3篇医院护士长述职工作报告 10页

3 篇医院护士长述职工作报告 各位领导、各位同事： 你们好! 在过去一年里，在院领导、科主任及护理部的正确领导下，我坚 持“以病人为中心”的服务理念，以认真严谨的态度和主动积极的热 情投身于学习和工作中。在踏实地学习与医疗护理工作中，感谢大家 对我的信任。感谢院领导对我工作的支持与肯定。现将我在 20x 年的 工作向大家做一个汇报： 一、思想道德方面 尊重领导，团结同事。遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任感 和事业心，积极主动地学习妇产科护理专业知识，工作态度端正，认 真负责。在医疗护理实践过程中，服从命令，听众指挥，规范操作。 严格遵守医院的各项规章制度，遵守医德规范，积极参加医院和科室 组织的各项活动 二、专业知识、工作能力方面 从上任的那一天起，我就深深意识到了所面临的压力和挑战。通 过将近几年来的工作实践，使我更深层次地认识到了一个护士长的职 责。本着“把工作做的更好”这样一个目标，积极 x 完成了以下本职 工作：1.做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。2.认真接待每 一位病人，能够做到换位思考。3.在医疗文书的书写过程中做到认真 负责，态度端正。认真学习科室文件书写要求，规范书写护理记录单， 危重护理记录单等。 护理工作是一项比较繁琐，但又要求细心、耐心的工作。因此对 于自己的工作要高要求、严标准，每次走进病房，我都利用有限的时 间鼓励产妇，耐心的帮他们了解产程经过，建立信心。坚持每日督查 护理、助产工作落实情况，为提高每位护士的理论和操作水平，每月 组织两次业务学习，一次业务查房，为了了解病人对护理工作是否满 意，每月组织一次公休座谈。 三、在学习和生活方面 我将努力的学习专业知识和技能，做到理论联系实际。除专业知 识的学习外，我还要注意拓展自己的知识面，提高自身的思想文化素 质。在生活上持以严谨的态度和良好的作风。在工作中，严于律己， 诚实守信、乐于助人、团结互助，使科室同志高高兴兴的来上班，开 开心心的回家去。 20x 年是不平凡的一年，在这一年中我们经历了很多，有快乐、 有伤悲、有遗憾等等。一年中，在我和主任共同努力及全科人员积极 配合下，基本完成医院下达的任务。我们共接受入院病人 3059 人。 其中平产 1708 例、手术 1188 例、妇科手术 19 例，全年科室总收入 约三百余万元。当然今年的收入与去年相比是有所下滑的，在平时工 作中也有很多不足，我们也在努力的查找不足，力争在短时间内有所 改进。 今后的目标：如果我有幸在 20x 年继续得到大家的信任，那么在 今后的工作中，我将加倍努力工作，努力在科室护理队伍中：以身作 则，起表率作用。 最后，我再次感谢院领导给予我工作和生活中的关心，感谢每一 位和我共事的同事，感谢大家对我的信任和善待。 医院护士长述职工作报告四 尊敬的各位领导，各位同事： 大家好 时光荏苒，x 年就要过去了。回首过去的一年，虽没有轰轰烈烈 的战绩，但也经历了一些磨砺和考验。在科室领导和同事的帮助下， 我完成了这一年的工作任务，在做到确保平稳安全的情况下，用心对 待患者，全年无投诉差错出现。在这更年交替的时节，现将 x 年的工 作和 x 年的展望总结如下： 一、思想政治方面 能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过早会、报纸、网络积 极学习政治理论，遵纪守法，爱岗敬业，积极拥护医院以及手术室的 各项方针政策和规章制度，一切以病人为中心，严格以一名优秀护士 的标准要求自己，坚持以医疗服务质量为核心，以病人的满意度为标 准，牢固树立团队合作精神。 二、工作态度方面 作为一名手术室护士，我能做到在工作中严格执行各项操作规程 和流程，遵守医院科室的规章制度，时刻注意保持消毒无菌观念，做 到不怕苦累、全天侯待命以应付突发事件。树立强烈的集体责任感和 荣誉感，团结同事，以工作为中心。坚持为患者提供全方位的优质服 务，与手术医师密切配合，积极协作，打造和谐融洽的工作氛围，保 证手术顺利进行和完成。在医院组织大型活动科室人员紧缺的情况 下，做到绝对服从组织安排，全力做好保障，保证医疗工作的顺利开 展。 三、专业技能方面 过去的一年里，我参加了多台体外循环手术的配合，能基本掌握 巡回护士的操作流程，并参与其他科室的多台特大手术配合，保证手 术顺利进行。在工作中能积极参加危重病人的抢救工作，熟练掌握护 理急救技术，抢救程序及抢救药械的使用。