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  • 2021-04-14 发布

学校年度工会工作计划范文

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学校年度工会工作计划范文 学校年度工会工作计划范文 学校年度工会工作计划范文 学校年度工会工作计划范文 学校年度工会工作计划范文 ‎   学校年度工会工作计划范文一   一、指导思想   以“三个代表”重要思想和科学发展观统领学校工会工作,在学校党支部和上级工会的领导下,围绕学校中心工作,切实行使工会维护、参与、教育和建设四大职能,团结广大教职员工在开展教学教研,参与学校校务监督、民主管理中,发挥工会组织的桥梁纽带作用,增强学校工会的吸引力和凝聚力,求真务实、与时俱进,把我校工会工作做得更出色,为创建教育先导学校的建设和发展,构建和谐校园作出应有的贡献。   二、主要工作   1、加强学习,提高广大教工的思想素质。组织学习“三个代表”重要思想,切实树立政治意识、大局意识和服务意识。有针对性地学习《中国工会十四大报告》、《工会法》、《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等有关法律知识,提高教职员工依法执教和依法维护自身权益的能力,提高人文素养和开拓创新能力。结合贯彻《公民道德建设实施纲要》,开展争创“五好文明家庭”、“巾帼建功”和“星级工会评比”等活动,为促进学校精神文明建设争作贡献。   2、参与学校民主管理,加强教代会自身建设。充分发挥教代会和全体教职工的作用,定期召开教代会,认真落实教代会的各项决议,督促学校行政对教代会提出的提案予以落实和执行。定期组织教代会代表学习,提高教代会代表参政、议政能力。认真执行集体合同条款,维护和保障教职工的合法权益,支持学校依法行政。继续深入抓好校务公开监督工作,办好校务公开栏,让全体教职员工充分关注学校的重点、难点、热点问题,对学校的各项工作做到心中有数,以进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道,为学校的稳定做好协调工作。   3、开展劳动竞赛和技能训练,促进教师队伍建设。配合学校开展岗位练兵活动和教学交流研讨活动,积极开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动,引导教职工争做学习型、知识型、专家型职工,提高教师素质,树立教师形象,提升学校声誉。   4、做好“献爱心、送温暖”工作,增强工会的凝聚力。继续做好走仿慰问工作,深入了解每位教职工家庭情况,及时探望患病的教职工,为他们送去集体的温暖和大家的关爱,今年继续组织教师参加XX市职工大病、重病医疗保险。继续维护女教职工的特殊利益,关心女教职工的工作、学习和生活。   5、组织丰富多彩的文体活动,促进学校精神文明建设。计划在三月份参加城区职工趣味运动会,十月份举办教职工乒乓球赛,,通过活动,使教师身心得到放松,能以饱满的精神、满腔热忱投身于学校的教育教学活动,同时也促进教职工之间的相互交流与融合。   三、主要活动安排   三月份:庆祝“三八”节,趣味运动会   四月份:扫墓、春游活动   五月份:参加学校运动会   六月份:参加“六一”联欢   九月份:庆祝教师节文艺联欢   十月份:举办教职工乒乓球赛   十一月份:冬锻活动   十二月份:迎新年联欢活动   20xx元月份:召开职工代表大会,慰问退休教职工,清理学校行政账目,进行工作总结。   学校年度工会工作计划范文二   一、工作内容   (一)加强工会自身组织建设   1、切实加强学校工会队伍的思想和作风建设。加强学习,以科学的态度和求实的作风去研究新情况,思索新问题,探索新路子,总结新经验。密切联系群众,为广大教职工办实事,为学校分忧,真正把工会建成政治坚定、作风深入、团结向上的坚强战斗集体。   2、认真学习贯彻《工会法》,增强依法治会和依法维权的自觉性,充分发挥工会的桥梁和纽带作用。   