精编国有企业纪检监察工作总结及下半年工作计划(三） 22页

国有企业纪检监察工作总结及下半年工作计划 精品文档，仅供参考 国有企业纪检监察工作总结及下半年工作计划 ‎ 　 国有企业纪检监察工作总结及下半年工作计划 　国有企业纪检监察工作总结及下半年工作计划20XX年上半年，在书记新时期中国特点社会主义思想的明确指点下，在市委、市政府的正确领导下，在社会各界人士的关心引导下，团体上下群策群力、开辟进取、解放思想、服务大局，稳定、有序、高效地推动各项工作，较好地完成了既定目标，为接下来的工作打下了坚实基础。现将具体工作汇报以下： 1、争分夺秒，全力推动重点工程建设 (略) ‎ ‎ 2、攻坚克难，务实推动融资财务工作 1、全面评估，全力融资。面对日趋严峻的融资情势，我们深入调研融资新趋向，努力拓展融资新渠道，全力以赴融借资金。 2、编制计划，完善制度。狠抓资金使用规范化，确保资金安全，编制了20XX年度资金需求计划和年度融资计划，完善了各项财务管理制度，完成了会计核算基础工作。 3、服务民生，不断提升公共交通服务 1、增开班车，方便大众。 2、重视假日，周到部署。“春运、清明、51”等重点节日期间，公司上下放弃休息，加班加点工作，美满完成了节假日旅客运输任务，仅春运期间就运输旅客近20万人。 3、适应国标，建立品牌。 4、紧盯常抓，保持安全生产稳定态势 ‎ ‎ 1、加强领导，明确责任。今年初，团体公司与下属各公司及项目办专门签订了《安全目标责任书》，团体领导班子成员签订“1岗双责”责任书，并将安全管理作为1项重中之重工作纳入全年工作计划。 2、督查到位，效果明显。每个月定期、不定期组织人员深入施工现场督查，及时消除安全隐患。重要特别时段(元旦、清明、51)展开安全生产大检查，团体领导亲临工程施工现场、生产场所检查安全工作。对检查出的安全隐患，基层单位均能认真整改、不断完善，做到件件有落实，事事有交代。 3、展开活动，重视实效。认真组织“安全生产月”“安全生产大检查”“隐患排查治理”等活动，组织安全知识讲座、安全知识比赛、安全应急演练、安全部验等活动。通过这些活动，大大提高了全员安全意识和安全管理水平。 5、规范有序，积极展开党建群团工作 ‎ ‎1、制定计划，厘清责任。根据加强党的组织建设工作要求，前后制定和下发了党委理论学习中心组学习计划、党建工作计划、党建考核办法、党员学习计划等1系列文件，用于指点团体党建工作;为切实加强党委实行全面从严治党主体责任、第1责任人责任和“1岗双责”，建立了实行主体责任及“1岗双责”责任清单，并及时将履责情况上报相干平台。 2、配合巡察，做好整改。在市委巡察组巡察前，依照巡察组要求，做好各项材料和资料准备及动员大会等相干工作。巡察期间，积极调和各单位和部门，配合巡察，做好服务。针对巡察组提出的问题，认真梳理，制定整改责任清单。 3、围绕中心，兼顾统筹。牢牢围绕党的政治建设和企业中心任务展开工作，组织广大党员干部学习书记新时期中国特点社会主义思想，展开“，”主题教育实践活动。在群团工作方面，根据市人武部要求，重新调剂了团体基干民兵组织及人员，完玉成部资料搜集和上传。 6、细化举措，抓好文明城市创建工作 ‎ ‎1、明确要求，落实责任。严格依照全国文明城市创建标准和要求，有关下属公司将创建工作明确到班组、明确到车头、明确到人头，做到落实到位、责任到人，并与公司考核赏罚机制挂钩。