公司党的群众路线教育实践活动总结_1 10页

公司党的群众路线教育实践活动总结 ‎　　xx集团公司党委根据xx省委、省非公有制经济组织党工委的整体部署，在省非公党工委直管基层党组织第八指导小组的全程指导下，紧紧抓住反对“四风”这个重点，着力解决党组织自身建设和党员理想信念、宗旨意识、群众观念、组织纪律等方面存在的突出问题，立足公司实际，从4月至9月相对集中3个月时间，认真开展教育实践活动，扎扎实实完成了学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制三个环节的工作任务，达到了预期的目标。 　　一、基本做法 ‎ ‎　　（一）周密部署，有序开展。公司党委把党的群众路线教育实践活动作为首要政治任务和重大政治责任，认真研究，周密部署，有序推进。3月26日，公司党委书记王xx、党务专干xx参加了全省非公有制经济组织党的群众路线教育实践活动动员暨非公有制经济人士理想信念教育实践活动再动员大会。4月16日，公司党委专题研究，成立了给力集团党的群众路线教育实践活动领导小组，公司党委书记监事会主席王xx担任组长、公司党委副书记董事长于xx、公司党委委员工会主席付xx担任副组长，领导小组下设办公室，负责活动的具体工作；制定了《xx集团公司开展党的群众路线教育实践活动实施方案》、《xx集团党委党支部书记培训方案》；明确了活动的整体要求、目标任务、基本原则、方法步骤、时间节点，确保统一领导、分工明确、责任到人，为活动的顺利开展提供了组织保障和机制保障。 　　（二)积极宣传，广泛动员。4月25日，公司召开了开展党的群众路线教育实践活动动员大会，传达学习中央和xx省委、省非公有制经济党工委有关文件和会议精神，公司党委书记王xx、副书记于xx分别做了动员讲话和具体部署，要求全体员工特别是党员同志要依照实际，结合自身工作职责，深入开展活动，做到工作与学习同步推动，两手抓、两不误、两促进。公司外联部副主任刘xx、生产管理部主任温xx、项目经理温xx分别代表支部书记、党员、职工发言，表示认真履职，带头示范，大力支持推动开展教育实践活动。负责指导我公司党的群众路线教育实践活动的省直管基层党组织指导八小组组长、省委统战部民宗处处长孙xx出席会议，介绍了指导小组的职责任务、工作流程，提出了具体要求。 ‎ ‎　　（三）创新载体，深入学习。为了扎实有效地开展好教育实践活动，增强党员意识、党性观念，提高党支部书记的政策理论水平、业务素质和工作能力，公司党委于4月26日、5月5日、5月10日，分别采取以会代训和举办学习讲座的形式，组织所属党支部书记和全体党员、入党积极分子开展政治学习和理想信念、党信党风党纪、道德品行教育，由公司党委书记王xx上党课，先后组织学习了《中国共产党章程》、《xx省非公有制经济组织党的群众路线教育实践活动工作手册》有关文件政策，进行了党的群众路线辅导讲课、党的十八届三中全会精神辅导讲课、如何做好党支部书记辅导讲课。4月29日至30日，公司党委书记王xx、支部书记陈xx、党务专干xx还参加了省非公有制经济组织党工委直管基层党组织书记党的群众路线教育实践活动专题培训班。5月12日、5月17日两次组织党员开展“促进企业健康发展、做群众贴心人”和“入党为什么、为党干什么”的专题讨论。6月12日邀请负责指导我公司教育实践活动指导八小组组长、省委统战部民宗处孙xx处长为公司全体员工做了群众路线教育专题讲课。6月28日，公司举行了XX年新党员入党宣誓仪式。7月26日，举行了“xx集团为省委统战部民宗处捐书仪式”。通过这一系列的学习实践活动，使公司全体人员特别是支部书记和党员进一步增强了对党的基础知识、党的现行政策、党的群众路线教育认识，进一步增强了听党的话、跟着党走、做好党的工作的责任感和使命感，达到了通过学习提高认识的目的。 ‎ ‎　　（四）形式多样，征求意见。为夯实公司党委在开展教育实践活动中“对照检查、开展批评、解决问题”的工作基础，公司通过设立意见箱、发放调查问卷、召开座谈会、谈心交心、集中走访等方式，就公司党委领导班子及成员在“四风”问题方面、在工作作风方面、在沟通机制方面、在关心员工生活方面、在对一线的支持方面、在目前最关注的问题方面、在公司发展急待解决的问题方面、在对业务开展有何意见建议方面，广泛征求了全体员工的意见和建议，特别是5月下旬至7月下旬先后召开了座谈会4次，参加人员19人次，发放调查问卷35份，收回28份，共征求到原始意见、建议110条。 ‎ ‎　　（五）对照检查，民主评议。7月上旬至8月下旬在前期组织学习、广泛征求意见、普遍开展谈心活动、认真撰写对照检查材料、进行民主评议党员测评的基础上，公司党委、各党支部在8月12日、8月30日分别召开了党的群众路线教育实践活动专题民主生活会。教育实践活动指导八小组组长和成员参加并指导会议，公司党委班子成员、各支部书记和党员参加了会议，公司入党积极分子列席了会议。8月25日，公司组织民主评议党员测评，收回无记名测评表34份，并对每名党员的测评结果进行了统计。在各支部党员会上，党员对照党章和党的群众路线教育实践活动要求，进行自我反思，开展了批评和相互批评，并综合民主评议党员测评结果，以无记名投票的形式评定了等级。9月2日，公司党委会议集体审批了评定等级。公司应参加评议党员31名，实参加评议党员31名，其中好的25名，占80.65%；一般的6名，占19.35%。9月6日，在公司全体党员大会上，公司党委书记王xx代表公司党委进行了对照检查，就公司的整体评价、存在的主要问题、问题的原因分析、整改的具体措施做了具体的报告，并通报了民主评议党员的结果。 　　（六)整改落实，建章立制。8月下旬至9月上旬，针对查找出来的问题和征求到的意见建议，公司党组织制定了整改措施，每个党员也根据自身查找出来的问题，制定了个人整改措施。为了整治“四风”，着力纠正工作虚浮不实问题，严格控制了会议和文件数量，压缩了会议时间，推行了oA办公系统，提高了办公效率；深入基层和群众了解真实情况，畅通员工表达合理诉求的渠道，帮助生产一线和员工解决实际问题；加强了经费使用管理，厉行节约，禁止铺张浪费。建立健全规章制度，对行之有效的继续坚持，存在缺陷的修改完善，不实用的坚决废止，纠正了无视制度的问题，强化了制度执行力，推动改进工作作风，密切联系职工群众常态化、长效化。 　　二、主要收获 　　公司党委把群众观点和群众路线贯穿工作中，以教育实践活动促进中心工作，以工作成绩检验教育实践活动成效，取得了比较明显的思想认识成果、实践成果和制度成果。 ‎ ‎　　（一）思想认识得到提高。通过教育活动的开展，公司员工特别是党委班子成员、党员干部深刻认识到：深入开展党的群众路线教育实践活动，是实现党的十八大确定的奋斗目标的必然要求。在整个教育实践活动过程中，大家把理论学习摆在首要位置，始终立足于学习提高，注意从一定的理论高度思考问题，消除了许多模糊认识，绝大多数同志在工作任务重的情况下，挤时间学习，每个党员都写了心得体会，做到了工作、学习“两不误、两提高”。 　　（二）宗旨意识得到强化。随着教育实践活动的深入开展，广大党员干部全心全意为人民服务的使命感和责任感进一步增强，宗旨意识进一步强化，理想信念进一步坚定，保持了共产党人应有的精神境界，保持了健康的生活情趣、高尚的道德情操，做到了稳得住心神、抵得住诱惑、守住思想防线和行为底线，坚守了共产党人的精神高地，进一步树立了担当精神。 　　（三）工作作风得到改进。思想认识上去了，宗旨意识增强了，工作中展现出来的作风和精神面貌也随之提振了。在教育实践活动中，广大党员干部“心气神”得到全面提升，全体党员干部职工群众上下一心，以党的群众路线为指导，大兴求真务实、真抓实干、谦虚谨慎、艰苦奋斗之风。展现了昂扬向上的精神状态，激发了锐意进取的工作热情，形成了心齐、气顺、劲足、实干的发展氛围。 ‎ ‎　　（四）党群关系得到改善。此次教育实践活动聚焦于作风建设，通过活动强化了群众监督评价机制，进一步拓宽了沟通的渠道，党员和群众代表以参加支部大会、座谈会、民主生活会、谈心交心、问卷调查、民主测评等形式，参与到群众路线教育实践活动中来。同时各党支部重视从解决群众关心的热点、难点问题入手，认真倾听群众呼声，突出抓了一些与员工生产生活密切相关的难点问题，密切了党群关系、干群关系，提高了在职工群众中的威信，增强了吸引力和凝聚力。 　　（五）长效机制得到确立。通过制度建设的长效机制，一方面把作风建设、队伍建设、能力建设等内容纳入制度轨道，以行得通、指导力强、能长期管用的制度将活动成果和成功经验固化下来。