2020个人安全反思心得体会汇总 5页

2020 个人安全反思心得体会汇总 【篇一】个人安全反思心得体会汇总 “安全”这个天天都挂在“嘴”边的名词，到底应该怎样做才能真正的安全 呢？在日常工作中，在危险作业时，听到最多的无非是“当心”“小心”“注意安 全”等字眼。 要想杜绝不安全事件的发生，首先要做到“四懂三会”即：懂性能、懂原理、 懂结构、懂用途；会操作、会保养、会排除故障。 然而在安全工作面前这些提醒类的语句却显得苍白无力。时至今日仍有人认 为“安全”代表“慢”，“险”则意味着“快”，其实不然。平时的培训有计划的 进行，案例宣讲人人参与，交接班检查和岗位巡检做到实处，每天坚持用半小时 的时间这些都可以做到。自查自改严谨些，不要老生常谈的找一些小问题、好整 改的问题，久而久之就会积压出隐患，这就是制度落实。危险作业前的安全分析 做到分工明确，提前十分钟准备作业时所用工具，不至于开工后手忙脚乱，这也 是安全工作的先决条件。一句话：勿以“慢”小而不为，勿以“险”小而为之。 勿以“险”小而为之，首先要提高安全思想，只有思想到位了才能引起足够 的重视。在我们身边一件件血淋淋的案例，充分说明坏习惯是一切安全事故的罪 魁祸首。如检查不到位，未能充分了解设备在运转和使用过程中存在的安全隐患； 如设备卫生不彻底，影响对设备运转情况的判断；如保养不到位或漏保，使设备 在使用过程中易造成损坏。因坏习惯、老观念、老思维未能得到彻底改观而引起 的设备修理或更换，因检查不到位造成的等停占绝大多数，而为弥补在维修过程 中失去的时间，抢进度忽视安全细节而引发一桩桩人生悲剧，充分证明岗位巡检 的重要性。追根溯源好习惯的养成是避免一切安全事故的先决要素。所以说每位 员工要在作风建设上下功夫，摈弃过得去的侥幸心理，提高安全环保工作的针对 性和执行力，由安全是工作的“紧箍咒”的观念向自我保护“铁布衫”的转变， 才能真正把安全理念引入正轨。 勿以“险”小而为之，重点是扫除安全技能盲区。做到“缺啥补啥”才能有 助于避免硬伤的存在；多学、多看、多想、多做是每一位员工的必修课。提升操 作技能，减少因不熟悉设备而使操作出现偏差的问题。强化事故事件管理，总结 同类事故的规律性。在安全培训方式上，必须克服一成不变的照本宣科、坐而论 道的呆板形式，力求内容和形式的鲜活性，以丰富多彩的形式激发员工主动参与 的热情，增强培训效果。定期进行考核，巩固培训的成果，提升基层员工的履职 能力。 勿以“险”小而为之，关键是守好安全责任防区。树立“红线意识”作为一 项原则和标准，确保不突破、不降低。工作中落实岗位职责，狠抓安全环保隐患 排查与治理。强化生产现场管理，严格落实各项安全生产规章制度，使之对员工 的行为进行有效的约束和规范，将“四讲两查”工作继续推进严格落实，让执行 标准成为习惯。 【篇二】个人安全反思心得体会汇总 3 月 14 日，义棠煤业公司在 020710 工作面进风顺槽施工溜煤眼时，放炮引 起瓦斯爆炸造成人员伤亡，事故属于典型的责任事故。作为集团子公司的一名基 层管理人员，面对这起事故，我心情非常沉痛。安全就是煤矿的“天”，“天”塌 下来就没有煤矿的安全发展，就没有矿区的安全稳定。这起事故给遇难者家属带 来的痛苦和灾难无法弥补，给公司带来的损失不可估量，尤其是给公司带来的社 会影响和声誉无法估量和无法挽回。 在 4 月 9 日召开的凯嘉集团义棠煤业“3.14”事故反思教育整顿大会，集团 公司领导宣读了山西省应急管理厅、山西省地方煤矿安全监督管理局对本次事故 的相关文件，以及对相关人员的处理决定，然后对新工作做了缜密的部署和人员 调配，新任职的管理人员做了表态发言，最后路董事长做重要讲话。整场会议的 气氛严肃沉重，能明显感受到全集团自上而下对这起事故的深刻认识。 听了路董事长的讲话，我觉得自己的责任异常艰巨，作为安检部部长，必须 要用刮骨疗伤的韧劲来做工作。 事故给了我们深刻的教训和慎重的警示，充分证明我们在安全工作上还没有 做到位，“不安全不生产，生存必须安全”只是停留在口头上，并没有真正落实 到实际工作中去。理念，要充分认识到，安全工作是要在工作中和工作效率一样 真抓实干，不能只停留在形式上。我们应该通过此次事故，深刻接受教训，把安 全工作做实、做铁、做牢。 一、统一思想认识，坚持“安全第一”思想不动摇，在安全和生产中处理好 两者的关系。两者相辅相成，缺一不可，要强调安全，突出安全，把安全放在一 切工作的首位，真正做到“不安全不生产，生存必须安全”。 