青年后备干部学习培训总结范文 3页

青年后备干部学习培训总结范文 有幸成为 ** 镇青年干部培训班的一员， 与其它部门和单位的 39 位 青年干部一起进行了为期 3 天的学习考察。 在短短的 3 天时间内， 我 接受了党委、纪委领导的开班、廉政教育，聆听了市委党校和华东师 范大学两位教授的有关青年干部能力素质和文学人生的讲座， 赶赴 ** 村参加了团队拓展训练并参观了 ** 村，在各种活动中， 使我获益良多， 现将本人学习小结如下： 培训班学习过程中有党委领导的开班动员、 廉政教育， 也有党校、 大学教授的讲座。 不知是有意还是巧合， 他们有些在论述完我们目前 正面对的大环境后， 都或多或少的涉及了大众对我们青年人， 尤其是 我们这些 80 后的一些看法，有的甚至系统性地从正、反两面进行了 评价，并对我们青年干部提出了“三个不能，三个坚持”、“牢记三 个务必、坚守五个不能”这样很明确的要求，而这在让我全面地进行 对照的同时，也更好地辩识了自己，哪些是自己存在的不足，哪些是 已经拥有的长处，从而更好地认识了自我，认清了自己。另一方面， 我也更加清楚的了解了哪些是不能做的， 哪些又是需要持续不断地去 做的。 “做事要水滴石穿，做人要晶莹剔透”、“做事之前要先学会 做人”、 “成就别人才能成就自己”等等诤言句句回想在耳边，让我 印象深刻，过耳不忘。正所谓“有所为而有所不为”，只有这样我们 才能避免犯错， 并在正确的道路上通过不断地学习实践， 更快地进步， 更快地提高。 政治的核心是平衡，而平衡即是一种协调，身为一名青年干部， 需要我在日常的工作中不断地协调好与上级领导的关系、 与群众之间 的关系、 部门与部门之间的关系等各种实际工作中所产生的关系。 对 比了自身的不足， 明确了什么是我要坚持去做的， 那么我应该朝着怎 样的目标去努力呢， 一个领导干部应该具备怎样的素质呢？通过这次 培训，我找到了答案。 领导者的素质体现在政治、智力、能力、心理等各方面，因此这 需要我在今后的工作中不断积累知识，提升思维能力，与时俱进，认 识社会发展的规律，把握好社会进步的脉动，勇于实践和创新，认真 反思和总结， 以一个青年领导干部的标准不断加强自己各方面的能力 建设和综合素质建设。 1 、收获了友谊。本次培训班虽然时间只有短短的 3 天，但通过与 其他青年干部的接触、 熟悉和交流， 使我实实在在的收获了一份份友 谊，密切了与其他青年干部的联系，尤其对于我现在的信访工作、民 生热线工作， 更是加强了与各职能部门的联系， 为我今后更好的开展 工作打下了较好的基础和铺垫， 这也是我本次参加培训班最大的收获 之一。 2 、认识团队精神的重要性。 在本次培训班的理论学习中， 领导 和 教授不约而同地提到了合作、 提到了团队精神的重要性。 而在第二天 的蒋巷村团队拓展训练中， 我们真切地由理论联系了实际。 通过自己 所在组的伙伴大家齐心协力，集思广益，密切配合，我们完成了一个 又一个任务， 让我再一次真切地感受到 ** 镇的青年干部是一个有机的 不可分割的整体。 3 、提升了自己。这次培训内容丰富，形式多样新颖，通过党委、 政府给我们提供的这个难得的平台，我开拓了眼界，提升了认识，感 受到了各级领导在新时期、 新形势下开展人才培训工作所给予我的启 示和表率，也更让我感受到了自己的责任，更加促使我努力工作，不 断提高自己，以满足在新形势下社会不断发展对我们青年干部所提出 的各种要求，为 ** 的未来贡献自己的力量。 模板 , 内容仅供参考