• 60.65 KB
  • 2021-04-16 发布

精编中石化员工个人总结例文汇编

  • 15页
  • 当前文档由用户上传发布,收益归属用户
  1. 1、本文档由用户上传,淘文库整理发布,可阅读全部内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,请立即联系网站客服。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细阅读内容确认后进行付费下载。
  4. 网站客服QQ:403074932
中石化员工个人总结例文汇编 精品文档,仅供参考 中石化员工个人总结例文汇编 中石化员工个人总结例文汇编总结是指社会团体、企 业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回 顾和分析,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它 可以帮助我们有寻找学习和工作中的规律,为此要我们写一 份总结。下面就让小编带你去看看中石化员工个人总结范文 希望能帮助到大家!中石化员工个人总结 1 今年以来,我站在零售部的领导下,安全上坚持预防为 主、防消结合、加强教育、群防群治的原则,通过安全教育, 增强员工的安全意识和自我防护能力;生产上通过齐抓共管, 营造全体在岗员工关心和支持加油站优质服务工作的局面, 从而切实保障我加油站安全生产和财产不受损失,向大站建 设迈出了踏实的一步 一、安全生产上下重视 措施有力我站是____年 3 月开 始营运的,在上级的要求和加油站的努力下,我们一开始就 一步一步做好安全教育工作,切实加强对员工安全教育工作, 油站把安全工作列入第一位,加油站站长直接抓,副站长具 体抓,各带班长具体分工负责实施。我们制定了详细加油站 的劳动纪律和岗位制度,针对加油站的具体情况和上级的要 求规定了实际的操作规程,由于我们在工作中尽职尽责, ____年我站没有发生一次事故苗头,员工没有任何违背安全 操作的行为。 二、制度保证 措施到位 1、建立安全生产领导责任制和责任追究制。由加油站 站长负责,将安全生产工作列入各加油班的目标考核内容, 和工资挂钩并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造 成安全隐患苗头的,要严肃追究带班长及直接责任人的责任。 2.优质服务。加油站按照中石化规定的八部工作流程要 求在岗职工,与各加油工签订责任书,明确各自的职责和义 务。在工作中以老带新,对每一名到站工作的工人要求在第 一时间了解八步流程的工作方法,在动作标准后方可以上岗 操作。由于我们把工作做到了前面,优质的服务吸引了很多 回头客,一位莆田来的客户这样说过:我从莆田到这里一路 上很多加油站,我情愿多费点油也要到你们这里加,因为你 们的服务让我开心。一位公司老总对我们的加油工说:在你 们站加油,数量,质量我们的司机都满意,希望你们能坚持 下去,保证油品的质量和数量,我们的业绩也有你们的功劳。 听到客户这样的评价,我们的一个老职工这样说,值了,弯 腰打车盖,听点难听话,受的委屈都扯平了。 三、生产量化,目标大站 由于我们在安全的前提下抓好了职工的工作态度,我站 的工作量也取得了很大的成绩。从____年三月到今,我们十 个月完成汽柴油销售 1885.94 吨,超前完成了公司制定的营 业额 1807 吨全年任务的 104.82 吨。完成了在公司倡导的创 建大站的____计划中的百分之九十四点二九七吨。