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2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 1 / 6 车队安全员工作总结免费 工作性质、出车路线等进行安全教育。 严格执行车辆管理条例， 按时对车辆进行年审、 驾驶员的证照年审， 相应做好车辆保险的购置工作， 最大限度减少违章， 确保上半年的良 好安全形势得到延续，为力争全年安全无事故打下基础。 二、抓队伍，明纪律，提高服务水平 我们从完善落实《吕梁公司车队管理办法》 、《驾驶员管理制度》及 《驾驶员考核管理办法》入手，狠抓队伍建设，严肃工作纪律。对车 辆的维修和油耗定期进行公布，车队管理公开化、透明化。在车辆有 限、人员紧张的情况下，科学合理地安排车辆，检查用车，使车辆做 到高效率、高质量运营。对驾驶员、车辆实行档案制，资料系统化、 数据化。在车辆维修方面，采取有效措施，努力降低消耗，为单位节 省车辆费用开支。截止到 20xx 年 7 月底，累计共开支 170 余万元， 同比减少 43.15%。 三、抓学习，强素质，树立良好形象 在有关领导的组织安排下， 与相关部门进行友好互动， 相互学习各 自车队的管理经验，以提升车队管理质量，并取得了良好效果。不定 期召开驾驶员安全讲座， 组织观看新的安全宣传片， 巩固对各种交通、 安全知识、法规的理解认识，并强化消化吸收，在提高自身驾驶业务 水平的基础上， 进一步增强驾驶员安全意识。 督促驾驶员在工作之余， 挤时间自学，学习维修技术，学习驾驶方法和行车经验，增长知识， 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 2 / 6 开阔眼界，提高自身的素质。 总之，半年来，经全体队员的努力，较好的完成了各项工作任务， 但也存在着不足之处。我们决心在今后的工作中，克服缺点，改进不 足，充分发挥好车队应有作用，全面服务吕梁公司，同时我们计划下 半年将从以下几方面继续开展工作： 第一、继续坚持集团公司、吕梁公司的八项规定、六条禁令，将节 约开支进行到底 ; 第二、为了方便对车辆和驾驶员进行管理，车队工 作将于下半年全部采用智能化管理 ; 第三、继续强化安全教育，做好 安全教育培训，提高司机安全防直以规，预防为主，综合治理”的工 作方针， 积极贯彻落实集团安技部的工作部署，不断完善落实各项安 全规章制度，通过开展一系列标准化服务流程、安全驾驶、文明礼仪 话术、法律法规的教育和培训，通过员工共同努力，圆满的完成了上 级布置的各项安全工作任务。现将车队今年的工作，做如下总结： 一、加强安全工作组织领导，层层落实安全责任制 公司在建立健全安全组织体系的同时， 公司领导做到一岗双责， 明 确企业是安全生产责任的主体，企业一把手是安全生产的第一责任 人，车队经理是车队安全的第一责任人，切实落实安全生产责任制， 公司对车队管理考核，车队对驾驶员管理考核，做到层层把关，层层 负责。车队成立以来，编写安全规章制度 10 余种，整理归档各类安 全教育、安全培训、驾驶员档案、车辆档案、各种资料 13 种。 9 月 1 日开始运行， 截止 12 月中旬已安全出车约 1500 余次，总里程约 4 万 多公里，安全无事故。 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 3 / 6 二、把好汽车驾驶员准入关，努力提升行业形象 继续贯彻岗前培训制度， 通过岗前培训， 入职教育等办法解决驾驶 员入门问题，把好准入关 ; 通过继续教育来解决运营服务，安全知识 和技能的更新。 提高驾驶员整体素质， 通过证件管理来解决从业过程 中证件和行为的管理问题，把好“监督关” 。对已进入车队驾驶员做 到“五查” ，即查遵章守纪、查安全行车、查标注服务流程到位、查 车容车貌的整洁、查投诉举报核实处理。 解决工作中突出的矛盾和问题， 严查乘客反映意见较大的难以根治 的，不规次集中检查，对严重违规造成恶劣影响的，一律按相关规定 处理。 三、加强驾驶员的安全培训和教育，努力提升驾驶员素质 车队成立已来，对车队对驾驶员开展职业道德、文明礼仪、安全教 育培训、规系列的教育培训活动，通过培训，驾驶员的素质有了明显 的提高，车队曾多次出现过驾驶员拾金不昧的好人好事。 