2020年市住建局机关党委书记党建工作述职报告和抓基层党建工作职责履行情况述职报告合编 10页

2020 年市住建局机关党委书记党建工作述职报告和 抓基层党建工作职责履行情况述职报告合编 2020 年某市住建局机关党委书记党建工作述职报告 1840 字范文稿 一年来，在机关工委、局党组的领导下，我认真履职，全力提升 党建质量，取得一定成效。汇报如下： 一、2020 年工作情况 1.加强政治建设，发挥首位作用 一是全面从严治党责任落到实处。出台《机关党的建设工作要点》 《机关理论学习计划》《机关纪检工作要点》《团委工作要点》《落 实全面从严治党责任领导班子集体责任清单》等文件，协助党组对党 建工作形势和意识形态工作进行分析研究，领导班子积极履行“一岗 双责”，各支部书记履行第一责任人职责，全面从严治党各项工作任 务有效落实。二是发挥党建引领打赢疫情阻击战。组建青年突击队赴 应急隔离病区工程、各建筑施工工地、物管小区等抗疫一线，强化防 控措施，有序复工复产。机关 1 名党员获全省抗疫先进个人，2 名干 部分别荣记二等功、三等功。3 个基层党组织和 2 名党员被表彰为全 省住房和城乡建设行业疫情防控工作先进基层党组织和优秀党员。 2.抓牢意识形态，深化理论武装 一是常态化推进思想政治建设。抓好“学习强国”平台运用。组 织开展“对标对表新思想，回答好新时代南通‘发展四问’”专题读 书调研活动，邀请专家专题宣讲习新时代中国特色社会主义思想、__ 精神 4 次，发南通日报报道特色做法 2 次。深入开展“弘扬南通新时 代治水精神 答好南通‘发展四问’”实践活动，实地参观重点治水 工程，激发干事创业热情。二是落实意识形态工作责任。制定意识形 态八项制度和八项机制建设，协助党组开展意识形态分析会、意识形 态专题研讨会 4 次，向市委宣传部专题汇报意识形态工作 2 次。 3.规范支部建设，打造坚强堡垒 一是规范建设支部。创新党员学习工作月报、支部活动月报制度， 规范开展“三会一课”等制度，局机关三个在职支部均被市级机关工 委评为“三星党支部”。建立机关支部“第一书记”制度，强化党员 领导干部示范作用。建立健全党组织按期换届提醒督促机制，组织指 导 8 个基层党支部规范开展换届选举。二是规范发展党员。今年，规 范发展 3 名预备党员，培养考察 1 名入党积极分子，2 名同志提交入 党申请，党的吸引力和凝聚力明显增强。组织开展党务干部培训，60 余名党务干部接受融合党建、发展党员、党费收缴和使用管理等党建 实务培训。 4.加强廉洁教育，党风作风共进 一是打好学廉思廉践廉“组合拳”。学习党纪法规和上级纪委监 委通报文件精神，认真开展“510”思廉日、算好廉政帐专题教育月 等活动，参观市廉政教育基地进行实景教育，筑牢全员廉洁意识。重 要节点开展节前廉洁提醒教育，组织监督巡查，严格落实问题线索、 重要舆情第一时间报告制度，营造风清气正节日氛围。全面排查处室、 单位、岗位廉政风险点，建立健全内控制度，从源头上筑牢防腐拒变 防线。二是纪律作风建设有新气象。每季度开展党建工作督查，每月 开展纪律作风明察暗访，切实提升服务效能。扎实开展“机关作风整 治”活动，结合“学习苏州三大法宝、答好南通发展四问”活动，领 导班子成员查摆问题，各单位和全体党员干部开展自查自纠，整改问 题，推动作风转变。党组书记两次带队上线“民心专列政风行风热线” 栏目，现场接收和及时处理群众咨询建议 6 件、投诉 25 件，全部及 时分解、主动对接、限期办结。扎实推进社会评议意见整改，17 条 反馈意见全部按期办结。《新华日报》以《南通市住建局：聚焦民生 福祉 提升服务能力》为题报道我局转变作风、提升效能，促发展、 优服务、惠民生等方面经验。三是发挥整改成效。深入推进 2019 年 度落实党风廉政建设责任制检查考核、2020 年一季度党建工作督查 等反馈问题整改工作，详细制定整改清单，注重建立标本兼治长效机 制。 5.坚持共融共建，老干部群团工作焕彩 坚持退休支部组织生活正常化、离休支部基本正常化，到社区担 任辅导员开展革命传统教育宣讲。老干部为武汉防疫捐款 21800 元， 多名退休党员主动到社区加入疫情防控队伍。组建机关妇联，指导团 委换届，筹备成立系统妇联。举办“我优我自信”主题理论宣讲大赛， 推优参加市级机关工委和团市委比赛，1 人获评优秀奖、3 人获评优 胜奖，1 人入选南通市青年讲师团。工会举办乒乓球比赛、徒步活动 等文体活动，促进身心健康。扎实开展党内关爱对象慰问，结对帮扶 如东如华村和海安夏岔村困难群众，传递党和政府温暖。 