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- 2021-04-16 发布
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精品办公范文荟萃
公司置业顾问工作总结范本
总结的格式,也就是总结的结构,是组织和安排材料的
表现形式。下面是 xxxx 为您精心整理的。
1
自 20xx 年 1 月,** 销售团队进入营销中心, 2 月,项目
盛大开盘。至今一年时间,经历开盘前和开盘后 2 个阶段。
开盘前阶段,工作积极努力,充满热情,对市场充满信心。
主要完成以下工作:
沙盘讲解,话术训练和考核 ;
现场爬楼,户型知识考核
接听来电,接待来访客户,办理诺德精英会员卡 1 张。
现场算价,通知客户开盘选房
开盘后阶段,工作心态起伏不定,工作信心和热情有所
回落,主要完成工作和业绩:
自己销售 12 套房,首付已给的 1 套,签订合同 9 份。
帮助同事成交 2 套房
接听来电,接待来访客户
跑盘,每周市场动态跟进,值日工作
总的来说目前业绩不理想,总结经验和教训,存在多方
面问题:
第一:心态
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开盘前乐观的估计办卡数过百,可能开盘日会有 2 套的
成交量, 结果, 开盘当天客户到场只有 1 批左右, 成交 6 套,
真是大失所望,心态低落,第二天 (23 日) ,经过领导训话,
调整心态,积极接待客户,但没有把握好当天的来访客户。
此后市场不断传出降价消息,客户的观望情绪和对本项目周
边环境的不满都对个人的销售心态造成一定冲击。年后将从
以下几个方面进行调整:
对市场的信心 相信市场在四五月份会开始回暖
对公司的信心 相信公司的总体营销策略和领导的决策
是正确的
对自我的信心 相信自己经过一个多月的销售磨练,经
验长进,能更好的把握和服务客户
第二:销售技巧
个人觉得目前自己在房地产销售领域只是刚刚入门,还
不及格。在带客户看楼的过程,没能很好的把握客户需求,
甚至到送客户走的时候, 还不清楚他心里的真正想法, 所以,
也很难根据客户的需求来引导购买。房地产销售由一连贯的
环节紧密组成,包括初次接触客户第一印象,楼盘介绍,需
求挖掘, 引导购买, 异议处理, 促成交易, 售后服务等环节。
其中我觉得良好的心理沟通是一个销售人员最重要的素质。
而我在语言表达方面经常表现得过于自信,而且喜欢反驳客
户,造成客户不愉快 ; 提问题过于直接,给人“查户口”的
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不好感觉 ; 在客户表示要再考虑或犹豫不决时,未能很好的
帮客户做决定,促成交易。还有很多方面都不足。改进方法
是多分析,多总结,并且虚心向有经验的老业务人员学习。
第三:服务意识
我们的行业是服务行业,服务意识应该是第一位的,可
是, 很多时候, 自己想的却是: 我怎样才能把房子推销出去 ?
客户有过多问题时会不耐烦 ; 付出大量劳动后客户最终不购
买也会生气。这些都是用功利的心态和意识来工作,而不是
以客户为中心的服务意识。一月份到目前为止只销售了 3 套
房子,个人总结,功利心态加上销售经验不足是主要原因。
后来向一位开工厂的朋友请教,她说以她十几年的销售经
验,业务成功与否最重要的不是技巧,重要的是能否为客户
着想,站在对方的角度,进入他的心里,帮他选择适合他的
产品。而且人是活的,产品是死的,客户会因为认可你的人
而买你的产品,反之,认可产品,却不认可你的人时是不会
购买的。 所以, 怎样取得客户的信任是把握客户需求的关键,
信任来自于您的真诚和为对方着想。正如《商道》主人公所
说的:“我做生意赚取的不是金钱,而是人心,金钱只是附
带的结果。”朋友又说:如果尽心为客户着想,帮对方做了
选择以后,他还是不购买,那就是机缘不成熟,不要强求,
过去就过去了,这样子做人做事才会轻松自在。听了以后,
我很受启发: 我的服务意识也应该从 “我想卖给你” 变成 “让
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我来帮您选择适合您的房子”。
第四:执行力
“思想影响行为”,有了正确思想观念,还要落实到行
动上来,才有良好的结果。有句话说:细节决定一切 ! 对于
房地产销售来说,良好的执行力就是关注每一个细节,并且
要有快速的行动力 ! 一直以来,我们会开了不少,经理也帮
我们分析了很多问题,并且提出了改进方法,但是我的落实
情况不理想。比如跑了盘没有及时写跑盘报告,客户资料没
