在员工（劳模）创新工作室交流培训班上的讲话材料 6页

在员工（劳模）创新工作室交流培训班上的讲话材料 各位工会干部以及创新工作室牵头人： 大家上午好！ 今天，我们在武汉****总部举办公司员工（劳模）创新 工作室交流培训班，主要目的是培训相关业务知识，交流群 创工作经验，不断提升员工（劳模）创新工作室工作水平， 助力公司生产经营。 这样的培训班我们坚持每年都在开展，去年是在**组织 的交流培训，今年在距离年底只有两个月，冲刺年度目标工 作任务异常繁忙的情况下依旧组织本次交流培训学习活动， 更加体现了对于这项工作的重视。一天的交流培训，时间紧、 内容多。我们安排了《生产现场创新的思路与方法》、《创新 工作室联盟的组织与实施》等业务培训，还安排了创新工作 室联盟试点单位、创新工作室示范单位工作交流、创新成果 案例分享展示等。希望大家珍惜难得的培训交流的机会，多 分享、多交流，学有所思、学有所获。 近年来，在各级工会组织的大力支持下，在各位劳模、 工匠的引领带动下，公司员工（劳模）创新工作室创建活动 取得了积极发展。目前，公司已创建员工（劳模）创新工作 室**家，其中省部级**家、公司级**家，为公司培养了众多 技能人才和创新人才，推出了一批创新成果，创造了可观的 经济效益。特别是从去年下半年至今，我们大力推进员工（劳 模）创新工作室联盟活动，在今年 4 月份出台了《推进员工 （劳模）创新工作室联盟活动的实施意见》，在 8 月份命名 了首批 13 家联盟试点单位。各联盟单位和各级创新工作室 广泛开展师徒结对、课题攻关和技术交流等活动，带动广大 员工学习技术、提高技能、创新创造，在提升员工技能素质、 增强员工创新能力、助力生产经营等方面作出了积极贡献。 在此，受工会***主席的委托，我代表公司工会，对大家做 出的工作成绩表示衷心的感谢，同时就进一步加强劳模、工 匠创新工作室创建等工作，谈几点意见。 一是要坚持把基层创新工作室创建作为重点。公司各级 工会组织要大力支持员工中的劳模和工匠人才领衔创办创 新工作室，要与班组建设等工作相结合，不断凸显劳模和工 匠人才的先进性，不断拓展劳模和工匠人才施展才华智慧的 舞台，带动更多员工投入到创建活动中来，更好发挥劳模和 工匠人才的骨干带头作用。要按照创新工作室管理办法的条 件和要求，在领衔人、活动场所、创建经费、团队骨干、软 硬件设施等关键环节创造条件和严把质量关，不断提升创建 质量和整体水平，促进创建工作制度化、规范化。 二是要加强创新人才的培养和选树，培育更多的领衔人 和团队骨干。群创工作和员工（劳模）创新工作室工作，是 培养和展示创新人才很好的平台和载体，最近我们在组织进 行东风有限第二届信赖工匠的评审，发现很多创新人才就是 在其中发挥出重要的作用。前不久，***同志获评湖北省“荆 楚工匠”称号。这些先进典型很多也都是在开展群创工作和 员工（劳模）工作室工作中脱颖而出，并且利用这样的载体 和平台，在培育创新人才和团队骨干上发挥出重要作用。希 望公司各级工会组织要利用好这些经验和形成的品牌，培养 选树出更多的基层工匠、创新人才。 三是要加大经费投入，健全创建工作保障机制。公司各 级工会组织和员工（劳模）创新工作室要积极争取党委、行 政的重视和支持，主动加强与有关部门沟通协调，创造有利 于创新工作室发展的环境和条件，把创新工作室创建纳入高 技能人才振兴计划和工匠人才培养计划，多方筹集创新资金， 设立创建专项资金和奖励资金，加大资金支持力度，不断健 全创建工作保障机制，促进创建工作持续化、长效化。 四是要加强创新成果交流、转化和应用。创新工作室要 立足岗位、紧贴实际、挖掘潜能，充分发挥平台的带动和辐 射作用，既要多出人才、多出成果，又要狠抓成果交流、转 化和应用，推动生产力提高和产生显著经济效益，促进创新 智慧竞相迸发、创新能量充分释放、创新成果大量涌现、创 新效益不断提高。要强化宣传引导，不断扩大影响力。要及 时总结推广创新工作室创建的经验和做法，着力营造推进创 新工作室不断深化发展的良好氛围。要加大媒体宣传力度， 不断扩大创新工作室的影响力，形成创新品牌，激励广大员 工积极主动创新创造，为公司高质量发展贡献聪明才智。 同志们，做好群创工作和员工（劳模）创新工作室创建 工作，是我们服务生产经营的重要手段，我们要以求真务实、 真抓实干的工作作风推动工作深入开展，为公司实现年度经 营目标，在“十四五”继续健康发展贡献更多的智慧和力量！ 谢谢大家！