这些数据 表明我们加油站还是有潜力可挖的,只要领导上在工作上给 予更多的帮助和支持,在硬件上满足市场的需要,相信在我 们全体员工的努力下,我们会更快的跨进大站的行列。四、 展望明天,更好发展在新的一年我们会在公司和零售部的领 导下,狠抓安全,让每个职工明白要确保安全,根本在于提 高安全意识、自我防范和自护自救能力。抓好安全教育,会 成为我站安全工作的基础。我们会以公司制定的安全规定为 重点,经常性地对员工开展安全教育,特别是抓好防范意识 及使用灭火器材等安全教育,做好防盗防抢得预防工作。在 生产工作中,我们会继续发扬我站良好的优质服务强项,在 成绩中找差距,圆满完成上级交给的各项工作任务。中石化 员工个人总结 2 紧张忙碌的________年即将过去,充满希望的________ 年已悄然而至。在过去的一年里,我依然抱着极端认真负责 的态度展开各项工作,兢兢业业,勤勤恳恳,有得也有失, 有成果也有不足。 (一)狠抓安全、环保工作。 1、能够亲自落实各项安全防护措施,个人安全意识有 所增强。 自从去年我工段发生安全事故之后,对我个人的震动很 大,使我认识到自身工作中还存在的不足,本年度我要求自 己不管任何检修项目,对其安全防护措施都亲自去抓,去落 实,甚至去监护,确保检修中的安全,尤其是动火作业,从 票证的办理到置换,各项防护措施的安排,都要做到心中有 数,忙而不乱。事实也证明,回顾我工段全年的各项检修与 动火作业,都能够安全高效地完成,无一例违反安全操作规 程的作业。 2、对现场隐患的排查能够及早预警并协调配合消缺。 如果说对一个故障或者问题点的判断,结论下在盖棺定 论之后,我觉的这一点都不足称道,只有能够在潜伏期及早 地预警或者提出前瞻性的想法才是我们当前应该提倡的,哪 怕这个预警是多余的,或者是有偏颇的都不为过。本年度我 先后对北粗破机、小渣泵、回收泵等许多异常都能在第一时 间内提出疑虑,并联系消缺隐患,确保装置的安全与满负荷 生产。但令人遗憾的是也有许多问题,当你提出来之后,却 如一缕轻风一样拂过,如北粗破机丝杠断的问题,只有等到 断了 10 几根的时候才去解决,更换下槽铁,加弹簧,最终 使问题得到彻底解决。还有小渣泵,我们早就提出不行了, 依然是“可以用”的说辞,最终导致半夜 2 点钟的时候坏了, 差点搞的降量。 3、在应急演练方面也有突破,并得到各级领导的好评。 本年度在应急演练方面,我积极地探索,首先从硬件上 完善,对我工段的各个可能发生的问题点进行了统一的登记, 最后编印成册《乙炔工段应急预案》共 12 篇,有封面、目 录,令人一目了然。再利用周一安全活动的时间让工段员工 去学习,最后才组织班组进行演练。在 11--12 月的分厂抽 查中,我工段共有三次演练,得到了分厂领导的充分肯定, 同时我首先用的“埋雷”形式也得到安全部领导的认可。 (二)班组建设已初见成效。 1、从硬件上完善班组建设所必备的条件。 本年度,我在分厂领导的指导下,首先从硬件上完善班 组建设必备的一些条件,我先后参观烧碱分厂电解工段三次, 与其工段长交流多次,请教关于班组建设与工段管理的一些 好的做法与先进经验,并加以吸收借鉴,都得到了好的效果。 如班组考评方面,员工激励机制方面,各类台帐管理方面都 有所提高,同时我也把我工段周一安全学习活动开展,应急 演练方面,现场文明生产责任制方面等做的比较优秀的也与 他们进行了一个交流,也引起烧碱工段长们的极大兴趣,为 工段对外树立了一个良好的形象。 2、工段管理逐步趋于科学化,制度化。 