针对文明创建出现的新要求、新标准，主动约请有资质的文明创建第3方评估机构给公司评估、指点，并按文明创建的新要求、新标准对公交场站、农公班车、文明礼仪等进行逐1整改落实，确保在文明创建工作中不扣分、不失分，得高分。 2、志愿服务，文明劝导。组织人员作为志愿服务者队伍，深入网格，散发宣扬材料，保持市容整洁;组织人员进行文明交通劝导，营建全民共创文明城市的氛围。 回顾20XX年上半年，虽然获得了1定成绩，但仍然存在缺点与不足，下半年，我们将查缺补漏，戒骄戒躁，以积极的工作态度，饱满的工作热忱投入到各项工作中。 1、抢抓工程建设，确保如期完成 (略) 2、拓展融资渠道，做实财务管理 ‎ 继续推动融资项目，确保尽早放款到位;进1步了解融资政策，拓展融资思路;认真学习财务制度，做好会计核算工作;梳理巡察组意见，完全整改到位;加强内审工作。 3、完成民生任务，做好服务工作 彻彻底底完成市委、市政府交办的各项民生目标任务;继续做好长途、农公客运承包稳定工作，做好城市公交质量提升和运营质态工作;优化线路经营，改革农公客运班线，打造运游结合，作出特点交通。 4、落实安全责任，强化安全检查 进1步完善安全责任保障体系，坚持“1岗双责”，推动安全责任落实，进1步明确法人代表、分管领导、班子其他成员的安全管理职责;以责任清单进1步明确团体与下属公司安全责任;结合团体安全管理的实际，在深化安全生产专项整治上下工夫;切实加强对重点行业、重点部位和重大隐患的普查、整改工作;进1步做好安全生产宣扬教育培训工作;进1步重视和加强安全生产基础台账建设，推动安全生产工作制度化、规范化、标准化。 5、提高政治站位，夯实党建基础 ‎ ‎ 做好巡察整改后续相干工作;展开“优秀共产党员”“优秀党务工作者”“先进党支部”评选表彰工作;进行“，”主题教育活动;做好团体党员发展工作;抓好基层支部党员教育、培训及考核、督查工作。 6、继续文明创建，建立良好形象 在上半年创建工作的基础上，根据市创建整体工作要求，继续狠抓重点单位和环节，进1步强化创建工作责任;加大宣扬和赏罚考核力度，增强公司全员创建意识;加大创建工作投入和志愿者服务队伍建设，增进创建工作再上新台阶。 以上汇报，不足的地方，敬请批评指正。 ‎ 国有企业纪检监察工作总结及下半年工作计划2020年上半年，团体公司纪委以书记新时期中国特点社会主义思想、党的109届4中全会精神、109届中央纪委4次全会精神为指点，依照党中央、省市委关于加强纪检监察工作的部署要求，围绕企业发展中心任务，把政治建设摆在首位，把监督职责落到实处，把纪律规矩挺在前面，把风格建设抓在手中，强化不敢腐的震慑、扎牢不能腐的笼子、增强不相腐的自觉，在团体公司内部营建了遵规守纪、崇廉尚洁的浓厚氛围，修养了风清气正、干事创业的政治生态，为打赢疫情防控阻击战、推动企业发展高质量提供了坚强有力的保障。 1、上半年工作情况及成效 (1)明确重点、思想引领，把政治建设摆在首位。1是夯实思想政治根基。团体公司纪委坚持用书记新时期中国特点社会主义思想武装头脑、指点工作，组织纪检监察干部深入学习领会党的109届4中全会精神、109届中央纪委4次全会精神和省市纪委各项决策部署，引导纪检监察干部自觉向新思想对标看齐、以新思想定向领航。坚持并深化“主题”主题教育，在全面复工后，约请XX专家为XX名党员开设专题讲座，深入剖析反面典型案例，在深化廉政教育中引导党员干部知畏敬、明规矩、守底线。在元旦、春节等重要节假日综合应用展开警示教育、发送警省信息等方式，做到早打招呼、早作提示，将纪律要求转达到每位党员干部。