医院财务科年终工作总结范文 5页

【导语】工作总结是对工作的检查与分析，也会为了以后工作不 在出现相同的问题，避免错误的发生。《医院财务科年终工作总结范文》 是 XX 为大家准备的，希望对大家有帮助。 医院财务科年终工作总结范文篇一 光阴似箭，转眼间本人任职 XX 县人民医院财务科长已满一年时 间。回顾任职一年的时间里，我院财务科在上级主管部分及院领导的 正确指导下，在全院各科室的大力支持和全科同道的共同努力下，圆 满地完成了 XXXX 年度各项财务工作任务。现将主要工作汇报如下： 一、加强政治学习，不断进步自己的政治素质。我深知作为财务 科长，肩负的任务繁重，责任重大。特别是在廉政建设方面，更是不 能有丝毫的差错，思想上决不能放松警惕。为了不辜负领导的重托和 大家的信任，更好的履行好职责，就必须不断的学习，熟知党的方针、 政策。因此，我坚持阅读每月一期的《党风廉政教材》，并坚持天天上 互联网浏览国内外重大时势新闻，让廉洁奉公的精神在自己心中变得 根深蒂固。 二、加强业务学习，起到财务业务带头人的骨干作用。作为科室 领导人，经常要处理各种突发的业务，只有通过不断的学习和实践才 能更好地把好财务关。我非常留意学习各种财经政策，并不断地学习 财务知识，使自己在处理财务业务时能正确把握标准，严格审核，严 格把关，确保每一笔支出都能符合财经制度。在当今信息时代，计算 机治理是现代治理不可或缺的高新技术。我能熟练把握并运用多种文 档及制表软件，大大进步了工作效率。我不但自己使用，还培训各个 岗位的工作职员使用，使各项财务工作的效率都能得到进步。我熟悉 本院的计算机信息治理的整个流程，把握各项财务数据的来龙往脉。 因此，在处理计算机信息治理中出现的各种题目时，我总能做到游刃 有余。 三、做好资金科学运用工作。做好资金科学运用工作是最重要的 财务工作之一。我能根据轻、重、缓、急的原则，科学公道安排资金， 保障日常开支正常运转，保证每月职员经费的按时发放，对应付款项 公道安排，为医疗活动的正常运行保驾护航。 四、兢兢业业，保质保量完本钱职工作。除了对财务科进行治理， 本人还分担了部分具体业务工作。 1、审核日常的报销事项，并对会计账务进行审核。 2、审核应付款项票据并负责办理对外汇款业务。 3、对每一份经济合同进行分类回档整理。 4、每月完成上旬及下旬的用款申请及报送卫生局。 5、每月对收费员进行业务量化考核。通过考核收费员的各个分项 工作量，能够更直观地了解每位收费员的工作情况、工作能力及工作 质量，发现收费员工作量下降时及时了解原因，出现题目及时解决。 6、负责完本钱院财务计划、财务总结、年初预算及年终决算工作。 五、积极推行按劳分配、多劳多得的分配制度。如何对收费员的 收费工作进行量化考核一直是医院收费处治理的重点和难点。我经过 不断探索，将我院收费处的各项工作进行回集分类，对收费员的工作 进行量化考核，并根据各项量化数据制订了对收费员的劳务费进行量 化分配、多劳多得的分配方案，并在实践中不断完善。通过二次分配， 打破了收费处吃大锅饭的分配格式，奖勤罚懒，进步了收费员的工作 积极性，使收费处工作效率得到大大进步，缩短了病人排队等候的时 间，符合卫生部创建三好一满足医院的要求。 六、加强行风建设，强化业务培训。每个季度召开全科职员会议， 组织大家学习政工科下发的各种行风廉政建设学习资料。对在办理业 务过程中出现的各种题目反复夸大，并指导正确解决的方法。对会计 基础知识进行强化培训，组织学习财政部及卫生部颁布的于 XXXX 年实 行的新的《医院会计制度》。通过学习培训，进步了财务工作职员的综 合素质，更好地服务于各项工作中。 医院财务科年终工作总结范文篇二 20xx 年十字路医院财务工作注重学习和提升财务服务能力，积极 探索和推进医院财务管理由规范走向科学的整体改革，坚持“服务、 效率、和谐、廉洁”的管理理念，紧紧围绕医院 20xx 年事业发展需要， 合理安排财力，加强预算管理，理顺业务流程，强化基础工作，努力 增收节支，为医院事业发展提供了较好的财力保障。 一、进一步明确了加强政治理论学习与业务技能学习。对统一思 想认识、提高财务管理水平和保障财务工作顺利进行的重要意义。