2018医院党建工作总结大全 103页

2018 医院党建工作总结大全 关于医院党建工作的总结你知道要怎么写吗？小编整 理了一些关于医院党建工作的范文大全，一起欣赏吧！ 医院党建工作总结（一）： 20XX 年上半年来，中医院党支部坚持以党的十八大精神 为指导，深入落实科学发展观，紧紧围绕卫生工作实际，各 项工作顺利开展，党员干部的政治素质、理论水平和业务潜 力得到了新的提高，为深化医改、推进卫生事业发展带给了 有力的政治保证。上半年以来，中医院党支部除了对党建基 础工作常抓不懈，主要还从三个方面开展了党建工作： 一、为党员过政治生日，切实增强党员职责感和使命感， 党员政治生日就是党员入党周年的纪念日，为党员过政治生 日是党建工作的新举措，党员可透过回顾入党前后的思想和 工作生活历程，重温入党誓词，对照党章找差距，以增强党 员的职责感和使命感，提高党员实践党的宗旨的自觉性。 为准备过好党员的群众政治生日，届时支委们认真谋 划、用心筹备，与医院党支部沟通筹备建设党员活动室，将 党员名册按入党日期排出“政治生日”序列，制定党员政治 生日活动议程等。经过前期谋划，基础支部全体党员于 7 月 4 日下午集中到支部党员活动室开展党员“政治生日”活动， 为 7 月、8 月期间入党的 XX、XXX 等 6 名党员过起了“政治 生日”。 支部书记首先解释什么是”政治生日”，其次说明为什 么要过”政治生日”，因为无论物转星移，无论入党多久， 每一个党员都不能忘记这一天，改变我们人生信仰的重要一 天。而后，全体党员重温入党誓词。最后，过“政治生日” 的党员回顾入党前后的思想历程，分享进入组织后的工作生 活历程，透过沟通交流和谈心谈话使党员感受到了组织的温 暖。 二、建立“固定学习日”制度，着力提升党员干部素质 为认真落实全县党员干部现代远程教育“固定学习日”活动 要求，结合“党员集中活动日”实际，中医院党支部一是制 定制度，明确任务，明确每月最后一周的周六为“党员集中 学习日”，每次组织开展集中学习培训不少于 2 小时，学习 资料以政治理论和理想信念教育为主，切实做到让集中学习 “有时可依”。二是认真组织，落实职责，有针对性地制定 每月“党员集中固定学习日”学习计划，争取做到主题突出， 资料丰富形式多样，确保学有目标，学有成效。三是加强督 察，确保实效，“每月定期督查”和“每季度定期检查”相 结合，透过检查学习日签到簿、个人学习记录、群众会议记 录等实物把握“固定学习日”落实状况，并及时通报检查结 果，纳入各科室每年工作考评资料。 根据实际状况，中医院主要采取了党员集中学习、个人 自学和党小组分组学习三种学习形式。党员集中学习：坚持 每月一次党员集中“学习日”制度，抓好党员干部的群众学 习。结合各部门各科室工作实际，应对面地解决党员干部思 想认识上的困惑。党小组分组学习：坚持每周一次党小组分 组学习，鼓励各党小组创新学习形式，可采取小组座谈讨论、 技能竞赛、文体活动等形式学习党的知识，寓教于乐，不断 提升党员干部的党性情操，塑造新时期党员干部的新风采。 个人自学：加强和改善个人自学，以制度建设督促学习，以 考核评价引导学习，促使党员干部自觉养成良好学习习惯。 努力做到日学一小时，周听一堂课，月读一本书。坚持写读 书笔记，经常交流学习心得，逐步使党员干部把学习当作一 种生活的必需。 透过学习，切实提高了全体党员立足岗位建功立业的职 责意识，进一步激发了大家争做一名优秀共-产-党员，为中 医院发展壮大而努力工作的热情。 三、坚决落实作风建设各项规定，深入推进卫生行风建 设院党委严格落实中央《八项规定》，切实提高服务效能， 改善工作作风。加强对重大措施落实状况的监督检查，严明 纪律，落实职责，决不允许有令不行、有禁不止。 首先，切实加强行风软环境建设。加强医务人员职业道 德教育，提高服务质量、优化服务流程、改善服务态度，树 立窗口良好形象。引入第三方调查机构，聘请行风监督员， 强化社会评议。大力加强医德医风建设，坚持运用正面典型 进行宣传引导，严格落实医德考评制度，二级医院电子医德 档案正常运行。深化行业专项整治，严肃整治大处方、滥检 查和乱收费行为，切实改善医疗服务质量，规范医务人员执 业行为，坚决纠正医疗卫生行业不正之风。其次，用心为基 层为企业为群众办实事。按照纪委为民办实事的要求，创新 服务方式、创新服务载体、提升服务水平，用心做好“五办”， 即主动办、上门办、变通办、公开透明办和特事特办，高效 服务、廉洁服务，提升办实事项目的数量和质量。最后，进 一步改善患者满意度评价办法。继续开展出院病人满意度函 调，不断改善方式方法，提高满意度调查工作的科学化水平。 完善卫生行风满意度第三方评价机制，注重结果运用，促进 医院及医务人员改善医疗服务。 XX 中医院 20XX 年 XX 月 XX 日 医院党建工作总结（二）： 院党委会一年多来，在上级党委的领导下，我们以持续 共产党员先进性教育为契机，以构建人民满意医院为目标， 以开展“以病人为中心，以提高医疗服务质量为主题”的医 院管理年活动为重点，着力解决党组织和党员队伍中存在的 突出问题，不断推动了医疗业务工作和党建工作的深入开 展。我们的主要做法是： 一、强化职责，周密部署，确保先教活动扎实推进。 一是坚持把学习理论贯穿于教育活动的全过程。在学习 教育中，我们始终坚持把全面领会、正确把握中央文件精神 同通读规定的学习篇目结合起来，坚持集中学习同个人自学 结合起来，组织党员反复学习、深刻领会邓小平理论、“三 个代表”重要思想和党章的精神实质及基本要求。透过学习 讨论、举办专题报告会、重温入党誓词等活动，使广大党员 干部理论上有了新收获，思想上有了新提高，党性上有了新 增强，政治上有了新进步。 二是采取有力措施广泛征求群众意见。为找准找出广大 党员和党组织在近几年来在理想信念、宗旨、工作作以及纪 律等方面存在的问题，我们透过设置征求意见箱、召开各类 别的征求意见座谈会、印发征求意见表等形式广泛征求群众 意见，共收到反映存在党性、党风、行风和工作等方面的意 见 11 条，建设 25 条。还组织党员认真检查自己存在的问题 及深刻剖析存在问题的根源。透过召开民主生活会的活动， 开展批评和自我批评，沟通了思想，交流了看法，增进了党 员队伍的团结。 三是抓准存在的突出问题，制定整改措施。和整改方案， 针对我院少数党员同志存在工作职责心不强、服务意识差、 办事推诿等不良现象，组织党员认真制定个人的整改措施。 针对党委班子及支部班子存在的问题和不足，制定了党委班 子及各支部班子整改方案和整改工作台帐。 在这次先进性教育活动中，医院党委书记、院长，充分 认识先教活动的重要性，强化职责意识，以身作则，狠抓活 动的各项工作，坚持以“三个代表”重要思想和中央精神为 指导，精心组织，周密部署，严把质量关，从而保证了我院 先进性教育活动始终按照市委的要求有序推进，到达了预期 目的。市卫生局先教办、市先教办和自治区先教办领导先后 亲临我院检查指导先教活动，并给予高度评价。 二、突出重点，狠抓落实，党建工作取得明显成效。 一是加强党的组织建设。去年年初，在市委组织部的具 体指导下，按照《党章》和基层党组织选举工作暂行条例的 有关规定，透过召开党员大会，选举产生了我院第一届党委 会和纪律检查委员会。并根据医院实际，重新调整党支部及 所辖科室，新设置了行政一支部等七个党支部，于 7 月选举 产生了支部委员会的领导班子，为加快医院发展和全面落实 党建目标管理工作带给了坚强的组织保证。 二是深入开展建立学习型党组织活动。我们结合先进性 教育活动提出的整改方案，我们采取了更为有效的措施，建 立健全述学、督学、评学制度。我们按照胡锦涛同志在中央 纪委第六次全体会议上明确提出要始终把学习党章，遵守党 章，贯彻党章，维护党章作为全党的一项重大任务抓紧抓好 的要求。医院党委透过学习讲话精神，统一思想认识，决定 在上半年在全院党员中开展“学党章、讲党性、比较看、较 干劲、作表率”为主题教育活动，明确了活动的指导思想和 目的，规定了学习《胡锦涛同志在中纪委六次全体会议上的 讲话》、《党章》等 7 篇必读篇目，个性强调党员要熟悉和 把握党章有关党的性质的阐述、关于“三个代表”重要思想 的历史地位和重要作用的论述等八个方面的资料。提出了学 党章、讲党性、比较看、较干劲、作表率的具体要求。透过 开展学习党章和社会主义荣辱观教育活动，以及开展“党在 我心中”党章知识竞赛活动，把学习党章活动不断引向深入。 三是扎实推进党建目标管理。我们组织党员认真学习和 全面贯彻市直机关工委关于年度党委、党支部党建工作要 求，明确党委书记、支部书记负总责亲自抓，分管领导具体 抓，透过落实“三会一课”制度，表彰先进党支部、先进党 小组、优秀共产党员及优秀党务工作者，组织党员瞻仰百色 革命纪念馆等教育活动，党员的历史职责感和党员素质有了 明显增强，提高了党组织的号召力、创造力和战斗力。发展 党员工作成效突出。这几年来，我院党委高度重视发展工作， 按照党章的要求，每年都能及时地把承认党的章程、贴合入 党条件和党员标准的 3―5 名优秀分子吸收到党内来，不断 增加党组织的生机与活力。 四是党风廉政建设得到加强。首先是成立了党的纪律检 查委员会和医院纪律监督委员会，负责党风党纪、行政工作、 财务物价检查监督工作。其次是建立健全基建工程、药品医 用耗材招标采购等制度，从而使我院行风建设和反腐倡廉工 作有了较为完善的制度保障。再次是加强督促检查，纪委、 审计部门定期对廉政工作、财务工作进行审核，从而有效的 纠正和预防违法违纪的现象发生。 三、领导挂帅，精心安排，开展主题实践活动取信于民。 我院按照市委关于以“服务基层、服务群众”为主题的 “为民排忧解难大行动”方案要求，首先是组织党医务人员 深入到港南区桥圩镇长兴村、港北区庆丰镇罗碑村等五个乡 镇，开展五次较大规模的为民义诊活动，出动党员医务人员 310 人次，出动车辆 46 车次，为群众义诊 4739 人次，为他 们减免包括 b 超检查、肝功能检查等费用 292809 元。其次 是为灾区群众献爱心活动。我们及时派出医疗组。为灾区群 众诊病治病 2666 人次，党员干部踊跃捐款 22755 元，捐衣 物 2020 件，医院损款 12000 元，使平南县国安乡甘雅村三 雅屯水毁房屋重建工作如期完成，灾民于国庆期间喜迁新 居。再次是努力为部队解难题办实事。我院在主题实践活动 中，医院党委书记，院长多次深入到某部队后勤部等单位开 展走访慰问活动，进一步落实。如部队医务人员进修学习、 部队军官健康检查及军民共建礼貌活动等，得到部队官兵的 广泛称赞，军民关系得到了巩固和加强。先教活动期间，院 长亲自到五里镇和大岭乡访问××*、××*等三老功臣，给 他们做健康检查，诊病治病，送去慰问品和慰问金。 四、强化行风建设，规范服务行为，着力构建和谐人民 满意医院。 针对先进性教育活动中查找出在行风和工作中等方面 存在的问题和不足，针对人民群众反映强烈的看病难看病贵 的问题，我们以建立“以病人为中心，以提高医疗服务质量 为主题”的医院管理年活动为契机，努力做好以下四方面的 工作： 一是做好宣传发动工作，我们召开了全院职工大会，由 医院法代表谭勇明同志亲自作动员，讲清开展医院管理年工 作的目的和好处，讲清加强行风建设，规范医疗服务行为， 构建和谐医患关系的重要性和紧迫性，努力提高干部职工的 思想觉悟。 二是建立健全规章制度。针对行风建设中存在的漏洞和 薄弱环节，我们建立健全并落实了药品采购、基建工程、医 疗设备、医用耗材招标采购制度，个性是医疗质量和医疗安 全等三十多项核心制度，使医院管理工作更加规范化、制度 化和科学化管理。 三是强化“三基”培训工作。我院把提高医务人员业务 技术水平作为一项经常性主要工作来抓，透过定期集中学习 培训、选送业务骨干外出进修学习、采取优惠措施。鼓励在 职职工参加各种函授学习和撰写学术论文及组织他们开展 科研活动等，使建立学习型医院活动深入人心，深得人心， “桡神经浅支掌背皮神经营养皮辨的临床应用”等五项科研 成果的推广和应用，取得了明显实效。 四是加强督促检查。按照行风建设和规范医疗的要求， 每月组织医疗、护理、行政和医德医风考评组，对全院的规 范行医、医疗护理质量、因病施治、服务流程、就医环境、 财经活动程序和医德医风建设进行考核评估，考核结果在全 院进行公布。一些触犯有关制度得到及时整改，创优活动成 绩突出的给予必须物资奖励。透过开展优质服务“流动红旗” 竞赛等一系列争先创优活动，有力促进了医院各项工作的协 调发展，也进一步改善了医患之间的关系。 这些年来，在市委、市政府的领导下，我院物质礼貌建 设、精神礼貌建设和党建工作取得了显著成绩，医院荣获全 国军民共建社会主义精神礼貌“先进单位”、全区军民共建 社会主义精神礼貌“先进单位”、自治区“礼貌单位”、市 双拥工作“先进单位”、市妇幼卫生工作“先进单位”。院 党委先后荣获市先进基层党组织，2004 年―2005 年度市直 党建目标管理职责制工作“先进单位”和 2005 年度先进基 层党组织称号。 我们已取得的成绩，鼓舞着我院全体党员干部的壮志豪 情；我们正在开创的事业，凝聚着全院员工的创造力量。让 我们更加紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围， 高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，团结拼 搏，艰苦奋斗、努力把我院卫生事业改革发展的各项目标变 为现实，普写我院社会效益、经济效益和党建工作的新篇章， 为构建我市作出更大的贡献。 医院党建工作总结（三）： 医院党委在上级党组织的正确领导下，全体****党员的 共同努力下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为 指导，认真加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度 建设，全面贯彻落实市委“323”工作思路，紧紧围绕“以 病人为中心，以提高医疗质量为主题”的医院管理年开展工 作，认真开展社会主义荣辱观教育活动，和治理医药购销领 域商业贿赂专项工作，以“敬业务实，求精争先，团结奉献， 博爱至诚”为医院精神，以“病人利益第一，服务质量第一， 医疗技术第一，社会效益第一”为办院宗旨，在医疗卫生的 改革中，锐意改革，开拓进取，勇于实践，充分发挥了各党 支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，确保了医 院工作的顺利开展，促进了医院三个礼貌建设的协调发展， 取得了可喜的成绩。现将上半年的工作状况和下半年的工作 计划汇报。 上半年的工作状况 一、加强党的建设，确保医院改革稳步发展 紧紧围绕着医院的中心工作开展党建工作，这是医院党 建工作的基本指导思想。只有加强党委和党支部的自身建 设，才能大力推进医院的建设，使医院在稳定中求发展求改 革，在发展、改革中求稳定。 （一）加强政治教育，提高党员队伍整体素质 1.建立党员活动室和党建宣传园地，为党员学习带给良 好的场所。同时，为确保证党的方针、政策及时准确的得到 传达，院党委为每个党支部订阅了《机关党建》、《××党 建》、《党风廉政教材》、《广西日报》、《××日报》、 《当代广西》《广西卫生系统治理商业贿赂专项工作学习材 料》等党刊党报及学习资料，做到学习教育有资料，党员思 想素质与时俱进，使他们时刻在政治上、思想上、行动上同 党中央持续高度一致。 2.认真开展以“八荣八耻”为主要资料的社会主义荣辱 观教育和党章学习；按卫生部要求建立健全八项制度，拒绝 药商、厂商回扣、吃请，不开人情方、大处方；召开社会监 督员座谈会、患者（家属）座谈会，广泛听取不同意见，融 洽医患关系。 3.加强行风管理，落实职责状。根据××院长与市卫生 局签订的 XX 年行风建设职责状要求，我院结合医院实际状 况，院长分别与各科室签订了行风建设职责状、严禁拿药品 回扣职责状，与各医药公司、药厂、药商签订关于严禁在医 院搞任何形式的药品促销活动协议。院党委与卫生局党组签 订了 XX 年党风廉政建设职责书，各支部与院党委签订了党 风廉政建设职责书。开展治理医药购销领域商业贿赂专项工 作，将医院管理年活动、卫生部八项行业纪律制作成宣传画 近 60 幅、院务政务公开资料和前十位单病种收费状况分别 公布、张贴在医院各显要位置上。 4.开展党员优质服务岗活动。为了体现新世纪、新阶段 党建工作的新特点，进一步增强党组织的创造力、凝聚力和 战斗力，充分发挥共产党员的先锋作用，经医院党委研究决 定，坚持以“三个代表”重要思想为指导，以深入开展星级 服务活动、“八荣八耻”、医药购销领域商业贿赂专项工作 为契机，在各党支部中开展建立“党员优质服务岗”为主要 形式的党员优质服务活动，推进医院“以病人为中心”优质 服务，以此带动我院优质服务工作再上一个新台阶，用我们 的爱心和良好的工作作风树立起良好的形象，无愧于“白衣 战士”的称号。