部分驾驶员 还得到了乘客的点名用车。 四、积极开展各项安全专项活动 我车队根据季节变化统一安排，积极开展了“冬季安全行车” 、“极 端天气应急预案” 、“冬季车辆正确操作”等专项培训活动。 在工作中我们牢固树立“安全第一，预防为主”的方针，进一步落 实科学发展，做到以人为本，统筹兼顾。 坚持每月一次安全日， 通过交通安全的法律、 法规和操作技能的学 习， 提高了广大从业人员的安全意识， 每季度对驾驶员进行一次安全 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 4 / 6 考试。 我们始终坚持日常管理和安排驾驶员谈话、 微信安全教育相结 合的长效管理制度， 进行现场检查， 及时纠正车辆的违规现象和不规 些成绩，但还存在不少问题，尽管管理上有了许多规章制度，但还有 好多制度没有得到完善和有效执行，驾驶员素质任然存在参差不齐， 极少数的驾驶员有因路线不熟发生绕路、 没按订单要求到指定地点接 客人、车容车貌不整洁等现象，针对以上这些现象，我们将及时采取 措施，强化驾驶员的标准化服务， 继续开展对驾驶员的业务知识和职 业道德以及法律、 法规培训， 使之成为规系列安排部署。牢固树立 “安 全第一，预防为主，综合治理”的安全方针，严格执行。进一步规年 里，我们将继续努力不懈， 做好车队的服务与管理工作，进一步完善 我公司的各项规章制度， 狠抓交通安全和规起处理一起。 同时做好车 辆调度工作， 适时对车辆做出一些调整， 保障驾驶员圆满完成运营任 务，但不造成疲劳驾驶。 为营造文明和谐的车队营运环境而努力。 车队安全员工作总结篇 4 作为一名合格的安全员是我现在本职工作的最求目标， 自肩负安全 员这个重任以来， 我始终保持清醒的头脑、 踏踏实实的态度来对待我 的工作。全面贯彻“安全第一，预防为主”的方针，强化安全生产管 理，在经理的信心与支持下，以积极的态度突入工作 ; 一、20XX下半年主要工作内容： 1 、日常安全巡检，对容易发生事故的地方每日一检，重点检查， 做到每日检查一次。临时用电、易燃物品也做到每日检查，发现隐患 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 5 / 6 及时要求生产部及物流部整改并督促整改。 对达不到压力的灭火器进 行统一更换。 2 、培训工作，利用每一次停产机会对工人进行培训，基本上做到 每月培训一次。 3 、安全资料整理， 20XX年是公司安全标准化二级复审之年，安全 资料按照标准化各个要素整理到各个文件盒并附上目录。 4 、监火。监火看起来是小事，但在动火作业中不可或缺。公司树 脂车间属于乙类车间，危险系数高，监火就显得很重要。 5 、环保日常三废管理，重点是危险废物。 二、存在不足： 1 、在安全生产、文明施工中存在的问题：部分安全资料不完整， 施工现场用电乱拉乱接，对施工现场监管要求不严，标准不高。 2 、对专业知识学习的积极性不够，工作细心度和责任心不够，时 常在一些工作上出现错误。安全员年终工作总结 3、涉及的工作多样 复杂，需要时间学习。 4 、工作中不够大胆，需要在不断的学习过程中改变工作方法，不 断创新完善。 明年工作计划 : 1 、认真学习，努力提高自身素质及工作能力，尽职、尽责地完成 本职工作 2 、发扬吃苦耐劳的精神，不怕吃苦，主动找事干， ，积极主动的投 入工作中去，在复杂的工作中磨练意志，增长才干。 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 6 / 6 3 、发扬孜孜不倦的进取精神，加强学习，勇于实践，在学习的同 时注意收集各类信息，同时讲究学习方法，端正学习态度，提高学习 效率。 努力培养自己具有扎实的理论功底和踏实的工作作风。 力求把 工作做好，树立良好形象。 4 、当好安全员。对各项违章和出现的问题，及时提出合理化整改 和解决办法，配合各部门领导完成下达的任务。 总之，近一年来，我做了一定的工作，也取得了一些成绩，但离要 求有一定差距，我将不断地总结经验，加强学习，更新观念，提高各 方面的工作能力。以对工作、对事业高度负责的态度，脚踏实地，尽 职尽责地做好各项工作。 车队安全员工作总结免费范文