二、要充分依靠科学的管理和监督，把一些课题运用科学知识来论证，不要 经验主义，更不要长官主义；要实现科技兴安，要用科学数据来说话；不要生搬 硬套，要根据自身的条件，根据科学论证来证明。 三、加强培训力度，充分提高员工的安全意识和操作技能；利用周五安全活 动日进行学习反思相关事故案例，增强全体职工的事故防范意识、自我保护意识， 注意各类危险源的识别，早发现，早排除，做到预防为主。 四、做好各种方案的排查工作，防患于未然，严把现场质量关，排查隐患要 细致，绝不能放过任何一个细小的问题，整改隐患要真正落实到位，形成闭环管 理，方案的制定，要有可操作性，不能停留在文字上、纸张上，定期的预案演练。 五、要提高我们每名从业人员的安全认知能力，要真正认识到安全管理的严 肃性，严厉性，认识到安全工作一票否决，将安全真正放到生命至上的高度，去 研究，去管理，去落实，去全面履职尽责。要严格落实安全发展的要求，抓好“人、 机、物、环”四种隐患的排查，打击不安全的行为。 总之，我们要用“血”的教训，唤起每名员工的安全意识、自我保护意识， 唤起每位管理者的责任心、使命感；就像路董事长所言“安全生产不是一个人、 一个部门的事，是我们共同的大事，只要我们共同振作起来、行动起来，带着对 自己和他人生命的尊重，带着对制度和规程的敬畏，带着对事业的追求和人生的 担当，把安全生产的每件事情放在心上，把安全生产的每项工作落到实处，就一 定能够掌握安全生产的主动权，就一定能够扭转安全生产的被动局面，就一定能 够实现企业的全面安全、本质安全、持续安全。 【篇三】个人安全反思心得体会汇总 9.28 透水事故让我们心情都很沉重，它给了我们沉痛的教训，给我集团公司 带来了极大的损失，我们应该通过深刻分析此事，从中吸取事故教训，做到将安 全防范落实到每一个角落，严抓工程安全事故的发生。 一是要将“安全就是生命”的根本理念真正让大家共知、共享，要唤起我们 每名职工“违章就是事故、事故意味死亡”的意识，做到干一行，谨慎一行。还 要真正将我们的安全文化理念渗透到每一名职工的思想、意识、操控、行为；真 正做到本质安全，不能麻痹大意凭侥幸；总之，我们要改变传统思维，做到安全 工作精细求细，如果稍有大意，必然出事，而且事故残酷，一旦发生不可原谅、 不可挽回，我们就是要在提高安全保证程度的基础上做到“预测、预知、预警、 预报、预防”。 二是要提高我们每名职工的安全认识能力。要真正认识到安全管理的严肃性、 严厉性，认识到安全工作一票否决、否决一切的极端重要性。只有境界提高了才 会真正重视起来，才会将安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落实， 去全面履职履责。要想不被安全否定，我们的管理就要有高度，要严格落实“安 全发展”的要求，抓好“人、机、物、环”四种隐患的排查，打击不安全的行文。 三是一定要做好各种隐患的排查，防患于未然。要把无事当有事，无中找有， 小题大做。排查隐患很重要的是要细致，一定要有细之又细、慎之又慎的心，不 采取细致全面的方法、手段就可能对问题视而不见，就可能对发现的问题解决不 了。对待工程项目要慎之又细，杜绝安全事故的发生。 四是在项目管理上，严格按程序办理有记录、有落实，重大决策都要有会议 纪要和会议记录，不可有漏洞。对项目前期资料，要及时整理、分类、存档，做 好工作每一环节文档管理工作。在工程管理上一定要抓好本质安全和本质质量要 求的落实。本质安全讲究内在的本质安全，首要的是人的本质安全，这就是要求 对员工要一手抓教育，实行正面引导，树立正确的防范意识，一手抓制度约束， 严格执行各项制度规定，目的是解决保护自我的问题；本质质量就是要干标准活， 高标准干活，规范操作，不糊弄自己、不糊弄别人。要抓好各项工作的规范，设 计标准、操作过程、人的行文都要依照标准去规范。我们要追求的就是凡是有标 准，凡事按标准去做，就是一个长期努力纠正错误习惯的过程。 安全就是生命,我们要用血的教训唤起每名职工保护生命、珍惜健康的意识， 教育每名职工不能违章，不能图侥幸、怕麻烦，要按照标准、按照规范，实实在 在地抓好自己的安全。要将安全文化理念渗透作用于每一名职工，形成大家的广 泛认同，做到全体职工共知共享。通过 9.28 透水事故的教训，在工程、项目管 理上做到警钟常鸣，警示高悬，围绕本质安全的管理做到认知高、工作细、落实 严，不断推进安全发展。