半年来，一月一次的全院精神礼貌质量考评 结果显示，除了一个科室被扣分外，其余科室都没有被扣分， 从 3 月份开始，有 1xxxx 科室因为收到病人的锦旗、镜匾、 感谢信等而获得加分奖励，其中，神经外二区获得最高奖励 分数，达 60 分；病人满意率达 9xxxx 以上，实现优质服务， 无医疗事故、无差错。为广大市民带给良好的诊疗环境，以 白衣战士为伤病员服务的热心、诚心和优质的医疗服务换取 广大人民群众的信任。 （三）加强党的组织建设，壮大党员队伍 院党委有计划地重点培养学科带头人、业务骨干加入党 的组织，上半年，发展党员 xxxx，批准转正 xxxx，另外有 1xxxx 入党用心分子参加了市直工委举办的党员用心分子培 训班的培训，党员队伍不断壮大。目前全院有共产党员 19xxxx，较好地发挥了先锋模范作用。 （四）加强廉政建设，充分发挥纪检审计的监督作用半 年来，医院纪委组织纪检、审计、财务等有关人员经常不定 期的抽查医院的物资仓库、器械仓库、药库的库存物资是否 与账面相符，科室效益工资的发放、使用是否合规，基础工 程验收是否规范，上半年对两个饭堂突击盘点 xxxx，审计金 额 xxxx，审计两个饭堂原始凭证 2291 张，对财务科出纳库 存现金进行突击盘点 xxxx，审核金额 xxxx，审核财务科原 始凭证 3654 张，对门诊，住院收款员库存现金进行突击盘 点 2xxxx 次，审核金额 xxxx，审核门诊电脑发票 19786 张， 透过开展内部审计工作，发现问题及时纠正，加强医院资金 管理，杜绝漏洞，健全内控制度，发挥审计监督作用。抽查 物资仓库的物品 240 种，抽查医院材料仓库及外贸仓库材料 455 种，抽查仓库药品 374 种，抽查检验科检查单 362 张， 抽查住院病历 296 本，透过对医院材料仓库抽查，健全内控 制度，及时纠正差错，发现问题提出推荐，使全体人员能够 按照制度执行购进计划，做到及时入账出账，并做好验收入 库工作，不断促进仓库管理工作，逐渐减少工作差错，确保 医院财产物资安全。定期抽查住院病历及检验科检查单收费 项目按医疗收费价格收费。认真做好零星工程验收、审核工 作，对医院资金财产不定期进行抽查，建立健全内控制度， 做到规范化，较好地发挥了监督部门的职能作用。 （五）认真做好党委换届前期准备工作。今年 4 月，我 院党委届满，我们根据有关规定，已向市直工委提高了换届 申请，并认真做好换届前的相关准备工作。 （六）加强宣传力度，提高社会效益 医院党委十分重视医院的对外宣传工作，XX 年主要与 《××日报》、《××晚报》以及××电视台、广播电台取 得联系，利用它们的宣传优势，把医院的新业务、新技术、 新设备及好人好事以多媒体的形式进行对外宣传，上半年已 在各级新闻传媒发表宣传医院的报道 129 篇次，播出电视新 闻及专题广告 1830 条次。透过多渠道的广泛宣传，不断提 高医院在社会的知名度，使人民群众进一步了解到我院的先 进设备，精湛的医术，良好的行风，优质的服务。 （七）用心开展军民共建活动，与解放军预备役三团、 边防武警支队进行共建，已取得了显著的成绩。6 月份，医 院被武警××市支队向上级部门推荐为双拥先进单位，×× 院长被双拥先进个人。 （八）院党委组织有关人员，采取走出去的方式，学习 国内外先进的管理经验，进行 ct 等先进医疗设备的考察论 证，进一步加强了医院的改革和发展。 （九）关心体贴职工，让职工体会到党的温暖。医院党 委一班人时刻把职工的冷暖疾苦挂在心上，主动找职工谈心 13xxxx 次，到病房探望了 xxxx 生病住院职工，春节召开了 离退休人员座谈会，使他们深深感受到党组织的温暖，树立 了党在群众中的威信。 二、加强职业道德建设，促进两个礼貌协调发展（一） 加强职业道德教育，提高全院职工的整体素质院党委负责布 置全院每周两小时的思想政治、职业道德、警示教育等，以 科室为单位认真组织学习了毛泽东思想、邓小平理论、“三 个代表”重要思想和党的 xx 届五中全会精神，进行以“八 荣八耻”为主要资料的社会主义荣辱观教育，学习党纪国法 等。透过教育，取得较好的效果，全院人员思想政治觉悟不 断得到提高，职工爱院如家，爱岗敬业，默默无闻，无私奉 献。 （二）开展以病人为中心的“星级服务”活动 星级服务就是优质服务，就是人性化服务。我们根据优 质服务的质量差异，按照五星级的标准来加以考评定级别， 把最好的优质服务定为五星级，其余依次为四星级、三星级、 二星级、一星级。医院要求全院职工，必须要从我做起，从 此刻做起，从日常工作做起，提倡主动服务，进一步构成以 病人为中心，以质量为核心的服务理念，增强服务意识，规 范服务行为，转变服务观念，在细小处下功夫，在细微处见 精神，为病人带给全程全方位的优质服务。今年上半年全院 职工为病人做好事 207xxxx，收到病人送的锦旗 38 面、镜匾 8 块、感谢信 37 封，拒收病人“红包”xxxx，金额 xxxx， 另有 xxxx 不详，拒收病人礼品折款 xxxx，谢绝请吃 xxxx， 被媒体报道表场 xxxx。 （三）继续推行“病人选取医生”制度 一是选取满意的医生是病人的权力，为此，我们在门诊 在大厅、各病区显要位置公开医生的姓名、职务、职称、学 历、专业技术水平等为病人选取满意的医生带给便利。二是 严格执行医疗项目收费标准，在门诊大厅公布常用药品价格 和主要服务项目收费标准，在一楼大厅设置两台收费查询系 统，病人到医院看病不再是“雾里看花”，凭收费单上的号 码和密码，即可查询到详细的费用清单，清清楚楚、明明白 白。 （五）加强监督机制，规范医院管理 在医院显要位置设立了意见箱，每周专人负责开箱，发 现问题及时报告主管领导；向社会公布医院举报电话，同时 公开全院职工的姓名、职务、职称，自觉理解群众的监督； 在诊室和病区设意见簿，病人和家属所提的意见，三天内务 必答复；召开了社会监督员座谈会，广泛收集听取群众的建 设和意见；制定考核标准每月组织一次行风考评，发现问题， 及时通报批评。 （六）开展形式多样的活动，增强职工凝骤力。 1.春节期间，召开离退休职工迎春座谈会。 月 8 日，组织全体职工重看电教片《医德医风警示录》。 —6 月，医院拔出专项经费开展党务活动，以党支部为 单位，组织全院党员开展外出学习考察活动，各支部除了开 展党员看××活动外，部分支部还到南宁、北海、东兴等城 市开展学习考察，开阔了党员的视野，增强了党员的自信心 和自豪感。 4.认真抓好党章的学习。4 月 5 日，××副书记上题为 《学习好、遵守好、贯彻好、维护好党章，做党的忠诚卫士， 当群众的贴心人》党课。人人撰写心得体会文章。 月 13 日，召开医院治理医药购销领域商业贿赂专项治 理工作动员会，拉开了医院向商业贿赂宣战的序幕。此后， 全院职工认真开展自查自纠，坚决纠正违反职业道德和市场 规则的不正当交易行为，使医务人员受到深刻的法制、纪律 和职业道德教育，增强抵制商业贿赂的自觉性和廉洁从医意 识，树立良好的医德医风。 6.半年来，组织多次无偿献血活动，共有 6xxxx 次参加 了这一活动。 月 12 日，院内开展以护理技能竞赛为主要资料的庆祝 和表彰活动，参加市局组织的“白衣天使”文艺表演，我院 所创作表演的歌舞《爱心换回百度春》荣获一等奖。 月 1 日，党委配合工会为医院的每一位小朋友送去了一 份节日礼物，并勉励他们努力学习，明日成为国家的栋梁。 月 1 日，请市纪委副书记陈福多作了关于治理商业贿赂 专项工作的专题报告。人人撰写心得体会文章。 月 29 日，院党委在医院党校召开了全体党员和中层以 上干部参加的庆祝中国共产党成立 96 周年纪念大会。会上， 党委书记××同志上了党课《如何实践社会主义荣辱观》， 院党委副书记、院长××作了去年以来的总结报告。 三、获得了一系列党委系统的荣获称号 .、在市直工委评选的 XX—XX 年度先进群众和个人中， 医院党委荣获红旗基层党组织荣誉称号，第一党支部、第五 党支部、第六党支部分别荣获先进基层党组织称号，××等 xxxx 获优秀党员，××等 xxxx 获优秀党务工作者，刘宇清 代表全市市直机关优秀党员在大会上发言。 还被评为市级优秀党员。 3.院党委办公室被市委办评为××市党委系统办公室 “十五”期间先进群众。 月 7 日，参加市总工会举办的“XX 年绿宝石首届××女 性文化艺术节”文艺表演获特等奖。 月 24 日，神经外科、神经外科二病区被评为“卫生系 统 XX—XX 年度广西青年礼貌号”。 月 8 日，脑科被市总工会评为“××市十佳五一巾帼标 兵岗”。 7.××院长被自治区总工会授予“广西五一劳动奖章”。 8.第一团支部获自治区级“明天计划”先进群众，刘良 获先进个人（全区共青团系统唯一一人）。 9.第三团支部获 XX 年度市“五四红旗团支部”。陆桂 雨获市级优秀青年志愿者。下半年的工作计划在上级组织的 正确领导下，下半年主要抓好以下几项工作。 1.以科室为单位抓好每周两小时政治学习，开展以“八 荣八耻”为主要资料的社会主义荣辱观教育和治理医药购销 领域商业贿赂专项工作，结合医院和科室工作实际进行学 习，理论联系实际，学以致用。各党支部认真落实“三会一 课”制度，不断提高党员干部的整体素质。 2.加强组织建设，壮大党员队伍。 3.继续抓好“星级服务”活动的开展，树立一医良好的 社会形象。全院职工要做到三个一切，即一切为了病人，为 了病人的一切，为了一切病人，继续开展并完善“病人选取 医生”制度，医疗工作要做到“四满意”：患者满意、家属 满意、社会满意、医院满意。 4.开展多种形式的评先活动。每月组织一次优质服务评 比活动，年终开展先进工作者和五个“十佳”评选活动，促 进医院精神礼貌建设。 5.继续开展“健康进万家”活动。该活动由市基层办、 市卫生局联合举办，我院全力带给医疗技术支持，拟向全市 逐步推广。 6.做好下半年“医院管理年”工作。 7.进行党委换届。 医院党建工作总结（四）： 20XX 年上半年，县医院党委在县委的正确领导下，以邓 小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导，深入贯 彻落实党的十八大、十八届三中全会和习近平一系列重要讲 话精神，以开展党的群众路线教育实践活动为重点，加强党 的建设，为加快推进现代化优质精品医院带给坚强的组织保 证。 一、党建基础工作状况 1、建立健全学习制度。落实党委中心组学习制度，坚 持每季度一次的集中学习制度，党委班子成员、各支部书记、 委员共同参加学习，并定期开展党委书记、副书记上党课活 动。 2、不断丰富学习资料。巩固学习党的十八大、十八大 三中全会、习近平总书记系列重要讲话精神和群众路线系列 论述，加强党的路线方针政策、形势任务教育，提高党员干 部的综合素质。 3、加强党员队伍建设。按照《党章》要求，严格把好 发展党员工作的各个环节，上半年完成了 1 名预备党员接收； 对不合格党员进行处置，开除党籍 1 人。 4、深入开展党的群众路线教育实践活动。按照县委要 求，党的群众路线教育实践活动，从 2014 年 2 月开始，到 9 月份基本完成，需完成“学习教育，听取意见”、“查摆问 题，开展批评”、“整改落实，建章立制”三个环节的工作。 学习教育，听取意见环节。 （1）周密部署，认真做好教育活动准备。按照县委的 相关文件精神和动员会议精神要求，我院迅速成立了党的群 众路线教育实践活动领导小组，院长、党委书记周保祥任组 长，党委副书记、党委委员为副组长，各支部书记为成员。 领导小组下设办公室，负责对整个活动的组织实施、落实和 宣传，任务清楚，分工明确，职责到人，确保活动有条不紊 的开展。制定方案，召开动员大会，对深入开展教育实践活 动进行了动员部署，会后还对院领导班子和党员领导干部进 行了民主测评，督导组约谈班子成员、中层干部及部分知识 分子代表，对医院领导班子和党员领导干部进行评议。 （2）紧扣环节，扎实推进学习活动开展。领导带头学， 医院先后召开了院党委中心组专题学习会、党支部书记专题 学习会、中层干部学习会，认真学习相关文件精神和教育实 践活动必读书目，由院党委书记带头领读；专题辅导学，在 自主学习的基础上，医院党委组织开展专题辅导讲座，由院 党委书记周保祥作了题为“新形势下如何坚持党的群众路 线”的主题讲座，讲座反响热烈；实境课堂学，医院组织党 员干部走进“西顺河二十六烈士陵园”群众路线教育实境课 堂教学点，并组织全体党员集中观看了教育影片《身边人眼 中的周恩来》和《焦裕禄》；集中学与自学相结合，党委和 各支部按照活动方案，分别组织党员干部集中学习，做好会 议记录，要求党员干部精读研学《党的群众路线教育实践活 动文件选编》、《论群众路线重点论述摘编》和《厉行节约、 反对浪费重要论述选编》三本书，记好学习笔记、民情笔记、 心得笔记“三本”笔记，开展“为了谁、依靠谁、我是谁” 主题征文活动，动员全体党员干部用心主动参与，认真撰写 心得体会文章，并选出 5 篇优秀征文参加县评选。 （3）开门纳谏，真心听取意见。多形式征求意见。院 党委透过民主评议、召开领导班子专题会议、病员专题座谈 会、开展问卷调查、设置意见箱、投诉电话等形式广泛征求 群众对院领导班子及医院发展意见和推荐；着力聚集“四风” 问题，医院将收集的意见推荐进行了汇总梳理；即知即改， 以实际行动转变作风，医院对照等级医院评审细则，在调研 评估基础上，对二病区实施流程改造，安装了电梯，方便了 患者，减少安全隐患的发生；对患者及职工反映的 120 调度 值班中心楼梯陡问题，进行了整改，改造后的楼梯方便了患 者及职工；医院对门急诊各类指示标志进行重新布局，增置 了地面引导标示，更加便于患者寻找相关科室；针对患者反 映的门诊流程不合理问题，我院将超声科中、夜班值班窗口 前移到急诊大厅、检验科成人抽血窗口前移到门诊大厅，以 到达理顺流程、提高效率、统一管理的目的。 查摆问题、开展批评环节。 （1）聚焦“四风”找准找实问题。透过自已找、互相 帮、群众议要等方式，结合上级点评、督导组反馈和群众提 的意见，深入查找班子和班子个人“四风”问题具体表现； 召开领导班子群众议“四风”会议，针对前阶段征求到的的 “四风”问题，领导班子成员依次发言，根据自己的分工， 进行了逐条讨论、分析原因、提出整改措施。 （2）全面深入开展谈心谈话。由院主要领导与班子成 员之间、班子成员之间、班子成员与分管部门负责同志之间 主动相约，谈思想、谈工作、谈问题，敞开心扉，坦诚相见， 开展深刻的自我批评，进行诚恳的相互批评，努力把矛盾和 问题解决在专题民主生活会前。 （3）严肃认真对照检查。我院领导干部坚持高标准、 严要求，坚持“自己写、写自己”，深刻剖析，认真撰写对 照检查材料，确保该项工作不流于形式、不走过场。 （4）召开专题民主生活会。我院于 8 月 1 日召开专题 民主生活会，会上，各位领导班子成员针对自身存在的“四 风”问题进行了深刻查摆剖析，并进行了严肃认真的批评与 自我批评，坦诚相见，到达了“红红脸、出出汗、洗洗澡、 治治病”的效果，县委第十一督导给予点评，表示我院此次 专题民主生活会会前准备充分扎实、查摆问题深入具体、剖 析根源深刻有力、批评与自我批评严肃认真、整改方向明确 清晰，开得很好，基本到达了红红脸、出出汗、治治病的预 期效果，实现了团结批评团结的目的。 5、加强党风廉政建设。为深入推进党风廉政建设，建 立以党委书记为组长的党风廉政建设工作领导小组，明确党 委书记为落实“两个职责”的第一职责人，强化党委书记抓 党风廉政建设的主体职责、领导职责、推动职责；医院党委 召开了落实“两个职责”交责会暨群众约谈会，向各支部下 达了“落实党风廉政建设党（总）支部主体职责和监督职责” 任务清单，将工作项目进一步细化分解，确保“两个职责” 全面落实到位；开展以“认清权力、敬畏权力、用好权力” 为主题的“权力观教育月”活动，我院结合实际，围绕主题， 在全院开展以支部为单位的权力观专题大讨论，开展一把手 将权力观党课活动，并根据相关文件精神，对领导班子进行 重新分工，一把手不再直接分管五项重点权力，以医院红头 文件形式下发，同时在医院网站及时公布，自觉理解监督。 6、用心开展礼貌单位建立工作。为加强精神礼貌建设 工作，我院成立了以党委书记为组长的领导小组，并下设办 公室负责具体建立工作；年初上报礼貌单位建立申报材料， 与县礼貌办紧密联系，用心参加县礼貌办举办的各项活动， 按要求做好礼貌单位建立工作。 7、加强党委对工会、团支部等组织的领导。坚持“党 建带工建，带团建，带妇建”，充分发挥工青妇组织作用， 年初完成对工会委员的换届选举；4 月份完成对共青团的换 届选举工作；组织青年志愿者开展义诊、交通劝导员、户外 拓展、院内导诊等活动。 8、做好离退休老干部工作。院党委高度重视老干部工 作，关心老同志、困难党员生活，用心创造条件，丰富老同 志的文化生活，让其分享医院改革发展的成果。7 月院党委 副书记韦光亮协党群办、办公室走访慰问院离退休老干部； 邀请部分离退休老党员参加支部活动，为医院发展建言献 策；组织部分离退休老党员创作诗词、画作，展现我县改革 发展新成就。 9、利用各种载体活动，促进党建工作实效。