2019年国企年终总结范文 8页

【导语】总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性 的思考。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。《2019 年国企年终 总结范文》是 XX 为大家准备的，希望对大家有帮助。 2019 年国企年终总结范文篇一 20xx 年，机关一工会在上级工会的正确领导下，紧紧围绕公司工 会全年工作目标，结合自身特点，在促进发展中提升工作水平，在服 务大局中强化自身建设，充分调动员工的聪明才智，努力开拓进取、 与时俱进，增强企业凝聚力和战斗力，认真履行各项职能，积极开展 各项工作，较好的完成了年初提出的各项工作目标。现将 20xx 年公司 工会工作总结如下： 一、狠抓上级指示精神的学习贯彻，为做好工会工作创造有利条 件。 认真学习宣传贯彻上级工会工作会议精神，通过会议、座谈等形 式，切实把会议精神传达到每一名员工，统一思想，提高认识，推动 了工会工作的深入开展；始终坚持“组织起来，切实维权”的工作方 针，紧紧围绕公司经营发展的整体目标，坚持把服务员工作为工会工 作第一要务，努力找准服务员工的切入点和结合点，求真务实，开拓 创新，充分发挥工会的主力军作用，全力推进了机关员工的素质建设 和能力建设，使机关工会能够积极配合公司工会有效地投身于公司的 各项工作中去。 二、积极开展思想和业务教育，提升机关员工队伍的整体素质。 20xx 年，我工会立足于建设一支“有理想、有道德、有文化、有 纪律”的机关员工队伍，结合自身特点，采取多种形式加强员工的思 想政治教育、职业道德教育和业务培训，使员工充分适应公司整体的 发展形势，以认真的态度积极参与到公司的各项建设中，进一步提高 了员工的业务水平和业务操作能力，促进了员工队伍整体素质的提升。 同时，注意掌握员工思想动态，及时了解员工意愿和要求，比较广泛 地听取和收集了员工的思想反映，对收集到的意见和建议进行了综合 整理和有效分析，从而为工会今后的工作能够有针对性的开展提供了 重要依据。 三、完善组织建设，促进职工民主管理和员工参与管理的积极性。 为贯彻落实公司工会工作会议精神，工会加强自身制度化、规范 化、专业化建设，多途并举，提高了工会组织的群众化、民主化水平， 激发了工会工作活力。同时，结合自身发展的实际情况，突出“抓维 权、抓参与、抓实效、抓职能创新”，有效地推进了工会的民主管理以 及素质工程建设，保障了经营管理持续有效进行，提高了工会干部队 伍战斗力和保障力，增强了员工队伍的凝聚力和向心力，为配合公司 党委和上级工会完成公司本年度工作目标做出了应有贡献。 四、围绕“完成 20xx 年各项工作任务”中心目标，积极配合公司 工会开展结合生产的劳动活动。 1、为充分发挥全体员工的创造力，凝聚员工的智慧与经验，提出 有利于提高公司管理水平和技术创新以及促进公司快速发展的建议， 我工会积极配合公司工会，从 20xx 年 6 月开始，在员工中广泛开展了 征集合理化建议活动，并对提出有价值建议的个人进行了表彰。 2、为充分发挥女职工在公司发展中的重要作用，鼓励女职工爱岗 敬业，我工会组织本部门女员工积极参与了公司工会组织开展的争创 “巾帼先进集体”、“巾帼标兵”、“巾帼之星”活动。鼓励女员工立足 岗位进步成长，促进女员工综合素质的提升，号召广大女员工为实现 20xx 年公司各项工作目标建功立业。 五、积极参与公司工会组织的各项文体活动，丰富本部门员工的 文化生活。 积极响应公司工会号召，踊跃组织并参加公司工会组织开展的各 项文体活动。如：组织并参加公司建党 90 周年职工歌咏比赛、公司书 法摄影展、公司摄影写作培训班以及跳绳、羽毛球、毽球比赛，组织 并观看国庆 62 周年慰问演出等。通过这些形式多样、内容丰富、注重 实效的文体活动，进一步丰富了广大员工的业余文化生活，极大地鼓 舞了员工的自信心，增强了员工团队合作意识和顽强拼搏意识，弘扬 了企业精神，展现了企业风貌，逐渐营造出了一种温馨和谐、积极向 上的学习氛围和企业文化氛围。 