另一方面推行了制度“废、改、立”工作的经常化、长效化，确保宗旨意识得到全面、持续地体现。 　　（六）公司业务得到发展。公司的教育实践活动在组织实施过程中重实际、求实效、统筹兼顾、合理安排，做到了“两不误、两促进”。注重加强顶层设计，强化了战略管理，提升公司的战略管控能力；突出了市场导向和效益导向，明晰管理职责、完善制度和流程体系，强化公司治理，推动了公司更好地规划未来、持续发展，与中船重工集团711所、上海联升投资有限公司的合作取得了实质性的进展。 　　三、几点体会 ‎ ‎　　（一）坚持领导带头，是教育实践活动落到实处、取得实效的关键。在教育实践活动中公司党委班子和各级领导做到了把自己摆进去，带头学习、带头讲课、带头查找问题、带头开展批评与自我批评、带头制定整改落实措施，旗帜鲜明的做出了表率，一级做给一级看，一级带着一级干，上下团结一条心，凝心聚力促发展。 　　（二）坚持群众路线，是教育实践活动落到实处、取得实效的法宝。从群众中来，到群众中去，眼睛向下，重心下移，深入一线，问政于员工，问计于员工，找准问题所在、民心所向，坚持开门搞整改，让每位员工共享出彩机会、共享发展成果。 　　（三）坚持改革创新，是教育实践活动落到实处、取得实效的动力。改革是最大的红利，创新是发展的动力。打破惯性思维，不能穿新鞋走老路，不能新瓶装旧酒，努力在继承基础上站得更高、看得更远，在改革创新中走得更远、走得更好。 　　四、存在问题 　　总的来看，开展群众教育实践活动以来，严格落实湖南省委、省非公党工委的各项部署，同时密切联系实际，创造性地开展工作。活动开展的过程求实、方向求准、效果求真，既锤炼了干部党员队伍思想作风，又推动了中心工作；既得到了指导组的肯定，又以可用、可行、可持续的举措得到员工的好评。但我们仍存在一些不足： 　　（一）学习调研深度不够。有个别的党员理论学习比较认真，但联系实际、联系自身工作作风不够紧密，少数党员干部政治敏锐性和鉴别力也有待进一步提高。 ‎ ‎　　（二）党性分析不够到位。还有个别党员党性分析联系个人思想实际不够，问题查找的不够准，剖析的还不深不透；在相互批评方面存在思想“交锋”不够，少数同志怕得罪人等现象。 　　（三）整改没有完全落实。领导班子整改方案和党员干部个人整改措施落实得还不够全面，还有一些问题没有得到完全彻底解决。 　　五、下步计划 　　（一）严肃思想认识，大力巩固教育实践活动成果。习近平总书记强调：一定要认清“四风”的严重性、危害性和顽固性、反复性，锲而不舍、驰而不息地抓下去。全体党员干部深入贯彻习总书记的要求，增强自我警醒，不要觉得教育实践活动就是一阵风，“雨过地皮湿”，而是要持续深入地贯彻中央八项规定，反对“四风”毫不动摇、持之以恒；要按照习总书记要求，发扬“钉钉子”精神，一锤一锤地接着敲，直到把钉子打实打牢。 ‎ ‎　　（二）加强学习提高，运用活动成果推动中心工作。当前和今后一个时期，我们要进一步引导广大党员坚定地与党中央保持高度一致，把统一思想、提高认识摆在特别重要的位置，深入学习、准确理解群众路线理论观点，进一步端正世界观、人生观、价值观，增强思想自觉和行动自觉；深化群众路线教育实践活动成果，扎扎实实推动中心工作。下一步，要重点围绕生产经营特别是生物质合同能源管理工作，注重教育成果转化，把活动的“疗效”转化为推动工作的动力，拓展业务，以优质的服务赢得信誉、赢得市场。 　　（三）抓好班子建设，完善运行机制和监督机制。要按照“三严三要”要求，持续不断地加强领导班子自身建设。坚定理想信念，增强政治敏锐性和鉴别力，进一步严格落实党委内生活制度，坚持民主集中制原则。进一步结合此次教育实践活动，对班子自身的党内生活状况作一次全面评估，把经验总结出来，把问题梳理出来，把对策制定出来，增强班子党内生活的政治性、原则性，不断提高班子的凝聚力和战斗力。 　　（四）坚持善始善终，切实把整改措施落到实处。群众路线教育实践活动虽然已经圆满地告一段落，但是我们要明白这只是一个良好的开端，后续整治整改、完善制度的任务还很重，未完成、未完善的工作都需要我们善作善行、善始善终的态度，对照任务书、时间表、责任人，确保整改措施一丝不苟的落实下去，促进公司健康持续发展。 ‎