负责人年度工作总结模板 8页

负责人年度工作总结篇一 2019 年，在集团公司的正确领导下，我按照集团公司的 工作精神和工作要求，结合自身岗位职责和工作范围，紧紧 围绕管理、服务、培训、慰问等工作重点，注重发挥承上启 下、联系左右、协调各方的桥梁纽带作用，充分履行工作职 责，完成了各项工作任务，取得良好的成绩，促进集团公司 健康、可持续发展。现将 2019 年个人工作情况总结如下： 一、认真努力学习，提高政治思想觉悟 作为一名公司副总经理兼党支部副书记和工会主席，我 身感责任重大,认真学习国家法律法规、政策方针，认真学习 集团公司的工作精神和制度规定，切实提高自己的政治思想 觉悟，做到在思想上、工作上、行动上与集团公司保持一致， 忠诚于集团公司，把集团公司利益放在首位，时刻维护集团 公司的利益。我培养自己吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和 求真务实、开拓创新的工作作风，服从集团公司的工作安排， 坚持“做好传帮带，成就他人”的原则，认真对待每一件事， 认真对待每一项工作，坚持把工作做完做好，力争工作的完 美与高效。 二、刻苦勤奋工作，努力完成工作任务 在集团公司董事长和总经理的正确领导下，我按照公司 总经理的工作精神和工作部署，在自己分管的工作范围方面 刻苦勤奋工作，努力完成各项工作任务，取得一定成绩，促 进了集团公司整体工作的发展。 (一)加强党建工作，努力为集团公司发展服务。作为党 支部副书记，我切实按照上级党委的工作精神加强党建工作， 提高党支部的凝聚力和战斗力，努力为集团公司发展服务。 一是组织党员认真学习和开展各项活动，提高党员的党性意 识，使党员能够发挥先锋模范作用，认真做好本职工作，为 集团公司发展作贡献。二是完成上级党委交给的各项任务， 使集团公司得到丽水市两新工委的认可和表彰，增强集团公 司的社会声誉，为集团公司发展创造更好的政治环境。三是 2019 年培养入党积极分子 4 人，吸收预备党员 3 人，预备党 员转为正式党员 2 人，为支部补充了新的血液,增强了党组织 的力量。 (二)加强工会工作，激励员工为公司发展努力工作。作 为工会主席，我始终坚持工会工作要服从、服务于集团公司 生产经营中心工作，为集团公司发展作贡献。一是加强对员 工的思想教育，培养员工的感恩思想，使员工热爱集团公司， 热爱工作岗位，积极努力工作，干出工作成绩，为集团公司 发展作贡献。二是加强民主管理，鼓励员工提合理化建议， 提高员工福利，积极维护职工的合法利益，以此增强集团公 司的凝聚力，使集团公司得到持续良性发展。三是关心关爱 员工，组织员工和家属去福建厦门进行了一次集体三天旅游 活动，全年共慰问去世员工家属和生病受伤员工 8 人次，调 解处理员工及员工家属之间的矛盾纠纷 2 起，处理工伤事故 补尝工作 4 起，帮助员工解决工作、生活中的困难，使员工 感受集团公司的温暖，积极努力为集团公司工作。 (三)加强后勤工作，为公司发展创造良好环境。后勤工 作是集团公司的重要工作，对集团公司发展起着积极重要的 作用。我增强工作责任心，认真做好各项后勤工作，为集团 公司发展创造良好的工作环境。一是对 2005 年前建好已漏雨 的厂房屋顶进行了全面的检查和修缮，提高了集团公司形象。 二是加强厂区内道路的环境卫生，做到每天打扫一次，保持 厂区内道路的卫生整洁。三是做好厂区绿化护理工作，及时 修剪整枝，拔去杂草，进行病虫害防治，确保绿化良好，提 高集团公司的美感度。四是切实抓好员工食堂工作，要求食 堂承包者提高饭菜质量，丰富伙食品种，加强卫生消毒，确 保让员工吃饱、吃得卫生、吃得营养，有充沛精力投入到生 产经营工作中。 (四)加强安全生产，维护企业和员工财产安全。安全事 故不仅危及员工生命安全，还给企业造成重大经济损失。我 始终重视安全生产，认真抓好安全生产各项工作，确保企业 能够平安、稳定发展。一是加强安全生产宣传教育，使员工 能够提高安全意识，自觉做好各项安全生产工作，确保不发 生安全事故。二是加强安全培训工作，组织员工认真学习国 家安全生产法律法规和集团公司的安全生产制度，使员工增 强安全生产工作技能，防范各类安全事故发展，全年共组织 员工安全培训和有关安全知识考试二次。三是加强劳保防护 工作，为员工配备劳保防护用具，切实提供劳保防护，使员 工减少劳动伤害，并组织特殊工作岗位员工进行体检，做到 有病早治疗，防止各类职业病的发生。四是加强生产现场安 全检查，及时发现和消除存在的安全隐患，确保生产安全。 由于加强安全生产管理，2019 年全年发生人身安全事故和财 产安全事故 12 起，比上一年度减少 3 起，促进了集团公司安 全发展和稳定发展。 三、存在的不足问题 2019 年，我认真努力工作，虽然完成各项工作任务，取 得了一些成绩，但还是存在着一定的不足之处，一是行政部 工作事无巨细，我主观上希望做好每项工作，但由于能力有 限，没有都做到尽善尽美，自己的参谋助手作用发挥不够。 