财 务科通过多种形式认真学习实践“三个代表”重要思想和科学发展观， 增强了财务人员的凝聚力、战斗力和奉献精神。尽管同其他医院相比， 我院财务人员数量少，工作量大，但是科里的每一位同志都能够做到 以医院利益为重，积极为做好财务工作献计献策，工作中不讲条件、 不谈个人困难，经常加班加点，有力保障了医院财务工作的顺利进行。 二、明确了医院财务工作的组织领导责任和经济责任，在有效执 行预算的过程中坚持节俭意识、廉洁意识，注重借款风险，提高了医 院资金营运能力和抗风险能力。 三、进一步加强了财务管理制度建设，理顺业务流程，为提高财 务服务质量提供了制度保障。20xx 年财务科按以往积累的经验进行适 当调整,支出一起;统计,核算,收帐,调拨放到一起减少了不必要的环 节,给医院财务工作打开了一项新局面。 四、20xx 年财务收支状况的综合反映良好，同时也是下一年度财 力安排的重要依据。止于 11 月底，医院医疗收入高达 482446.50 元; 药品收入高达 959586.40 元;(其中西药收入为 540425.50;中草药收入 为 32513.40 元;疫苗收入为 386647.50 元;)。财政补助收入达 130553.00 元;其它收入达 6933.24 元。合计为 1579519.14 元。医疗 支出为 770066.23 元，(其中：工资福利支出为 349077.00 元;商品和 服务支出为 233453.73 元;对个人和家庭的补助支出为 85020.50 元; 其他资本性支出为 102515.00 元)。药品支出为 794543.12 元，(其中 工资福利支出为23677.00元;商品和服务支出为767566.12元;其他资 本性支出为 3300.00 元)。其他支出为 3512.67 元。合计为 1569083.52 元。XX 年年收支结余为 320813.87 元，20xx 年 1 月至 11 月底收支结 余为 331249.49 元，为 20xx 年的资金运转体现了有力的保证。 五、积极调研论证、多方协调，做好医院专项资金管理工作。在 积极调研论证、多方协调的基础上，医院进一步明确了项目经费是解 决发展问题的主要经费来源,是项目实施单位为完成事业发展目标，在 基本支出之外通过编报专项资金预算申请的财政专项资金，其来源主 要有市财政局、市卫生局下达的医疗救助专项资金，财政部下达的中 央与地方共建乡村基层医院共建专项资金，其他部委下达的医疗专项 资金和医院根据发展进行服务收支的运转资金。为了加强医院项目经 费管理，保证专项资金项目顺利实施并使专项资金发挥效益，医院提 高了服务质量，技术水平，进行医院人才的技术培训，吸引广大参合 农民来我院就诊，止于 20xx 年 12 月 17 日住院总费用为 874969.55 元;自费费用为 19098.84 元;自费率为 2.18%;合理费用为 855870.71 元;实际补偿额为 548062.25 元;补偿率为 62.64%;出院人数为 1511 人; 人均费用为 579.07 元;人均补偿费用为 362.71 元;药品总费用为 170301.73 元;药品自费率为 681.26 元;诊疗总费用为 90284.08 元;诊 疗自费费用为 2060.48 元;诊疗自费率为 2.00%真正做到了专项资金的 应用，充分体现了新型农村合作医疗的惠民，利民政策。 六、认真完成了 20xx 年医院“收支两条线”管理规定，实行“阳 光收费”。医院财务管理的环境发生了较大变化，面对新的理财环境， 医院定了从规范理财向科学理财迈进的财务发展战略。依法理财是科 学理财的核心和精髓，是党风廉政建设落到实处的重要保证。医院进 一步完善了收费政策和收费公示制度，确保各类收费公开透明，实现 了“阳光收费”。行政事业性收费继续坚持按照国家政策由院财务科统 一收取、管理和核算，服务性收费坚持成本标准、收费公示和自愿付 费原则。 七、进一步推进了医院财务信息化建设工作，医院财务信息化服 务体系初步建立。构建医院财务信息化服务体系有助于医院各级领导 及时了解、掌握医院财务情况，科学决策、科学管理;提高工作效率。 八、进一步探索了“统一领导、分级管理、一级核算”的财务管 理运行模式。根据财权和事权相结合的原则，明确了医院二级管理科 室参与理财的方式、方法。