公司劳动社保科2019年上半年工作总结 1页

公司劳动社保科 2019 年上半年工作总结 一、优化劳动用工管理。为提高参保效率，避免出现务工人员参保盲区，经多次 与长治市工伤保险管理服务中心进行沟通探讨后，农民工参保工作由月参变日参，真 正实现了在场务工人员全员工伤保险应保尽保。截止 2019 年 5 月 31 日，共使用农民 工 23177 人次，现参保人数 9621 人，劳动合同签订率 100%。 二、完善工伤事故处理。我们推行主动办、创新办、特事特办的三办服务制，力 争在最短时间内将工伤理赔款发放到受伤者手中，截止 5 月底共发生工伤事故 39 起， 工伤保险理赔 149.07 万元，其中外阜地区理赔费用 4.7 万。 三、规范临时用工管理。积极与各分公司相关科室建立业务往来，同时制定了 《临时性用工人员参保须知》以及《临时性用工人员工伤(亡)事故的处理流程》。截 止 2019 年 5 月 31 日，参加工伤保险临时工 289 人次，现参保人数 175 人，劳动合同 签订率 100%。 四、推进以项目为单位参加工伤保险工作。继续做好企业参保务工人员工伤保险 基数核定及参保信息的汇总、分析、上报工作，同时对具备项目参保条件的主动前往 项目属地社保机构协助劳务队办理项目参保相关手续，竭力为集团公司的和谐稳定发 展规避用工风险。截止 2019 年 5 月 31 日，以项目为单位参保 3030 人，涉及劳务分包 合同 55 份。