公司新员工入司培训总结 3页

公司新员工入司培训总结 今年十月，我有幸成为了新奥集团控股泉州燃气公司的一名员 工，通过了三天的培训与学习， 我深深体会到了新奥集团严谨的工作 作风和以人为本的管理理念， 正如我们新奥的口号所说的 “今日我为 新奥自豪，明天新奥为我骄傲”。作为企业的一名普通的员工，我将 时刻铭记我们新奥的精神， 处处严格要求自己， 并以企业最高效益为 根本目的，为社会提供最优的服务。 通过三天的培训与学习，让我对天然气的基本知识，泉州天然 气工程的建设情况， 公司的安全管理制度和各方面的专业知识有了一 些概念性的认识， 虽然很浅薄， 但却为我今后的学习和工作打下了一 个良好的基础，特别是有关新奥安全文化、新奥服务理念、员工行为 规范、新奥企业文化与品牌建设等有了一定的了解， 为我以后正式上 岗实际操作打下了比较好的理论基础， 但我知道这还很不够， 还需要 以后更努力地钻研学习。 当然公司也会为我们创造学习的机会。 泉州 市燃气有限公司新员工入司培训第一期入司培训班的学习， 让我受益 匪浅，让我明白了许多的道理。 这段时间的学习工作， ，我和同事之间建立了一种和谐的关系， 共同营造了一个和谐、团结、上进的工作氛围，共同的期待就是公司 能一步步发展壮大， 实现自身的价值。 现将三天的培训与学习总结一 下，主要的体会有以下几方面： 作一名企业的给予者，奉献者；因为新奥是一个以安全经营为 根本的团体， 我首先要不断的提高自身的业务素质， 才能作好本职工 作，严把质量关，效率关，安全关，它也是新奥集团工作的一向重点 工作， 我只有发挥自己在公司的最大的有效能力， 才能将人生追求与 公司的发展目标紧紧相连。 总的来说，公司的经营理念，工作氛围等一切都在我的脑海里 打下了深深的烙印，管理机制是透明的，制度是有序的，但它不是死 板，有序中灵活主动， 对与公司整体和我们每个员工的工作标是非常 明确的。 最后，我想在引用“新奥员工手册”的一句话：让用户满意是 新奥人永远的求， 361 度服务，满意多一点，是新奥向消费者提供比 完美更多一点的服务， 这也是新奥人的服务理念并始终以 “以人为本， 事求卓越，和谐共生”贯穿其中。深信在新奥为我们每个员工提供的 是一个人生的舞台， 我们每个员工在这里都能充分的发挥自己的才能 和人生价值。 模板 , 内容仅供参考