有及时登到小客户登记本,礼仪培训后,服务态度和礼节改
进不大,中午困了想休息会扒在电脑区打盹,开完会没有及
时在会议记录本签名,上早班换完工衣还在休息区磨磨蹭
蹭,没有及时到前台,有时会在前台电脑用即时工具聊天。
以上种种都是自己在细节上做得不好的地方,原因在于忙碌
工作中忘了对自己的严格要求,工作用心程度有所下降,反
省后要马上改正过来。
第五:旺盛的精力
一直以来,自己都很注意休息,合理安排好作息时间,
坚持晚上 11 点前睡觉,开盘后有段时间比较紧张,休息时
间有点不够,但基本上还是能够保持旺盛的精力,以良好的
精神面貌接待客户。个人体会,房地产销售是一项体力和脑
力都需要付出很大的工作。因此,保持良好的精神状态,需
要保证充足的睡眠时间,饮食要适当,勿暴饮暴食,少吃油
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炸、冰冻、烧烤、高糖、高盐、腌制类等不健康食品。
第六:个人与团队
和同事们相处了 5 个多月,从最开始的独行主义到现在
的和谐相处,自我感觉在这个团队里自己比以前更会和人相
处,这要感谢两位经理的提点和教诲 ! 但是毛病也是明显的,
言语过于直接,会让人不好接受,这方面还要不断改进。记
得刘经理两次问我:你在团队里有一个很好的朋友么 ?仔细
想想,目前还没有。写这句话心里是感到惭愧的,这说明自
己对他人的关心和帮助还不够,对团队的付出也不足。希望
自己以后心量更大,主动地承担一些工作,给别人多一些关
心和帮助。
2
似水流年,在不知不觉中, 20xx 年已过了一半,回顾这
半年来的工作,在公司领导及各位同事的支持与帮助下,按
照公司的要求,认真完成各项工作。通过这段时间的学习与
工作,在以往的工作模式上有了新的改进,工作方式也有了
较大的变化,现将半年来的工作情况做简要总结:
一、认真完成日常工作,努力提高自身的能力
作为公司的销售人员,深刻地认识到自己肩负的重任,
因此,在做好日常工作的基础上,我也不断吸取新的知识,
努力完善充实自身的知识结构,针对自己的薄弱环节有的放
失; 同时向销售业绩高的同事学习成功经验,以提高自身的
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推销能力,为今后的工作打下更加牢固的基础。加强自身学
习,加快工作节奏,提高工作效率,力求周全、准确,避免
疏漏和差错。
二、爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、热情服务
在本职岗位上发挥出应有的作用, 公司秉着 “精诚至上,
服务为先”的理念不停的在进步和完善,而自己的学识、能
力和阅历与公司要求有着一定的距离,所以必须加强自身的
学习,以端正的态度对待各项工作任务。积极提高自身各项
素质,争取工作的主动性,责任心,努力提高工作效率和工
作质量。
三、存在的问题和今后努力方向
工作中存在一些问题和不足,主要表现在:第一,由于
对业务的不熟悉,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有
待进一步提高 ; 第二,有些工作还不够过细,一些工作协调
的不是十分到位 ; 第三,自己的理论水平还跟不上公司工作
的要求。在接下来的工作中,应认真提高业务、工作水平,
为公司经济跨越式发展,努力贡献自己的力量。在新的一年
即将来临之际, 也意味着新目标的开始, 我想我应努力做到:
第一,加强学习,拓宽知识面,努力学习房产专业知识和相
关工作常识 ; 第二,本着实事求是的原则,尽心尽责完成各
项工作,真正做个每个客户都喜欢的好置业顾问,努力成为
一名优秀的销售人员 ; 第三,自身工作作风建设,团结一致,
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勤奋工作,形成良好的工作氛围。遵守公司内部规章制度,
维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的
工作成绩。
四、工作回顾
回顾半年来的点点滴滴,工作的过程中,我还需要更加
积极主动 ; 这得益于和领导,前辈的交流,我真正感受到了
领导的关怀和期望,同时也佩服他们渊博的知识和丰富的实
践经验。同时我也衷心期待领导和前辈能够多多在工作上指
导我,在思想上帮助我,我会尽力为公司的进一步发展和壮
大发挥自己应有的作用。
最后,再次衷心的感谢身边的每一位领导及同事,有了
你们这样好的领导,好同事,在这样的一个优秀的集体里,
我相信我们的公司明天会更好 ! 在这片热土上,我们将收获
无限的希望 !