2是落实廉政建设责任。在全团体掀起贯彻落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》的热潮，认真实行对团体公司党委全面从严治党的协助职责，并且以组织签订党风廉政建设责任书和许诺书等情势，推动了党要管党、从严治党的政治责任层层落实、压紧压实，不断向基层延伸。 ‎ ‎ (2)围绕重点、履职担当，把监督职责落到实处。1是强化政治监督。把贯彻落实书记总书记重要唆使精神和上级各项决策部署作为重大政治责任，加强对团体公司各级党组织展开政治理论学习、落实全面从严治党主体责任、应对新冠肺炎疫情、加快复工复产步伐等情况的监督检查，做到上级决策推动到哪里、监督检查就跟进到哪里，确保政令畅通、令行制止。认真落实述职述廉、民主生活会、个人重大事项报告等措施，加强对团体公司各级领导干部的监督，为防范化解重大风险提供监督保障。2是健全监督机制。充分发挥团体公司纪委专责监督作用，紧盯关键少数、关键人员、关键岗位和权利运行的各个环节，完善发现问题、精准问责的有效机制。强化平常监督，对工程招投标、人员招聘等廉政风险易发多发的环节深化“嵌入式”监督，确保用权公然公正，不断增强监督实效。3是创新监督方式。组织带动基层党组织应用互联网技术，创新监督方式，增进构成了自上而下抓党风廉政建设的整体协力，大监督的工作格局初步构成。 ‎ ‎(3)突出重点、建章立制，把纪律规矩挺在前面。1是重视制度的制定和完善。在上半年的工作中，团体公司纪委抓好《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处罚条例》等党内法规的学习贯彻，努力营建人人尊崇制度、人人遵照制度、人人捍卫制度的良好氛围。为全面防范廉政风险，深入查找团体公司各业务领域工作中存在的机制漏洞，上半年在充分征求基层单位意见建议的基础上，对业务流程进行梳理完善，对管理制度展开废改立工作，总计废除制度XX项、新建制度XX项。结合实际制定了《公车管理办法》《工程采购管理制度》等XX项制度，为腐败问题易发多发的领域扎牢了制度笼子、拧紧了廉政发条。2是重视制度的落实和履行。坚持把纪律和规矩挺在前面，组织人员展开检查XX次，严肃查处各单位、各部门存在的不落实制度、不履行制度、不保护制度等行动，有效避免了“制度空转”，在全团体上下逐渐构成了用制度管权、管事、管人的有效机制，推动了管理水平提档升级、革除了滋生腐败的土壤和条件。 ‎ ‎(4)紧盯重点、正风肃纪，把从严治党引向深入。1是从严防控风险。坚持廉洁风险分析排查制度，上半年以XX专项整治工作为抓手，围绕重点岗位和关键环节，全面排查廉洁风险。对排查出的XX个风险点评定风险等级、落实防范措施，推动了廉洁风险防控工作常态化、规范化、长效化。2是从严正风肃纪。引导各级党组织在常和长、严和实、深和细上落实中央8项规定和实行细则精神，上半年以来把整治疫情防控工作中的情势主义、官僚主义问题作为监督执纪的重点，对XX名党员干部存在的不作为、慢作为等行动严肃追究问责，并对典型问题予以公然通报暴光，切实构成了震慑。3是从严执纪问责。在全面复工复产后，组织人员深入基层单位展开“3重1大”、工资奖金分配、物质采购等领域的效能监察，对发现的XX条问题线索，加大执纪审查力度、确保纠治整改到位。准确掌控并应用好监督执纪“4种形态”，坚决纠正党员干部存在的苗头性、偏向性问题，为团体公司上半年工作的顺利展开营建了风清气正的良好环境。 