3、做好申报和迎接教育系统标准化工会建设工程挂牌验收工作。   4、建立工会委员例会制,每月一次。   5、注意日常工作资料的收集、上报、宣传、归档工作。   (二)促进教师队伍建设。   1、认真组织全体教职工进行政治学习和业务学习,并将理论学习与学校的教育教学工作相结合,与教师的师德修养、教育工作能力相结合,引导教师在学习中加强认识,在认识中落实行动,用“服务”的意识,对待教学工作、学生工作、家长工作。   2、积极组织教职工参与各种教育教学研究及各种竞赛活动,在活动中不断增强教职工竞争意识,不断提高业务能力和创新能力。‎ ‎   (三)积极参与学校民主管理,充分发挥工会职能作用   1、继续完善校务公开制度。深入抓好校务公开监督工作。   2、充分发挥工会参与学校民主管理的职能,定期组织召开教职工大会,认真审议教职工提交的各项议案。   3、参与学校民主管理,加强教代会自身建设。充分发挥教代会和全体教职工的作用,做好教职工的思想工作,鼓励教职工积极支持、配合学校落实各项措施。   4、为提高办学水平和办学效益,鼓励教职工为学校发展献计献策,做好上通下达工作。进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道,为学校的稳定做好协调工作。   (四)加大工会维护职能,进一步实施“送温暖工程”   1、深入了解每位教职工家庭情况。关心“新”教师和贫困教师的生活,关照体弱多病的教师,征求意见和建议,切实帮助教职工解决学习、生活、工作上的实际问题。   2、学校教职工有婚丧假等,组织人员前去慰问相助,有求必应,把学校的关心送到每个教职工的心坎。   3、关心教职工的身体健康。有条件的情况下组织一次全体教师体检,让教师们了解自己的健康状况,无病预防,有病及时治疗。   4、积极开展“送温暖,献爱心”活动,既关心本校教师教职工,也关心学校弱势群体。   5、工会委员随时深入到教师中,听取教师们为学校建设和发展提出的建设性意见。   6、定期走访、慰问患病的教师。关心教职工的生活和学习。   (五)开展文体活动,增强教职工体质   1、根据季节、节假日等特点,定期组织教职工开展丰富多彩、健康向上的文体活动。以活动为载体,充实教职工业余生活,使教师身心得到放松,以饱满的精神积极投身教育教学实践。   2、开展“手拉手、结对子”济困扶贫活动,帮助贫困学生解决问题。以“爱生行动”“爱心结对帮扶”为主题,倡议教师及时发现班级中需要我们帮助的学生,有针对性地用师爱温暖学生,伸出双手施以关爱。   3、计划开展争创文明学年组活动。完善评比、检查制度,各学年组组要努力建好“小家”,营造团结、向上的工作氛围,争创先进。   (六)做好女工工作,发挥妇女“半边天”的作用,做好女职工的维权工作。   总之,在新的一年里,我校工会将紧紧依靠广大教职工,充分发挥工会职能作用,实现工会重点工作的突破和工会自身建设的加强,在深化教育改革中,抓住机遇,与时俱进,勇于创新,充分调动和发挥广大教职工的积极性和创造性,为学校的改革稳定和持续发展做出新的贡献。   二、工作安排   二、三月份   1、总结20**年度工会工作   2、制定20**年度工会计划及教职工大会   3、庆祝“三八”妇女节活动。   四月份   1、开展全体教职工学习“xx大”精神   2、协助教导处做好教研活动的各项准备工作   五月份   1、开展“青春活力万米跑步”健身活动   2、以工会小组为单位组织活动3、有条件组织女教工妇科普查   六月份   1、协助教导处开展好庆“六一”活动   2、资料归档   七、八月份   1、组织教师参加各级各类培训工作   九月份   1、庆祝教师节活动,教工运动会   2、开展“社会尊师重教,教师回报社会”为民服务活动。   3、开展新、老教师结对活动。   十月份   1、庆祝国庆   2、工会组织建设,调整工会小组   十一月份   1、开展“我为学校献一计”合理化建议竞赛2、组织教师基本功竞赛。   十二月份   1、民主评议学校领导干部   2、走访、慰问贫困教师、学生   3、学期末教职工大会。迎新辞旧活动。 ‎