3
年终岁末,在 20XX 年里我从一个房地产销售人员成长
为公司的案场经理,这是公司对我的信任,也是对我工作的
认可,非常感谢公司的每一位领导和同仁的帮助和指导。几
年来,公司在不断的发展,不断的壮大,我在公司工作的这
几年里也学到了不少知识,为了把工作做的更好,我对自己
一年来的工作做一下总结,目的是吸取教训、总结经验,提
高自己。
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一、工作内容
20XX年,由于最后两期还在施工, 我主要做了以下几个
方面的工作:
( 一) 学习了解新产品
为了公司下一步的销售计划,我精心的学习新产品,了
解与前几期的区别及优势,对新产品的特点特色做到了如指
掌,心中有数。
( 二) 学习房地产的相关政策
房地产政策的学习有利于我们更好了了解自身的优势
及劣势,更好的与客户进行交流,所以我通过浏览相关的网
站,新闻等及时了解房地产相关的政策。
( 三 ) 认真做好蓄客准备
结合公司特殊的销售模式,我一方面按照公司的要求与
老客户建立良好的关系,接待、拜访老客户,做好售后服务
工作,另一方面通过老客户的关系进一步拓展潜在的客户资
源,为新产品的销售打下坚实的基础。
( 四 ) 分析竞争对手
对竞争对手的产品、销售轨迹等进行分析非常有利于我
们更好的掌握市场信息。我通过关注竞争对手的市场动态的
变化,探索更好的销售方式。
二、工作回顾
( 一) 角色的转变
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20XX年,在销售工作中,销售了一栋四千万的别墅。与
此同时,我开始担任案场经理,负责案场管理,新的工作职
位,工作的内容及环境等发生了一些变化。从一名销售人员
到案场管理经理不是简简单单角色的转变,更重要的是一个
责任的转变。要打破以前自给自足的做法,站在更高的角度
去看待问题 ; 要摒弃一个人的思维模式,带领着一个团队。
面对这些问题及挑战, 我需要重新审视自己, 重新定位自己。
之初,由于缺乏管理经验,担心管不好,我没有足够的信心
做好这项工作,但是公司给予我的这次机会也是对我的考
验,我要肩负起这份责任,带领团队,踏踏实实的把这份工
作做好。
( 二) 团队凝聚力的培养
刚刚步入管理层,如何进行团队的建设,如何提高团队
的向心力,调动员工的积极性呢。首先从自身做起,以身作
则,以饱满的工作热情,积极的工作态度,全身心地投入到
工作中来。其次做好沟通交流,利用工作内和工作之外的每
次机会与同事进行沟通交流,认真听取他们的工作意见,及
时了解案场的信息,分析同事遇到的困难,及时进行疏导交
流。另外,创建和谐的团队文化,培养员工的团队精神。在
工作中,不要计较个人的得失,以实现团队的目标为最终目
标,每一个工作在团队中的人彼此要相互帮助、相互协作。
( 三 ) 重新分配客户资料
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对客户的信息进行了收集、汇总、分析,再重新进行了
分配。收集的内容包括够买群体的基本资料,年龄、区域、
收入、工作等。
( 四 ) 强化后期产品的学习
带领团队对后期的产品进行了充分的学习,要求每个员
工都后两期的产品特点都有深刻的了解,能找出每栋别墅的
20 个优。此外,还带领团队学习相关的工程知识等,扩展团
队的业务知识。
( 五 ) 做好售后服务
负责别墅与公寓所有的售后维修进度跟踪,且基本完
成。
( 一) 发展规划
展望 20XX 年,回首过去的一年,我要对自己做到以下
要求:
1、进一步提高自己的案场经理管理水平,积累经验。
2、及时完成领导交办的各项任务,按照公司要求履行
自己的职责。
3、做好客户的维护与管理,保证销售工作的正常化。
4、不断的改进工作中所存在的问题,及时调整策略,
保证明年销售任务的顺利完成。
5、提高团队的凝聚力和执行力,提高团队成员的销售
业绩。
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6、努力学习策划推广方面的技能,给项目销售提供更
好的可行性销售方案。
( 二) 个人计划
为了将对自己的要求落到实处,我指定了个人具体行动
计划:
1、20XX 年再系统培训房地产销售技巧,要求置业顾问
对每次培训的内容做到深刻理解,联系实际,学以致用。
2、定期进行业务考核,提高置业顾问谈判水平。