我一直认为,做为最基层的管理,尤其是每天做人的工 作,涉及到安全、考勤、工艺质量、文明生产、设备管理、 经济考核等诸多方面的工段长,其实就是一个“管家婆”, 面对如此错综复杂的关系,管理一定要走制度化的路子,不 能带有随意性,更不能讲人情,搞关系。因此,本年度,我 工段在执行《聚氯乙烯乙炔工段管理标准》的时候上下一盘 棋,始终坚持用一把尺子衡量每一件事情,时刻关注每一位 员工的思想动态,如果处罚了某一个人,不光是罚完了钱就 了事,还要掌握他的心理活动,如果有疙瘩还要帮他解决, 既要教育他,还要让他高兴,把活干好,在管人的路子上我 是不断探索,大胆尝试,积极谏言,努力配合刘段打理好工 段和各项事务。尤其是班组考核方面,我工段铁面无私,奖 罚分明;在工段帐务管理上,我工段实行专工管钱,副段长 管帐,工段长审核,工段员工监督,班长评议的全公开化的 管理模式。 3、本着不断发现问题,解决问题的积极态度开展各项 工作,在“利”与“弊”的权衡下大胆尝试。 随着事物的发展规律与时间的推移,在我们的日常管理 中会暴露出许多新问题,新矛盾,因此就要求我们要与时俱 进,不断开拓。因此本年度,我工段共出台各类工段级文件 37 个,都是以乙炔 no.________2--__形式的下发,进一步 深化制度化管人的理念。同时,我工段在做管理尝试的时候, 不固步自封、不缩手缩脚,而是用“利”与“弊”的原则进 行权衡,如果是“利”大于“弊”,我们就会不折不扣地去 执行。如对一、三班主控的调整,就是一个比较成功的例子, 站在一班的利益上是有“弊”的,但是站在工段的利益上有 “利”的,显而易见,“利”是大于“弊”的。 (三)各类台帐已趋于完善。 1、对于台帐的建立从思想意识里面有了一个转变。 之前建立台帐是为了“应付检查”而现在却是为了“查 找方便”,这是一个思想意识里面的转变,如各类安全台帐、 仪表台帐,特种设备台帐、各类防护用品台帐等。在这一块 上,也确实付出了很多的心血,要做到“滴水不漏,无可挑 剔”还真不是一件容易的事。但是做好了还真能起到事半功 倍的效果,如消防器材配置台帐,能够做到帐面与现场统一 就可以心中有数,库房备品备件台帐,也能够做到一查清楚, 心中有数。 2、对于台帐从消极抵触到主动建立的一个转变。 提到这一条,还真要感谢领导的英明之举,给工段配了 电脑。现在有了电脑,好多台帐可以做成电子版,既方便保 存,又方便查询。现在我工段会主动地建立好多台帐,有利 于各项工作的开展,如无定河渣浆输送管与上清液管的维护 保养台帐,皮带更换台帐,减速机维护保养台帐,员工绩效 台帐,班组考评台帐等等。 (四)经济活动分析会走向正规化。 在经济活动分析会这一块上,我在老早就请教过专工, 应该怎样入手,同时与烧碱的工段长进行过一个交流,听取 别人的建议,结合自己工段的实际情况把工段的各项工作进 行了一个分类,然后根据分类的情况,查找每日的《工作日 志》进行填充具体的内容,有血有肉,有纲有领,有重点也 有概括。另外当工段一级的经济活动分析会走上渠道之后, 然后在分厂领导的大力扶持与指导下,又着手开展班组级的 经济活动分析会,让他们要言之有物,言之中的,并把这一 项工作纳入日常例行的工作中去,已收到了良好的效果。 (五)对岗位员工的培训积极探索。 这个工作主要是前半年,我对岗位员工的培训可以说是 一手抓,亲自抓,不松懈。内容涉及到安全、工艺、设备、 应急处理、事故预想等多个领域,苦口婆心、言传身教、教 学相长。怎样来提高大家的现场操作水平,增强其安全意识, 我是动过一些脑筋的,搜集资料、亲自命题、亲自判卷,也 曾经把我的员工拉到一楼食堂进行过比较正规的闭卷考试, 想方设法地让我工段的员工培训工作能落到实处,能上一个 台阶而做出了许多的努力。 (六)个人学习紧锣密鼓,一腔热血付诸东流。 关于个人学习,我从来都没有放弃过,无论是聚氯乙烯 工艺还是设备基础知识,操作工等资料,尤其是报名工艺助 理以来,对化工原理,化工基础的学习更是紧锣密鼓、起早 贪黑、废寝忘食,没想到一纸文凭却让满腔的热血付诸东流, 为此我很灰心,付出与回报的心理杠杆严重的失衡。也因此 在自己的博客上写下了《哀莫大于心死》的悲叹,后来我在 众多博友的鼓励下很快调整了自己的心态,其实这一切都是 “欲望”惹的祸,现在我反倒感觉轻松多了。“无欲则钢”, “与人无争,与世无争”的日子过的无比的平静与快乐。心 境平和的时候工作起来反倒更有条理,更有章法,效率反而 高了。中石化员工个人总结 3 安全生产关乎我们的生命和幸福,____年六月是全国第 ____个安全生产月,我们中石化紧紧围绕安全生产月的活动 主题,根据我们这个行业的实际工作情况展开了大量的安全 宣传活动。 中国石化集团公司对开展这次活动极为重视,专门下发 通知,对全公司开展好“安全生产月”活动进行部署安排, 提出了明确要求。各企业、各单位要按照通知要求,组织广 大干部职工积极行动起来,深入开展“安全生产月”活动, 务求取得实效。现将中石化安全生产月的相关活动情况总结 如下: 一、加强领导,具体部署,认真组织。 为开展好本次活动,集团公司设立“安全生产月”活动 办公室,由安全环保局具体负责本项工作。各单位要认真按 照总部统一部署,结合集团公司正在开展的“我要安全”主 题活动、“比学赶帮超”活动以及“平安工地”竞赛等工作 安排,结合企业实际,认真制定活动方案,安排必要的活动 经费,确保安全活动扎扎实实地开展,取得实效。 二、加大隐患治理力度,消除安全隐患。 “预防为主”一直是我国安全生产方针的主要内容,是 多年安全工作积累的宝贵经验。其核心就是要预先防范,实 现事前管理。通过系统风险评估,不断发现装置(设施)存 在的安全隐患,并及时进行整改,从而实现安全生产。持续 开展隐患排查治理是落实“预防为主”的重要手段。 集团公司高度重视隐患治理工作,年初已经就各企业隐 患治理工作进行了统筹安排,提出整改治理的具体要求。4 月份开展的全系统安全设备大检查,又查出了不少隐患和问 题,特别是一些炼化装置、长输管道腐蚀问题,要引起我们 的高度重视。各企业要充分认识隐患治理的艰巨性和紧迫性, 抓住“安全生产月”的有利时机,切实加快隐患治理进度。 认真研究生产经营中存在的各类隐患、问题,结合企业实际, 分清轻重缓急,按照“定方案、定负责人、定资金、定整改 期限”的“四定”要求,突击治理一批隐患项目,提高装置 (设施)本质安全水平。 三、严格执行安全生产禁令,抓好直接作业环节安全监 管。 年初,集团公司 HSE 委员会制定下发了企业细化《安全 生产禁令》的指导意见。各企业也都按照总部统一要求,对 本单位安全生产禁令进行了细化完善。各单位要结合“安全 生产月”活动,认真抓好安全生产禁令的宣传贯彻工作。要 以禁令为抓手,切实抓好直接作业环节的安全监督管理工作。 严格动火、进入受限空间、高处作业、临时用电等各项作业 票证的签批手续,落实装置采样、检修确认、装置开停工等 过程的安全确认、监护制度,规范作业程序,最大限度地避 免事故发生。 四、认真组织做好夏季安全生产工作。 当前已经进入夏季生产,强风、雷电、暴雨等恶劣天气 增多,给安全生产带来了很大困难。各单位要高度重视夏季 安全生产工作,认真落实安全生产责任制,结合夏季安全生 产工作特点,认真组织开展以防洪、防汛、防雷电、防高温 为主的夏季安全生产大检查。对关键生产装置、要害部位等 要进行重点检查,落实好各种抢险救灾物资配备,加强应急 预案演练,确保万无一失。