• 19.35 KB
  • 2021-05-07 发布

廉政专题党课讲稿:准确认知七种关系,正确对待组织选择

  • 8页
  • 当前文档由用户上传发布,收益归属用户
  1. 1、本文档由用户上传,淘文库整理发布,可阅读全部内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,请立即联系网站客服。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细阅读内容确认后进行付费下载。
  4. 网站客服QQ:403074932
廉政专题党课讲稿:准确认知七种关系,正确对待组织选择 ‎  同志们:‎ ‎  总书记在全国国有企业党建会上的重要讲话,为做好新形势下的国企党建工作提供了根本遵循。要坚持用新时代中国特色社会主义思想武装头脑,深入学习贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神和总书记在贵州省代表团重要讲话精神,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。作为党员领导干部,更重要的是摆正好自身位置,做全面从严治党的模范,做清正廉洁的模范,做真抓实干善为的模范。今天我就围绕个人进步与单位发展的关系这个话题,讲一堂党课,具体来讲,就是要准确认知七种关系,正确对待组织选择。‎ ‎  第一,要准确认知个人和组织谁欠谁的关系。领导干部成长的每一阶段,都离不开组织的悉心教育;前进的每一步,都离不开组织的精心培养;工作的每一个岗位,都离不开组织的充分信任和提供舞台。组织的关心、教育、培养,对干部来说就如同阳光和空气,受之不觉,失之难存。对组织要始终怀有感恩之心,只有这样才能激发出对党和国家、人民强烈的责任心,才能时刻不忘廉洁奉公、‎ 服务于民、振兴发展的初心,才能持续迸发干事创业、推动民族伟大复兴的强大力量。干部的选拔任用,是凭德才表现、凭工作实绩、凭群众口碑,也要看工作需要、发展潜力。全县各级领导干部必须保持清醒认识,对组织的培养要感恩而不是漠视,对同志的进步要祝福而不是嫉妒,对自己一时的“失意”要反思而不是怨恨,多从个人自身角度出发考虑问题、反思自己,经常想想自己对组织哪里做的不够,哪里还有欠缺。要清楚只有个人欠组织的,没有组织欠个人的。要用宽阔的胸怀面对人生、面对事业、面对同志,这样才能真正实现个人的成长进步、快乐生活。‎ ‎  第二,要准确认知没少干和没干好的关系。有的同志因为工作出现失误或不如人意的地方,面对上级或领导批评时,总强调自己面对繁重的工作任务,坚持积极主动投入,经常加班加点,活“没少干”。但干的多不意味着就会干的对、干的好。究其根本原因,要么工作方法循规蹈矩,没有创新;要么沟通协调不够及时,执行不力;要么自身工作标准太低,容易满足;要么落实能力不强,没有不达目的不罢休的精神。工作干的好,既离不开勤奋敬业、踏实肯干的精神和态度,更要沿着正确的工作方向,按照正确的工作思路,运用正确的工作方法。如果从一开始做的就不对,即使做得再热火朝天,也只是在错误的道 路上干得汗流浃背,到头来也不会得到上级和领导的认可。所以,那些总是觉得自己没少干却又没干好的人,要认真反思原因。只有干的好才是各项工作追求的最终目标。‎ ‎  第三,要准确认知成长重要和提拔重要的关系。很多同志把“成长进步”狭义地定位成“提拔重用”,说到底,是一种官本位的思想在作怪。真正的成长进步,包含一个人思想的成熟、身体的发展、知识的丰富、人格的完善、境界的升华。提拔不等于成长进步,没有提拔也能积蓄更大的力量,以便将来获得更好的发展空间。如果把“提拔重用”当做人生价值的终极追求,无论曾经如何顺风顺水,都注定是一场以失败而告终的人生。有的干部即使提拔了,如果德不配位、能不适岗、才不够用,同样会遭到人们的嗤之以鼻,提拔重用了也没有尊严。要纠正把提拔升迁当作实现个人价值唯一途径的错误认知,把人生追求集中到提升思想境界、提高素质能力、加强自身修养、发挥特长优势中来,在感受自身方方面面的成长进步中找准人生定位、赢得社会尊重、体现个人价值。要树立正确的选人用人导向,给想干事、能干事、干成事的人,提供相应的展示才华的舞台,避免在干部提拔使用上急功近利、过于浮躁。‎ ‎  第四,要准确认知做好人和做好官的关系。做好人和做好官有时候是一致的,二者都要求做事先做人,不先学会做人,永远做不成事。但做好人和做好官有时又是不一致的,在面对矛盾、触碰利益、需要担当时,只想做处处与人为“善”、不得罪人的“好人”,就做不成好官。这种“好人”式的干部,不仅辜负了党和人民的信任托付,也让自身的个人价值得不到充分体现,最终成为一个“庸官”“坏官”。譬如一个交警对交通违法行为网开一面、不予惩处,看似“好人”,实则更加纵容了违法,不是个好官。党员领导干部要立足自身职责,做真正坚持原则、刚正不阿、敢于担当、认真负责的好官。要克服习惯当“老好人”“和事老”,不敢较真、不敢碰硬,不敢面对矛盾、不敢处理问题的心理。