一是继续 开展“三进三帮”活动，制定年度实施方案，做好帮扶工作， 春节前对马棚村进行走访慰问活动，并带给赞助资金两万 元；二是利用“315”、各种疾病日开展义诊活动，为市民 解答各种健康咨询、测量血压、讲解疾病常识，并发放科普 读物，指导市民正确用药；三是组织我院志愿者参与“建设 礼貌城，礼貌交通行”活动，发动全员参与，引导礼貌交通； 为丰富职工业余生活，增强团队意识，舒缓工作压力，我院 举办了以“放飞五月”为主题的趣味运动会。 二、上半年党建创新项目 （一）是成立以提高患者满意度为主的患者服务中心。 院党委始终坚持以患者为中心的服务理念，为不断提高 服务质量，医院成立了患者服务中心，向患者带给便捷、高 效、优质、人性化的服务。患者服务中心在门诊一楼设置导 医问询、药师咨询、便民门诊、行政值班等服务，在病区设 立导医服务台，在门诊三楼增设分诊导医台，为完善了导医 服务，还增加了陪检、代缴费、****理出院等服务资料。 充分发挥公立医院公益性，以实实在在的举措服务社 会，为全县环卫工、出租车司机、公交车司机带给免费健康 体检。 （二）是成立以提升职工满意度为主的员工服务中心。 关爱职工，不断打造医院优秀文化，建成了以洪医食堂、 卓越星吧为一体的“员工服务中心”，为职工带给餐饮、阅 读等温馨服务，使医院发展的成果切实惠及广大职工，增强 职工的荣誉感和归属感，提升职工幸福指数。 三、2014 年全县创新创优项目和党建创新项目进展状 况，我院已全部完成。 四、下半年党建工作计划 1、继续深入开展党的群众路线教育实践活动 （1）准备开好专题民主生活会通报会相关工作（2）准 备开好党支部专题组织生活会相关工作（3）开展好第二环 节整改落实、建章立制 2、推进学习型党组织建立，落实学习制度、丰富学习 资料 3、深入推进党风廉政建设，落实“两个职责”任务清 单 4、深入开展礼貌单位建立工作 （1）组织开展争创“礼貌窗口、科室”、争当“身边 好人”活动（2）制定礼貌单位建立员工手册 （3）制定医院礼貌建设职责状 （4）举办一期道德讲堂 5、做好党员发展工作，做好 2 名预备党员转正工作 6、 做好年度党费收缴工作 医院党建工作总结（五）： 20xx 年，我院党建工作以党的 xx 届六中全会和 xx 大精 神为指导，围绕医院卫生工作目标，不断加强领导班子自身 建设、党员队伍素质建设、医院文化建设和党风廉政建设， 全面提升思想政治工作水平，全面推进医院稳定发展。 一、落实职责加强领导班子思想建设 1.加强理论学习 坚持每月两次的党员干部学习制度，按照年度学习计划 安排，结合实际认真落实。强化党员干部个人自学，要求将 政治学习和业务及管理工作认真结合，用心撰写心得体会， 促进思想和工作理念创新。透过全面加强政治理论学习，使 党员干部的思想认识明显提高，队伍创造力、凝聚力、战斗 力不断增强，核心作用更加突出。 2.坚持民主集中制，提升科学决策潜力 班子成员之间维护团结，顾全大局，密切配合，认真履 行分管岗位职责，在各项工作中能协同完成工作任务。对涉 及重大问题决策、重要干部任免、重大项目安排、大额资金 使用等事项，严格执行群众决策，召开支部班子成员会议群 众研究决定。坚持各项例会制度，定期研究、通报各项工作。 3.开好民主生活会，改善工作促团结 定期召开民主生活会，认真做好会前准备工作，广泛征 求职工意见和推荐，生活会上，院班子成员之间联系思想和 工作实际，开展批评和自我批评。并对院班子在贯彻落实《廉 政准则》、领导医院全面建设、推进医疗事业改革发展方面 的工作，进行实事求是的评价和认真的分析。会后，院党支 部专题研究收集到的意见和推荐，逐条进行讨论、分析、提 出整改意见和措施，并督促相关科室用心落实，同时将落实 结果以书面和会议通报形式传达告知。透过召开民主生活会 使领导班子思想更明确，凝聚力进一步加强，班子更加团结。 二、健全组织强基础 1.强化制度提潜力 健全了党支部职责目标考核、党员发展、党员评议、党 内帮扶、三会一课等各项工作学习制度。在创先争优活动中， 精心组织，广泛动员，认真落实，实现了良好的活动成效； 党支部参与科室业务指导、综合考核、民主管理、人员考核、 干部推荐、奖惩推荐等工作，发挥了党支部的战斗堡垒作用； 党支部主动关心帮扶党员群众，传递了党组织的温暖。 2.严格党员教育管理 用心组织开展党日纪念、读书、主题教育等各项组织建 设活动，组织开展党员党性分析和民主评议党员活动。每名 党员构成党性分析材料；党支部召开民主评议党员会议，按 照个人汇报、党员互评、民主测评、组织评定的程序组织评 议；广泛开展推荐先进、评选表彰先进活动，树立模范典型。 组织全体党员在各项工作中以身作则，充分发挥先锋模范作 用。 3.加强中层管理干部队伍建设。加强任期考核，推行干 部能上能下、规范考核、竞争上岗的干部管理办法。一是严 格干部选拔任用程序，按程序进行选拔聘用。二是认真执行 谈话和诫免规定、干部函询制度，使之成为加强干部教育、 管理和监督的有效措施。三是加强干部聘后管理，提升中层 干部执行力。 三、围绕中心任务力求工作实效 1.转变思想观念，提升发展动力 透过加强教育培训，党员干部对各项中心工作的认识明 显提高，思想观念进一步解放，用心创新工作思路，为医院 中心任务的顺利完成带给了强劲动力。 2.扎实开展争创活动，加强作风建设 制定了“深入开展创先争优活动方案”，结合医院中心 工作实际，努力透过争创活动实现：进一步提高医疗服务质 量，确保医疗安全；全面提升队伍整体素质和工作作风，努 力建立学习型党组织；全面加强医德医风建设，提升行业作 风。 用心开展党员公开承诺活动，在分级承诺、扎实践诺和 定期评诺几个环节认真抓好落实，与各项中心工作紧密结 合，全面推进创先争优活动，取得活动实效。 四、加强党风廉政建设，整治不正之风 始终高度重视党风廉政建设，定期专题会议研究党风廉 政建设建设相关工作，逐级签订职责书，严格考核。注重教 育引导，组织开展《廉政准则》和《警钟长鸣》专题片等相 关资料的学习，落实党内监督制度，领导班子成员坚持述职 述廉和各项报告制度，确保医院无违规违纪行为。 五、结合“迎创活动”、“三好一满意”等活动载体推 进党建工作在活动中，注重加强组织领导，强化典型带动， 并紧密结合医院工作实际，努力实现“服务好、质量好、医 德好、群众满意的工作目标。具体措施方面：强化基础服务 潜力，满足群众就医需求；推行便民惠民措施，改善群众直 接就医体验。实施优质服务，建立良好医患关系；控制医药 费用过快增长，减轻群众就医负担；以医疗质量荆楚行活动 为抓手，提高医疗质量和安全；以平安医院建立为平台，构 建和谐医患关系；继续加大医德医风教育力度；建立健全医 德制度规范；严格落实医德医风考评制度；认真做好患者满 意度调查，赢得患者满意；用心开展送医下乡活动，为基层 群众服务；认真开展“群众满意的窗口单位”建立活动，进 一步查找问题、用心整改、完善服务；全面推行医院院务公 开制度，提高群众知晓率。 六、全面加强党建工作机制建设 医院党建工作务必用心探索和研究新状况、新问题，不 断改善工作和活动方式，找准党建工作与卫生业务工作的结 合点和切入点，切实加强医院党组织建设。 1.明确党组织职责、准确定位。明确党组织的领导核心 地位，充分发挥监督保证作用和政治核心左右；用心发挥党 组织的协调保障作用，党组织在确保领导核心作用的基础 上，对医院各项业务工作用心发挥协助保障功能，促进医院 各项业务发展；用心发挥监督作用，对单位全体干部职工进 行监督检查，确保廉洁行医，廉洁行政，预防腐败发生。 2.强化医院党组织的执政潜力建设。切实发挥党支部在 医院重大决策中的参与作用，在工作执行方面的监督作用， 在处理各种关系和维护各方权益方面的领导和凝聚作用；完 善机制、管好干部，用心做好干部人才管理工作，建立科学 的用人选人机制，营造良好的人才竞争和成长工作氛围；围 绕中心，服务大局，充分发挥党组织的政治核心作用，用心 参与重大决策，坚持党建工作服务于医院的改革和发展、服 务于医疗临床业务工作，使党建工作与中心工作紧密结合， 更好地促进医院党建工作和业务工作协同发展。 3.全面加强组织和党员队伍建设。强化制度，健全党员 管理机制，为医院党建工作带给制度保障；加强党组织队伍 建设建立党员发展规划，严把“入口关”和“培养关”，用 心培养发展新党员，将优秀职工吸引到党组织里来，扩大党 组织的覆盖面，增强组织凝聚力，切实加强党员干部的教育、 监督和管理工作。 4.用心争创学习型党组织，提高组织战斗力。用心引导 党员干部学习理论和提高思想政治素质，真正把学习转化为 促进医院科学发展的内在动力，提高理论武装的实效，提高 运用科学发展观的潜力，推动医院各项工作发展。 5.深入开展“创先争优”活动，永葆党的先进性。用心 开展建立先进基层党组织，争做优秀共产党员，充分发挥党 支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为永葆党的先 进性建立长效机制，为医院的长远发展带给动力和保障。 七、加强党组织阵地建设 按照“一个支部一个活动阵地”的目标要求，落实了党 组织活动阵地，做到“有标识牌、有党员活动室、有电教及 相关设施、有基本状况介绍、有党建工作制度、有学习资料。 八、认真落实党建工作经费保障 为确保党建工作正常开展，医院建立了建经费保障制 度。对建活动经费的用途与使用范围做出规定：基层党组织 工作经费用于开展党的工作和党内活动的经费。其使用范 围：培训党员；订阅或购买直接用于开展党员教育的报刊、 资料和设备；表彰先进基层党组织、优秀共产党员和党务工 作者；召开党内会议，组织党内活动，开展党内宣传教育； 党组织活动场所必要的设施建设。三年来累计划拨 7 万元党 建经费，其中 XX 年度党建经费预算为 3 万元。 九、几点工作体会 党建工作是医院工作的政治保障。我们务必坚持以“三 个代表”重要思想为指导，紧紧围绕医院中心任务，充分发 挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，凝聚全院 职工的用心性和创造力，推进医院各项工作的健康有序发 展。 1.务必把党建工作与医院中心工作密切结合。医院以医 疗质量和病人为中心，紧紧抓住这个中心，既是医院党建工 作的出发点，更是医院党建工作的落脚点。医院党建工作与 医疗中心工作务必同步发展。党建工作与医院中心工作密切 结合就是要从医院实际出发，抓住主题，围绕主线，采取有 效的方法，千方百计地帮忙解决医院发展过程中的实际问题 和困难。一是坚持从职工的思想实际出发，开展形式多样的 教育活动，提高职工的思想素质。二是坚持从医疗实际出发， 坚持经常性的思想政治工作，把思想政治工作纳入医院管理 轨道。三是坚持从医院实际出发，建立健全制约激励机制， 调动职工的用心性，激励职工为医院的发展献计出力。 2.充分重视加强党建工作在促进医院发展中的现实好 处。党建工作不是摆设，透过用心大力开展创先争优活动， 加强职工思想教育工作，解决热点、难点问题，凝聚医院职 工队伍，树立党组织的良好形象，增强党组织的战斗力和凝 聚力，实现全面推进医院各项工作发展的实效。 3.认真抓好推进党建工作的有效载体。医院党建工作的 重要资料与主要载体是开展好创先争优活动。教育引导全体 党员以高度的职责感严肃认真的态度用心参加争创活动，较 好地到达了“提高党员素质、加强基层组织、促进各项工作” 的目标。 十、下一步党建工作的主要思路 下一步工作，院党支部将认真落实党的十八大重要精 神，努力践行科学发展观，围绕深化医疗卫生体制改革等各 项中心工作任务，紧密把握医院工作实际，充分重视党建工 作的重要好处，深入开展创先争优活动，全面提升党组织的 创造力、战斗力和凝聚力，为医院的发展带给坚强的政治保 证和组织保证。 医院党建工作总结（六）： 20XX 年，医院党建工作在上级党组织的正确领导下，在 全体党员干部的共同努力下，坚持以邓小平理论、“三个代 表”重要思想为指导，深入贯彻十六届五中、六中全会精神， 以党的十八大精神为指导，全面落实科学发展观，紧紧围绕 医院中心工作，创新性地开展党建工作，党的思想、组织、 作风和党风廉政建设进一步加强，为医院各项事业健康快速 发展带给了坚强的组织保证，确保了医院工作的顺利开展， 现将 2014 年的党建工作总结如下： 一、加强政治教育，提高党员队伍整体素质 1、为确保证党的方针、政策及时准确的得到传达，院 党总支订阅了《党建文汇》、《求是》、《中国纪检监察报》、 《中国监察》、《党风廉政建设》、《人民日报》、《今日 新疆》（汉、蒙、维）、《新疆日报》（汉、蒙、维）、《新 疆法制报》、《巴州日报》（汉、蒙、维）等党刊党报等理 论学习教材，用心组织党员干部学习十六届五中、六中全会 精神、学习《中国共产党党章》（十八大部分修改）、《中 国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》及中共十八大会议 精神等，在开展理论学习的同时，广泛开展向文建明等先进 人物学习活动，深入进行社会公德、家庭美德、职业道德和 “八荣八耻”新时期社会主义荣辱观教育，使全院干部职工 树立正确的人生观、价值观和世界观；在学习形式上，坚持 学理论与学业务相结合，职工自学和院科集中学习相结合， 科室按照党总支统一安排，每月组织一次以集中组织学习， 并充分利用周会、晨会、支部书记例会等进行学习 2、认真 开展以“八荣八耻”为主要资料的社会主义荣辱观教育和党 章学习；按卫生部要求建立健全八项制度，拒绝药商、厂商 回扣、吃请，不开人情方、大处方；召开社会监督员座谈会、 患者（家属）座谈会，广泛听取不同意见，融洽医患关系。 3、加强行风管理，落实职责状。根据王新院长与县卫 生局签订的 2014 年纠风工作职责书要求，我院结合医院实 际状况，院长分别与各科室签订了纠风工作职责书。院党总 支与卫生局党委签订了 2014 年党风廉政建设职责书，各支 部与院党总支签订了党风廉政建设职责书。 二、加强党的组织建设，壮大党员队伍 院党总支有计划地重点培养学科带头人、业务骨干加入 党的组织，2014 年，批准转正党员 1 名，吸收预备党员 7 名， 另外有 12 人递交了入党申请书。目前全院有在职党员 62 名， 较好地发挥了先锋模范作用。 三、加强宣传力度，提高社会效益 医院党总支十分重视医院的对外宣传工作，2014 年主要 与《巴州日报》《新疆法制报》以及和静县广播电台取得联 系，利用它们的宣传优势，把医院的新业务、新技术、新设 备及好人好事以多媒体的形式进行对外宣传，播出电视新闻 及专题广告 31 条次。透过多渠道的广泛宣传，不断提高医 院在社会的知名度，使人民群众进一步了解到我院的先进设 备，精湛的医术，良好的行风，优质的服务。 四、开展形式多样的活动，增强职工凝骤力。 （一）认真学习贯彻上级文件精神。 1、2 月 6 日，按照县委县人民政府及县卫生局统一安排 部署，县医院党总支书记傲鲁木主持，组织全院党员及中层 领导召深入细致的学习了《和静县关于转变工作作风、密切 联系群众的十二项规定实施细则》等。 2、3 月 16 日至 17 日上午，我院广大志愿者在门诊楼前 举行以“践行公益医疗彰显雷锋大爱”为主题的青年志愿服 务活动，共为各组群众义诊 50 人次。 3、3 月 18 日至 20 日，和静县人民医院与县残联联合为 全县农区近 700 人开展免费体检活动。 4、为用心响应中国残联《关于认真做好中国残联中国 三星“三星爱之光行动”2014 年项目工作的通知》文件的要 求，和静县人民医院发扬救死扶伤、无私奉献的精神于 3 月 18 日在全县农区全面开展白内障、智障、脑血管疾病进行筛 查免费义诊工作。 5、为切实加强医院廉政文化建设，纠正医疗行业的不 正之风，培养和锻炼一支服务好、质量好、医德好，群众满 意的高素质医疗卫生队伍，进一步提升我院党员干部勤政廉 政意识和拒腐防变的潜力。5 月 30 日，我院党总支书记傲鲁 木以《推进党风廉政建设打造勤廉医院形象》为题进行了专 题廉政党课。全院党员、中层干部、班子成员及部分职工共 98 人听取了本次党课。 6、7 月 2 日至 8 日，和静县人民医院党总支书记傲鲁木 带领该院眼耳鼻喉科、功能科等科室专家来到我县牧区巴音 布鲁克镇、巩乃斯镇进行免费义诊，同时对包虫病、白内障、 胆结石等病进行筛查。 7、7 月 29 日，我院全体党员在行政楼五楼学术厅召开 党的群众路线教育实践活动动员大会。 8、9 月 20 日是全国第 24 个“爱牙日”。9 月 18 日和 静县人民医院口腔科全体医护人员在县步行街前门开展以 “关注老年人修复失牙”为主题的免费义诊活动。当天此项 活动共为 200 人进行了免费口腔检查。 9、为深入开展党的群众路线教育实践活动，着力解决 卫生系统群众反映强烈的突出问题，10 月 14 日全县各医疗 系统工作人员在和静县人民医院门诊楼大厅内，举行服务百 姓健康行动”大型义诊活动启动仪式。 10 月 21 日-24 日，和静县人民医院赴全县各农区乡镇 卫生院开展“服务百姓健康行动”全国大型义诊活动周。 