20XX年度院系级党组织书记抓基层党建述职报告 - 副本 5页

‎20XX年度院系级党组织书记抓基层党建述职报告 党建工作是我们一直在落实的工作，也是我们要一直进行的工作，为了做好党建工作，很多党员干部想出多种措施手段，力争将党建工作落实到位，你写好抓基层党建工作述职报告了吗？下面给大家带来的是2018年度院系级党组织书记抓基层党建述职报告范文。‎ ‎20XX年，数学科学学院党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，贯彻落实全国、全省组织工作会议精神，围绕学院重点工作开展党建工作，以“三基建设”为载体，充分发挥党委、党支部的功能，推动学院各项工作有效开展。‎ 一、主要工作及成效亮点 ‎1.抓责任、促落实，全面聚焦党建组织领导 一年来，学院党委加强党建工作领导部署，全面贯彻党委领导、组织协调、干部参与的党建工作领导机制，坚持抓班子、带队伍，以党建促教学、科研的工作思路，围绕学院中心工作，研究制定学院20XX年党建工作计划，深化“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”意识，形成由党委书记负总责，分管院领导直接抓，一级抓一级，层层抓落实的党建工作格局。认真履行“一岗双责”，带动班子成员用心担当地履行好职责。学院党委召开专题会议研究党建工作，并定期召开党委会，集体审议研究决定通过学院各类重大事项，带头严格执行校党委、校行政的各项工作。‎ ‎2.抓思想、强党性，学习贯彻党的大会精神 按照党的十九大提出的建设学习型、服务型、创新型马克思主义政党的要求，我院党委以“三会一课”为基本形式，以党员教育管理制度为基本依托，督促党员领导干部发挥带头示范作用，在抓好自身学习的同时，通过专题讲座、学习研讨、读书活动、党课教育、微党课等形式，加强学习引导，提高党员干部的政治理论水平；督促全体党员采取个人自学、集中学习等方式开展多样化学习教育，认真学习贯彻党的十九大、习总书记系列重要讲话，坚定中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信，以理论上的清醒确保政治上的坚定。20XX 年全年，学院各党支部开展集中学习活动共80余次，撰写心得体会2000余份；中心组集体学习10余次；观影活动5次；赴武乡、文水、大寨、红旗渠等红色教育基地外出学习教育6次；开展弘扬红船精神主题演讲比赛、党的知识竞赛3次；“山大数科”公众号共推送微党课10期；9个党支部定期开展主题当日活动20余次；全年使用党务工作经费6万余元。‎ ‎3.抓党务、打基础，全面落实党建任务部署 ‎（1）做好党员发展管理工作，按照“坚持标准，保证质量，优化结构，慎重发展”的方针，严把党员“入口关”，坚持成熟一个发展一个的原则，从严教育培养党员，认真开展政审、考察、公示等程序。2019年共确定入党积极分子157名，确定发展对象44名，发展预备党员42名，33名预备党员按期转为正式党员，确保了党员队伍的生机和活力。‎ ‎（2）做好党费收缴和使用工作 全年共收缴党费76200元，使用党费67951元。在收缴党费和使用党费过程中严格按照党章规定，按时按规定收缴党费，在使用党费过程中例行节约，无违反规定情况。‎ ‎（3）做好党支部换届工作 ‎20XX年10月，按照校党委工作要求，学院党委4个教师党支部、5个学生党支部完成了换届选举工作，确保教师党支部书记均为“双带头人”，进一步规范党支部建设。‎ ‎（4）积极开展扶贫工作 按照校党委工作部署，学院党委积极开展扶贫工作，做到真扶贫，扶真贫，努力完成定点扶贫工作任务。‎ ‎4.搞活动、重预防，营造风清气正清廉生态 学院党委组织全体党员领导干部和党员积极学习贯彻党内法规。20XX年以来，学院党委积极把握理论中心组学习、三会一课学习等集中学习机会，采取个人自学与集体学习相结合的方式，认真领会《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党党内监督条例》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规，让全体党员和领导干部从思想深处增强了落实党章、贯彻党规、执行党纪的自觉性和主动性，从源头上做好预防腐败。