二、2021 年工作谋划 一是强化融合党建，服务中心工作。优化党组织架构，探索建立 “第一组长”制度。 二是强化组织创新，提高党的生活质量。推进支部之间互联互动、 互帮互建、共同提升，推动多元组织生活模式，增强党的组织生活吸 引力。 三是健全监督机制，突出党员作用。提高党员接受监督的自觉性， 补齐日常监督短板，抓早抓小、防微杜渐。 抓基层党建工作职责履行情况述职报告及下一步计 划 3350 字范文 尊敬的各位领导，各位代表、委员，同志们： 按照会议安排，现就本人一年来抓基层党建工作职责履行情 况进行述职，敬请评议。 一、党建工作履职情况 坚定不移地把抓好党建作为最大政绩，树牢“税务机关首先 是政治机关”的意识，以党建水平提高，推动履职成效提升。 （一）以政治建设为统领，增强基层党建凝聚力。一是强化 政治理论学习，坚决做到“两个维护”。牢牢把握意识形态领域主动 权，制发《党员理论学习计划》，推进“两学一做”学习教育常态化 制度化，以党委中心组学习为龙头，构建了“党委示范学、中心组集 中学、党支部组织学、干部大会全员学”的学习体系，推动党员干部 学懂弄通做实 xxx 新时代中国特色社会主义思想、xxxxx 视察宁夏重 要讲话精神和党的__精神，在思想上政治上行动上同以 xxx 为核心的 党中央保持高度一致，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”， 做到“两个维护”。全年累计组织中心组学 X 次、研讨交流 X 次，支 部集中学 X 次，举办__精神宣讲会 X 次，形成以上率下的学习传导机 制。二是强化制度建设，形成长效机制。对机关现有的制度办法进行 全面清理，修订完善《党委会议制度》《党委理论中心组学习制度》 等 X 项制度。紧密结合实际，制定下发《关于切实发挥党建引领作用， 促进党建与业务深度融合若干措施》《党员“积分换星”管理考核办 法》《全面推进党支部标准化规范化建设 创建“四强”党支部》《2020 年党建工作要点》X 个方案，促进党建工作制度化、规范化。三是强 化党建责任，夯实管党基础。以建立和完善党建工作责任制为切入点， 建立党建责任清单，签订《党建目标管理责任书》，健全党委管、书 记抓、分管领导“一岗双责”、职能部门落实的全面从严治党机制， 形成了责任明确，齐抓共管的基层服务型党组织建设工作格局。四强 化政治担当，认真履职尽责。自觉履行党建“第一责任人”责任，坚 持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自督办，将党 建与税收工作同部署、共落实。先后主持专题党建工作会 XX 次，研 究解决党建工作重点难点问题 XX 件，带头给支部讲党课 1 次，班子 成员定期到分管部门和联系支部开展谈心谈话、工作调研和党建指导， 党委委员讲党课 XX 次，开展谈心谈话 XX 人次。 （二）以夯实基层基础为核心，提升党建工作水平。一是打 牢基础，让党建文化阵地“活起来”。持续加强党建文化建设，着力 打造以将台堡红色教育基地、县局党建文化长廊、党建室为主，以“学 习强国”等网络平台为辅的党建文化阵地，筹建了县局网络培训室， 扩建了图书阅览室，在原有社会主义核心价值观教育文化墙基础上， 扩增了勤俭节约、节能减排等内容，进一步丰富了精神文明建设内容。 组织开展了“读书活动月”“培根铸魂、传承有我”主题税务文化活 动和纪念建党 99 周年主题党日活动等，培育多元化的党建文化，提 升党建内生动力。二是强化支部建设，让战斗堡垒“强起来”。严格 落实“三强九严”工程要求、基层组织工作条例和支部工作条例，以 “四强”支部创建为抓手，扎实开展“三会一课”，落实民主评议党 员，组织召开总支及支部会议 X 次，开展主题党日活动 X 次，召开组 织生活会 X 次。坚持一个支部就是一座堡垒，一名党员就是一面旗帜， 坚持任务落实到哪儿，党建就跟进到哪儿，通过设立党员示范岗、减 税降费临时党支部，组建党员干部宣传小分队、减税降费党员先锋队， 将党组织的战斗堡垒作用发挥到了税收工作全过程、各领域。三是强 化群团建设，让群团力量“聚起来”。高度重视群团组织建设工作， 纳入基层党组织建设整体规划，积极发挥党支部、工会、团支部和妇 女联合会的桥梁纽带作用，组织开展了“青春心向党、建功新时代” 主题团日活动、冬季职工运动会、“三八”妇女节慰问疫情防控点、 爱国卫生日等活动，正在筹备“情系税收、筑梦新蓝图”迎新春联谊 会，充分发挥了“党建带群建、群建促党建”的作用。