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- 2021-04-20 发布
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英语计划总结之高中英语教研组下学期工作总结
我校英语教研组现有英语教师19人,大部分为年轻老师,因此我们只有始终坚持以教学为中心,强化管理,进一步规范教学行为,才有可能做到常规与创新的有机结合,才能促进教师严谨、扎实、高效、科学的良好教风及学生严肃、勤奋、求真、善问的良好学风的形成。
下面对我校英语组几年工作做个简要回顾:
一、学习新课标,转变教师的教育观念,不断提高自身素质和业务能力
从暑假开始,学校组织新老师参加上岗前培训,培训内容是各个方面的,新老师们通过学习,他们都能更加顺利地进入角色。英语组教师也定期交流进行新课程教学的体会感悟,平时的教研组理论学习以新课标为主要学习内容,如《课程教材教法》、《高中英语课程标准解读》等书为主,组织切实有效的学习讨论活动,用先进的教育理念支撑深化教育改革,改变传统的教学模式。
教师们把新课标的理念渗透到教学中,教学中注重以培养学生的合作交流意识和实践创新能力为主,注重尊重学生的需要,培养学生的自学能力。教师们以新理念指导自己的教学工作,牢固树立学生是学习的主人,以平等、宽容的态度对待学生,在沟通和“对话”中实现师生的共同发展,努力建立互动的师生关系。
教育教学改革、素质教育的实施和教育现代化工程的推进,英语教师在教育思想、教学方式、教学手段等方面已有了“求变”的意识、渴望和尝试,但大多处在萌芽阶段、探索阶段,英语教师积极投身课程改革,获得一些宝贵经验,通过教学研讨、英语教师集体互帮备课,把握课改脉搏。英语是一个走在教改前头的科目,内容的更新和方法的改革使教师需要自己去创新,在尝试中成长。
二、注重“学困生”的指导
转化“学困生”,是学校的工作重点,也是摆在英语教师面前最严峻的问题,“学困生”在英语学科中的人数是最多的。为了转化“学困生”,每位老师都做了大量的工作。在切实抓好教学常规,大面积提高教学质量的同时,我们努力配合年级组做好培优补差工作。我们的学校有相当学生尤其是男生,英语基础和学习英语的态度很差。教师们坚持不放弃每一个后进生,都以良好的心态接纳他们,他们以更多的关心和爱护,相信每一个学生都能学到自己适合的知识,让他们在学习上有所进步,以提高学生的整体水平。高中部每天进行培优补差工作。但是在做这项工作时,我们意识到:转化“学困生”光靠老师盲目地补、学生盲目的学是不可能收到实效的,到头来只会白白浪费老师的时间和给学生造成更大的学习压力,如何在短时间内有效地捉高他们的成绩是摆在我们面前的问题?
三、加强了批改工作
这几个学期,我们更加重视了批改工作,学生的作业几乎天天批,课内的练习题尽量面批,要求学生“有错必改”。在批改中,我们可以及时发现学生在学习的过程中普遍存在的问题,可以及时发现自己在教学中需要改进的地方,及时调节自己的教学方法,重新制定教学目标,真正做到“有的放矢”。
四、开展集体备课活动,提高全组教师的备课质量
本教研组中,年轻教师占了80%,如何促进教师快速成长,有效提高教学质量是迫在眉睫的问题。事实证明,切实有效地开展集体备课是解决这个问题的最佳途径。切实开展集体备课活动,在促进新教师快速成长的同时,也提高全组教师的备课质量和教学效益。各备课组在固定的时间和地点进行商议。在集体商议的基础上,形成统一的、系统的教案和学案。教案和学案中要体现学生的主体性,以师生互动的形式撰写教案,教案中重在突出教师的教和学生的学。重视教学过程的反思,每节课后教师都认真地反思教学过程,及时地把教学中点点滴滴的感受写下来,从深层次上去考虑自己的教学工作,写出教学反思。
五、落实教学常规,提高课堂教学效率
