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- 2021-04-28 发布
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2020年夏季拓展训练的经验以下是2020年夏季拓展训练经验的总结。我希望我能帮助你。
在XX年XX月XX日,学校组织所有教师参加拓展训练活动。通过这次活动,我不仅了解了自己,考验了自己不放弃的精神和团队精神,而且从各种活动中受益匪浅,感受颇深。
XX年XX月XX日上午,随着“破冰”仪式的顺利进行,夏阳学校的素质拓展训练在发展基地开始。在所有的学生听完相关情况的简要说明和基地老师对此活动的期望后,我们开始了训练前的热身。热身分为小组,命名小组,设计团队徽章,团队训练和创作团队歌曲。我很荣幸能加入获胜的队伍。
我从来没有想到拓展训练给了我如此多的经验和收获。在生活中,我们经常不得不做出许多选择,其中有些需要勇气。在我们的职业生涯中,我们经常面临许多机会,我们需要抓住这些机会的是决心。摆脱困境后看到广阔的天空是令人向往的,但是你是否有勇气和决心迈出关键的一步也很重要。经过这一切,你会发现人类的潜力真的很大。什么是扩张?膨胀是一块可以点燃火花的石头。膨胀是能点燃希望之灯的火!膨胀是一盏灯,可以照亮前进的道路。扩张是成功之路!在这次训练中给我印象最深的是高空断桥和“在孤岛上游泳”两个项目。在高空断桥项目的训练中,当我从下面看着6米高的断桥项目时,我的心只害怕,想着虽然它只有一米的跨度,我应该可以在平地上轻轻一跳就能通过,但是如果我在高空不能通过呢?当我一步一步爬上高高的平台时,我已经震惊了。跳板比我想象的要窄得多。那时,我的腿变软了,我不禁想,“我该怎么办,还是该下去?”尽管系了安全带,我的心仍然怦怦直跳。汗水浸透了我的衣服,这是一个“恐惧”的词。
下面的同伴一遍又一遍地喊着‘来吧!来吧!我的心一横,豁出去了。一跃,成功!此时此刻,我对自己战胜自我的决心感到惊讶。我被这样一个事实所感动,那就是困难在于放下精神负担,轻装上阵.这个项目不需要很高的体能。我最需要的是心理挑战。只要我能克服恐惧,困难就会解决。“在孤岛上游泳”的项目要求人们只知道自己的任务,而不知道其他岛屿的任务。该项目主要是测试团队中高、中、基层员工在接受任务后的合作与沟通。盲人(基层员工)、哑巴(中层领导)、健全人(高级领导)和许多团队成员在团队完成培训科目的培训过程中发挥着重要作用。然而,如果没有统一的指挥,团队将会混乱,训练科目将很难成功完成。从这些活动中可以看出,每个岛屿都有自己的任务,但缺乏交流,忙于自己的任务,忘记了我们的共同目
标。基层存在困难,但高层不能支持和解决。中层没有发言权,只有指挥权。高层既有发言权,也有指挥权,但它不做实际的事情。它因为其他琐碎的事情被推迟了,忘记了我们的主要目标!
这次拓展训练给我留下了深刻的印象,我获得了丰富的知识和经验。总而言之,我有以下几点:
1、分级管理,明确领导极为重要。
在每个人的工作职责确定后,每个人都会履行自己的职责,这有利于明确职责,充分发挥个人的主观能动性,使他或她不仅知道自己应该做什么,还会考虑如何做好。在做集体发展项目时,大家还是可以先听听组长的安排,只说一些意见。过了一会儿,他们不忍心跳出来指挥。这影响了其他同志的才能,造成了混乱。
2、应该学会遇到问题时同理心。
在工作中,不要被表面现象所困扰。有些印象实际上是主观的假设。这需要你的耐心和智慧。通过分析和判断,你可以充分理解它的本质,通过组织和协调实现你的目标,通过沟通建立一个双赢的局面。
3.我们也从失败中吸取了教训和启示。
在工作中,各单位需要交流和共享信息,需要相互配合和协调,形成合力完成共同任务。
4、是学会互相合作。
在工作中,各单位需要交流和共享信息,需要相互配合和协调,形成合力完成共同任务。
5、是向村里申请。
我们应该看到差异,包容差异,协调差异,利用差异,互相学习差异中的不足,在差异中创建一个完美的集体和完美的团队。
6、是把大局放在第一位。
我们的集体是临时组织的。每个人都有不同的个性特征、生活习惯、偏好、优势和劣势。其中一些习惯对团队有益,而另一些对团队有害。在实际工作中,要正确区分个人和团队的利益,不要把不良的生活习惯带到工作中,要积极、快速地转变角色和心态,准确定位和服从安排。
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