四是强化党员 管理，让党员先锋号“响起来”。严格执行新形势下党内政治生活若 干准则，强化绩效专项考评，抓细抓实条块协同、横向协作、上下联 动及“下抓两级、抓深一层”等工作机制，建立党员管理台账，严格 开展“双评双定”和党员考核工作，有 X 名党员被亮黄星。严格落实 《党章》和新时期发展党员的规定，新发展入党积极 X 名，发展对象 X 名，预备党员 2 名，X 名干部向党组织递交了入党申请书。新冠疫 情发生后，X 名党员自愿组建党员先锋队，迅速完成了 X 多户居民的 摸排、登记、宣传和防控工作，在 X 个防疫值守点连续坚守 X 余天， 为防控点捐资捐物 X 万元，让党旗高高飘扬在了疫情防控第一线。 （三）以服务中心工作为根本，强化党建品牌效应。一是以 党风正行风，提升了服务满意度。不断深化创建“让党放心，让人民 满意”模范机关措施，推进服务型党组织建设，较好地解决了少数党 员干部中存在的工作不实、执行不力、效率低下等问题，使政风行风 得到很大转变，在 XX 县政风行风测评中连续 8 年获得第一名。二是 以党务促服务，提升了服务功能。积极落实各项服务措施，拓展服务 途径，优化办税流程，在落实好“免填单”业务、即办业务的基础上， 进一步简化办税流程，合并办理不同税收业务流程中的审查、核查等 事项，减轻纳税人的办税负担。积极推进“非接触式”办税缴费，及 时将“带温度”的税收优惠政策及时送到纳税人手中，助力企业复工 复产，赢得了纳税人的一致好评，获赠“规范执法工作高效，心系税 民服务一流”锦旗一枚。三是以党建促创建，提升了部门形象。紧紧 围绕“党建引领文明、文明提升党建”的工作思路，将创建文明单位， 通过常态化开展党建共建、道德讲堂、志愿服务、扶贫帮困等活动深 化文明创建，凝聚干部职工的精神合力，树立了文明和谐的税务新风 成功创建了“全国文明单位”，纳税服务股荣获“宁夏青年文明号” 称号。四是以党员带全员，提升了干部队伍服务效应。设立党员示范 岗、组建党员宣传小分队、减税降费党员先锋队，成立以党员为主“志 愿者服务队”，开展了上门宣传、“面对面”辅导、问需解难大走访 等活动，带头发挥了模范表率作用，提升了队伍整体服务质效。 （四）以作风和纪律建设为抓手，推动全面从严治党落地落 实。一是加强领导班子建设。把加强班子建设作为带队治税的关键， 严格贯彻落实民主集中制原则，对“三重一大”事项均实行民主决策， 持续推行周例会、重点工作清单式管理和跟踪督办等措施，有效发挥 了党委管大局、把方向的核心带动作用。二是强化纪律作风建设。采 取定期检查、不定期抽查和日常考勤“三合一”模式，大力开展纪律 作风专项整治，累计开展党纪法规、制度规矩学习活动 X 期，开展监 督检查 X 次，通报批评 X 人次，扣发效能奖 X 元。三是强化党风廉政 建设。认真落实全面从严治党“两个责任”，着力用好监督执纪的“四 种”形态，坚决反对“四风”。开展了“不忘初心、牢记使命”主题 教育问题整改和专项整治“回头看”和违规收送礼品礼金、公车私养 问题“回头看”活动，开展廉政教育 X 次、开展廉政警示提醒 X 次， 明察暗访 X 次， 工作约谈 X 人次，营造了全面从严治党良好的政治 生态。 二、存在的问题及下一步工作打算 一年来，我认真履行党建工作第一责任人职责，与全体党员 干部和群众一同努力，共同促进党建工作和税收中心工作迈上了新的 台阶。但也存在一些问题和不足，与区局、市局的要求和基层、群众 的期盼相比，还存在一定差距，主要表现在以下几个方面：一是党员 干部教育培训比较欠缺，党员干部的理论水平、认知能力还需要进一 步提升。二是党建活动载体不够丰富，在调动干部工作积极性方面方 法不多，有效的激励措施和方法还比较少。三是监督检查有待加强， 日常执法检查、纪律督查不深不细，大而化之的情况时有发生，在拓 展监督手段、创新监督机制方面做得不够。 2021 年，我将继续牢固树立“把抓好党建作为最大政绩”的 理念，认真履行好党委书记抓党建工作职责，不断推动基层党建工作 取得新成效。一是继续抓好政治理论学习，将__精神和要求贯彻到税 收工作的全过程，切实发挥政治理论对税收工作的指导作用，增强全 体党员干部的政治定力、责任意识和担当精神。二是持续推进党性教 育，进一步发挥党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用， 形成推动工作的强大动力。三是强化党建带群建，不断丰富党建活动 的内容和载体，充分发挥群团组织的桥梁纽带作用，激发干部群众工 作热情和活力，为税收事业又好又快发展做贡献。