10、古尔邦节来临之际，10 月 14 日我院党总支书记傲 鲁木同志带领工会走访、慰问了医院退休维吾尔族、回族职 工，并向他们致以节日的问候。 医院党建工作总结（七）： 今年，医院党委按照中央、省委、市委的部署，在市直 机关工委的指导下，深入开展“两学一做”学习教育，围绕 协调推进“四个全面”战略布局，牢固树立“五大发展”理 念，切实增强“四个意识”，认真实施先锋引领工程，不断 加强党支部规范化建设，医院党建工作任务得到较好的落 实。现将我院党建工作开展状况总结如下： 一、医院基层党组织和党员基本状况 医院现有基层党支部 5 个，其中在职人员党支部 4 个， 退休人员党支部 1 个。正式党员 83 名，其中在职党员 57 人、 占职工人数的%，退休人员党员 26 人。35 岁以下党员 18 人， 女党员 37 人，党员中研究生、本科、专科、中专及以下学 历的分别是 1 人、34 人、26 人、22 人。 二、医院党建工作任务落实状况 （一）真抓实做，切实提高基层党建工作水平 1.抓班子，强化党委自身建设。院党委是基层党组织的 龙头，抓好自身建设，对于加强基层组织建设至关重要。为 充分发挥班子的合力，进一步提高执政潜力，医院党委首先 从自身抓起，一是加强学习，坚持中心组学习制度。每月党 政班子成员集中学习不少于 1 次，每次不少于 90 分钟，透 过常抓不懈，班子成员的政治理论水平和业务水平都进一步 提高。二是严格党的组织生活。按照“三会一课”制度要求， 班子成员都要过双重组织生活会，认真开展批评和自我批 评，使民主生活会成为交心会、团结会和鼓劲会，进一步增 强了班子的整体合力。三是坚持实行民主集中制。不定时召 开党政联席会议，班子成员共同商讨重大事宜。 2.抓队伍，提高党员素质。以学习党章党规和系列讲话 学习为重点、以落实“三会一课”等组织生活制度为基础， 以强化机关党组织书记选配和教育培训为手段，以落实支部 书记“一岗双责”为保障，抓严抓实党员干部学习教育。一 是扎实开展学党章党规和系列讲话。各党支部全部制定了学 习计划和学习目标。严格按照要求每两月至少组织一次集中 学习讨论，同时及时召开专题会议。找准各党支部存在的问 题，并用心开展整改。 3.抓制度，健全各项工作机制。全面落实基层党建工作 职责制。认真贯彻市委《实施意见》，自觉增强党要管党、 从严治党的意识，认真落实党委书记“第一职责”和“六个 一”党建职责、明确了党委班子成员和个支部书记的具体职 责。建立健全了党委定期研究基层组织建设工作制度和班子 成员党建联系点等制度，构成了主要领导亲自抓，分管领导 具体抓，班子成员配合抓，纵横联动，齐抓共管的工作格局。 同时，加大了日常检查指导力度，确保了党建各项工作任务 的落实。年初按要求在预算中安排党员活动专项经费，确保 了各项党建工作的顺利开展。认真落实党务公开制度。 4.抓阵地，增强党组织凝聚力、向心力。为充分发挥党 员活动室在学习教育、思想交流等方面的阵地作用。一是为 每个支部先后安排了 3000 元的活动经费，保证各党支部活 动的正常开展。二是利用党员活动专项经费进行阵地建设， 完善了党支部规范化建设所需要的设施和设备。三是认真开 展学习型党组织建设。继续开展读书月活动，购买了一批书 籍发放给各科室和党员，组织党员撰写学习体会。推荐了 1 篇文章和 2 幅书法作品送市直机关工委参赛。 5.抓堡垒建设，配齐配强党支部班子。今年医院各党支 部任期已满 3 年，到了换届时间。为了搞好支部换届选举工 作，医院党委先后 4 次召开会议，认真做好各基层党务干部 的民主推荐、审核工作，确保了换届选举工作严格按程序有 序进行，一大批年富力强的党员骨干被选举为基层党务干 部，为更好发挥战斗堡垒作用奠定了坚实的基础。 医院党建工作总结（八）： 20*年上半年，医院党委在上级党组织的正确领导下， 全体中共党员的共同努力下，坚持以邓小平理论和“”重要 思想为指导，认真加强党的思想建设、组织建设、作风建设 和制度建设，全面贯彻落实市委“323”工作思路，紧紧围 绕“以病人为中心，以提高医疗质量为主题”的医院年开展 工作，认真开展社会主义荣辱观教育活动，和治理医药购销 领域商业贿赂专项工作，以“敬业务实，求精争先，团结奉 献，博爱至诚”为医院精神，以“病人利益第一，服务质量 第一，医疗技术第一，社会效益第一”为办院宗旨，在医疗 的改革中，锐意改革，开拓进取，勇于实践，充分发挥了各 党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，确保了 医院工作的顺利开展，促进了医院三个礼貌建设的协调发 展，取得了可喜的成绩。现将上半年的工作状况和下半年的 工作计划汇报如下： 上半年的工作状况 一、加强党的建设，确保医院改革稳步发展 紧紧围绕着医院的中心工作开展党建工作，这是医院党 建工作的基本指导思想。只有加强党委和党支部的自身建 设，才能大力推进医院的建设，使医院在稳定中求发展求改 革，在发展、改革中求稳定。 （一）加强政治教育，提高党员队伍整体素质 1、建立党员活动室和党建园地，为党员学习带给良好 的场所。同时，为确保证党的方针、政策及时准确的得到传 达，院党委为每个党支部订阅了《机关党建》、《××党建》、 《党风廉政教材》、《XX 日报》、《××日报》、《当代 XX》《XX 治理商业贿赂专项工作》等党刊党报及学习资料， 做到学习教育有资料，党员思想素质与时俱进，使他们时刻 在政治上、思想上、行动上同党中央持续高度一致。 2、认真开展以“八荣八耻”为主要资料的社会主义荣 辱观教育和党章学习；按部要求建立健全八项制度，拒绝药 商、厂商回扣、吃请，不开人情方、大处方；召开社会监督 员座谈会、患者（家属）座谈会，广泛听取不同意见，融洽 医患关系。 3、加强行风，落实职责状。根据××院长与市局签订 的 20*年行风建设职责状要求，我院结合医院实际状况，院 长分别与各科室签订了行风建设职责状、严禁拿药品回扣职 责状，与各医药公司、药厂、药商签订关于严禁在医院搞任 何形式的药品促销活动。院党委与局党组签订了 20*年党风 廉政建设职责书，各支部与院党委签订了党风廉政建设职责 书。开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作，将医院年活 动、部八项行业纪律制作成画近 60 幅、院务政务公开资料 和前十位单病种收费状况分别公布、张贴在医院各显要位置 上。 4、开展党员优质服务岗活动。为了体现新世纪、新阶 段党建工作的新特点，进一步增强党组织的创造力、凝聚力 和战斗力，充分发挥共产党员的先锋作用，经医院党委研究 决定，坚持以“”重要思想为指导，以深入开展星级服务活 动、“八荣八耻”、医药购销领域商业贿赂专项工作为契机， 在各党支部中开展建立“党员优质服务岗”为主要形式的党 员优质服务活动，推进医院“以病人为中心”优质服务，以 此带动我院优质服务工作再上一个新台阶，用我们的爱心和 良好的工作作风树立起良好的形象，无愧于“白衣战士”的 称号。半年来，一月一次的全院精神礼貌质量考评结果显示， 除了一个科室被扣分外，其余科室都没有被扣分，从 3 月份 开始，有 13 个科室因为收到病人的锦旗、镜匾、感谢信等 而获得加分奖励，其中，神经外二区获得最高奖励分数，达 60 分；病人满意率达 98%以上，实现优质服务，无医疗事故、 无差错。为广大市民带给良好的诊疗环境，以白衣战士为伤 病员服务的热心、诚心和优质的医疗服务换取广大人民群众 的信任。 （三）加强党的组织建设，壮大党员队伍 院党委有计划地重点培养学科带头人、业务骨干加入党 的组织，上半年，发展党员 2 名，批准 2 人，另外有 10 名 入党用心分子参加了市直工委举办的党员用心分子培训班 的培训，党员队伍不断壮大。目前全院有共产党员 191 人， 较好地发挥了先锋模范作用。 （四）加强廉政建设，充分发挥纪检审计的监督作用半 年来，医院纪委组织纪检、审计、财务等有关人员经常不定 期的抽查医院的物资仓库、器械仓库、药库的库存物资是否 与账面相符，科室效益工资的发放、使用是否合规，基础工 程验收是否规范，上半年对两个饭堂突击盘点 6 次，审计金 额 86421 元，审计两个饭堂原始凭证 2291 张，对财务科出 纳库存现金进行突击盘点 6 次，审核金额 66437 元，审核财 务科原始凭证 3654 张，对门诊，住院收款员库存现金进行 突击盘点 25 人次，审核金额 214378 元，审核门诊电脑发票 19786 张，透过开展内部审计工作，发现问题及时纠正，加 强医院资金，杜绝漏洞，健全内控制度，发挥审计监督作用。 抽查物资仓库的物品 240 种，抽查医院材料仓库及外贸仓库 材料 455 种，抽查仓库药品 374 种，抽查检验科检查单 362 张，抽查住院病历 296 本，透过对医院材料仓库抽查，健全 内控制度，及时纠正差错，发现问题提出推荐，使全体人员 能够按照制度执行购进计划，做到及时入账出账，并做好验 收入库工作，不断促进仓库工作，逐渐减少工作差错，确保 医院财产物资安全。定期抽查住院病历及检验科检查单收费 项目按医疗收费价格收费。认真做好零星工程验收、审核工 作，对医院资金财产不定期进行抽查，建立健全内控制度， 做到规范化，较好地发挥了监督部门的职能作用。 （五）认真做好党委换届前期准备工作。今年 4 月，我 院党委届满，我们根据有关规定，已向市直工委提高了换届， 并认真做好换届前的相关准备工作。 （六）加强力度，提高社会效益 医院党委十分重视医院的对外工作，20*年主要与《× ×日报》、《××晚报》以及××电视台、广播电台取得联 系，利用它们的优势，把医院的新业务、新技术、新设备及 好人好事以多媒体的形式进行对外，上半年已在各级新闻传 媒发表医院的报道 129 篇次，播出电视新闻及专题广告 1830 条次。透过多渠道的广泛，不断提高医院在社会的知名度， 使人民群众进一步了解到我院的先进设备，精湛的医术，良 好的行风，优质的服务。（七）用心开展军民共建活动，与 解放军预备役三团、边防武警支队进行共建，已取得了显著 的成绩。6 月份，医院被武警××市支队向上级部门推荐为 双拥先进单位，××院长被双拥先进个人。 （八）院党委组织有关人员，采取走出去的方式，学习 国内外先进的，进行 CT 等先进医疗设备的论证，进一步加 强了医院的改革和发展。 （九）关心体贴职工，让职工体会到党的温暖。医院党 委一班人时刻把职工的冷暖疾苦挂在心上，主动找职工谈心 135 人次，到病房探望了 15 名生病住院职工，春节召开了离 退休人员座谈会，使他们深深感受到党组织的温暖，树立了 党在群众中的威信。 二、加强职业道德建设，促进两个礼貌协调发展（一） 加强职业道德教育，提高全院职工的整体素质。院党委负责 布置全院每周两小时的思想政治、职业道德、警示教育等， 以科室为单位认真组织学习了毛泽东思想、邓小平理论、“” 重要思想和党的十六届五中全会精神，进行以“八荣八耻” 为主要资料的社会主义荣辱观教育，学习党纪国法等。透过 教育，取得较好的效果，全院人员思想政治觉悟不断得到提 高，职工爱院如家，爱岗敬业，默默无闻，无私奉献。 （二）开展以病人为中心的“星级服务”活动。星级服 务就是优质服务，就是人性化服务。我们根据优质服务的质 量差异，按照五星级的来加以考评定级别，把最好的优质服 务定为五星级，其余依次为四星级、三星级、二星级、一星 级。医院要求全院职工，必须要从我做起，从此刻做起，从 日常工作做起，提倡主动服务，进一步构成以病人为中心， 以质量为核心的服务理念，增强服务意识，规范服务行为， 转变服务观念，在细小处下功夫，在细微处见精神，为病人 带给全程全方位的优质服务。今年上半年全院职工为病人做 好事 2*9 件，收到病人送的锦旗 38 面、镜匾 8 块、感谢信 37 封，拒收病人“红包”80 次，金额 12095 元，另有 32 次 不详，拒收病人礼品折款 7060 元，谢绝请吃 129 次，被媒 体报道表场 180 次。 （三）继续推行“病人选取医生”制度。一是选取满意 的医生是病人的权力，为此，我们在门诊在大厅、各病区显 要位置公开医生的姓名、职务、职称、学历、专业技术水平 等为病人选取满意的医生带给便利。二是严格执行医疗项目 收费，在门诊大厅公布常用药品价格和主要服务项目收费， 在一楼大厅设置两台收费查询，病人到医院看病不再是“雾 里看花”，凭收费单上的号码和，即可查询到详细的费用清 单，清清楚楚、明明白白。 （五）加强监督机制，规范医院。在医院显要位置设立 了意见箱，每周专人负责开箱，发现问题及时报告主管领导； 向社会公布医院举报电话，同时公开全院职工的姓名、职务、 职称，自觉理解群众的监督；在诊室和病区设意见簿，病人 和家属所提的意见，三天内务必答复；召开了社会监督员座 谈会，广泛收集听取群众的建设和意见；制定考核每月组织 一次行风考评，发现问题，及时通报批评。 （六）开展形式多样的活动，增强职工凝骤力。 1、春节期间，召开离退休职工迎春座谈会。 2、3 月 8 日，组织全体职工重看电教片《医德医风警示 录》。 3、4—6 月，医院拔出专项经费开展党务活动，以党支 部为单位，组织全院党员开展外出学习活动，各支部除了开 展党员看××活动外，部分支部还到南宁、北海、东兴等城 市开展学习，开阔了党员的视野，增强了党员的自信心和自 豪感。 4、认真抓好党章的学习。4 月 5 日，××副书记上题为 《学习好、遵守好、贯彻好、维护好党章，做党的忠诚卫士， 当群众的贴心人》党课。人人撰写文章。 5、4 月 13 日，召开医院治理医药购销领域商业贿赂专 项治理工作动员会，拉开了医院向商业贿赂宣战的序幕。此 后，全院职工认真开展自查自纠，坚决纠正违反职业道德和 市场规则的不正当交易行为，使医务人员受到深刻的法制、 纪律和职业道德教育，增强抵制商业贿赂的自觉性和廉洁从 医意识，树立良好的医德医风。 6、半年来，组织多次无偿献血活动，共有 62 人次参加 了这一活动。 7、5 月 12 日，院内开展以护理技能竞赛为主要资料的 庆祝和表彰活动，参加市局组织的“白衣天使”文艺表演， 我院所创作表演的歌舞《爱心换回百度春》荣获一等奖。 8、6 月 1 日，党委配合工会为医院的每一位小朋友送去 了一份节日礼物，并勉励他们努力学习，明日成为国家的栋 梁。 9、6 月 1 日，请市纪委副书记陈福多作了关于治理商业 贿赂专项工作的专题报告。人人撰写文章。 10、6 月 29 日，院党委在医院党校召开了全体党员和中 层以上干部参加的庆祝中国共产党成立 85 周年纪念大会。 会上，党委书记××同志上了党课《如何实践社会主义荣辱 观》，院党委副书记、院长××作了去年以来的总结报告。 三、获得了一系列党委的荣获称号 1、在市直工委评选的 2004—2005 年度先进群众和个人 中，医院党委荣获红旗基层党组织荣誉称号，第一党支部、 第五党支部、第六党支部分别荣获先进基层党组织称号，× ×等 10 人获优秀党员，××等 2 人获优秀党务工作者，刘 宇清代表全市市直机关优秀党员在大会上发言。 2、刘宇清还被评为市级优秀党员。 3、院党委办公室被市委办评为××市党委办公室“十 五”期间先进群众。 4、3 月 7 日，参加市总工会举办的“06 年绿宝石首届 ××女性文化艺术节”文艺表演获特等奖。 5、3 月 24 日，神经外科、神经外科二病区被评为“2003 —2004 年度 XX 青年礼貌号”。 6、4 月 8 日，脑科被市总工会评为“××市十佳五一巾 帼标兵岗”。 7、××院长被自治区总工会授予“XX 五一劳动奖章”。 8、第一团支部获自治区级“明天计划”先进群众，刘 良获先进个人（全区共青团唯一一人）。 9、第三团支部获 2005 年度市“五四红旗团支部”。陆 桂雨获市级优秀青年者。 下半年的工作计划 在上级组织的正确领导下，下半年主要抓好以下几项工 作。 1、以科室为单位抓好每周两小时政治学习，开展以“八 荣八耻”为主要资料的社会主义荣辱观教育和治理医药购销 领域商业贿赂专项工作，结合医院和科室工作实际进行学 习，理论联系实际，学以致用。各党支部认真落实“三会一 课”制度，不断提高党员干部的整体素质。 2、加强组织建设，壮大党员队伍。 3、继续抓好“星级服务”活动的开展，树立一医良好 的社会形象。全院职工要做到三个一切，即一切为了病人， 为了病人的一切，为了一切病人，继续开展并完善“病人选 取医生”制度，医疗工作要做到“四满意”：患者满意、家 属满意、社会满意、医院满意。 4、开展多种形式的评先活动。每月组织一次优质服务 评比活动，年终开展先进工作者和五个“十佳”评选活动， 促进医院精神礼貌建设。 5、继续开展“健康进万家”活动。该活动由市基层办、 市局联合举办，我院全力带给医疗技术支持，拟向全市逐步 推广。 6、做好下半年“医院年”工作。 7、进行党委换届。 