二是由于公司事务繁杂，我检查工作做得不到位，存在一定 的重制度建设，轻制度落实现象。三是我学习还不够抓紧， 对集团公司董事长的工作精神没有全部领会，影响了自己的 执行力。四是工作计划性不够强，自己一天到晚忙忙碌碌， 但工作效率和工作质量不够高。五是有些工作没有完全做到 位，影响公司工作有效开展。这些存在的不足问题，我要引 起高度重视，采取有效措施，在今后的工作中加以改进和提 高。 四、2020 年的工作打算 2020 年，我要在集团公司董事长和总经理的领导下，着 重做好四方面工作：一是创新党支部工作，进一步增强党支 部的凝聚力和战斗力，为集团公司生产经营工作发展提供思 想保证。二是工会工作要上新的台阶，团结带领全体员工积 极为集团公司发展而辛勤努力工作，力争取得更大成绩。三 是全面抓好环境卫生、绿化护理和员工食堂工作，维护厂区 环境整洁，提高厂区绿化水平，让员工吃饱吃好，全力投入 到生产经营工作中。四是进一步加强安全生产管理工作，保 持公司稳定良好的安全生产形势，维护公司财产和员工生命 的安全。 负责人年度工作总结篇二 20xx 年 x 月 x 日，经 xx 集团控股有限公司董事会的任命， 我担任 xx 传媒总经理一职。这半个月里，在集团董事会及公 司下属的全力支持下，各项工作开展顺利。经过公司全体成 员的共同努力，我们在企业管理、投标揽活、项目管理、文 化建设、稳定发展等方面都取得了可喜成绩，企业综合实力 增强，社会信誉提高。回顾 XX 年来工作，主要有以下几方面： 一、组织建设 设立部门，明确部门工作职责并配齐人员：营销总监 xx、 运营总监 xx、财务总监 xx。由于我们团队只有 4 个人，缺少 行政总监一职，所以行政总监一职暂时由我和财务总监 xx 共 同担任，行政总监的工作暂时由我和财务总监 xx 来完成。 二、文化建设 注重企业文化建设，提炼 xx 传媒的文化“合众共赢、激 情创新”，既强调与集团的关系又突出公司传媒性质的特征。 秉承“诚信立足社会，服务创造未来”的经营理念，秉持“卓 越服务、快乐生活”的企业使命，坚持以客户为中心，主张 “热心、贴心、省心、放心、开心”的五心服务通过不断营 销创新、积极进取，取得了良好成绩，得到了社会各界的认 可和鼓励。 三、团队建设 通过组织一系列活动来建设盈众传媒的大团队：组织盈 众传媒高管赴南安参加摩尔拓展训练，培养 xx 传媒团队的团 结合作能力;组织高管参加职业素养及商务礼仪的培训，提高 职业涵养;组织高管参加《企业文化：让企业拥有生命》的课 程培训，使高管更清晰地认同公司文化。同时，在各项活动 的开展过程中，我注意到给不同的同仁们创造不同的又适合 他们个人的机会，让他们有机会表现自己，锻炼自己。 四、业绩建设 在一年里，由于团队的协力合作，业绩取得了骄人的成 效。xx 传媒与 xx 汽车销售有限公司签署了关于 xx 汽车成立 9 周年相关报道宣传的合作协议，对集团内部承担业务;最后， 传媒与 xx 国际酒店签署了合作协议，实现与实体公司的首次 合作;同时，截至报告时，xx 传媒正与 xx 酒店恒品茶艺馆等 几家公司进行项目洽谈中。 xx 传媒取得了如此的成绩与集团董事的支持和公司成员 的共同协作是分不开的，但 xx 传媒仅仅成立一年了，显性的 问题比较明显，隐性的问题仍然存在。我将会和我的团队共 同努力，开创更好的局面，取得更优异的成绩。 负责人年度工作总结篇三 时光飞逝，日月如梭，转眼间，我来公司已经有 xx 年了， 业绩也已经到了平稳发展的阶段，这与公司的管理制度和严 格的要求是密不可分的，再次，感谢上级领导部门的英明决 定和同事的努力奋斗。 回顾今年的工作，总体形式较为可观，在上半年中，有 个别单项完成过程中不为乐观，总结得出以下几点： 一、施工现场的管理及监督 管理既是对工人的合理安排调度，明确分工，责任到人， 监督是对现场施工工作进度的跟进，在每一阶段应注意的细 节问题，每下一阶段可能出现的不利情况，监督及时才能确 保不出现任何不良问题;正是此两点，我做得不到位，导致在 三月份的一单项业务中出现纰漏，有负公司领导的期望及各 位同仁的热诚帮助，实为惭愧。失败乃成功之母，日后，必 须严格管理，责任明确到人，让工人明白其职责所在，这是 确保质量的重要性;现场的监督要做到胸有成竹，了于指掌， 及时跟进。 二、技术工种的指导及培训 装饰行业日益精工化，市场紧促，竞争激烈，技术要求 是生存的关键，没有只有更好!施工过程中技术人员的作业是 质量的根本保障!中国人口众多，但任何公司企业更需要的是 人才，优秀的技术人员是公司发展中不可缺乏的人才之一。 对员工加以指导培训，巩固技术，聚众之长，纳贤之优，因 人致宜，掘其所长，才能不断提高技术含量。因此，计划在 明年将继续扩建团队，优胜劣汰，做到技术不合格，坚决不 上技术岗位。 三、针对于客户要求 顾客是上帝，服务提高产品负价值，在不影响公司及个 人的利益和声誉的前提下，对客户应做到有求必应，巩固老 客户，增强声誉。客户的需求就是我们的追求。