2、上半年工作不足及缘由 (1)从严治党责任落实力度不够。部份基层党组织落实全面从严治党主体责任的意识还不强、力度还不够，对工程建设、资金管理、项目招标等关键岗位人员的监管不到位，致使团体公司内部的廉政风险点还较多。部份领导干部党风廉政建设“1岗双责”落实不到位，对分管的部门和单位疏于教育管理，对发现的“4风”问题没有动真碰硬整改到位，影响了团体公司政治生态的修养。下1步，团体公司纪委将出台相应举措，充分调动各级党组织履职尽责的主动性和自觉性。 ‎ ‎(2)纪检监察队伍建设有待加强。上半年以来，团体公司纪委以集中辅导、专题研讨、经验交换等方式强化对纪检监察干部的业务知识、综合技能和实践能力的培训，不断强化纪检监察干部的履职能力和责任担当。但是基层党组织特别是生产1线的部份党支部，还没有对纪检监察工作高度重视，没有设置专职纪检委员，兼职的纪检干部较为缺少相应的专业知识，业务能力还不能完全胜任工作需要。这反应出团体公司纪委对纪检监察干部队伍的建设力度亟需加大。 (3)廉洁从业警示教育氛围不浓。上半年以来，团体公司上下党风廉政教育工作普遍有所加强，但是还存在警示教育广泛性不够、针对性不强的问题，致使廉洁从业警示教育氛围不浓厚、成效不显著。对警示教育工作，部份基层党支部虽然及时向广大党员干部通报相干情况，但是1般性、笼统性的教育较多，专题性、深入性的教育较少，警示教育还没有到达预期的效果，党员干部的廉洁从业意识没有真正内化于心、外化于行。下1步团体公司纪委将()出台相干制度规范警示教育工作。 上述问题的存在，主要缘由有以下两个方面： ‎ ‎(1)从主观上讲，思想认识不够到位。部份党员干部还存在党风廉政建设“不出问题就是没有问题”的毛病思想，重业务工作、轻廉政建设的思想偏向仍然较重。在业务工作较为繁忙的时期，部份领导干部对党风廉政建设的重视程度有所下降，落实“1岗双责”不够有力，以致于分管范围内党员干部的背规背纪问题没有得到及时有效的处理。 (2)从客观上讲，工作举措不够到位。部份党组织负责人对上级党委和纪委的工作要求，存在工作举措谋划未能结合实际、工作落实方面不够不力的问题。比如对纪检监察工作的展开，还存在“等、靠、要”的思想，等待团体公司纪委下方案，并且在措施的制定方面，没有结合本身实际增加特点内容，反应出工作的积极性和主动性较为欠缺。 3、下半年工作思路及举措 下半年，团体公司纪委将深入贯彻书记新时期中国特点社会主义思想、党的109大和109届历次全会精神，坚决依照上级党委、纪委部署要求，使命、增强政治自觉，坚持严字当头、强化责任担当，以高标准、高质量展开纪检监察工作，以新气象、新作为推动党风廉政建设。 ‎ ‎(1)围绕做优纪检监察工作，突出政治建设。1是以理论学习提高政治站位。以深化“主题”主题教育为总抓手，以“3会1课”、主题党日、专题培训等情势，带动党员领导干部特别是纪检监察干部深入学习贯彻书记新时期中国特点社会主义思想、党中央和省市委对纪检监察工作的最新部署，在学懂弄通、融会贯通上延续发力，引导党员干部增强“4个意识”、建立“4个自信”、做到“两个保护”、杜绝“7个有之”，增强政治敏锐性和政治鉴别力。2是以加强考核推动责任落实。在下半年的工作中，团体公司纪委将加强对基层党组织落实全面从严治党主体责任、党风廉政建设责任情况的监督检查，引导各级领导干部强化责任意识，扛起管党治党的政治责任，确保纪检监察工作与业务工作同谋划、部署，同推动、同落实。 ‎ ‎(2)围绕做好纪检监察工作，抓好思想建设。下半年的工作中，团体公司纪委将强化廉政教育、做好廉洁提示，会聚做好纪检监察工作的思想协力。1是丰富情势，强化廉政教育。将通过组织“1把手”上廉政党课、廉洁从业专题研讨、廉政教育基地参观等活动，引导广大党员干部在思潮融合中掌控主流、在复杂局面中永葆本质，并且常态化查找本身在政治信仰是不是坚定、道德品行是不是端正、遵照纪律是不是自觉等方面存在的问题，为团体公司的高质量发展打造理想信心坚定、虔诚履职尽责、清正廉洁担当的党员干部队伍。2是突出重点，做好廉洁提示。加大警示教育力度，在中秋、国庆等廉洁问题易发的时间段，组织召开警示教育专题大会，并为全部党员发送廉洁从业提示，引导党员干部汲取教训、切实自警自戒，筑牢拒腐防变的思想堤坝。 (3)围绕做实纪检监察工作，推动队伍建设。下半年，团体公司纪委将围绕做实纪检监察工作，落实好监督责任、打造好过硬队伍。1是实行好监督责任。强化主责主业意识，联合基层各单位纪委紧盯关键人员、重要岗位、重点环节和“3重1大”事项，对背规背游记为勇于叫真碰硬、勇于监督问责，充分发挥在全面从严治党中的职能作用。始终保持正风肃纪的高压态势。不断强化平常监督，紧盯权利运行的各个环节，灵活应用监督执纪“4种形态”，推动党内监督真正严起来、实起来。2是打造好执纪铁军。以微课堂等情势，展开纪检监察干部专题培训、专题轮训、专项测试，教育引导广大纪检监察干部立足岗位、虔诚尽责、担当作为，以更高的标准、更严的纪律要求自己、锤炼自己，为团体公司的纪检监察工作的高质量展开贡献气力。 ‎ ‎(4)围绕做强纪检监察工作，狠抓纪律建设。在下半年的工作中，团体公司纪委将坚持把纪律和规矩挺在前面，依照全面从严治党要求，坚决遏制不正之风和腐败蔓延势头，确保各级党员干部在正确轨道上做人做事。1是狠抓风格建设。严格落实中央8项规定及其实行细则精神，采取常态化检查和明察暗访相结合的方式，加大力度整治歪门邪道，坚决克服情势主义和官僚主义。对检查中发现的问题，公然批评、通报暴光、严肃处理，以从严从重的手段推动党员干部风格实现再转变。2是严肃执纪问责。突出纪律审查特点，坚稳重遏制、强高压、长震慑，准确掌控应用好监督执纪“4种形态”，做到有案必查、有腐必惩，始终保持惩治腐败的高压态势，为团体公司下半年各项目标任务的高水平完成营建遵规守纪、坚守底线、风清气正的良好氛围。 国有企业纪检监察工作总结及下半年工作计划今年以来，在上级公司党委、纪委的正确领导下，XXX公司积极引导党员、领导干部廉洁从政，增进风格转变，为公司发展提供了强有力的思想和组织保证。现将XXX公司20XX年上半年纪检监察工作展开情况及20XX年下半年纪检监察工作计划汇报以下： 1、20XX年上半年纪检监察工作展开情况 (1)加强组织领导，认真实行职责 ‎ XXX公司党支部高度重视党风廉政建设工作，始终将此项工作作为年度的重要工作来抓，同平常工作同部署同安排。召开专题会议研究部署党风廉政建设工作，明确支部成员党风廉政建设工作的职责和具体要求，签订目标任务责任书，把党风廉政建设任务分解到了工作的各个方面，进1步加强了对党风廉政建设工作的领导,强化了班子成员的党风廉政建设责任意识，构成了上下调和，层层落实的工作格局。 (2)周到部署，扎实展开党风廉政建设工作 1是加强思想道德教育，提高干部职工的廉洁自律意识。