医院党建工作总结（九）： 上半年医院党建工作总结及下半年工作计划工作总结 上半年，医院党委在上级党组织的正确领导下，全体中共党 员的共同努力下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思 想为指导，认真加强党的思想建设、组织建设、作风建设和 制度建设，全面贯彻落实市委“323”工作思路，紧紧围绕 “以病人为中心，以提高医疗质量为主题”的医院管理年开 展工作，认真开展社会主义荣辱观教育活动，和治理医药购 销领域商业贿赂专项工作，以“敬业务实，求精争先，团结 奉献，博爱至诚”为医院精神，以“病人利益第一，服务质 量第一，医疗技术第一，社会效益第一”为办院宗旨，在医 疗卫生的改革中，锐意改革，开拓进取，勇于实践，充分发 挥了各党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用， 确保了医院工作的顺利开展，促进了医院三个礼貌建设的协 调发展，取得了可喜的成绩。现将上半年的工作状况和下半 年的工作计划汇报上半年的工作状况 一、加强党的建设，确保医院改革稳步发展 紧紧围绕着医院的中心工作开展党建工作，这是医院党 建工作的基本指导思想。只有加强党委和党支部的自身建 设，才能大力推进医院的建设，使医院在稳定中求发展求改 革，在发展、改革中求稳定。 （一）加强政治教育，提高党员队伍整体素质 1、建立党员活动室和党建宣传园地，为党员学习带给 良好的场所。同时，为确保证党的方针、政策及时准确的得 到传达，院党委为每个党支部订阅了《机关党建》、《×× 党建》、《党风廉政教材》、《XX 日报》、《××日报》、 《当代 XX》《XX 卫生系统治理商业贿赂专项工作学习材料》 等党刊党报及学习资料，做到学习教育有资料，党员思想素 质与时俱进，使他们时刻在政治上、思想上、行动上同党中 央持续高度一致。 2、认真开展以“八荣八耻”为主要资料的社会主义荣 辱观教育和党章学习；按卫生部要求建立健全八项制度，拒 绝药商、厂商回扣、吃请，不开人情方、大处方；召开社会 监督员座谈会、患者（家属）座谈会，广泛听取不同意见， 融洽医患关系。 3、加强行风管理，落实职责状。根据××院长与市卫 生局签订的 2006 年行风建设职责状要求，我院结合医院实 际状况，院长分别与各科室签订了行风建设职责状、严禁拿 药品回扣职责状，与各医药公司、药厂、药商签订关于严禁 在医院搞任何形式的药品促销活动协议。院党委与卫生局党 组签订了 2006 年党风廉政建设职责书，各支部与院党委签 订了党风廉政建设职责书。开展治理医药购销领域商业贿赂 专项工作，将医院管理年活动、卫生部八项行业纪律制作成 宣传画近 60 幅、院务政务公开资料和前十位单病种收费状 况分别公布、张贴在医院各显要位置上。 4、开展党员优质服务岗活动。为了体现新世纪、新阶 段党建工作的新特点，进一步增强党组织的创造力、凝聚力 和战斗力，充分发挥共产党员的先锋作用，经医院党委研究 决定，坚持以“三个代表”重要思想为指导，以深入开展星 级服务活动、“八荣八耻”、医药购销领域商业贿赂专项工 作为契机，在各党支部中开展建立“党员优质服务岗”为主 要形式的党员优质服务活动，推进医院“以病人为中心”优 质服务，以此带动我院优质服务工作再上一个新台阶，用我 们的爱心和良好的工作作风树立起良好的形象，无愧于“白 衣战士”的称号。半年来，一月一次的全院精神礼貌质量考 评结果显示，除了一个科室被扣分外，其余科室都没有被扣 分，从 3 月份开始，有 13 个科室因为收到病人的锦旗、镜 匾、感谢信等而获得加分奖励，其中，神经外二区获得最高 奖励分数，达 60 分；病人满意率达 98%以上，实现优质服务， 无医疗事故、无差错。为广大市民带给良好的诊疗环境，以 白衣战士为伤病员服务的热心、诚心和优质的医疗服务换取 广大人民群众的信任。 （三）加强党的组织建设，壮大党员队伍 院党委有计划地重点培养学科带头人、业务骨干加入党 的组织，上半年，发展党员 2 名，批准转正 2 人，另外有 10 名入党用心分子参加了市直工委举办的党员用心分子培训 班的培训，党员队伍不断壮大。目前全院有共产党员 191 人， 较好地发挥了先锋模范作用。 （四）加强廉政建设，充分发挥纪检审计的监督作用半 年来，医院纪委组织纪检、审计、财务等有关人员经常不定 期的抽查医院的物资仓库、器械仓库、药库的库存物资是否 与账面相符，科室效益工资的发放、使用是否合规，基础工 程验收是否规范，上半年对两个饭堂突击盘点 6 次，审计金 额 86421 元，审计两个饭堂原始凭证 2291 张，对财务科出 纳库存现金进行突击盘点 6 次，审核金额 66437 元，审核财 务科原始凭证 3654 张，对门诊，住院收款员库存现金进行 突击盘点 25 人次，审核金额 214378 元，审核门诊电脑发票 19786 张，透过开展内部审计工作，发现问题及时纠正，加 强医院资金管理，杜绝漏洞，健全内控制度，发挥审计监督 作用。抽查物资仓库的物品 240 种，抽查医院材料仓库及外 贸仓库材料 455 种，抽查仓库药品 374 种，抽查检验科检查 单 362 张，抽查住院病历 296 本，透过对医院材料仓库抽查， 健全内控制度，及时纠正差错，发现问题提出推荐，使全体 人员能够按照制度执行购进计划，做到及时入账出账，并做 好验收入库工作，不断促进仓库管理工作，逐渐减少工作差 错，确保医院财产物资安全。定期抽查住院病历及检验科检 查单收费项目按医疗收费价格收费。认真做好零星工程验 收、审核工作，对医院资金财产不定期进行抽查，建立健全 内控制度，做到规范化，较好地发挥了监督部门的职能作用。 （五）认真做好党委换届前期准备工作。今年 4 月，我 院党委届满，我们根据有关规定，已向市直工委提高了换届 申请，并认真做好换届前的相关准备工作。 （六）加强宣传力度，提高社会效益 医院党委十分重视医院的对外宣传工作，2006 年主要与 《××日报》、《××晚报》以及××电视台、广播电台取 得联系，利用它们的宣传优势，把医院的新业务、新技术、 新设备及好人好事以多媒体的形式进行对外宣传，上半年已 在各级新闻传媒发表宣传医院的报道 129 篇次，播出电视新 闻及专题广告 1830 条次。透过多渠道的广泛宣传，不断提 高医院在社会的知名度，使人民群众进一步了解到我院的先 进设备，精湛的医术，良好的行风，优质的服务。 （七）用心开展军民共建活动，与解放军预备役三团、 边防武警支队进行共建，已取得了显着的成绩。6 月份，医 院被武警××市支队向上级部门推荐为双拥先进单位，×× 院长被双拥先进个人。 （八）院党委组织有关人员，采取走出去的方式，学习 国内外先进的管理经验，进行 CT 等先进医疗设备的考察论 证，进一步加强了医院的改革和发展。 （九）关心体贴职工，让职工体会到党的温暖。医院党 委一班人时刻把职工的冷暖疾苦挂在心上，主动找职工谈心 135 人次，到病房探望了 15 名生病住院职工，春节召开了离 退休人员座谈会，使他们深深感受到党组织的温暖，树立了 党在群众中的威信。 二、加强职业道德建设，促进两个礼貌协调发展（一） 加强职业道德教育，提高全院职工的整体素质。院党委负责 布置全院每周两小时的思想政治、职业道德、警示教育等， 以科室为单位认真组织学习了毛泽东思想、邓小平理论、“三 个代表”重要思想和党的十六届五中全会精神，进行以“八 荣八耻”为主要资料的社会主义荣辱观教育，学习党纪国法 等。透过教育，取得较好的效果，全院人员思想政治觉悟不 断得到提高，职工爱院如家，爱岗敬业，默默无闻，无私奉 献。 （二）开展以病人为中心的“星级服务”活动。星级服 务就是优质服务，就是人性化服务。我们根据优质服务的质 量差异，按照五星级的标准来加以考评定级别，把最好的优 质服务定为五星级，其余依次为四星级、三星级、二星级、 一星级。医院要求全院职工，必须要从我做起，从此刻做起， 从日常工作做起，提倡主动服务，进一步构成以病人为中心， 以质量为核心的服务理念，增强服务意识，规范服务行为， 转变服务观念，在细小处下功夫，在细微处见精神，为病人 带给全程全方位的优质服务。今年上半年全院职工为病人做 好事 2079 件，收到病人送的锦旗 38 面、镜匾 8 块、感谢信 37 封，拒收病人“红包”80 次，金额 12095 元，另有 32 次 不详，拒收病人礼品折款 7060 元，谢绝请吃 129 次，被媒 体报道表场 180 次。 （三）继续推行“病人选取医生”制度。一是选取满意 的医生是病人的权力，为此，我们在门诊在大厅、各病区显 要位置公开医生的姓名、职务、职称、学历、专业技术水平 等为病人选取满意的医生带给便利。二是严格执行医疗项目 收费标准，在门诊大厅公布常用药品价格和主要服务项目收 费标准，在一楼大厅设置两台收费查询系统，病人到医院看 病不再是“雾里看花”，凭收费单上的号码和密码，即可查 询到详细的费用清单，清清楚楚、明明白白。 （五）加强监督机制，规范医院管理。在医院显要位置 设立了意见箱，每周专人负责开箱，发现问题及时报告主管 领导；向社会公布医院举报电话，同时公开全院职工的姓名、 职务、职称，自觉理解群众的监督；在诊室和病区设意见簿， 病人和家属所提的意见，三天内务必答复；召开了社会监督 员座谈会，广泛收集听取群众的建设和意见；制定考核标准 每月医院党建工作总结（十）： 院党委会一年多来，在上级党委的领导下，我们以持续 共产党员先进性教育为契机，以构建人民满意医院为目标， 以开展“以病人为中心，以提高医疗服务质量为主题”的医 院管理年活动为重点，着力解决党组织和党员队伍中存在的 突出问题，不断推动了医疗业务工作和党建工作的深入开 展。我们的主要做法是： 一、强化职责，周密部署，确保先教活动扎实推进。 一是坚持把学习理论贯穿于教育活动的全过程。在学习 教育中，我们始终坚持把全面领会、正确把握中央文件精神 同通读规定的学习篇目结合起来，坚持集中学习同个人自学 结合起来，组织党员反复学习、深刻领会邓小平理论、“三 个代表”重要思想和党章的精神实质及基本要求。透过学习 讨论、举办专题报告会、重温入党誓词等活动，使广大党员 干部理论上有了新收获，思想上有了新提高，党性上有了新 增强，政治上有了新进步。 二是采取有力措施广泛征求群众意见。为找准找出广大 党员和党组织在近几年来在理想信念、宗旨、工作作以及纪 律等方面存在的问题，我们透过设置征求意见箱、召开各类 别的征求意见座谈会、印发征求意见表等形式广泛征求群众 意见，共收到反映存在党性、党风、行风和工作等方面的意 见 11 条，建设 25 条。还组织党员认真检查自己存在的问题 及深刻剖析存在问题的根源。透过召开民主生活会的活动， 开展批评和自我批评，沟通了思想，交流了看法，增进了党 员队伍的团结。 三是抓准存在的突出问题，制定整改措施。和整改方案， 针对我院少数党员同志存在工作职责心不强、服务意识差、 办事推诿等不良现象，组织党员认真制定个人的整改措施。 针对党委班子及支部班子存在的问题和不足，制定了党委班 子及各支部班子整改方案和整改工作台帐。 在这次先进性教育活动中，医院党委书记、院长，充分 认识先教活动的重要性，强化职责意识，以身作则，狠抓活 动的各项工作，坚持以“三个代表”重要思想和中央精神为 指导，精心组织，周密部署，严把质量关，从而保证了我院 先进性教育活动始终按照市委的要求有序推进，到达了预期 目的。市卫生局先教办、市先教办和自治区先教办领导先后 亲临我院检查指导先教活动，并给予高度评价。 二、突出重点，狠抓落实，党建工作取得明显成效。 一是加强党的组织建设。去年年初，在市委组织部的具 体指导下，按照《党章》和基层党组织选举工作暂行条例的 有关规定，透过召开党员大会，选举产生了我院第一届党委 会和纪律检查委员会。并根据医院实际，重新调整党支部及 所辖科室，新设置了行政一支部等七个党支部，于 7 月选举 产生了支部委员会的领导班子，为加快医院发展和全面落实 党建目标管理工作带给了坚强的组织保证。 二是深入开展建立学习型党组织活动。我们结合先进性 教育活动提出的整改方案，我们采取了更为有效的措施，建 立健全述学、督学、评学制度。我们按照胡锦涛同志在中央 纪委第六次全体会议上明确提出要始终把学习党章，遵守党 章，贯彻党章，维护党章作为全党的一项重大任务抓紧抓好 的要求。医院党委透过学习讲话精神，统一思想认识，决定 在上半年在全院党员中开展“学党章、讲党性、比较看、较 干劲、作表率”为主题教育活动，明确了活动的指导思想和 目的，规定了学习《胡锦涛同志在中纪委六次全体会议上的 讲话》、《党章》等 7 篇必读篇目，个性强调党员要熟悉和 把握党章有关党的性质的阐述、关于“三个代表”重要思想 的历史地位和重要作用的论述等八个方面的资料。提出了学 党章、讲党性、比较看、较干劲、作表率的具体要求。透过 开展学习党章和社会主义荣辱观教育活动，以及开展“党在 我心中”党章知识竞赛活动，把学习党章活动不断引向深入。 三是扎实推进党建目标管理。我们组织党员认真学习和 全面贯彻市直机关工委关于年度党委、党支部党建工作要 求，明确党委书记、支部书记负总责亲自抓，分管领导具体 抓，透过落实“三会一课”制度，表彰先进党支部、先进党 小组、优秀共产党员及优秀党务工作者，组织党员瞻仰百色 革命纪念馆等教育活动，党员的历史职责感和党员素质有了 明显增强，提高了党组织的号召力、创造力和战斗力。发展 党员工作成效突出。这几年来，我院党委高度重视发展工作， 按照党章的要求，每年都能及时地把承认党的章程、贴合入 党条件和党员标准的 3―5 名优秀分子吸收到党内来，不断 增加党组织的生机与活力。 四是党风廉政建设得到加强。首先是成立了党的纪律检 查委员会和医院纪律监督委员会，负责党风党纪、行政工作、 财务物价检查监督工作。其次是建立健全基建工程、药品医 用耗材招标采购等制度，从而使我院行风建设和反腐倡廉工 作有了较为完善的制度保障。再次是加强督促检查，纪委、 审计部门定期对廉政工作、财务工作进行审核，从而有效的 纠正和预防违法违纪的现象发生。 三、领导挂帅，精心安排，开展主题实践活动取信于民。 我院按照市委关于以“服务基层、服务群众”为主题的 “为民排忧解难大行动”方案要求，首先是组织党医务人员 深入到港南区桥圩镇长兴村、港北区庆丰镇罗碑村等五个乡 镇，开展五次较大规模的为民义诊活动，出动党员医务人员 310 人次，出动车辆 46 车次，为群众义诊 4739 人次，为他 们减免包括 b 超检查、肝功能检查等费用 292809 元。其次 是为灾区群众献爱心活动。我们及时派出医疗组。为灾区群 众诊病治病 2666 人次，党员干部踊跃捐款 22755 元，捐衣 物 2020 件，医院损款 12000 元，使平南县国安乡甘雅村三 雅屯水毁房屋重建工作如期完成，灾民于国庆期间喜迁新 居。再次是努力为部队解难题办实事。我院在主题实践活动 中，医院党委书记，院长多次深入到某部队后勤部等单位开 展走访慰问活动，进一步落实。如部队医务人员进修学习、 部队军官健康检查及军民共建礼貌活动等，得到部队官兵的 广泛称赞，军民关系得到了巩固和加强。先教活动期间，院 长亲自到五里镇和大岭乡访问××*、××*等三老功臣，给 他们做健康检查，诊病治病，送去慰问品和慰问金。 四、强化行风建设，规范服务行为，着力构建和谐人民 满意医院。 针对先进性教育活动中查找出在行风和工作中等方面 存在的问题和不足，针对人民群众反映强烈的看病难看病贵 的问题，我们以建立“以病人为中心，以提高医疗服务质量 为主题”的医院管理年活动为契机，努力做好以下四方面的 工作： 一是做好宣传发动工作，我们召开了全院职工大会，由 医院法代表谭勇明同志亲自作动员，讲清开展医院管理年工 作的目的和好处，讲清加强行风建设，规范医疗服务行为， 构建和谐医患关系的重要性和紧迫性，努力提高干部职工的 思想觉悟。 二是建立健全规章制度。针对行风建设中存在的漏洞和 薄弱环节，我们建立健全并落实了药品采购、基建工程、医 疗设备、医用耗材招标采购制度，个性是医疗质量和医疗安 全等三十多项核心制度，使医院管理工作更加规范化、制度 化和科学化管理。 三是强化“三基”培训工作。我院把提高医务人员业务 技术水平作为一项经常性主要工作来抓，透过定期集中学习 培训、选送业务骨干外出进修学习、采取优惠措施。鼓励在 职职工参加各种函授学习和撰写学术论文及组织他们开展 科研活动等，使建立学习型医院活动深入人心，深得人心， “桡神经浅支掌背皮神经营养皮辨的临床应用”等五项科研 成果的推广和应用，取得了明显实效。 四是加强督促检查。按照行风建设和规范医疗的要求， 每月组织医疗、护理、行政和医德医风考评组，对全院的规 范行医、医疗护理质量、因病施治、服务流程、就医环境、 财经活动程序和医德医风建设进行考核评估，考核结果在全 院进行公布。一些触犯有关制度得到及时整改，创优活动成 绩突出的给予必须物资奖励。透过开展优质服务“流动红旗” 竞赛等一系列争先创优活动，有力促进了医院各项工作的协 调发展，也进一步改善了医患之间的关系。 这些年来，在市委、市政府的领导下，我院物质礼貌建 设、精神礼貌建设和党建工作取得了显著成绩，医院荣获全 国军民共建社会主义精神礼貌“先进单位”、全区军民共建 社会主义精神礼貌“先进单位”、自治区“礼貌单位”、市 双拥工作“先进单位”、市妇幼卫生工作“先进单位”。