日常做到严格查对，严谨 细致，杜绝细小差错事故的发生，在保质保量完成手术过程的同时， 还要不断提高自己的操作水平，积极参加各项新业务的开展。 四、2x 年度展望 x 年，我将参加全国护士中级职称考试，我会利用业余时间认真 复习，争取。在立足拓展现有知识层面的基础上要多接触新技术、新 知识，做到在思想上、见识上不落人后。 随着法律的日趋完善，人民群众的法律意识不断增强，我认为提 高我们个人的法律意识也是很重要的，加强对《医疗事故处理条例》 的学习能使患者的权益得到保障，同时也会减少医疗事故的发生。在 日常工作无差错的基础上，我要加强护士职业道德和文明礼貌的学 习，这样既增加了患者的满意度和我们自身的成就感，也可以在一定 程度上杜绝和减少医疗纠纷的产生，对我们也是一种保护。 人总是在不断的成大，如果说昨天的我还有些浮躁，那么今天的 我则多了份成熟，对手术室护理也有了更深的理解，更加明白自己的 责任，也能更好更用心的为患者服务。我感谢我的领导，给了我前进 的方向;感谢我的同事，我们共同战斗在一线，度过了无数个忙碌的 白天和不眠的黑夜。其实不光是感谢，还要感恩，因为你们的包容善 待，才有我的成长和进步。希望明年，我们仍然携手并进，为达到我 们心中的目标共同努力。 谢谢大家! 医院护士长述职工作报告 各位领导、各位同事： 作为一名医院护士长，我学践科学发展观，用发展观指导工作， 坚持高标准，严格要求，努力在管理与服务上下功夫、加强安全护理， 加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险， 为病儿提供优质、安全有序的护理服务。以病人为中心，提倡人性化 服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。定期与不定 期护理质量检查，保持护理质量持续改进。本人搜集整理一年来工作 得到病人的肯定与好评，现将护士长工作总结如下： 一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施 1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时 提醒，并提出整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴， 使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点，从中吸取教训， 使安全警钟常鸣。 3.加强重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等，实行弹性排 班制，合理搭配老、中、青值班人员，同时组织护士认真学习新颁布 的 gt 及 gt 的相关条款，以强化护士良好的职业认同感，责任心和独 立值班时的慎独精神。 4、加强重点病儿的管理，如危重患儿，把危重患儿做为科晨会 及交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险做出评估，达成 共识，引起各班的重视。 6、对重点员工的管理，如实习护士、轮转护士及新入科护士等， 对她们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使学生明 确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有 临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师，培养学生的沟 通技巧、临床操作技能等。 7、完善护理文件记录，减少安全隐患。重视现阶段护理文书存 在问题，规范护理文件记录，认真执行护理记录中“十字原则，即客 观、真实、准确、及时、完整”，避免不规范的书写，如漏字、涂改 不清、前后矛盾，与医生记录不统一等，既要体现综合护理问题记录， 又要体现专科症状的特殊性，使护理文件标准化和规范化。 9、完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急能 力，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，提高护 士对突发事件的反应能力。 二、以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通 1、办公班护士真诚接待新入院病儿，把病儿送到床前，主动向 病儿家属做入院宣教及健康教育。 