通过公司工会的辛勤努力和全体职工的热情参与，20xx 年公司工 会工作进展顺利，并且取得了可喜的成绩，在肯定成绩的同时，也应 看到我们工作上还存在的差距和不足，我们将在今后的工作中坚定信 念，坚持以人为本，坚持“以职工的需求为工作的落脚点，以职工的 满意程度为衡量工作的指针”，扎扎实实的做好各项工作，为全面完成 公司各项生产经营工作而努力奋斗。同时我们相信，在党委和上级工 会领导、支持和帮助下，公司工会工作将会再创佳绩。 2019 年国企年终总结范文篇二 20XX 年，在办公室各位主任的领导与支持下，在各位同志的密切 配合下，爱岗敬业，恪尽职守，作风务实，思想坚定，较好地完成了 自己的本职工作和领导交办的其它工作。现简要回顾总结如下： 一、素质进一步提高。 为了适应新形势下政府工作需要，一年来，始终把学习放在重要 位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。重点学习了邓小平理论、 “三个代表”重要思想和十六届三中全会决定等篇章，有效地提高了 理论水平和思想政治素质，进一步增强了党性，提高了自己政治洞察 力，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观 和价值观。 二、当好参谋助手。 按照办公室分工，我主要职责是负责副市长 X 同志的秘书工作， 组织起草有关领导讲话和综合性文字材料，承办有关会务，搞好相关 服务。为做好工作，经常随领导下基层搞调查研究，密切联系实际， 注意收集有关资料，积极为领导实施正确决策提高准确可靠依据，当 好参谋助手。X 年，协助领导圆满完成了年初市委、市政府下达的各 项工作目标，使我市的城镇建设、土地管理、文化旅游、广播电视以 及邮政、电信等各项事业都取得了较大进展，有力促进我市经济持续 健康发展。 三、为民务实高效。 按照办公室制订的《机关效能建设十项制度》，积极转变工作作风， 增强公仆意识，为民务实高效。以全心全意为人民服务的宗旨，把群 众满意、领导满意作为工作的出发点和落脚点，对群众来访和办事人 员换位思考，将心比心，积极热情为基层和群众办事，恪守为民之志， 以实际行动践行“三个代表”，切实为领导分忧，为百姓解难，充分发 挥桥梁纽带作用。工作踏实，任劳任怨，务实高效，坚持网上签到， 每天记工作日志，自我激励，自我鞭策，时时处处以党员标准严格要 求自己，自觉维护办公室形象。 一年来，虽然自己在工作上取得了一定成绩，但还存在着不足。 一是工作当中主动向领导汇报请示的多，为领导出注意想办法的少。 二是调研不够，有些情况了解得不够细，不够实，不够多，掌握材料 不够充分，使工作被动。在新的一年里，我将扬长避短，发奋工作， 克难攻坚，力求把工作做得更好。 2019 年国企年终总结范文篇三 弹指一挥间 XX 年接近尾声。在过去的一年里，在领导的悉心关怀 下，同事的热情帮助下，自身的不断努力下，工作上取得了一定成绩， 得到了领导和同事们的肯定。现就个人取得的成绩，工作不足和未来 的计划做如下的工作： 一、工作取得成绩 1、参与并组织了全局范围内的风险问题梳理工作。XX 年集团公 司提出了全面风险管理的要求，这对我们来说既是机遇也是挑战，机 遇就是能更好的规避企业生产经营中各种风险，减少企业不必要的损 失。挑战就是这项工作是一个新课题过去没有接触过，需要在实践中 不断摸索，边学边做。同时我们感到工作量特别大，需要有耐心才能 完成好这项工作。根据总部要求，局、分公司下发了《关于开展内控 风险梳理工作的通知》，并于 6 至 7 月对所属单位及相关部门进行了一 次全面的风险问题梳理，局共发现了 244 个风险点，并于 8 月召开了 局、分公司内控风险梳理审查会，就如何解决这些问题提出具体措施。 这对我局今后各项工作提供了宝贵的经验，起到了很好的借鉴作用。 2、坚持办好半月一期的《企业经营管理简报》。此项工作是我自 XX 年正式接手。简报是体现企业文化的一部分，是对外宣传内控的一 个窗口。通过办简报既宣传了内控知识，反映最新企业管理动态，增 强各级管理人员的内控意识与管理意识。同时也提高了我的写作能力 与表达能力。通过这个平台谈谈关于企业管理的看法，对我来说是一 个很好的锻炼与提高。 3、积极配合集团公司审计局南京审计分局内控独立评价组检评工 作。此次审计局对华东局的内控环境，业务流程控制点做了全面细致 的审查，对华东局适用的 18 个业务流程中的 16 个进行了检查，检查 中发现有 22 个问题需要进一步整改落实。