院 党委先后荣获市先进基层党组织，2004 年―2005 年度市直 党建目标管理职责制工作“先进单位”和 2005 年度先进基 层党组织称号。 我们已取得的成绩，鼓舞着我院全体党员干部的壮志豪 情；我们正在开创的事业，凝聚着全院员工的创造力量。让 我们更加紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围， 高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，团结拼 搏，艰苦奋斗、努力把我院卫生事业改革发展的各项目标变 为现实，普写我院社会效益、经济效益和党建工作的新篇章， 为构建我市作出更大的贡献。 医院党建工作总结（十一）： 近年来，xx 医院坚持以邓小平理论和“三个代表”重要 思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕卫生改革 发展大局和医院中心工作，求真务实，与时俱进，不懈探索， 党建工作扎实有效，院总支在推动医院物质礼貌、政治礼貌 和精神礼貌建设中有效地发挥了政治领导核心作用，保证了 医院各项工作的蓬勃发展。 一、用心探索党建思路，促进医院行风建设 在组织建设方面，院总支始终把加强组织建设作为一项 基础性工作来抓，按照“抓党建、带队伍、促发展”的思路， 定期对党支部进行调整和换届，并选好配强支部班子，认真 落实“一岗双责”，把业务精、党性强的的党员选进支部班 子，以提高对支部工作的职责心和使命感，目前，在医院逐 步构成了党总支领导下各部门齐抓共管、一级抓一级、一级 促一级的党建工作新格局。为配合医院不同时期的中心工 作，实施了“党建目标职责制”，对履行支部职责、坚持三 会一课制度、加强思想政治工作、发展党员、培养入党用心 分子等作了具体要求，透过自查、考核，量化党员管理，努 力建立起了一套更科学、更规范、更切合医院实际的党建工 作考评机制。目前各党支部都能用心主动、创造性地开展工 作，成为党在基层的坚强战斗堡垒和密切联系党员群众的桥 梁纽带。 加强党风廉政建设和行业作风建设是党建工作的重中 之重，结合卫生系统治理医药购销领域商业贿赂专项工作和 行风评议工作，加强领导，健全机构，加大宣传教育，明确 工作重点，强化社会监督，取得了显着效果。为预防和遏制 医药购销中不正之风，医院利用各种会议宣讲、强调，并聘 请南江县检察院副院长李秀权同志作了《预防职务犯罪》的 法制专题，同时实现医院药品及各种材料的“阳光采购”， 有效提高了预防为主的监督力度。 二、努力建立和谐医院，推动医院和谐发展 以发展促进和谐。建立了以病人为中心，以社会需求为 导向，以提高医疗质量为生命线，以科技进步为动力，以提 高两个效益为目标的办院思路，用心推行科技兴院、人才带 动、机制调动、市场撬动“四大战略”；发挥了品牌、品位、 人际关系“三大优势”；大兴团结协作、爱岗敬业、无私奉 献、创新发展、学习进步、廉医廉政“六种风气”，不断增 强医院活力，有力地推动了医院快速发展。 用素质营造和谐。建立和谐医院，务必把提高干部职工 素质放在首位。首先从领导班子成员做起，带动全院干部职 工，切实加强政治理念、职业道德和业务技能学习，努力提 高思想政治素质、职业道德水平和服务技术水平。鼓励和支 持职工学习深造，为建立和谐医院奠定了坚实的思想基础， 带给了强大的精神动力和智力支持。 以服务孕育和谐。建立和谐医院务必把强化服务放在突 出位置。从优化职工工作环境、支持职工学习进步、关心职 工生活入手，不断提升医院内部的和谐层次和水平。同时紧 紧围绕群众的医疗健康需求，努力健全和完善医疗服务体 系：围绕零差错、零投诉的服务目标，加强质量管理，推行 方便、快捷、礼貌、高效、精细服务，有力地促进了医患之 间、医院与社会之间的和谐。 用文化提升和谐。和谐文化是和谐建立的核心，发展先 进文化是构建和谐社会的助推器。打造具有医院特色的文化 品牌，也是建立和谐医院的重要资料，今年以来医院先后举 办了迎春文艺晚会、“五一”体育活动、“五四”演讲活动、 “五一二”护理操作比赛等活动，以先进文化引领医院和谐 建立，在服务理念和医院精神、医院价值观念、竞争理念、 质量理念、管理理念、领导理念上构成自己的优势，为医院 和谐快速发展，营造了浓厚的文化氛围。 医院与群众的健康息息相关，医疗服务质量的好坏，直 接影响到医院的社会形象，也关系到党和政府在人民群众心 目中的威信，透过建立和谐医院，把人民医院建成一个医患 关系和谐、员工和睦相处、医疗秩序稳定、利益关系协调、 充满活力的医院，为建立和谐南江做出贡献。 三、开展医疗扶贫救困，关爱社会弱势群体 院总支始终坚持“人民医院为人民”的服务宗旨，把为 患者解除病痛，为党和政府分忧作为根本。从自身的实际出 发，找准建立的切入点，紧紧围绕建设“和谐南江”这个大 局，确立建立“和谐医院”的思路和目标，既顺应了医院发 展趋势，体现全院干部职工的根本意愿，又满足了全县人民 的健康需求。医院用心参与公益活动，为受灾群众捐款捐物。 率先在全县开展了“关注民生、医疗救助工程”，对全 县的弱势群体开展爱心医疗救助，对残疾人、低保对象和其 他特殊困难群体和“三无病人”来院就诊时，减免部分医药 费用，体现医院对困难、弱势群体的关心关爱，体现了党和 政府对弱势群体的关怀，在社会上引起了强烈的反响多年 来，为解决边远贫困山区患者看病难、看病远问题，医院利 用节假日，组织医学专家用心到边远山区和扶贫乡村开展送 医送药下乡活动，受到当地群众的热烈欢迎和高度评价。与 此同时，医院定期举办各类学术讲座或对口支援，为基层培 训医护人员，并开展义诊、会诊等活动，提高了当地医院的 管理、技术和服务水平。此外，医院充分发挥自身优势，为 基层医院捐赠医疗设备和药品，带给全面的医疗援助，走共 同发展的道路。目前，医院已与各乡镇医院建立了技术协作 关系，并免费理解基层医院的医务人员进修培训。 医院党建工作总结（十二）： 一年来，上海武警总医院坚持以邓小平理论，全面贯彻 落实科学发展观，紧紧围绕卫生改革发展大局和医院中心工 作，求真务实，与时俱进，不懈探索，党建工作扎实有效， 院总支在推动医院物质礼貌、政治礼貌和精神礼貌建设中有 效地发挥了政治领导核心作用，保证了医院各项工作的蓬勃 发展。 一、用心探索党建思路，促进医院行风建设 在组织建设方面，院总支始终把加强组织建设作为一项 基础性工作来抓，按照“抓党建、带队伍、促发展”的思路， 定期对党支部进行调整和换届，并选好配强支部班子，认真 落实“一岗双责”，把业务精、党性强的的党员选进支部班 子，以提高对支部工作的职责心和使命感，目前，在医院逐 步构成了党总支领导下各部门齐抓共管、一级抓一级、一级 促一级的党建工作新格局。为配合医院不同时期的中心工 作，实施了“党建目标职责制”，对履行支部职责、坚持三 会一课制度、加强思想政治工作、发展党员、培养入党用心 分子等作了具体要求，透过自查、考核，量化党员管理，努 力建立起了一套更科学、更规范、更切合医院实际的党建工 作考评机制。目前各党支部都能用心主动、范文资料地图创 造性地开展工作，成为党在基层的坚强战斗堡垒和密切联系 党员群众的桥梁纽带。 加强党风廉政建设和行业作风建设是党建工作的重中 之重，结合卫生系统治理医药购销领域商业贿赂专项工作和 行风评议工作，加强领导，健全机构，加大宣传教育，明确 工作重点，强化社会监督，取得了显着效果。为预防和遏制 医药购销中不正之风，医院利用各种会议宣讲、强调，并聘 请南江县检察院副院长李秀权同志作了《预防职务犯罪》的 法制专题，同时实现医院药品及各种材料的“阳光采购”， 有效提高了预防为主的监督力度。 二、努力建立和谐医院，推动医院和谐发展 以发展促进和谐。建立了以病人为中心，以社会需求为 导向，以提高医疗质量为生命线，以科技进步为动力，以提 高两个效益为目标的办院思路，用心推行科技兴院、人才带 动、机制调动、市场撬动“四大战略”；发挥了品牌、品位、 人际关系“三大优势”；大兴团结协作、爱岗敬业、无私奉 献、创新发展、学习进步、廉医廉政“六种风气”，不断增 强医院活力，有力地推动了医院快速发展。 用素质营造和谐。建立和谐医院，务必把提高干部职工 素质放在首位。首先从领导班子成员做起，带动全院干部职 工，切实加强政治理念、职业道德和业务技能学习，努力提 高思想政治素质、职业道德水平和服务技术水平。鼓励和支 持职工学习深造，为建立和谐医院奠定了坚实的思想基础， 心得体会带给了强大的精神动力和智力支持。以服务孕育和 谐。建立和谐医院务必把强化服务放在突出位置。从优化职 工工作环境、支持职工学习进步、关心职工生活入手，不断 提升医院内部的和谐层次和水平。同时紧紧围绕群众的医疗 健康需求，努力健全和完善医疗服务体系：围绕零差错、零 投诉的服务目标，加强质量管理，推行方便、快捷、礼貌、 高效、精细服务，有力地促进了医患之间、医院与社会之间 的和谐。 用文化提升和谐。和谐文化是和谐建立的核心，发展先 进文化是构建和谐社会的助推器。打造具有医院特色的文化 品牌，也是建立和谐医院的重要资料，今年以来医院先后举 办了迎春文艺晚会、“五一”体育活动、“五四”演讲活动、 “五一二”护理操作比赛等活动，以先进文化引领医院和谐 建立，在服务理念和医院精神、医院价值观念、竞争理念、 质量理念、管理理念、领导理念上构成自己的优势，为医院 和谐快速发展，营造了浓厚的文化氛围。医院与群众的健康 息息相关，医疗服务质量的好坏，直接影响到医院的社会形 象，也关系到党和政府在人民群众心目中的威信，透过建立 和谐医院，把人民医院建成一个医患关系和谐、员工和睦相 处、医疗秩序稳定、利益关系协调、充满活力的医院，为建 立和谐南江做出贡献。 三、开展医疗扶贫救困，关爱社会弱势群体 院总支始终坚持“人民医院为人民”的服务宗旨，把为 患者解除病痛，为党和政府分忧作为根本。从自身的实际出 发，找准建立的切入点，紧紧围绕建设“和谐南江”这个大 局，确立建立“和谐医院”的思路和目标，既顺应了医院发 展趋势，体现全院干部职工的根本意愿，又满足了全县人民 的健康需求。医院用心参与公益活动，为受灾群众捐款捐物。 率先在全县开展了“关注民生、医疗救助工程”，对全县的 弱势群体开展爱心医疗救助，对残疾人、低保对象和其他特 殊困难群体和“三无病人”来院就诊时，减免部分医药费用， 体现医院对困难、弱势群体的关心关爱，体现了党和政府对 弱势群体的关怀，在社会上引起了强烈的反响多年来，为解 决边远贫困山区患者看病难、看病远问题，医院利用节假日， 组织医学专家用心到边远山区和扶贫乡村开展送医送药下 乡活动，受到当地群众的热烈欢迎和高度评价。与此同时， 医院定期举办各类学术讲座或对口支援，为基层培训医护人 员，并开展义诊、会诊等活动，提高了当地医院的管理、技 术和服务水平。此外，医院充分发挥自身优势，为基层医院 捐赠医疗设备和药品，带给全面的医疗援助，走共同发展的 道路。目前，医院已与各乡镇医院建立了技术协作关系，并 免费理解基层医院的医务人员进修培训。 医院党建工作总结（十三）： 20xx 年是我院“十二五”规划实施的关键一年，医院围 绕建立省礼貌单位、二级医院复评的中心工作，以建立示范 基层党组织为契机，将党建工作与医院日常工作相结合，巩 固基层组织建设年建立成果，不断创新党建管理机制，组织 活动日益增强，医院医疗服务质量稳步提升。20xx 年上半年 主要围绕以下几个方面开展工作： 一、坚持理论学习 医院加强对党员、中层干部、医护骨干、新职工等重点 对象的理论教育。重点学习《中国共产党党章》、《廉政准 则》、《执业医师法》、《药品管理法》、《传染病防治法》、 《突发公共卫生事件应急管理条例》、《侵权职责法》以及 《医疗事故管理条例》等资料。邀请市市党校邵镭老师来院 做《以八项规定为抓手，深化廉政建设力度》的专题授课； 邀请卫生系统专家胡浩成、周嘉良来院做《二级医院复评标 准解析》、工作总结《二级医院复评核心条款解析》的授课。 开展 20xx 年“道德讲堂”工作，诵经典、学模范，透过身 边典型事例，弘扬医德医风，使医院构成一股争先创优的良 好风气。 二、加强双务公开 巩固党员公开示范点建立成果。坚持规范公开资料、提 高针对性，严格公开时限、提高时效性，活化公开形式、体 现多样性。对涉及年度测评、改革、奖金等涉及到职工切身 利益的热点问题，召开职工代表大会审议透过。充分发挥纪 律监督委员会对医院党务、政务、基建、设备采购、效能等 各项领域进行全面监督作用。 三、严抓行风建设 医院开展行风测评工作，定期开展电话随访，召开行风 监督员座谈会、工休座谈会收集意见、推荐，开展第三方满 意度调查。针对收集的意见和推荐，医院作出不断改善，患 者对医院的的满意率到达 98%以上。根据《医疗机构从业人 员行为规范》开展职工基本行为规范考核并每月汇总，对违 反基本行为规范的行为进行处理并通报。巩固无红包医院建 立成果，坚持无红包科室零报告制度，至 20xx 年 5 月底共 收到上交红包 16400 元，锦旗、感谢信 18 件。 四、开展志愿服务 医院创新党员年度考核机制，热门思想汇报制订了《党 员积分考核制管理办法》。将平时表现和志愿服务作为党员 考核的两项重要资料。平时表现主要包括加强政治理论学 习、及时缴纳党费、撰写心得体会等党员履行基本义务状况， 占积分考核 20 分。志愿服务主要包括敬老院志愿服务，颐 养院志愿服务，健康管理团队志愿服务，春晖护理院志愿服 务，其他义诊、志愿服务。每次活动加 5 分积分，上不封顶。 党员积分状况将作为党员年度评议、评优的重要参考。年度 党员积分低于 85 分的，不得参与各类评优、评先活动。20xx 年上半年开展“红红火火过大年”、慰问大别山困难儿童、 端午慰问报北社区结对老人、与春晖护理院、虞山镇颐养院 结对共建、开展党员进社区健康服务、党员交通礼貌志愿者 周周行等活动 25 次。为党员关爱基金筹集善款 9590 元。 五、开展主题活动 1.开展“增强人文素养、共建书香医院”阅读节活动。 共安排 4 大主题活动，即“开一场周末书市、送一句读书箴 言、写一篇心得体会、开一次读书报告会”。组织职工每人 捐赠一本优秀书籍，以义卖的形式开一场周末书市，义卖所 得将用于为大别山贫困儿学生购买课外读物和学习用品。范 文写作根据推荐的必读书目，每位职工撰写一句读书箴言参 加组织评选活动。优秀读书箴言将被制作成书签，发放到各 医院、管理区、村（社区）、大别山贫困学生手中。组织职 工每人一篇心得体会参加评选。优秀心得体会将在虞山专 刊、院报、外网刊登。组织职工将读书心得制作成 PPT 参加 读书报告会比赛。 2.认真开展半年度轮训活动。进一步统一党员干部的思 想，提高党员干部的为民服务意识和拒腐防变潜力。举办一 次组织生活会。结合持续党的纯洁性和群众路线教育活动， 对优秀共产党员“五带头”要求，着重从理想信念方面、宗 旨意识方面、工作业绩方面、作风建设方面、组织纪律方面 等五个方面进行剖析，查找差距，使广大党员净化思想、提 升境界、明确目标。组织一次党员志愿者活动。在“七一” 期间，围绕“亮身份、见行动、展风采”这一主题，开展志 愿者服务活动。主动深入一线、深入群众，对退休老党员、 困难党员开展走访慰问活动。最全面的范文参考写作网站开 展“立足岗位争先进，我为建立作贡献”征文活动。进一步 提高党员的职责意识、宗旨意识。配合上级党组织开展建党 九十二周年系列活动。回顾半年的工作，我们按照上级的要 求，结合医院实际，做了一些工作，取得了必须的成绩，但 党建工作中还存在一些问题和不足。我们决心将在今后的工 作中，努力工作，弥补不足，用心探索，进一步提高党建工 作水平。 医院党建工作总结（十四）： 20xx 年，我院党建工作按照卫计委党委工作部署，坚持 以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导，以深入学 习贯彻党的十九大精神为主线，以开展党的群众路线教育实 践活动为重点，认真加强党的思想建设、组织建设、作风建 设和制度建设，以“病人利益第一，提高服务质量质量”为 宗旨，在医疗改革中，锐意改革，开拓进取，勇于实践，充 分发挥了党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作 用，确保了我院工作的顺利开展。现将今年上半年的工作状 况汇报如下： 一、用心探索党建新思路，促进医院行风建设良性发展 （一）在思想建设方面，医院用心探索改善党员、职工思想 政治工作的方法，加强领导班子建设，坚持定期中心组学习， 努力构建“学习型的支部班子”；建立和完善了一系列党的 工作制度，为提高班子整体素质，改善工作作风，提高执政 潜力和领导水平奠定了良好的基础。 （二）在加强党员职工的教育管理方面，采取既单项灌 输又纵横渗透的方式，以多种形式广泛深入地开展学习贯彻 《党章》和社会主义荣辱观教育，加强对党员职工的法制教 育、警示教育和职业道德教育。