3、密切关注国家房地产调控政策,以及未来区域发展
动向,充分监督做好一线市场调研工作。
4、深化每日早会、晚会的方式内容,精确把握销售人
员每人每日的客户情况。
5、汇聚集体聪明,充分调动本部门人员的积极性,针
对目标房源提出销售办法,并将方案与策划部商议执行。
6、加大工作的检查力度和计划的可执行性,努力增强
团队的执行力。
7、在工作之余多想一些增加团队配合和调动团队积极
性的一些活动,增加团队之间的协作力。
8、指定月可行的销售计划分级管理,执行目标确立到
个人,明确分工和责任,使销售工作系统化和正规化,提高
团队工作效率。
9、工作从细致性出发,做到掌握销售工作上的一切相
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关事务,事无巨细,将各方面的工作考虑的面面俱到。
这 20XX 年的工作里,自己工作中尚存在许多不足的地
方,离公司要求还存在一定的距离,“收获源于勤奋”,我
要弥补不足, 更加勤奋, 更加努力。 与客户架好沟通的桥梁,
为客户做好参谋 ; 当好公司的主人翁,将后期新产品售出去,
提高团队的销售额,争取公司利润的最大化 ; 成为同事的多
面手,与同事们团结友爱,拧成一股绳,心往一处想,劲往
一处使。
4
自从 20XX 年 7 月进入公司以来,迄今已有将近 5 个月
的时光,从炎炎夏日到数九寒冬,从北四环的海亮到东二环
的绿都,处处留下难忘的回忆,在 xx 的这些时间是最充实
的时光。现对自己的工作做出如以下总结: 1、个人工作情
况 ;2 、个人工作最大不足和未达成原因分析 ;3 、个人优缺点
总结 ;4 、个人发展规划与瓶颈 ;5 、本部门存在问题及建议 ;6 、
XXX年个人工作目标与计划
一、个人工作情况 ;
首先 7 月份加入 xx 海亮时代 one 项目这个团队,去的
时候已经临近开盘,迅速调整进入工作状态,短短一个多月
的时间和同事们在繁忙的工作中建立了深厚的友谊,深深的
为海亮团队气氛所吸引,和同事相处融洽,工作起来更加有
干劲, 8 月份个人销售业绩 13 套, 登上团队展示的光荣榜更
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是对我有很大的激励。
九月初绿都开始进场,开始正式接触商业地产,之前一
直都是从事住宅的销售,接触了商业之后才真正体会的销售
的难度。在 xx 主委的带领下,我学习到了很多关于郑州商
业地产的知识,掌握了更多销售商铺的武器。在工作中拓客
和现场接待并重,不断积累客户,分析客户情况,分析不成
交的原因,在那段最难熬的时间里自己的主观能动性得到了
很大的发挥,坚持到 11 月份终于体会到了开单的快乐,首
单 1000 多万的销售额也是我房地产销售经历中最高的金额,
虽然还没有签约,但这一单对于我以及整个团队的激励都有
很积极的作用。
二、个人工作最大不足和未达成原因分析
商业地产有别于住宅地产,在之前的工作过程中积累的
经验不足以支撑现在的商业地产销售,自己的缺点暴露无
遗,情绪管理是我最大的问题,在处理案场事情过程中过于
感性, 易冲动, 同时关于商业地产知识还需要更多的去学习,
去充实。
三、个人优缺点总结
自己的缺点有很多,都是不成熟的表现,跟自己的经历
有很大的关系,遇事容易急躁,冲动,按捺不住自己洪荒之
力:
1、 遇事情绪化 ;
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2、 对于客户意向的判断容易过多的依靠自己的感觉
3、 对于领导提出的任务不能有效的完成
4、 对于加班不够积极
对于优点就是积极的愿意去学习,对待客户也很热情,
分得清客户情况,不会在无用工上多费劲,保留更多的精力
去处理正正需要解决的事情。
四、个人发展规划与瓶颈
本人立足房地产行业断断续续已有 3 年有余,既然目前
仍然选择本行业,是觉得做一个房产销售员能接触各行各
业,形形色色的人群,能不断的提升自己,当然也想利用自
己的专业能得到转型。行年至此,深刻的感受到后辈力量的
强盛,也许年龄已经成为我的发展瓶颈,现今我也正在寻求
突破,有机会一定会把握住。
五、本部门存在问题及建议 ;
首先自己感受案场氛围有些压抑,另外团队建设待加
强,与公司兄弟项目联谊较少,还有本项目的佣金提点有待
提高,确实是商业项目中比较低的,商业项目本身销售难度
