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  • 2021-04-19 发布

关于2020年三八妇女节的活动总结范文

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关于 2020 年三八妇女节的活动总结范文 妇女能顶半边天,我们要尊重、关心女同志,维护好她们的利 益,在节日的时候记得给她们送上节日的祝福。下面是带来的关于 2020 年三八妇女节的活动总结范文,欢迎阅读借鉴! 在这春回大地、草长莺飞的季节,又一个“三八国际妇女节” 翩然而至。 3 月 8 日,公司为激发企业女职工“主人翁”的意识,充 分发挥妇女 “半边天” 的作用, 让公司广大女职工享受到快乐和幸福, 感受到公司对女职工的关心和爱护,组织开展了以“快乐工作、幸福 生活”为主题的一系列庆祝“三八”妇女节活动。 由公司工会牵头主办, 精心策划了 “互动操” 、“搭桥过河” 、 “长龙比赛”、“拉歌”、“听音乐抢凳子”、“兔子舞”、“男女 混合足球比赛” 等多项游戏活动。 环卫女职工们都踊跃参加到活动中, 在这个美丽的季节,大家展示了积极向上、美丽健康的精神风貌,收 获了健康和快乐的好心情! 在“听音乐抢凳子”环节,伴随着裁判员的一声令下,大家个 个竖起耳朵,集中注意力, 小心翼翼的绕着凳子走,生怕一不小心就 抢不到凳子了,音乐声一停,有的抢到了,有的摔倒了,有的还没反 应过来⋯⋯整个比赛现场极为热烈,呐喊声、欢笑声响成一片,大家 都沉浸在欢快、喜悦的气氛中。 除了开展以上活动,公司还在女职工中开展了以“引领女性阅 读。建设文明家庭”为主题的读书征文活动,优秀的作品将推选上报 到区工会。 公司开展这样的活动,让女职工过一个快乐、温馨、难忘而有 意义的节日, 也进一步丰富了公司女职工的业余文化生活, 活跃了团 队气氛,增进了大家的感情,凝聚了团队精神。活动结束后,大家纷 纷表示: 今后要用更加昂扬的斗志和充满激情的阳光心态投身到工作 中去,为环卫的发展贡献出自己的光和热! 春回大地,在那鸟语花香,阳光明媚的 3 月我们迎来了三八国 际劳动妇女节 110 周年。 为纪念这一具有历史意义的节日, 公司营造 浓郁的节日气氛,认真开展了丰富、简朴、务实的纪念活动,取得良 好的效果,现把活动情况总结如下: 一、加强领导,积极营造浓郁的节日气氛 一直以来,公司领导对组织三八节活动高度重视,在 2 月份, 领导班子会议把妇女节活动方案提上议程, 制定了活动计划, 从计划 经费、活动安排等方面,都作了具体部署和安排。 二、开展了丰富多彩的活动 1 、召开 2020 妇女节茶话会。 3 月 7 日上午,公司所有在职女 职工,以及离退休女职工共 56 人参加暨庆茶话会,会议由冯坚副局 长主持。首先,经理对 2020 年公司妇女工作做了回顾总结和公司目 前工作情况讲解,并向到会的全体女同志致以节日慰问。期间,为使 大家之间关系更融洽,会议安排还新进单位的女同志做了自我介绍, 让他们的心更欢畅,会上欢声笑语,气氛非常融洽。 2 、健康休闲登山。为进一步增强姐妹们健康工作,快乐生活的 理念,促进局队全体女职工的交流,营造和谐愉快的活动氛围,活动 当天下午, 举办姐妹登山健身活动。 在这一次活动中, 姐妹拉拉家常, 说说心事,相互加深了解, 既增进了感情,又增强统计娘子军团队的 凝聚力。 虽然今年的三八纪念活动规模、经费投入较往年有所减少,但 是活动的效果却一点也没有逊色,局队姐妹们过了一个快乐、健康、 温馨三八妇女节。 为纪念集团公司成立十周年,切实加强“三个建设”,切实关 心女职工生活, 让广大女职工过一个意义的节日, 进一步激发女职工 立足岗位、敬业奉献的工作热情,公司根据《关于开展“纪念辉煌十 年,再现巾帼风采”庆祝“三八”妇女节活动 ___ 》精神,结合自身 实际,组织开展了“关爱女性”女性健康主题活动。现将活动情况总 结汇报如下: 一、组织策划 此次活动由公司工会委员会和综合部具体负责组织策划。在活 动前期,公司工会委员会根据集团公司文件精神, 结合公司实际情况, 首先是确定了“关爱女性” 关爱女性健康的活动主题;其次是确定活 动参加人员为公司全体女职工; 再次是征求部分女职工代表意见和建 议,最终确定活动内容。 二、活动内容 1 、为关心女职工生活和工作, 公司在 3 月 8 日当天为女职工放 假一天,让女职工在紧张的工作之余,得到全身心的放松。 2 、为切实维护女职工的合法权益和特殊利益, 组织女职工集中 进行了妇科专项体检,从而确保了全体女职工的身体健康。 3 、组织女职工进行了健身体验活动, 以此鼓励倡导女职工在工 作之余,积极参与健身运动,主动加强体育锻炼,做到劳逸结合。 三、活动效果 此次活动,总体反映较好,基本达到了“以人为本重关怀,强 身健体做贡献”的活动效果,既活跃了工作氛围,又激发了广大女性 职工立足岗位、 爱岗敬业的工作热情。 广大女职工纷纷表示今后将以 后继续为事业发展建功立业, 并建议多开展一些有益身心健康的关爱 与文体活动。 模板 , 内容仅供参考