.3安全生产管理人员负责对员工进行法律、法规知识的培训、教育与宣传，并有相应记录。4、要求4.1法律、法规获取4.1.1法律、法规获取范围 根据行业特点和本单位实际情况获取适用的法律、法规、标准和其他要求，法律法规和其他要求包括：法律：全国人大及其常务委员会会议讨论通过并经国家主席签署颁布。行政法规：国务院根据有关法律制定的行政法规。地方法规：由省、市人民代表大会及其常委会或省、市政府制定的法规。规章：由国务院各部（总局）、委、办（局）等具有行政管理职能的直属机构制定的。标准：国家或行业技术标准、规程和规范等。文件：由国家、省、市及主管部门下发的规定、要求、通知、公告等文件。其他要求：上级主管部门、集团公司的要求等。4.1.2法律、法规获取法律、法规获取渠道主要是相应管理机构及出版发行部门、上级文件、行业协会、媒体、书店以及上级主管部门、集团公司等渠道获取。4.2法律、法规的标识、下发、保存、更新4.2.1编号及标识方法 法律、法规管理制度编号为：AQ-W-F-O1其中：AQ---安全法规W---外来文件F---法律法规O1---文件顺序号4.2.2法律、法规文件由企业办公室确定根据《适用法律、法规、标准及其他要求清单》中规定的部门予以发放，发放时使用部门（人员）在《文件收/发登记表》上签收。4.2.3法律、法规文件的修订与更新根据国家对法律、法规的修订或更新，由安全管理人员负责收集、甑别、整理并在《法律法规更新记录》上注明修订、更新的内容及生效日期，并通报各相关部门。对修改或更新部分用字体加粗或其他标志方式进行区分，起到提示和标识作用。4.3法律、法规标准的管理4.3.1法律、法规的保存。适用的法律、法规文本以纸质文本或以电子文本方式保存。4.3.2所有作废或过期的法律、法规、标准，由安全管理人员确认，并负责回收并销毁，原版文件注明“作废”，登记于《作废文件清单》中，并予以妥善保存。4.4法律、法规日常管理4.4.1安全管理人员应定期对法律、法规进行清查，确保法律、法规的完整性、有效性。 4.4.2各部门应做好部门使用的法律、法规的保管工作，法律、法规的保管应便于查阅、存取，注意防潮、防盗和防损坏。对于涉密文件按照相应保密制度执行、管理。4.5法律、法规、标准的评审4.5.1每年由企业安全生产领导小组按目前现状和条件对照法律、法规、标准的相关条款进行评审，以改进现状与法律、法规、标准的相适应性，编制符合性评价报告。4.5.2对审核及评审中发现的不符合状态，责任部门应及时制定及落实整改措施，并填写不符合项整改记录。4.6必要时公司聘请有资质安全评价机构对公司进行安全评价,以实现方针中所作出符合法律法规的承诺,避免潜在的法律责任。5附则5.1本规定与上级规定相抵触时按上级规定执行。5.2本规定未尽事宜，按上级有关规定执行。6附件附件1：适用法律法规清单附件2：安全类法律法规宣传、教育、培训计划附件3：法律法规符合性评价 附件1适用法律法规清单序号（法律、法规、标准名称类别发布时间时间实施时间发布机关获取途径 附件2安全生产法律法规宣传、教育、培训记录1、培训目的：增强员工的安全法律意识，适应安全生产需要，为公司的发展提供有力法律保障。2、培训对象： 培训内容序号姓名部门职务考核方式成绩备注3、培训时间：教师：附件3 法律法规符合性评价评价小组：评价时间：年月日序号法律法规实施日期简介及重点关注条款执行情况（符合情况证据）备注（不符合原因）