就大,有的时候一个月两个月不开一单,佣金提点提高了更
有助于提升我们的工作积极性,这些只是个人建议。
5
似水流年, 20xx 年已接近尾声,进入公司已有一年,回
顾这一年来的工作,在公司领导及各 位同事的支持与帮助
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下,按照公司的要求,认真完成各项工作。通过 这段时间
的学习与工作,在以往的工作模式上有了新的改进,工作方
式也有了较大的变化,现将半年来的工作情况做简要总结:
一、认真完成日常工作,努力提高自身的能力。
作为公司的销售人员, 深刻地认识到肩负的重任, 因此,
在做好日常工作的基础上, 还要不断吸取新的知识,完善
自身的知识结构,针对自己的薄弱环节有的放失 ; 同时向销
售业绩高的同事学习成功经验,以提高自身的能 力, 为今
后的工作打下更牢固的基础。
加强自身学习,加快工作节奏,提高工作效率,力求周
全、准确,避免疏漏和差错。
二、爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、热情服务,在本
职岗位 上发挥出应有的作用。
公司秉着“精诚至上,服务为先”的理念不停 的在进
步和完善, 而自己的学识、 能力和阅历与其都有一定的距离,
所以必须加强自身的学习,以正确的态度对待各项工作任
务。积极提 高自身各项素质,争取工作的主动性,责任心,
努力提高工作效率和 工作质量。
三、存在的问题和今后努力方向。
工作中存在一些问题和不足,主要表现在:
第一,由于对业务的不熟悉,以致工作起来不能游刃有
余,工作效率有待进一步提高 ;
精品办公范文荟萃
第二,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分
到位 ;
第三,自己的理论水平还跟不上公司工作的要求。
在下接下来的工作中,应认真提高业务、工作水平,为
公司经 济跨越式发展,努力贡献自己的力量。
在新的一年即将来临之际,也意味着新目标的开始,我
想我应努力做到:
第一,加强学习,拓宽知 识面,努力学习房产专业知
识和相关工作常识 ;
第二,本着实事求是 的原则,尽心尽责完成各项工作,
真正做好每个客户都喜欢的置业顾 问,努力做好一名优秀
的销售人员 ;
第三,自身工作作风建设,团结 一致,勤奋工作,形
成良好的工作氛围。 遵守公司内部规章制度, 维护公司利益,
积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。
四、回顾一年来的点点滴滴,工作的过程中,我还需要
更加积极主动 ; 这得益于和领导,前辈的交流,我真正感受
到了领导的关怀和 期望,同时也佩服他们渊博的知识和丰
富的实践经验。同时我也衷心期待领导和前辈能够多多在工
作上指导我,在思想上帮助我,我会尽 力为公司的进一步
发展和壮大发挥自己应有的作用。
最后,再次衷心的感谢身边的每一位领导及同事,有了
精品办公范文荟萃
你们这样好的领导,好同事,在这样的一个优秀的集体里,
我相信我们的公司 明天会更好 ! 在这片热土上,我们将收获
无限的希望 !
20xx 年的各项工作基本告一段落了, 在这里我只简要的
总结一下我在这一年中的工作情况。
我是 20xx 年 1 月有幸被大地顾问录用,在 ** 进行培训。
于 2 月正式到阳光海岸就职,至今已有一年的时间。
时间的步伐带走了这一年的忙碌、烦恼、郁闷、挣扎、
沉淀在心底的那份执着令我依然坚守岗位。回首过去的一
年,内心不禁感慨万千。记得刚来的时候对于这个行业我什
么都不是很明白,在沈总和同事的耐心帮助下,我很快了解
并熟悉了公司性质及房地产知识。作为销售部的一员,我深
感自己的一言一行代表着公司形象。所以我我要不断提高自
身素质,高标准要求自己。在高素质的基础上更要加强自己
的专业知识和专业技巧。此外还要广泛了解房地产市场的动
态,走在市场的前沿。经过这段时间的磨练,我已成为一名
合格的销售人员,并且努力左做好自己的本质工作。
作为一个之前没有从事过这个行业的新人,领导给我了
一个很好的心态,让我明白在其职谋其事,教会了我成单与
否,都不必骄傲或自馁,重要的是从中吸取经验 ; 同事给我
了很大的帮助,每次我有问题大家都不会笑话我,直言不讳
的告诉我,因此我收到了很好的效果,很快成单的同时也得
精品办公范文荟萃
到了领导和大家的好评和赞赏,所以请允许我向大家鞠躬,
说声谢谢 !