课堂教学是学校所有的重中之重,它的质量高低直接决定了我校教学的声誉甚至是学校工作的成败。提高课堂教学的质量最基本的方面就是要重视抓好常规教学。同一年级要求教学进度统一,内容要求统一,重点难点统一,作业练习统一;在课堂教学过程中坚持备课、上课、作业批改、课后辅导、成绩考核、计划总结。处理好教材的局部与全局、新与旧、难与易、重点与非重点、知识能力五个方面的关系,加强重点与难点的研究讨论。在实际的授课过程中,把课堂教学的目标从传统的知识传授转变到实际能力的培养,要着重培养学生的创新精神和实践能力;课堂教学的内容从重视学科体系为主的基础知识转变到既要重视基础知识的学习,又要实现课堂教学对学生的全面影响上;课堂教学的模式要从传统的单项传输模式转变为启发式和讨论式的教学模式上;课堂调节手段要从传统的教师权威控制转变到以实现课堂教学目标的要求为导向上来。
六、经常性地开展英语课外活动
平时我们注重学生听、说、读、写等各方面技能的培养,每学期开展了英语演讲、讲故事比赛,写作比赛等活动,比如在09年下学期,为引起学生对于基础的重视,高一高二进行单词比赛;旨在提高学生书写质量,高一高二进行书写比赛;为促进学生听的能力发展,高一高二进行了听力比赛。在高二年级进行英语日活动,鼓励学生在这一天用英语交流。这些比赛、活动还是可以在一定程度上提高学生对英语的兴趣,对于英语教学也有一定的促进作用。
工作反思:
一、存在问题
作为学校的生命线,英语教学在学校中起着举足轻重的作用。虽然教研组做了一些工作,但由于一些原因,我们存在以下的问题,。
1、在听课过程中发现部分教师的基本功不够扎实,新课改理念贯彻不够,有个别老师仍然采用传统得不能再传统得教学模式,一开始上课就进行语法讲解,大谈专业术语;或是抛开课本,进行所谓口语教学,认为是在培养学生说的能力。一节课下来,老师就只涉及了warming-up部分。
2、个别教师对教研活动不积极,思想工作较难做。有的只为提高教学质量和升学率,不重视开展英语活动,使英语教师的既定计划流于形式。
3、作为教研组长,不能时常反思自己的教学工作和方法,对于下面老师的一些做法缺乏指导,且自身缺乏学习精神,一些教学思想理念远远滞后,致使在平时的教学工作方面。
4、我们对于青年教师评课、研课、磨课的力度不够。虽然公开课时常有开,但开课前,有时没有安排说课,评课后,没有进一步严格要求他们的写反思或者二背,只有本身谦虚好学的老师才做了这些工作。所以教研组在管理上没有跟上。对于青年教师粉笔字、说课、上课、专业和理论等方面的要求不够,未能促使他们的业务水平和理论水平上一个新的台阶。有时候,老师们会产生一些教学上的迷茫:到底英语该怎么教?怎样提高学生的英语水平?
二、反思及方向
我以为,教研组要在以下方面做工作,指导教师,让老师形成认识,知道自己该往哪方面努力。
1、强化对新课标理念的认识。
新课程要求我们从以知识为本的教育理念转变为以学生发展为本的教育理念,重新认识高中英语课程的目标与定位。我们教师首先要转变角色,重新认识师生关系。过去我们教师把自己作为中心,要学生围着自己转。教师是知识的传授者,学生只是被动的接受者。而素质教育的精神要求我们以人为本,以学生为主体,尊重学生的情感,个性,需要与发展的愿望。因此我们在新课标实施过程中,要鼓励他们的创新精神,采用有利于他们发挥主体作用的教学思路与方法。
2、重视激励情意。
外语课堂教学既是一个掌握外语的认知过程,也是一个激励情意的过程。课堂教学中的情意因素包括情意和意志。情意包括动机、兴趣、态度、气质、性格和良好的习惯等。学生在学习、掌握外语的过程中伴随着传递情意的活动,学习外语和交流情意相互间紧密联系,相互促进,组成一个整体。情意的产生受学习外语认知活动的影响,学习外语的认知活动能促进情意由低级向高级发展,由低层次向深层次发展。学生初学外语时,会产生一种好奇心,好奇心不断获得满足,从而又产生了求知欲;求知欲不断获得满足,进而树立了自信心;自信心不断增强,并与崇高远大的理想相联系和强化,可使兴趣发展得更丰富,从而形成认知兴趣。因此,教师在外语课堂教学过程中,既要重视掌握语言知识和运用语言能力目标的完成,又要重视情意目标的实现。但是,当前有些外语课堂教学还未把情意目标提到教学议事日程上来,或者有意无意地把它忽视了。
3、注意“备学生”
大家知道,教师备课通常包括备大纲、备教材、备教法、备学生、备教学媒体等。其中备学生一般指是了解学生知识、能力及思想状况。笔者认为仅此还不够,备学生还应包括备学生的心理状况、个性特长以及相关的知识、经验等。可经常我们忘记在教学环节上充分考虑学生的需求,忘记要尊重学生中的个体差异,尽可能满足不同学生的学习需要。因此我们要多考虑学生的实际情况, 多和学生交流 ,我们才能了解他们的真正的需要。