同时，范文参考网利用中层 干部例会，对党员干部进行集中授课；利用“三好一满意” 主题活动，弘扬医院精神，树立和宣扬先进典型，展示医院 的前景、报道医疗动态以及医德医风建设方面的信息，加强 医院文化建设，切实提高党员职工思想政治素质。 （三）在组织建设方面，院支部始终把加强组织建设作 为一项基础性工作来抓，今年 3 月上旬，在卫计委党组的指 导下，我院顺利的进行了新院长的任命工作，并把业务精、 党性强的的党员选进支部班子，支委及领导班子按照“抓党 建、带队伍、促发展”的思路，认真落实“一岗双责”。用 心主动、创造性地开展工作，成为党组织在我院各岗位的坚 强战斗堡垒和密切联系党员群众的桥梁纽带和领导核心。 （四）加强党风廉政建设和行业作风建设。为深入推进 党风廉政建设，建立了以支部书记为组长的党风廉政建设工 作领导小组，明确党支部书记为落实“两个职责”的第一职 责人，强化支部书记抓党风廉政建设的主体职责、领导职责； 结合卫计系统开展的“医药购销及医疗服务中突出问题专项 整治”活动，在中层会上召开了落实“两个职责”交责会暨 群众约谈会，向各科室负责人签了职责状并公示；同时，加 大宣传教育，明确工作重点，强化社会监督，取得了显著效 果。 二、以“五个基本”为基础，个人简历推动医院整体工 作全面发展我院在规范“五个基本”的同时，切实加强党组 织建设，进一步解放思想，规范党建工作，根据各级党组要 求，认真开展工作。 （一）依托载体，扎实开展基本活动。医院的党建离开 医疗活动，就没有生命力，就失去了“党建”的好处。按照 上级党组的要求，我院结合“五个基本”、“创先争优”、 “三好一满意”等活动主线，开展一系列主题活动。20xx 年 “”红十字纪念日，我们在辖区内开展了义诊和“院外急求 培训”、“”护士节，我们组织了护理技能比赛、20xx 年 5 月进行全院医生“心肺复苏培训”等一系列主题活动，增强 了全院广大干部职工医疗安全意识，规范了医疗服务行为， 确保了医疗安全；透过“最美医务工作者”评选活动，切实 把广大干部群众的思想统一齐来、活力激发出来、力量凝聚 起来、思路丰富起来、推动医院综合实力又上新台阶。 （二）用心创新，坚持完善基本制度。医院的党建活动 融入到整个医院的发展中，一方面医院党支部认真落实党建 日常制度，尤其是民主生活会制度。另一方面，医院不断强 化制度建设，落实工作职责。重新制定规范了组织纪律、请 假制度、考核制度、奖惩制度病下文，使医院基础管理工作 得到了进一步加强，范文参考网 TOP100 范文排行构成了岗 位有职责、工作有考核、考核有标准、奖惩有措施的管理体 系，各项工作效率大大提高。 （三）大力开展党员志愿者服务活动。 党支部建立党员志愿者服务队花名册，组织志愿者到所 属辖区进行义诊、健康教育宣讲、医保政策普及，让百姓能 够在家门口解决小毛病，为周边的百姓办实事。党支部本身 一向将工作重点放在服务社会的工作上，并且用心引导和支 持医院回报社会，广泛参与政府组织的公益事业，医院将社 会效益放在医院发展规划中的首位，适时开展公益活动，扩 大正面的社会影响力。党员在社会活动中以身作则，起到先 锋模范带头作用，发挥党员的先进性，带动群众投身社会公 益事业。 医院党建工作总结（十五）： 0XX 年，医院党建工作在上级党组织的正确领导下，在 全体党务干部的共同努力下，坚持以邓小平理论、“三个代 表”重要思想为指导，深入贯彻十六届五中、六中全会精神， 全面落实科学发展观，紧紧围绕医院中心工作，创新性地开 展党建工作，努力建设学习型、廉政型、服务型、平安型医 院，打造人才聚集的医院，争创百姓放心医院，党的思想、 组织、作风和党风廉政建设进一步加强，有效促进了医院“三 个礼貌”建设，为医院各项事业健康快速发展带给了坚强的 组织保证，医院荣获市、区最佳礼貌单位及全国省级综合性 医院先进党委等荣誉称号，被市委、市政府推荐为“省级礼 貌单位”，一、加强政策法规的贯彻落实，建设学习型医院。 理论是行动的先导，学习是创新的不竭动力。在医学科 学迅猛发展，知识更新周期缩短的状况下，学习显得尤为重 要。因此，院党委把学习作为提升医院职工整体素质的重要 措施，建设学习型医院。一是建立好的学风。院党委主动用 “三个代表”重要思想和科学发展观武装党员干部头脑，提 高干部职工的理论素养。在学习制度上，建立了干部职工述 学、考学、评学机制，制定出台了《党委中心组学习制度》、 《**市人民医院 2012 年理论学习安排意见》等理论学习制 度，把干部职工学习与职工晋升、晋级、外出进修紧密挂钩， 纳入综合目标考核，院党委定期检查落实，增强了干部职工 学习的主动性和用心性；在学习资料上，院党委为各总支、 支部征订了《求是》、《半月谈》、《党员生活》等杂志， 购买了《jzm 选集》、《“八荣八耻”新时期社会主义荣辱 观教育读本》等理论学习教材，用心组织党员干部学习十六 届五中、六中全会精神和《hjt 在中国共产党建党 85 周年庆 祝大会上的讲话》精神，学习《党章》、《jzm 选集》等文 献，在开展理论学习的同时，广泛开展向吴孟超等先进人物 学习活动，深入进行社会公德、家庭美德、职业道德和“八 荣八耻”新时期社会主义荣辱观教育，使全院干部职工树立 正确的人生观、价值观和世界观；在学习形式上，坚持学理 论与学业务相结合，职工自学和院科集中学习相结合，每周 二、四下午以科室为单位集中组织学习，透过开办青年读书 班、党员轮训班和干部培训班等多种形式，充分利用周会、 晨会、支部书记例会等载体，做到党委中心学习组、科室、 支部、个人四个层次的政治理论学习齐头并进。党委中心学 习组把学理论、学党的方针政策与医院改革实际紧密结合， 院党委成员用心参加党委中心学习组、自己所在支部、科室 的理论学习活动，主动将理论学习成果转化为实践工作潜 力，破解了工作中许多难题。良好的学风构成了风清气正的 党风和院风。王清秀被授予“全市十佳学习标兵”，院党委 被市委授予“全市理论学习先进中心组”，医院被授予“全 市十佳理论学习单位”。 二是营造好的学习氛围。在全院职工中营造人人讲学 习、个个爱学习的良好学习氛围，做到学习工作化、工作学 习化。院党委鼓励干部职工将学习成果转化为现实生产力， 对医院职工在各类学术杂志发表论文报销版面费，对外出学 术交流报销路费等，营造出浓郁的学习氛围，催生出丰硕的 学习成果：2012 年，全院共发表学术论文 224 篇，同比增长 1xxxx，其中 sci 论文 1 篇、中华级论文 18 篇，统计源期刊 120 篇。医院顺利召开 2012 年度思想政治工作研讨会，在《** 社会科学》杂志交流学习心得 70 篇，提高了学习效果。在 全国省级卫生政研会上，医院被授予“全国省级综合性医院 先进党委”荣誉称号；在全省卫生系统政研会上，有 2 项思 想政治科研成果获奖，6 篇论文书面交流。医院鼓励科技创 新，全年有 53 项科研项目立项，其中省教育厅 21 项、省科 技厅 8 项、省卫生厅 8 项、硕博项目 16 项；全年获省政府 科技进步奖 3 项、市政府科技进步奖 5 项、全市卫生突出贡 献奖 6 项，有 13 项科研成果被鉴定为省科技厅重大科技成 果，获奖数量和档次位居区域卫生单位之首。医院加大宣传 力度，树立了良好的社会形象。以《人民医苑》报、《人民 医院工作简报》为载体，大张旗鼓地宣传名医名科及特色医 疗，全院在市级以上新闻媒体发表各类新闻稿件 110xxxx 篇， 修改发行《人民医苑》12 期，并发放到相关单位，进一步扩 大了医院的社会知名度和美誉度。 三是培植一批好的典型。用好的学风促进好的党风、院 风的构成，医院树立了一批像徐少勇、张功礼、张昌军、王 家宁、徐刚明、王清秀等医德高尚、技术高超的先进典型， 推出了一批像全国劳动模范余锋、省劳模张功礼等事迹突出 的先进模范人物，涌现了一批爱岗敬业、爱院如家的优秀个 人。个性是外科大楼和老年病医疗中心三年建设时期，老院 长余锋同志呕心沥血，殚尽竭力，从大楼设计到施工每个环 节，倾注了极大的心血和智慧，为提升医院整体功能做出了 巨大的贡献；分管领导肖修明与基建科的同志一道日夜奋战 在施工现场，精心组织施工，确保两栋大楼如期竣工并投入 使用。为给全院职工树立学习的榜样和行动的标杆，院党委 不失时机对他们予以表彰，并推荐他们理解上级表彰。2012 年，1xxxx 同志受到市委、市直机关工委、市卫生局党委表 彰。院党委也在建党节前夕，对医院 xxxx 先进支部、1xxxx 优秀党务工作者、1xxxx 优秀党员予以表彰。 二、加强党风廉政建设，打造廉政型医院。 党风廉政建设是党建工作的一项重要工作，事关医院的 整体形象。党风廉政建设如何，对医院的改革发展关系极大。 因此，院党委加大内部监督、社会监督与职工监督力度，致 力于打造廉政型医院。 一是强化内部监督。医院作为医疗服务单位，各种经济 活动十分频繁，基本建设、药品卫材采购等，既是人们关注 的焦点，也是容易滋生****的重要部位。加强对经济活动的 监督与管理，是有效减少****现象的发生，保护干部的重要 措施。院党委规范招投标工作程序，对医疗设备、药品卫材 采购等实行公开招标，监察、审计等职能部门全程参与、全 程监督、事后审计，避免了暗箱操作。在老年病医疗中心、 外科大楼等基建项目多、药品设备采购量大等状况下，由于 招标程序到位、监督控制有力，没有出现以权谋私、干部违 法违纪现象。仅 2012 年医院就完成招标项目 59 项，投标金 额 105xxxx 元，中标金额 82xxxx 元，透过招标节约资金 22xxxx 元。在加强招标监督的同时，加大内部审计力度，全 年内审项目数百项，审减金额元，维护了医院利益，堵塞了 漏洞，从源头预防了****行为的发生。同时，医院按照卫生 主管部门统一安排部署，成立反商业贿赂领导小组，在全院 范围内开展了治理医药购销领域商业贿赂专项活动，院党委 分别与各总支、支部、科室签订了党风廉政建设职责状，全 体医务工作者在“拒绝医药购销商业贿赂，办诚信医院，做 人民群众满意的医务工作者”横幅上郑重签名，向社会公开 承诺：拒绝一切商业贿赂。经反商业贿赂认真自查自纠，未 发现医务人员违纪问题。 二是强化社会监督。医院作为服务窗口，参与社会活动 频繁，加强社会监督对树立医院形象具有重要作用。院党委 聘请市区人大代表、政协委员等社会知名人士作为医院行风 监督员，邀请他们不定期到医院明查暗访，医院定期召开行 风监督员座谈会，及时收集监督员意见反馈，虚心听取社会 各界推荐，主动理解社会监督，及时改善工作。 三是强化职工监督。院党委坚持职代会制度，每年召开 一次职工代表大会，让职工代表参与医院年度工作计划、重 大改革事项、中长期发展规划、重大建设项目、财务年度预 决算等决策的制定；定期在职工大会、院周会、晨会、职工 座谈会、支部书记例会、职能科室工作会、晨会上通报医院 工作；设置院务公开专栏，透过医院网、《人民医苑》报、 医院简报、低音广播、电子显示屏、触摸屏等窗口，及时公 开干部职工及社会各界关心的热点、难点、疑点问题，增加 了医院工作的透明度。 透过加大内部监督、社会监督与职工监督力度，党风廉 政建设工作进一步加强，行业风气进一步端正，医院没有收 受红包、回扣等以医谋私、以权谋私的现象，受到患者和有 关部门好评。在 2012 年 10 月中国医院管理协会组织的“全 国百姓放心示范医院”动态管理评审群众满意度测评活动 中，医院的满意率到达。 三、彰显人医精神，建设服务型医院。 经过全院职工共同奋斗构成的“仁爱、敬业、严谨、创 新”的人医精神，成为凝聚全院职工认同的共同愿景和共同 价值取向，是医院核心竞争力和综合竞争力的重要因素。院 党委用心培育医院文化，彰显人医精神，着力建设服务型医 院。 一是推行全程人性化服务。实行“首问、首诊”负责制， 成立了病人服务中心，有问必答，问路必带，接诊必细，见 难必帮；打造“无假日门诊”，资深专家节假日照常坐诊； 实施就诊 ic“一卡通”及门诊电子处方，挂号、划价、收费 一条龙；实行弹性排班制，根据病人流量增加服务窗口和服 务班次，缩短病人就诊等候时间；规范标识、标牌，设置残 疾人无障碍通道，开设方便门诊与关爱门诊等，深受患者好 评。同时，检验科、影像中心等检查科室工作提速，实行“即 检查即出报告”；药学部为患者用药带给指导，组织药师下 临床查房、会诊、咨询，提高临床用药的合理性；超声科为 行动不便患者送 b 超到床头检查，备受患者和临床科室称赞。 全程人性化服务做到了医患沟通零距离、医疗服务零缺陷、 医疗质量零事故，吸引病人纷至沓来，不少科室病区扩大、 床位增多，但病床仍显紧张。心血管内科搬家后，分为两个 病区，开放床位由原先的 30 张增至此刻的 60 张，两个病区 的平均病床使用率都到达 11xxxx 以上；骨科搬家后分为 xxxx 病区，每个病区的平均病床使用率也到达 10xxxx 以上。 二是用心参与社会公益活动。按照“优势互补、共兴共 荣”的原则，医院先后派出 15 位医师对口支援郧西县人民 医院，帮忙该院重建眼科、新建皮肤科病房，传授医疗技术， 赢得了良好的社会效益。今年 7 月，我院被省卫生厅授予“万 名医师支援农村卫生工程先进单位”。同时，医院按照市委 统一安排，与郧西观音纸槽村结成奔小康联系点，帮忙该村 建设水泥路、架设便民桥等，受到市委、郧西县委的肯定与 表彰，医院小康工作队被市委评为先进小康工作队。 三是开展利民惠民活动。为了缓解群众“看病贵”问题， 医院先后 xxxx 大幅度降低医疗收费标准，推出了 123 项优 惠措施；透过开设“扶贫（惠民）病房”、实施“半费医疗 扶贫”等办法，累计为**及周边地区 1xxxx 余贫困患者减免 医疗费用 300xxxx 万元，成为本地区唯一荣获省政府扶贫奖 的医院。 四是开展拥军优属活动。军民共建是我院党建工作的一 大特色。医院出台了一系列拥军优属措施，在门诊、病房醒 目位置设置了军人优先标牌；军人、伤残军人、烈士家属、 军队离退休干部凭证明享受医院半费医疗；逢年过节慰问** 驻军及院内军转干部和军属，医院成为**驻军唯必须点医院 和鄂西北部队老干部医疗保健定点医院，获得“全市拥军优 属先进单位”、“全市军民共建模范单位”等荣誉称号。 四、突出医科教，建立百姓放心医院。 医院党建工作只有与医科教中心工作紧密结合，党建工 作才有特色与生机。因此，院党委将 2012 年确定为省市重 点专科评审、医院管理评审、郧阳医学院本科教学评估之年， 以此来加强内涵建设，全面提升医院医科教水平。 一是以省市第二周期临床重点专科评审为重点，全面提 高医疗质量。医院强化医疗质量管理，狠抓核心制度的落实， 加强医疗质量的检查与督导，加大对医师规范培训，全面提 高医疗质量，降低了医疗风险，减少了医疗纠纷。2012 年， 医院入出院诊断贴合率到达了，急危重症抢救成功率到达， 法定传染病报告率到达 10xxxx，急救物品完好率到达 10xxxx，甲级病历率到达 9xxxx。大力开展新业务、新技术。 医院出台了鼓励、支持、促进新业务、新技术开展的规定， 对开展新技术的科室人员优先安排外出学习，设备优先购 置，在医院激励政策的引导下，临床医技科室开展新业务引 进新技术的用心性空前高涨，基本上到达每科都有一项新业 务开展，2012 年各科室申报、立项的新业务、新技术达 95 项，比上年大幅提高。大力推进重点专科建设。在巩固省市 第一周期临床重点专科成果的基础上，2012 年，急诊科、心 血管内科以高分透过省第二周期临床重点专科评审，被评为 省级重点专科；超声科、药学部等 xxxx 科室被评为**市第 二周期临床重点专科，截至目前，全院拥有市级临床重点专 科 xxxx、省级临床重点专科 xxxx。强化护理服务，护理服 务质量稳步提高，全院护理人员的三基水平、护理技术操作、 基础护理及特护、一级护理水平、护理文书书写的合格率均 到达 10xxxx，健康教育覆盖率到达 10xxxx，护理平均满意 度到达，未发生一齐护理差错事故。同时，医院以卫生部颁 布的《医院感染管理办法》正式实施为契机，加强院感工作， 使医院感染管理各项指标控制在国家标准之内。 二是以本科教学评估为契机，全面推进教学工作。教学 工作是高等院校附属医院及教学医院的一项十分重要的工 作，对提升医院整体实力，树立医院形象具有重要作用。2012 年，以第三临床学院本科教学评估为契机，全面推进科研教 学工作。医院按照郧阳医学院的统一安排部署，坚持以评促 建，以评促改，评建结合的原则，组织力量，成立专班，狠 抓“教评”工作，确保各项指标贴合教评要求。12 月 6 日， 国家教育部本科教学水平评估组对郧阳医学院第三临床学 院本科教学工作水平进行了评估，评估组专家一致认为第三 临床学院本科教学工作到达优秀水平，为郧阳医学院本科教 学评估整体实现“保良争优”目标奠定了坚实基础。 三是以医院管理评审统揽全局工作，提升医院管理水 平。三级医院管理评审是医院 2012 年又一重要工作，院党 委经过认真研究后，提出了争创三级优秀医院目标，并把医 院管理评审工作与开展医院管理年活动紧密结合，成绩十分 明显，卫生部医院管理年调研组深入医院调研后，把医院作 为卫生部在湖北的两个调研点之一，同时在卫生部医院管理 年活动简报（93 期）上以“**市人民医院管理年活动突出三 个重点，到达五个要求”发至全国卫生系统推广，受到了各 级卫生主管部门的高度关注与好评。