2、要求责任护士每天与患儿家属沟通，包括健康教育、了解病 儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等，护患沟通能缩短 护患之间的距离，是做好一切护理工作的前提和必要条件。 3、认真执行临床处置前后的告知程序，尊重患儿家属的知情权， 解除患儿家属的顾虑。 4、每月召开工休座谈会，发放病人满意度调查表，对服务质量 高的护士给予表扬鼓励，对服务质量差的护士给予批评教育。 三、定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进 1、充分发挥护理质量控制小组的作用，每周进行质量检查，以 便及时发现问题，及时纠正、处理。 2、每月对质控小组、护士长质量检查、护理部质量检查反馈信 息进行综合分析，查找原因，制定切实可行的整改措施，并检查整改 落实情况。 四、严格落实三基三严培训计划，提高护理人员整体素质 1、对各级护理人员按三基三严培训计划进行培训，每月组织理 论考试和技术操作考核。 2、护理查房时提问护士，内容为基础理论知识、专科理论知识、 院内感染知识等。 3、利用科晨会提问医院护理核心制度，使每个护士都能熟练掌 握并认真落实。 五、其他 1、配合医院的整体工作，认真完成各项指令性工作任务。 2、配合信息中心做好护士站网络启运前后培训及协调工作。 今后，我们将力争迈上一个新台阶，认清形势，统一思想，树个 人形象，树科室形象，树医院品牌，从自身做起，高标准、严要求， 树立“院兴我荣，院衰我耻”思想，转变服务理念，强化服务意识。 我们坚信，有各级领导大力支持，有医院、护理部正确领导，更有全 科护理人员齐心协力，我们一定完成各项工作，使患儿及家长真正放 心满意。 医院护士长述职工作报告 尊敬的各位领导，各位同事： 大家好 今年七月，我被任命为产科副护士长。作为一名医院里最年轻的 中层干部，从上任的那一天起，我就深深意识到了所面临的压力和挑 战。 以前，从未参与过护理管理工作，对管理的实践经验可以说是一 无所知。通过将近半年来的工作实践，使我逐渐地，更深层次地认识 到了一个护士长的职责。“当好一名护士容易，要当好一名护士长却 不容易。”可以说，这是我半年来最深的体会。以前，作为一名护士 时，我只要做好了本职工作，处理好了与病人之间，与护士、医生之 间的关系就好了，而且呢，一直以来也做得顺风顺水，得到的都是鼓 励和表扬。 而现在，一上任，我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护 士的职责多得多，也难得多。比如说，面对病人：以前，我觉得难应 付的病人只是偶尔那么几个。可是现在，我突然发现，那些难应付的 病人怎么会冒出来这么多?其实是因为，当了护士长，就要去面对科 室里所有难应付的病人。 可以说，刚上任的时候，因为经验不足，处理一些事情的时候， 也得到了教训。因为在意见本上，我曾经得到过一次点名批评。当时 这个病人因为安排不了车子将她上午送回家，而我的解释又过于简 单，所以她在意见本里写道：“护士长处理事情的态度和方法，让人 感觉不想负责，不敢承担，希望院领导给予指导和批评。”当时，我 的第一个想法，就觉得挺委屈的，那天出院病人有那么多，车子送需 要一定的时间，又不是我能随意安排的，别人和她这么解释就没事， 而我，怎么就遭到了点名批评呢?后来，我自己也想明白了，就因为 我的头上多了一条杠，她当然有理由对我的要求更高了。 当护士，当护士长，有些时候，觉得挺委屈得。很多时候，病人 对环境不满意，对卫生不满意，对治疗不满意，首先第一个挨骂的， 往往是护士。非常喜欢马云的一句话，他说：“一个人的胸怀，是被 委屈撑大的。”工作越来越多年，经历的事情也越来越多，现在发现， 抵抗委屈的能力也越来越强了。以前觉得委屈的事，现在看来，都算 不上了。 当护士长的半年时间很短，也不敢说自己取得了什么成绩。这半 年，我只是在努力的适应，认真的完成各项工作任务，同时，也意识 到了自身存在的一些不足之处。比如说，对科室里的护理工作计划不 够全面，处理一些护患事件时的沟通能力还有欠缺。我也知道，自己 距离一名优秀的护士长还很遥远。但是，我会去努力，让自己一步一 步成长起来的。努力在科室牟护理队伍中，以身作则，起表率作用。 今天，我能够站在这里，做一次述职报告，心中怀着一颗感恩的 心，感谢院领导给予我的指导和关心，感谢所有同事给予我的支持和 帮助，因为有你们，我不孤单! 谢谢大家!