4、教师仍然要钻研教材。
师者传道授业解惑者也,教材是我们所传之道,所授之业,所解之惑的载体,因此我们要认真研读教材,合理把控教材,使之更好的为我们的教育教学目的服务。
5、教师要重视语言的交际实质。
在英语教学过程中应该贯彻交际性原则,实现教学过程交际化,使学生在运用英语的过程中逐步达到能用英语理解和表达思想、进行交际。在课堂上,尽量让学生多说多练,鼓励他们多开口。例如可以课文为议题、内容、对象,开展多种形式的言语交际活动,包括说话,练习,课堂讨论,小辩论,编对话,课文表演,小作文,背景知识介绍,给课文另取题目,就课文内容进行评论,用新词语编故事,故事续讲,角色复述等等,利用课文的这些训练过程就是高效的学习英语过程。老师的职责就在于引导和点拨,使学生自觉地接受、熟悉、进而掌握英语,使他们离开教师也能高效地学习英语,这就是所谓“教是为了不教”或“授人以鱼,不如授人以渔”。教育的目的是培养人 ,使之发挥出最大的能动性,那么,如何使人达到人尽其才的效果 ,就是我们教师应该深入思考的问题。
6、注重高中英语的个性学习方法培养
英语学习方法的培养必须贯穿于教学活动的始终。每个教学环节中都存在学法的渗透,只要在教学过程的各个环节都进行有意识的学法指导,日积月累,学生良好的学习习惯和科学的学习方法就会逐步形成,这会使学生受益终身,这也正是我们教育的根本之所在。
(1)循序渐进。温故知新
任何一门知识,包括英语,都是有系统的。学习新知识就能融会贯通旧知识,组成新的知识结构?这不仅能激发学生对英语的学习兴趣,而且使学生能够由易而难顺利地完成一个个学习目标。温故而知新也是以遗忘规律为依据。根据艾宾浩斯的先快后慢的遗忘规律,在学习材料刚刚能记住的一小时后,人们对所学的材料仅仅保持40%左右。第一天,保持仅1/3,到第六天逐渐下降到l/4左右。曲线最初是急剧下降,过一段时间后下降减慢,曲线趋于平稳。所以对信息进行及时和经常合理地复习,才能达到牢固记忆的目的。具体方法就是学习一复习一再复习。表面看来似乎很繁琐,其实每次复习时间不需太多,只要合理地安排时间,复习时做到系统性、针对性、综合性,便能事半功倍。教师要鼓励学生结合自己的实际情况,制定切实可行的复习计划。
(2)教会学生记笔记
记笔记可以深化学习内容,理清思路,增进记忆。尖子生往往善于记笔记,总是一边听课,一边记笔记。曾让学生把笔记在中间划一条竖线,一分两半。左边记课堂上讲解的要点、词语用法、语法项目等,右边可以记预习时查得的例句、用法之类。引导学生在右半部分记下自己的心得、新看法或是课后提出的疑问。这样有利于培养学生的独立思考和创造思维的能力。同时指导学生在记笔记时采用一套自己惯用的符号规划笔记内容,使笔记更加条理清晰、一目了然,从而也提高了听课效率。例如,教学生采用“o”符号表示当堂的重点和难点,用“、/”表示需要了解的东西。课下,学生还应对照课本认真整理笔记内容,直到全部弄懂掌握为止,并经常翻看复习,以减少遗忘。
(3)利用今天发达的信息和网络优势
在课外指导学生利用今天发达的信息和网络优势为自己的英语学习服务。如鼓励学生观看CCTV一10每天播出的Out Look English
Magazine(希望英语杂志),引导学生阅览我校阅览室现有的优秀外语杂志,如:English Digest(英语文摘)、The Knowledge of English(英语知识)、English Corner(英语角)等,推荐学生上一些优秀的指导性学习网站,如普特英语网,英语周报网,中国教育网等。让学生在学中练,练中学,既提高了学习兴趣,又进一步提高了英语的运用能力。
7、教师要不断进行教学反思。