针对存在的问题，于 XX 年 6 月 20 号下发了《关于做好审计组内控检查问题整改的通知》。各单 位针对存在的问题高度重视，积极整改，及时上报整改结果，我把各 家整改结果进行统一汇总，并向审计局提交了《华东石油局 XX 年审计 内控独立检查评价整改报告》。通过此次审计局检查以及我们整改，解 决了许多已经发生或者可能发生的问题，更加有利于华东局的生产经 营正常运行。 4、参与内控制度的梳理工作。制度贯彻落实的好坏决定内控管理 水平的高低。为了进一步确保内控工作高效、有序进行，狠抓制度建 设，提高制度的执行力，5 月下发了关于填报《局、分公司 XX、XX 年 度制度情况调查表》的通知。各单位、各部门积极反馈，我结合内控 风险梳理工作，查明现有制度建设与内控要求的差距，将企业内控制 度与企业各专业管理制度有机结合起来，为今后更加科学合理的进行 内控制度的制定与内控实施细则的细化提供了依据。 5、参加九项费用开支标准及项目补助办法的检查工作。局、分公 司成立了由计财、人劳、审计、企改四个部门人员共同组成的开支标 准执行情况检查组，我主要负责九项费用开支标准部分的检查。通过 此次检查，使我对全局各单位的情况有了一个更加深刻的了解，大部 分单位的开支范围、开支标准、报销方式、财务核算均能按照华东石 字[XX]26 号文规定执行，总体情况执行较好。但同时也存在一些问题， 已向有关领导作了专题汇报。 6、参与 XX 版“三基”实施细则全面考核验收和调研工作，积极 配合“三基”办进行 XX 版“三基”工作实施细则的编制。为了加强各 项专业管理制度与“三基”管理的配套与衔接，我参与并完成了“三 基”工作框架图，它对各单位在各类基础资料和台帐的归集中起到了 规范统一作用，并分类理清了各项制度，各个文件，在一定程度上提 高了工作效率，也减轻了迎检负担。 7、参与并组织全局范围内的内控培训工作。根据总部及审计局的 要求，进一步加强内控培训力度，增强全局人员内控意识。我局于 10 月份进行了各业务流程骨干培训班，并将此次培训的对象由财务管理 人员拓展到各类管理及业务操作人员;对内控培训的内容由单纯的流 程解读拓展到案例分析;对内控的培训方式由单一的灌输式转变为互 动交流式，起来了很好的培训效果。 8、参加 XX 版分公司《内部控制实施细则》修订升级工作。根据 总部 XX 年版《内控手册》，同时参照分公司 XX 版《内控实施细则》， 针对现阶段管理体制及各项业务工作特点，组织力量集中编写。编写 组按照“明确部门责任，明确工作规范，明确考评要求”的思路，对 34 个适用业务流程进行了细化，全面更新了 XX 年版实施细则。 9、参与朱桥盐矿及盐穴油库矿场试验项目的协调工作。XX 年由 于新旧股东交替、盐矿改制、两证到期以及一系列历史遗留问题的出 现，使朱桥盐矿难以生产，项目试验难以进行。但是项目问题事关重 大，领导带着我去盐矿多次，与当地政府、行业主管部门、当地百姓 进行协调。这期间困难重重，但通过不懈的努力，目前试验项目正常 进行。 10、积极参加各项活动。担任机关乒羽协会委员，代表华东局参 加省级机关第二届“万人学法”知识竞赛。 二、工作中存在的不足 1、工作经验尚显不足。在今后工作中要做到“多学、多看、多听”， 通过不断学习、不断工作、不断与人交流来提高自己的工作经验。同 时每件事情都要力争做到精益求精，不留瑕疵，一次完成。 2、继续加强业务知识学习。进一步学习有关先进的管理经验，充 分发挥自己的主观能动性，发挥自己的专长，不断学习新知识，坚持 用科学的方法和先进的理念，去总结、去思考、去提高。 3、进一步加强积极主动的工作意识。在工作中要积极主动的完成 各项工作，在完成好领导交待工作的同时还要完成好领导尚未想到的 事情。把事情提前做好、做细，当好领导的参谋与帮手。 三、今后工作目标 在今后的工作中我要继续努力，严格要求自己，坚持学习，孔子 说过：“取乎其上，得乎其中;取乎其中，得乎其下;取乎其下，则无所 得矣!”我坚信只有通过不断刻苦的努力学习才能不断的提升自己各方 面能力。明年是存续与上市内控合并也就是全新的版本发布的第一年， 也是“xx”规划的起步之年，更是局、分公司三次创业的关键之年。 我们要鼓足干劲、拼搏进取，以饱满的精神状态迎接新的挑战、新的 征程，争取在新一年的工作中取得更大的进步。