‎ 学院党委工作严格执行民主集中制，对单位重大事务决策、重点工程立项、重要人事任免、大额财务支出等坚持“三重一大”制度，各项工作均由党委班子集体讨论决定，确保各项权力的正确行使；进一步发扬民主，强化监督，多渠道实行党务院务公开。学院党委每一位党员领导干部，都能够自觉遵守《党章》和《廉政准则》的有关规定和要求，脚踏实地，认认真真做事，清正廉洁，清清白白做人。一年来，无论是领导班子集体还是领导干部个人，无一起渎职失职行为，无一例违法违纪事件。5.重设施、强服务，学院各项工作有序开展 ‎20XX年，在学院党委的大力支持下，学院进一步完善教学科研设施，改善科研教学环境，利用暑假对学院二层电网进行了彻底全面改造，楼内安装饮用水系统，学院办公区域的空调全部安装到位。此外，学院党委组织全体党政领导干部和工作人员参加培训，提高工作能力和工作效率，增强服务意识，提高服务质量，为学院的科研和教学工作提供强有力的保障，确保学院各项工作有序开展。全年共组织参加校内学习培训60余人次，外出学习培训10人次。‎ 二、存在问题及原因分析 ‎20XX年，我院按照学校党委工作部署，围绕中心工作，加强党的建设，努力推动学院各项事业向前发展，取得了一定的成绩。但工作中仍存在一些问题和不足，主要表现在以下几个方面。‎ ‎1.队伍管理有待加强 在党员队伍教育管理中，存在党员未能全部按时参加组织活动、基层党组织生活简单化、形式化和学习教育流于形式等问题。党员的日常学习形式和方法有所改善，但方式方法相对单一，缺乏有吸引力的载体和活动模式，学习效果有待提升。此外，党员在日常工作和学习工作中的先锋模范作用发挥不明显，没有能够起到战斗堡垒作用。‎ ‎2.党建载体不够灵活 对于新时期基层党建工作研究不深不透，习惯于凭经验解决问题，工作的方式方法不灵活，就党建抓党建，没有完全形成符合学院发展的党建工作思路，缺乏创新载体、培育典型、打造品牌的能力。利用网络、微信、党员教育平台等新媒体手段，探索党建工作的新形式、新途径、新载体的次数少，创造性开展党建活动意识不够强，日常工作中没有突破惯性思维，活动方式因循守旧，克服困难的积极性和主动性欠缺。‎ ‎3.党员教育有待加强 学院党委非常重视党员、发展对象和入党积极分子的日常教育工作。但由于学习次数少、范围窄，党员的学习教育存在一定的局限性，理论学习的层次有待提高，党员的学习意识和学习强度不够，学习形式枯燥，没有把政治理论的学习放在重要位置，缺乏对政治理论和党建政策、习总书记讲话的系统研究和理解。党员学习的自觉性、主动性和持久性差，党员的政治理论水平、党建知识素养和履行党员义务能力与工作存在差距。‎ 三、工作思路和改进措施 ‎1.认真学习讲话精神 学院党委继续坚持以理论学习为先导，认真开展党员领导干部政治思想教育，加强党性修养和理想信念教育，要求全体党员学讲话，学原文，创新学习方式，保证学习效果，为日常工作和学习提供思想保证。‎ ‎2.加强党员教育管理 学院党委将进一步加大师生党员的教育培训力度，开展全员轮训、精准培训，分层次、分类别、有针对性的开展理论政策、业务等方面的教育培训，加强德、能、勤、绩等的考核，对规矩意识不强、工作作风不实、担当意识不强、履行岗位职责不到位的现象进行严究，激发真抓实干的主动精神和创新活力。‎ ‎3.推进党建重点任务 学院党委将继续贯彻落实组织会议精神，扎实推进基层党建各项工作任务，继续强化问题导向，对学院重点工作和校党委布置的重点任务进行项目化推进，继续创新工作方式，加强基层党支部规范化建设，开展形式多样的组织活动，确保基层党支部的战斗堡垒作用充分发挥。‎ ‎4.做好党务述职考核 根据《关于开展20XX年度基层党支部书记述职评议考核工作的通知》要求，我院党委认真开展20XX年度基层党支部书记述职评议考核工作，进一步推动全面从严治党向基层延伸,全面提升基层党支部组织力，强化基层党支部书记“四个意识”，着力增强党支部的政治功能和服务功能，努力使党支部成为教育党员的阵地、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒，为推进学校“双一流”‎ 建设提供坚强的思想保证、政治保证和组织保证。‎ ‎5.深入推进廉政建设 学院党委将继续全面落实中央和地方各级党内法规精神，严格执行全民从严治党主体责任和监督责任及党风廉政建设责任制，督促学院领导班子认真落实“一岗双责”，认真执行校党委各项决策部署；继续强化岗位廉政教育、示范教育和反面警示教育，进一步筑牢党员领导干部拒腐防变思想防线；继续深入推进党务政务公开工作。‎