在医院管理评审中，院 党委精心组织、周密部署、严格要求、认真督导，从而使医 院管理评审工作顺利透过省医院管理评审团评估验收。评审 团团长黄金星从八个方面给予充分肯定，即医院管理明显加 强、管理制度十分完善、医疗质量得到提高、医疗安全防范 到位、医疗服务措施得力、医院环境大大改观、医德医风得 到巩固、三个礼貌建设成效显著，顺利实现了争创三级优秀 医院目标。 五、营造宽松环境，建设人才聚集医院。 一是坚持党管干部原则。建立对中层干部、学科带头人 和专业技术骨干科学有效的选拔机制、激劢机制和监督机 制。2012 年，院党委按照《干部选拔任用条例》，遵循科室 推荐、党办考核、党委任用、院长聘任等程序，全年调整任 免中层干部 6xxxx，干部任用公正、公开、透明，干部管理 工作步入制度化、规范化轨道，受到了市委的高度好评，在 市委组织部组织的《干部选拔任用条例》执行状况检查活动 中，我院的干部选拔任用工作顺利透过了检查验收。 二是坚持党管人才方针。实施用心的人才战略，加大高 层次专业技术人才的培养和引进力度，不拘一格选人、用人、 育人，努力打造专业门类齐全、结构比例适宜、阵容整齐强 大，具有后发优势的人才队伍。努力营造良好的用人环境， 为人才成长搭建平台，优厚的待遇，宽松的环境，宽广的舞 台，吸引了众多的人才加盟人医，全年引进博士研究生 xxxx、 硕士研究生 2xxxx、省内外优秀本科生 3xxxx。11 月上旬， 我市首位药理学博士、唯一获得国家自然科学基金医学类项 目的生殖药理学专家谭艳正式加盟我院，就任泌尿外科研究 所所长，进一步优化了人才结构。同时，院党委坚持以人为 本，主动为职工政治成熟铺路架桥、专业成长创造条件、才 能施展带给舞台、价值实现做好服务，充分调动职工工作的 用心性、主动性和创造性，激励职工士气、凝聚发展力量， 努力培育开拓创新、拼搏进取的员工队伍，培养领导干部的 事业心、中层干部的进取心和一般干部的职责心，使其成为 医院发展的活水源头和不竭动力。 六、凝聚各方力量，建设和谐医院。 一是发挥院党委的领导核心作用，牢牢把握医院发展方 向。严格遵守《党委会议事规则》，对涉及医院发展的大事， 坚持“群众领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则， 经过民主程序进行决策，把握医院发展方向。2012 年医院新 老班子交替中，老院长余锋同志以身作则，严格要求自己， 为新老班子平稳过渡奠定了良好的基础，受到市委领导的充 分肯定和全院干部职工好评。新班子到任后，想大事、谋大 事、议大事，注重从政治、思想、组织上加强引导，充分调 动班子成员的用心性和创造力，营造团结共事的氛围，增强 班子成员的政治意识、大局意识、职责意识和创新意识，做 到心往一处想、劲往一处使，透过院党委成员身体力行的带 动，将全院职工的注意力集中到医院发展上来。 二是发挥党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作 用。党支部、党员双目标管理是我院党建工作的长效管理机 制。2012 年，院党委以持续共产党员先进性教育“回头看” 活动开展为契机，建立健全持续党员先进性长效机制，继续 推行“双目标管理”，实行党员干部职责区管理制度，对党 员、党支部实行目标量化考核。“双目标管理”等党建工作 长效机制的推行，使党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范 作用得到了充分发挥，大大增强了党组织的吸引力和凝聚 力，一大批高级知识分子和优秀人才纷纷向党组织靠拢， 2012 年，院党委按照《党章》规定，遵照“坚持标准，保证 质量，改善结构，慎重发展”16 字方针，新发展党员 2xxxx， 预备党员转正 3xxxx，使全院党员总数到达了 40xxxx。党员 队伍的扩大，为医院发展带给了中坚力量，全体党员在岗位 上奋力争先，努力向前，有力地促进了业务工作的发展。 三是深入调查研究，关心职工生活。院党委继续担当职 工政治上的靠山、工作上的主心骨和生活上的贴心人，坚持 领导干部“三三”工作制和思想政治工作蹲点制度，院领导 成员每人联系 2-xxxx 科室，每周深入到所联系的科室当中， 倾听职工群众呼声，了解科室状况，及时掌握职工的思想动 态，做好深入细致的思想政治工作。同时，想员工之所想、 急员工之所急，用心解决青年职工住房、待遇、事业发展平 台等具体问题，为青年职工健康成长创造宽松环境。2012 年， 院党委在深入科室调查研究发现临床一线合同制职工待遇 太低问题后，院党委及时召开党委会进行专题研究，制定落 实合同制职工的工资待遇的相关规定，维护了低收入职工的 合法权益。做好矛盾的化解工作，透过谈心室，主动接访职 工反映，理顺职工情绪，凝聚各方力量，调动一切用心因素， 把不安的因素和矛盾消灭在萌芽状态。 四是开展各种活动，营造和谐氛围。对群团工作的领导 既是《党章》赋予党委的重要职责，又是党委的一项重要政 治使命。2012 年，院党委切实加强群团工作的领导，指导群 团组织依法依章独立开展活动，使群团组织作用得到充分发 挥。一年来，工青妇等群团组织结合 38 妇女节、54 青年节、 512 护士节、71 建党节、99 重阳节等重大节日开展表彰大会、 文艺演出等活动，丰富职工文化生活。院团委用心组织 cpr 青年志愿者救护队开展活动，受到中国红十字总会常务副会 长江亦曼的高度好评；妇委会、退管科用心组织老干部赴港 澳旅游，组织全院女职工拔河赛等，逢年过节慰问离退休老 干部等，受到了老干部和女职工的欢迎；工会用心组织职工 参加卫生系统围棋赛、象棋赛、拔河赛、游泳赛等，兴建职 工篮球场，举办职工足球赛、篮球赛、演讲赛、体能拓展训 练，开展工会用心分子、经济技术创新先进群众、先进个人 评比表彰活动，召开职工代表大会等，提高了干部职工工作 用心性，激发了干部职工爱院、兴院热情。2012 年，群团工 作在院党委的正确领导下硕果累累：急诊科被推荐为“全国 巾帼礼貌示范岗”、心胸外科被团省委授予“湖北省青年礼 貌号”光荣称号、创伤骨科被团市委授予“全市青年礼貌号” 光荣称号、体检保健中心被市妇联授予“全市最佳巾帼礼貌 岗”光荣称号、肿瘤中心被市总工会授予“双礼貌示范岗” 光荣称号等；麻醉科主任王清秀成为“湖北省第七届青年科 技奖”获得者、心胸外科医生田磊获得“全省优秀共青团员” 光荣称号。12 月 6 日，院团委代表全市团组织理解团省委综 合考核组的考核，受到了考核组的高度评价。 七、加强综合治理等工作，建设平安医院。 医院加大计划生育、综合治理等工作力度，层层分解工 作任务，实行一级抓一级、层层抓落实的工作体制。在具体 工作上，坚持预防为主的方针，做到专项治理与群防群治相 结合，物防与技防相结合，“五个安全”（政治安全、医疗 安全、生产安全、治安安全、消防安全）一齐抓。医院健全 完善了各类应急预案，出台了《**市人民医院见义勇为奖励 实施办法》等文件，用心开展消防治安、法律法规教育培训 等活动，增强了全院职工的安全防范意识和遵纪守法意识。 加大医疗区巡查力度，突出抓好门诊、财务、药品、仓库等 重点部位的管理，将各类安全隐患消灭在萌芽状态；医院加 大消防设施维护投入，将全院消防设施的维护和保养交由具 有消防技术力量的专业公司管理和维护，使医院的消防管理 进一步升级；加大流动人口管理力度，严查流动人口“三证” 等，使医院社会治安综合治理、流动人口计划生育管理、消 防安全管理等工作步入规范化、制度化、经常化轨道。2012 年，全院无刑事案件和重大治安案件发生，无邪教滋事，被 市综治委授予“社会治安综合治理先进单位”。 党建工作的深入开展，为医院改革与发展带给了强大的 精神动力、智力支持和组织保证，有力地促进了医院各项事 业健康快速发展。2012 年，全院职工在院党委的正确领导下， 克服基建项目多、三项评审任务重、医疗收费标准大幅下调 等困难，同心同德干事业，聚精会神谋发展，顺利启用了外 科大楼和老年病医疗中心，极大提升了医院整体服务功能； 顺利透过了医院管理评审、新一周期省市重点专科评审、郧 阳医学院本科教学评估和“全国百姓放心示范医院”动态管 理评审等工作验收，实现了预期目标；全面完成了医院各项 主要指标，截止 11 月底，全院共实现经济收入 1732xxxx 元， 同比增长;实现门诊病人 39837xxxx 次，同比增长-;出院病 人 2253xxxx 次，同比增长;门诊手术 1690xxxx 次，同比增 长-;住院手术 569xxxx 次，同比增加;病床使用率，同比增 长，各项工作迈上了一个新的台阶。 2012 年，医院的党建工作在《党章》的统领下，扎实推 进，亮点纷呈，取得了显著成效，促进了三个礼貌建设的协 调发展。但是，工作中仍然存在着诸多问题，突出表此刻： 党员先进性教育长效机制还需进一步加大力度予以贯彻落 实；极少数党员、干部中还存在着党性观念不强，职责感和 进取精神差，工作拖后腿等问题，党组织战斗堡垒作用和党 员先锋模范作用有待进一步发挥等。2012 年医院党建工作将 坚持以《党章》为统领，深入学习十六届六中全会精神，贯 彻落实科学的发展观，进一步加强党员干部队伍思想、组织 和作风建设，为建设和谐医院，促进医院又快又好地发展带 给坚强的思想和组织保证。 医院党建工作总结（十六）： 20xx 年度，我院党建工作在县卫生局党组织和开发区党 工委的正确领导下，在院党支部的指导下，在全体中共党员 共同努力下，坚持以邓小平理论和三个代表的重要思想为指 导，加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设， 把握新形势下基层党组织建设的特点和规律，紧紧围绕改革 发展稳定大局，整合各方资源，统筹思考党组织建设与业务 工作的开展，充分发挥党组织服务群众、凝聚人心、促进和 谐的作用，用心探索提高基层党组织工作质量和效率的途 径，不断提高基层党组织工作的科学化水平，把以病人为中 心，提高医疗服务质量为核心，把以切实缓解看病难、看病 贵，为群众带给安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务为 宗旨，在医疗改革中，锐意改革，开拓进取，勇于实践，充 分发挥了党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作 用，确保医院工作的顺利开展，促进了医院三个礼貌建设的 协调发展，取得了必须成绩，现将 20xx 年度党建工作总结 如下： 一、加强基层党组织建设，确保医院改革稳步发展党的 基层组织建设是社会基层组织建设的战斗堡垒，是维护社会 和谐稳定的组织基础，为保证党建工作的扎实开展，医院党 支部始终把加强基层组织建设作为组织工作的重中之重，把 党建工作渗透在日常工作之中，以党建促进各项工作的开 展。 （一）加强政治教育，提高党员队伍整体素质 1、为确保党的方针、政策及时准确的得到传达和院党 建工作抓出成效，院党支部用心开展了三会一课及创先争优 活动，组织学习了马克思列宁主义、毛泽东思想、邓理论及 《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《医 德医风》并订阅了《廉政瞭望》，做到学习教育有资料，党 员思想素质与时俱进，使他们时刻在政治上、思想上、行动 上同党中央持续一致，不断增强服务意识、职责意识、树立 科学发展观和正确的业绩观。坚持突出重点，带动全面，注 重业务学习，以全面提高党员干部的综合素质。 2、优化基层党组织建设，实现组织活动全面开展。院 党支部建立健全了各项规章制度，认真抓好党员教育、管理 和服务工作，动员和组织广大党员做促进和谐稳定的表率。 加强了党风廉政、纠风、反腐建设工作，党员拟定并公开党 员服务承诺书、加强五个基本建设，巩固党建工作基础，做 到了基本队伍、基本阵地、基本活动、基本制度、基本保障 贯穿党建工作始终。定期召开党组织生活会议，既增强了党 组织的凝聚力和号召力，也充分调动了广大党员的工作用心 性。 3、开展创先争优党员示范窗口、示范岗位岗位奉献和 评选党员服务标兵活动等。为进一步增加党组织的创造力， 凝聚力和战斗力，充分发挥共产党员的先锋作用，院党支部 坚持以三个代表为重要思想为指导，以深入开展三好一满意 活动为契机，在党支部中开展以创先争优为主要形式的各种 服务活动，推进医院以病人为中心的优质服务，以带动我院 工作的进一步开展。 （二）加强党的组织建设，壮大党员队伍 院党支部有计划鼓励和培养院内业务骨干、职工用心加 入党组织，不断壮大我院党员队伍，入党用心分子 4 名。 二、加强职业道德教育，促进三个礼貌协调发展（一） 加强职业道德教育，提高全院职工的整体素质院党支部组织 开展每月一次的党组织生活会议，负责思想政治、职业道德、 警示教育等，以科室为单位认真组织学习邓小平理论、三个 代表重要思想，学习党纪国法等，透过学习使全院职工思想 政治觉悟不断提高，做到爱岗敬业，无私奉献。 （二）加强监督机制，规范医院 为提高院党的领导水平和管理潜力，增强拒腐防变和抵 御风险潜力。医院制定了纠风、治腐机制，坚持分级负责， 谁主管、谁负责的原则，层层落实职责制，设立了领导小组 及办公室，具体负责对投诉的资料进行认真登记，做好说服 教育、解释解答工作等，为了畅通信访渠道，在显要位置设 立了意见箱，向社会公布举报电话，自觉理解群众监督，坚 持实行院务公开、财务公开、重大事项公开，资金使用状况、 人事任免、党务工作以及职工关注的热点问题，在院务会向 职工通报说明，并进行公示。透过采取一系列，行之有效的 措施，及时预防，提前介入，有效地化解了各种矛盾，增加 了工作透明度，提高了医院的党风廉政建设意识。 三、党建工作思路和措施 20xx 年，医院党建工作总体思路是：坚持以科学发展观 为指导，认真学习党的 xx 届五中、六中全会精神，按照全 县十三次党代会提出的一八六一工作目标要求，继续深入开 展创先争优，我的职责主题教育实践活动，不断加强领导班 子、党员干部队伍和基层组织建设，努力完成上级交办的工 作任务，为建设富强苍山、文化苍山、做出新的更大的贡献。 1、是深化创先争优活动，紧紧围绕苍山发展，我的职 责的活动要求，结合三好一满意和医改医疗惠民行动，进一 步提升服务潜力，使为民服务创先争优活动更见实效。 2、是认真组织学习 xx 届六中全会会议精神，加强医院 文化建设和群团建设，充分发挥工会、妇女、共青团作为党 联系群众的桥梁和纽带作用，活跃院内民主气氛及文体活 动。 3、是加强组织建设，完善支部各项制度建设，加强党 员干部的考核和监督，杜绝党员领导干部和普通党员违法乱 纪现象的发生。做好新党员的发展工作，做好入党用心分子 的培训工作，重点吸收医疗一线上的优秀业务骨干加入党组 织。 4、是搞好包村结对帮扶工作，按照县委包百村联万户 促和谐谋发展活动要求，对建国前老党员、退休村干部、困 难户实施一对一、多对一帮扶，结合帮扶村的实际状况，因 地制宜，引进项目，以带动村里经济发展。四、大家认真学 习了胡锦涛总书记在中国共产党第十八次全国代表大会上 的报告精神，并着重要求总支各位党员干部、各支部党员， 立足岗位，创先争优，把 xx 大精神落实到日常的工作中， 解放思想，凝聚力量，攻坚克难，勇于创新，准确把握我国 发展的重要战略机遇期内涵和条件变化，增强忧患意识、风 险意识、职责意识，坚定必胜信念，用心开拓进取，全面做 好各项本职工作，着力解决医疗工作中的突出矛盾和问题， 有效防范各种潜在风险，努力促进医院的和谐发展，努力持 续医院和谐稳定。 各党员干部就深刻领会和贯彻落实党的 xx 大精神谈了 体会。讨论个人对立足岗位创先争优的见解。他们表示，党 的 xx 大进一步向世人昭示了中国共产党高举中国特色社会 主义伟大旗帜的坚定立场，要冷静分析和妥善应对面临的挑 战，以实际行动落实立足岗位，创先争优，推动本专科医疗 事业的发展，做好迎接等级医院评审工作。 当前正值岁末年尾，年度各项工作进入后期阶段，要统 筹安排，扎实做好工作。同时要立足岗位，制定好明年工作 计划，确保明年工作开好局，以崭新的精神风貌和优异成绩 贯彻好、落实好 xx 大精神。 总之，我院在本年度党建工作中，虽取得必须成效，但 距上级组织要求还有必须差距，我们坚信在党委组织的领导 下，在我院全体共产党员及全院职工共同努力下，我院党建 各项工作将会逐步提高，为医院的稳步发展奠定坚实的基 础。 一年来，在旗委、卫生局党总支的正确领导下，医院党 支部坚持以邓小平理论、三个代表为指引，落实和践行科学 发展观，继续推进争先创优活动，应对深化医药卫生体制改 革工作的新机遇、新任务、新挑战，医院党支部从医院实际 出发，全面加强党的建设，用心发挥党员的先锋模范作用， 努力增强党支部的向心力、凝聚力和战斗力，为进一步推进 医院的发展带给有力的思想和组织保证。