公司党支部坚持每周1次政治理论学习，增进“两学1做”学习教育常态化、制度化;同时展开了学习《党委(党组)讨论决定干部任免事项守则》、“1准则1条例1规则”集中 学习教育等1系列活动，强化廉政学习理念，营建廉洁自律氛围，组织全部党员参观廉政教育长廊，进1步提高了干部职工廉洁自律意识和廉洁自律能力。 2是加强迫度建设，进1步规范管理。公司建立和完善了党风廉政建设和反腐败工作相干制度，再1次完善修订了《XXX公司财务票据管理规定》、公车管理制度等，使加强干部职工风格建设，落实干部职工廉洁自律，制止奢侈浪费行动等有关工作有章可循。 ‎ ‎ 3是加强风格建设。严格履行上级公司“3重1大”决策制度，认真落实领导干部个人有关事项报告制度，严格履行不准收受礼金、红包等的有关规定，被动收到暂又不能退回的及时上缴登记，以便后续处理，做到了礼金、红包等“零持有、零报告”。在选人用人、职称评聘、职工工资、福利发放等触及职工大众利益等问题决策上自觉接受广大职工大众监督，确保了公司全年无1起背规背纪事件产生。 (3)扎实展开 “治玩风、转风格、树正气”专项活动 为进1步落实全面从严治党的要求，锲而不舍的把风格建设引向深入，依照上级公司党委的相干要求，在全公司范围内展开此项专项活动，协助对公司各部室的考勤记录和平常工作情况进行不定期检查，每周通报1次。 (4)其他工作 1、协助公司党支部组织领导班子成员召开20XX年度班子民主生活会，并按时上报相干材料。 2、监督管理党员办理婚丧喜庆事宜备案2人次。 ‎ ‎ 3、通过组织召开节前专题会议，对领导干部及关键岗位人员进行“元旦”、“春节”、“清明”、“51”、“端五”节前廉政提示教育。 4、配合公司财务，顺利完成公司上半年的清欠工作。 2、存在问题和不足 依照上级的部署和要求，认真展开了纪检监察各项工作，但因是综合部门，每一个人都是兼职作业，工作上难免有失误，今后在纪检监察工作上还要在做细、做实上下工夫，不断改进工作方法，创新工作方式，推动我公司的纪检监察工作再上台阶。 3、20XX年下半年工作计划 (1)延续扎实做好贯彻109大精神、学习党章、宪法、监察法等工作，同时增进“两学1做”学习教育常态化。 ‎ XXX公司将把学习贯彻落实党的109大精神作为1项主要工作来抓，推动学习宣扬贯彻党的109大精神更加深入化、更加常态化,让党的109大精神、书记新时期中国特点社会主义思想，成为公司广大党员干部职工干事创业的思想武器、气力源泉和精神支柱。 (2)狠抓责任落实，延续改进工作风格 继续抓好纪检监察各项工作任务的分解和落实，以党风廉政责任制为基础，以建章立制为措施，兼顾统筹、标本兼治，使公司干部职工进1步增强廉洁自律的责任感和自觉性，使公司整体风格得到新的提升。 (3)加强反腐倡廉教育，推动廉洁文化建设 1是展开以廉洁从业为主要内容的集中宣教活动，提高党员干部廉洁自律意识。2是强化对领导干部廉洁从业、规范用权的监督检查。既要积极引导党员遵纪遵法，又要对背纪党员从重办处、绝不迁就迁就，逐渐营建1个风清气正、运转高效的战役堡垒。 (4)积极探索党风廉政建设和反腐败工作长效机制 ‎ ‎ 认真总结我公司在展开此项工作中的成绩和不足，鉴戒其他单位的1些好的做法和典型经验，坚持抓源头、抓根本，在制度建设上下工夫，健全和完善规范的管理制度、广泛的监督制度、科学的考评制度。通过制度束缚，把转变风格、强化服务变成干部职工常常的、自觉的行动，构成党风廉政建设和反腐败工作的长效机制。‎