反思性教学实际上就是要求英语教师对教学不断反思、对业务不断提高、对自我不断发展,以促进教师发展朝终身化方向发展。反思将强化教师的创造性、激励个人成长愿望、有益于传授主要知识和培养课堂技能,养成教师的专业气质。以高标准进行反思性教学的教师将逐渐形成敏锐的专业判断力,使英语教师更加专业化。这就要求教师要克服一次性学习的观念,树立终身学习的精神,使每一堂课的教学都成为教师反思和提高的机会。这就意味着要求教师的每一堂课都要上出新意,都要推陈出新,无形中培养了教师终身学习、终身发展的意识。英语教师要力图把每一堂课都当作提高自己教学质量、指导课堂教学、拓宽自己专业眼界的机会。因为无论一个教学过程多么好,都可以改进或改革以更好地满足学生的需要。那么受益的学生就远不只一堂课、一个班级。总之,教师要在注意指导“学”的方法的基础上研究“教”的方法。因为学生是学习的主体,只有充分调动学生的主动性和积极性,帮助他们找到适合自己的学习方法,才能提高教学质量和学习效果。
其次,分析自己的教学经验,写教后感,有规律地反思成功或失败的经验。还要经常分析教学实践与学生学习之间的关系,以开放的心态对待创新,把学生的需要与长期的教学目标结合起来。一旦养成终身的自我评估习惯,教师将不断地挑战自己,发展自己,从而把专业的成长与发展和赋予课堂教学以活力当作自己的责任。要经常与同事交流、参加集体备课和研讨课,以类似的研究强化终身型的学者气质。
另外,教师除了要有丰富的业务知识,更要更新自我知识,积极地与其它学科教师进行有效的互相交流和学习,积极寻求同事的帮助,以教师和学习者的身份继续发展自己。我们应明确地认识到英语教学是一个发展的领域,所以英语教师要经常研究教学实践,精通专业人文知识,同时还要了解英语教学的前沿问题,跟上学科的发展。通过创新,通过各种方式主动研究自己的教学,追求、探索自己不熟知的领域,自觉养成终身研究的习惯。所以鼓励学生合作学习的同时,我们教师之间更要加强彼此的合作和研讨。同时,参与同行教师的教学、欢迎同事以他们的观察帮助自己做自我评价,或学习其他在教学上富有经验的教师。从而提倡内部合作与团队精神,实现跨学科、跨层次教学。
8、提倡合作学习
合作学习就是以小组为基本组织形式,小组成员互相帮助,从而在最大程度上促进自己以及他人的学习,实现共同的学习目标。
这是一种全新的任务型学习方法,学习的目的是为了完成任务,学习的唯一手段是相互协作。在心理学不断发展的基础上。合作学习理论得以建立。在教学实践中,如果我们只重视对学生个人利益的满足或只一味地强调集体利益高于一切。换句话说,只注重奖励优秀个人或只注重奖励目1队。都会有失偏颇。前一种会使 合作学习缺乏团队意识和社交技能 ,后一种会造成“评价群体凸现。个体失落”。这样都会使合作学习流于形式,没有任何的实际意义。 因此,只有将两者结合,才能真正做到即照顾个人,又能充分考虑小组团队,即:培养学生的团队意识和协作精神是关键。并对表现突出的个人给与必要的奖励。这样才能在学习上兆同进步、共同提高,达到合作学习的目的。
高中英语教学“合作学习”模式的实践可以针对不同的教学内容(听、说、读、写),采用不同的方式进行,“(一)对话角色扮演。学生可在小组内分别扮演角色,进行情景口语练习,(三)讨论或辩论。让学生分小组讨论或辩论,给学生一个发挥的舞台,即可提高教学质量又可提高学生素质。(四)个人较难完成的学习任务。这时可以组织小组合作学习,同学们分头查询资料,整理资料,各尽所能,各显其能 ”
“协作‘(collaboration)是一种非常有效的教学活动方式,不管是教师之间的协作(team teaching),学习者之间的协作(collaborative learning),还是师生之间的协作(teaching—student collaboradon)。”
协作以共同任务为目标。进而提高他们对所学知识的实际运用能力 将协作原则用于高中英语教学实践即适应了高中英语新教材重视交际和任务型教学的这一要求,叉可以培养学生英语学习的兴趣。提高他们的英语听、说能力。
新课程要求我们从以知识为本的教育理念转变为以学生发展为本的教育理念,重新认识高中英语课程的目标与定位。新课程高中英语教学要求我们教师要树立新型的学生观和教学观,不断关注学生的积极的情感态度和心理体验,营造宽松、民主、和谐的教学氛围,提高教学的有效性,为学生未来的发展奠定坚实的基础。教研组作为基层的教研组织承担着促进教师的教和学生的学的双重任务,英语教研组的工作直接影响学校的英语教学质量。所以
教研组工作仍需加强师德师风建设,构建和谐民主教研氛围,研究学习高中英语教学大纲, 熟悉新课程目标改革,发挥备课组集体备课作用,提升备课和课堂教学质量,促进全组老师共同发展。