落实好防暑降温各项措施,关心 职工生活,确保职工身心健康。 安全生产月相关活动的开展,切实加强了我们中石化员 工的安全生产意识,对于创造安全稳定和谐的工作环境起到 了重要的作用。中石化员工个人总结 4 ____年 7 月,我来到了中石化__分公司,先后在__加油 站、加油南站以及营业大厅工作。11 月份,被调入零管部工 作。在领导和同事们的指导和帮助下,我很快适应了所担负 的工作,完成了上级下达的各项任务,回顾前一段的工作历 程,我觉得自己不仅在政治素养上有很大提高,在业务上也 积累了初步的工作经验,收获很大。现将有关情况总结如下: 一、政治素养有了很大提高 近半年的工作历程,使我从一名学生转变为一名具有一 定的政治素养和工作技能的中石化员工,在这个过程中通过 参加省公司的集中培训,通过学习中石化员工守则,使我初 步了解了作为一名合格的新时代中石化员工所应该具备的 基本的政治素养和道德情操,知道了集团公司“发展企业、 回报股东、奉献社会、造福员工”的企业目标。特别是耳闻 目睹了许多优秀员工的先进思想先进事迹,给了我深刻的启 发和教育。他们所表现出来的爱岗敬业精神,焕发出来的工 作热情,都给我树立了榜样,使我更加珍惜中石化员工的光 荣称号。增加了我忠诚石化事业,努力践行中石化核心价值 理念的自觉性。 二、基本完成了领导赋予的各项工作任务 自调入零管部后,领导赋予我的主要工作是:零售经营 分析、非油品经营分析、非油品销售报表、非油品月报、 周报、简报以及神秘客户检查反馈问题的上报工作,销售竞 赛评先上报和领导交办的其他工作事宜。在领导和同事们的 指导和帮助下,通过个人的努力,我初步掌握了这些工作的 基本技能,在工作中,我注意向老同志学习,做到不懂就问, 虚心求教自担负工作以来我按时间、有质量的完成了任务, 及时准确汇总上报各类分析和报表,注意收集资料,细心分 析。在领导的安排下参加了许多对自己工作能力有帮助,能 提高的活动,比如随同领导对公司辖区内各片区加油站夜查、 巡查和督查工作。先后两次参加省公司有关非油品后台系统 的培训和电子帐表的培训,使我的基本工作技能得到一定的 拓展和提高。 三、几个需要努力的方面 半年来,虽然收获很大,同时也明显的感觉到自己还存 在着许多需要改进和努力的方面,一是要继续加强学习, 不断的提高自己的政治素养和道德情操,学习是提高自身的 根本途径,不仅在政治上要进一步加深对党的方针政策和集 团公司经营理念的学习,增强爱岗敬业、无私奉献的自觉性, 而且处处用新时代中石化员工的基本道德规范和思想情操 约束自己的行为,使自己在政治上更加成熟;二是要加强工 作技能的学习,特别是在目前商业竞争日趋激烈的形势下, 更需要我们有熟练符合市场要求的业务技能。就目前自己而 言,参加工作的时间还很短,工作的熟练程度还有待提高, 工作经验还需要不断的积累,工作质量还需要进一步加强。 但是我相信有志者事竟成,在领导和同事们的指导和帮助下, 我有决心有信心通过个人努力在业务技能方面百尺竿头,更 进一步;三是要注意虚心求教,我毕竟工作历程很短,经验 不足,但是科里的所有同事都是我的良师益友,我恳切的希 望领导和同事从政治上,在工作中和日常生活方面多多给予 指教,以便能够加快自己成长的步伐;四是增强团结和协作 观念,团结就是力量,协作就有活力,我们零管部是一个大 家庭,是一个有机的整体,我虽然年轻是个新人,我应该自 觉加强协作精神,主动配合同事完成工作任务。 回顾近半年的工作,我觉得有许多值得深思和总结的地 方,但是由于自己工作经验较少,总结的还不够全面,请领 导给与批评指正。