对违反原则、纪律、规定的现象,要敢于批评、制止和纠正;对不遵守法律法规、破坏经济社会环境的行为,要敢于履行职责、从严查处。‎ ‎  第五,要准确认知外部条件和个人努力的关系。领导干部个人成绩的取得,既离不开个人的踏实工作、埋头苦干,也离不开党组织提供、创造的客观条件。要深刻分析、区别对待,让干部认清外在基础条件对工作业绩的真实影响,对成绩的显绩和隐绩有清醒的认识,哪些是通过个人努力取得的,哪些是外部客观条件促成的。避免出现“矮子”站在巨人肩膀上,自以为高高在上,实则躺在别 人的功劳簿上沾沾自喜。许多事实说明,干部在艰苦环境中能得到磨练,人才在困难条件下能脱颖而出。对那些长期在条件艰苦、工作困难的地方工作的干部要格外关注,对那些不图虚名、踏实干事的干部要多加留意,对那些埋头苦干、注重为长远发展打基础的干部不能亏待。引导党员干部自觉到经济发展主战场、维护稳定第一线、服务群众最前沿,努力工作,锤炼打磨,练就本领,提升业绩。‎ ‎  第六,要准确认知自我评价和公众评价的关系。一些同志存在“自我感觉良好”的心态。一方面对自己的工作“自吹自擂”,只是做了分内之事却“居功自傲”;另一方面,对自身的问题却“视而不见”“轻描淡写”,自我评价总是高于组织评价和其他人的评价。这种心态产生的主要原因,在于领导干部对自身缺少全面、理性的分析认识。要正确对待自我评价、他人评价和组织评价,把公众评价当作自身成长进步的阶梯,做到时刻反省自己,不盲目乐观;虚心接受批评,不过分自信;直面自身存在的问题并及时加以改正,警惕和防止出现“自我感觉良好”的病态。‎ ‎  第七,要准确认知追求幸福和贪婪奢侈的关系。党员领导干部不是“苦行僧”,改革发展的成果是由人民共享的,我们也是其中的一员,可以也应该享受。但领导干部所追求的物质生活,一定要建立在个人真正付出的劳动和 组织给予的正常待遇的基础上,不能由其他非正当的渠道获得。要把对幸福生活的追求,对权利和自由的向往,与现实需要、承受能力等真正结合起来,抛开不切实际、虚无缥缈的追求和幻想。“人生苦恼,一为生存,二为攀比。”譬如X,一直追求学历要高、房子要大,给自己平添了无尽的压力和烦恼,最后积劳成疾,弥留之际才彻悟“只要能和心爱的人在一起,蜗居也幸福”的道理。因此,要始终保持积极、健康、乐观、向上的工作生活态度,做到不盲目追求、不盲目攀比、不盲目享受。‎ ‎  同志们,工作不等人、岗位考验人、使命成就人。临近年底,希望大家必须紧紧咬住全年工作目标,凝聚狠抓落实的强大合力,心无旁骛地投身工作,以踏石留印、抓铁有痕的劲头推动公司高质量发展实现新突破,用骄人的工作成绩证明自己的工作能力!‎ ‎  我就讲这么多,谢谢大家!‎ ‎2020年民主评议党员个人总结 按照党委关于开展党员自我评价的要求,结合一年来的工作情况,现就本人在政治上、工作上、廉洁自律等几个方面的情况进行简要自我评价。‎ 一、本人能自觉学习党的十九大精神,深切领会精神实质,在思想上同党中央保持一致,严格遵守党的政治纪律和政治规矩。努力提高业务素质、政治思想、职业道德素质,增强司法为民本领,能学以致用,积极运用马克思主义的立场、观点和方法改造自己的人生观、价值观、世界观,提高司法为民水平。工作中能以共产党员的标准严格要求自己,牢固树立司法为民的宗旨意识,勇于担当的大局意识,忠于职守的责任意识,乐于奉献的服务意识。一年来积极参加各项学教活动,特别是在近期开展的教育活动中,通过学习同志的论述、学习党的历史,使我深刻的体会到党对人民的情怀,忠于党、忠于人民、无私奉献,就是共产党人的优秀品质。共产党员要始终在党爱党、在党为党,心系人民。作为一名党员法官,要以“全心全意为人民服务为最高宗旨”统揽工作全局,提升思想觉悟、政治水平和工作能力。‎ 二、在工作上,我努力完成领导交办的每一项工作任务,认真履职,始终牢记“要做一名有良心的法官”,坚守良心,公正司法、惩恶扬善,全心全意做好工作。始终 贯彻为民情怀,牢记职责使命,谦虚谨慎,返璞归真,实实在在,真诚履职。保持一颗平常心,始终牢记法官群体来自群众,法官职权来自人民授予。‎ 三、廉洁自律方面。认真贯彻党风廉政建设责任制的要求,落实“一岗双责”。以身作则,保持廉洁自律,时刻注意自己的言行,自觉遵守中央政法委、人民法院的各项纪律禁令,保持廉洁自律。谨慎自己的一言一行,避免影响司法公正或者使社会公众对司法公信产生合理的怀疑。在工作之外自觉约束自己,守护法律的尊严,坚守一种淡泊、理性的生活。‎ 通过反思,存在以下几方面的不足:‎ 一是思想政治及业务学习不够深入,对于新理论缺乏的探索、钻研精神。二是工作按部就班,工作创新不够,没有大胆的根据实际情况,制定新的工作方法和新的对策。三是工作上有浮躁情绪,处理问题考虑的不够周到,急于求成。‎ 今后的工作中,我要全面加强自身建设,加强党性锻炼和政治修养,时刻严格要求自己,牢固树立拒腐防变的意识,模范遵守国家法律和党内法律法规,严格执行工作纪律,强化大局意识、服务意识、协调意识,积极开展工作,力争把工作做的更好。‎